组织部部长年度述职报告范文

述职报告是我们在工作中经常需要用到的工具。方便与领导和下属交流工作信息。组织部负责人的年度述职报告应该怎么写？下面是小编整理的组织部部长年度述职报告范文。欢迎阅读。

1 .亲爱的局领导同志们:

大家早上好！

在疯狂的日子里，他参加了局党委组织的述职活动，接受了局党委领导、基层单位领导和机关同志的评价。我认为这可以提高我们的综合素质，进一步增强服务基层的意识，借鉴兄弟科长的工作经验，提高我们的能力，促进我们的工作。为此，我做了认真的准备，现将一年来的想法和工作汇报如下:

第一，加强学习，注重修养，不断提高整体素质。第一，加强政治理论学习。深入系统学习科学发展观和党的十四届四中全会精神，努力加强思想政治修养，不断提高政治理论水平。二是加强廉政建设。严格按照廉政建设要求规范自己的言行，不参加影响工作公平性的宴请。三是加强业务学习。不断适应组织工作新要求，认真学习党建和组织工作专业知识，参加省委组织部组织的竞争上岗培训班。

二、突出重点，整体推进，组织取得一定成效。一是组织开展了两批活动，在全系统学习实践科学发展观。共有44个党组织和2179名党员参加了研究。在信息网络和电视台设立专栏，200多场吹风会积极向市活动领导小组办公室报告。市级以上媒体宣传局系统学习实践活动文稿10余份。科学发展观的系统学习和实践，得到了省、市委学习实践办公室领导小组的肯定。二是基层党组织建设得到加强。

组织筹备领导干部年度培训班。根据市委组织部的要求，数百名顾问和数千名人才研究工作。组织基层党组织开展发扬榜样，展现党员风范以为主题的庆祝中华人民共和国成立90周年系列活动；市委庆祝建党90周年诗歌音乐会并取得不错的效果。第三，干部队伍建设得到加强。

制定《局机关优秀干部选拔任用实施方案》，选拔任用6名优秀干部到局机关任职。组织了政府部门负责人的竞赛和公开比对。基层党委书记满员，全年调整提拔干部49人。四是每年对36个直属科级单位的领导班子和140名领导干部进行考核，对前副后备干部进行民主推荐。第五，成功完成各级检查组的系统评估。

全年省委组织部对厅级后备干部的考核，市委对公选厅级后备干部的考核，市委对局级领导班子的考核都受到了欢迎。安排了近200次干部面试，每次考核都是有思想、有细致、以人为本，得到了考核组和受访者的肯定。第六，做好老干部工作。每月组织开展有益于老干部的文娱活动，调查老干部艺术特长者。

三是内