活动策划方案大全2023【一】
一、活动目的
对2023年工作进行总结，制定新一年度工作总体规划，明确新年度工作方向和目标，表彰工作优秀的员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，增强员工的凝聚力。
二、活动时间
三、年会主题
扬帆起航 辉煌2023。
四、年会安排
1、茶话会
1） 时间：下午3时-5时。
2） 内容：
a） 各部门就20_年的工作进行总结，20_年的工作方向和目标进行规划；
b） 个人自由发言；
c） 领导总结发言；
d） 表彰优秀员工；
e） 员工大合影。
2、聚餐
1） 时间：晚上5时-7时。
2） 内容：员工聚餐；总经理向全体员工敬酒，致新年贺词。
3、KTV联欢
1） 时间：晚上7时-10时。
2） 内容：员工节目汇演，穿插游戏抽奖活动。
4、活动结束
五、活动及职责
1、总负责：xx。
主要工作：总体协调，人员调配。
2、策划和现场协调：xx。
主要工作：年会策划、会议节目安排、舞台协调、现场资讯采集。
3、后勤：xx。
主要工作：餐厅和KTV预定、物资采购、车辆安排、人员接待。
4、会场布置：xx。
5、活动主持：xx。
主要工作：根据活动流程进行活动主持。
六、年会会场布置
大会议室
A、投影展示：本的LOGO及年会主题。
B、桌上摆放水果等食品若干。
七、奖品设置
一等奖：iPad；
二等奖：iPhone；
三等奖：豆浆机；
优秀员工奖：空气净化器。
八、年会员工文艺汇演、抽奖、游戏
1） 节目选取形式：各部门报送或做游戏选取。
2） 抽奖：由总经理抽取写有员工姓名的卡片选取。
3） 游戏：暂无。
九、年会活动预算
茶话会：300元。
聚餐：5000元。
KTV：3000元。
以上费用不包含奖品、酒水、烟和交通费。
活动策划方案大全2023【二】
一、茶话会主题
齐聚添祝福，共迎新羊年
二、茶话会时间
三、茶话会地点
二楼会议室。
四、茶话会目的
在一年一度的新春佳节到来之际，特举办这次茶话会，希望带领大家一起感受欢乐、喜庆的节日气氛，并借此来加强企业各部门之间的沟通与交流，增进团队凝聚力，兵给大家提供一个人展示自我的平台和相互学习的机会。希望在即将到来的羊年，大家能够上下团结一心，共同努力，开拓更美好的新天地。
五、参加人员
各级领导、全体员工。
六、活动流程
1、年会短片（内容说明：2023年发展的重要事件和各项活动剪辑；操作步骤：会场人员全部到位、工作人员各项工作到岗,播放会场旁白,播放年会短片,主持人入场主持人开场白，介绍到会领导、嘉宾及年会流程。）
2、领导讲话（针对这一年的工作做详细总结，对下一年的工作做简单汇报。）
3、互动游戏时间（上部）
同舟共济踩报纸目的：增强团体合作意识，营造团结和谐的团体气氛准备：报纸操作：团体成员以小组为单位，每组10人左右。将报纸看作本小组在落水时的一艘救生艇，请小组想办法让让更多的人站到报纸上获救，每个人都必须踩到报纸作为支点。看哪一组获救的人最多。
具体分为以下个步骤：
一：主持人宣布比赛开始后（并开始计时，以2分钟为时限），第一轮比赛开始，各个小组开始往报纸上站，站成后举手示意，看哪一组站的人多，人多者获胜。
（如果在有限的时间内没有站好，以站在报纸上的人数为准计算人数。）
二：以此类推，进行第二轮比赛，在第二轮比赛中，报纸要对折，其他操作和“一”相同；第三轮比赛再对报纸进行对折，其他的操作和第二轮一样。
三：三局两胜，获胜组可以提出要求，惩罚失败组，如唱歌，表演才艺等等。参与活动者均有礼品相送。
4、才艺表演。（凡上台表演才艺者可获得一份精美礼品，可以唱歌、跳舞、表演魔术、讲笑话等）
5、优秀员工评选。
标准：
（1）上班不迟到、早退，当月全勤（不请假、事假），无行政处罚单。
（2）工作积极、主动、热情、服务周到。
（3）对业务熟悉，不因服务技能和态度遭客人投诉。
（4）服从工作安排，高效、准确地完成上级下达的任务。
（5）严以律已，严格按《员工手册》的要求约束自己，并给别的员工做好表率。
（6）每个员工写三个不同的员工姓名，可以写自己的姓名，根据得票数的多少和领导决议评选优秀员工。
6、互动游戏时间（下部）
你来比划我来猜
（规则：员工主动报名，主持人选出10人，自由组合，两人一组，共五组，一个比划一个猜，在一分钟内答对题目最多的一组获胜。题目涉及生活用品、水果蔬菜、明星名字、地名等。游戏规则是比划的人可以用语言和肢体动作来提示描述，但是不能描述某个字的读音或写法。获胜的小组有精美礼品相送。）
7、优秀员工表彰。（根据刚刚的评选，选出优秀员工给予奖励。）
8、年终大奖抽奖环节
抽奖程序3人
（1）制作抽奖券，券分主券副券；
（2）入场时发放抽奖券，主券参会人员保留，副券放入抽奖箱；
（3）抽奖期间，主持人邀请抽奖人员现场抽取获奖者，由三等奖抽起；
（4）每次抽奖结束，获奖者凭券领奖。
9、年会结束、合影部分、离场
七、活动经费
届时，本班将组织一次茶话会。交流彼此的心得体会。
活动策划方案大全2023【三】
一、举办年会的目的
（一）2023年会；
（二）答谢各位客户鼎力支持；
（三）答谢各位员工的辛勤付出和默默付出。
二、年会主题
主题：2023年会。
三、年会主办时间
2023年xx月xx日9：00——12：00。
四、年会主办地点
xx酒店。
五、年会主办宗旨
（一）经营好员工的动力，实现员工的梦想，顺便实现老板的梦想。
（二）为了父母的微笑，我在努力的路上。
（三）让员工明年在拼命做事。
（四）怎么让员工有感觉就怎么来。
六、年会举办原则年会举办原则
（一）隆重而节俭；
（二）而难忘；
（三）活力而放松；
（四）健康而向上。
七、年会举办作用与成果展望
（一）拉动员工：
1、为了减少员工流失，用活动来留住员工；让员工兴奋采取行动，让更多的员工看到跟我们干的希望；展示辉煌，让员工家庭更支持自己在干；所以年会一定要与往年不一样，一定要让员工有感觉；让员工明年赚到更多的钱！
2、为了激发员工的动力、调动员工的积极性，让员工在新年伊始就对工作产生高度热情，迅速进入工作状态。
（二）拉动客户
1、一定要邀请一些我们的大客户和重要客户来参加我们的年会，在年会的现场让我们客户感到神圣，感恩我们的客户，并且向客户展示我们的团队及文化，借此向客户传递一个印象！
2、可以邀请一些意向客户来参加我们的年会，在年会的现场让老客户做一个分享，以此来打动新客户，让新客户对我们产生一个良好的印象。
3、拟邀客户名单：
（三）拉动其他力量
1、邀请几位上下游或者合作伙伴，向他们展示我们的规划及团队，以此来增加他们对我们的信心及依赖度。
2、邀请几位地方相关部门的（或者行业）领导，向他们展示我们的文化及对地方（或者行业）的拉动性和贡献度。
3、拟邀神秘嘉宾名单：
（1）重量嘉宾：地方领导或者行业内知名人士等。
（2）优秀供应商企业负责人。
（3）相关省市劳动就业指导中心、人才服务机构等单位的主要负责人。
八、注意事项
（一）邀请函送到嘉宾手中，及时告知年会开始的时间和地点，以免嘉宾迟到。
（二）工作人员全体着工装，女生化淡妆，各岗位之间的工作要衔接稳当，不可擅自离开自己负责的岗位。
（三）遇到紧急情况时要及时回报上级，妥善处理问题。
（四）准备双份计划，以免遇到突发事件计划而变。
（五）在会场时工作人员要服务好到场嘉宾及领导，彬彬有礼，不得恶语伤人。
（六）自觉维持举办年会的场内和场外的秩序。
（七）妥善安排到场嘉宾及参与人员的食宿问题。
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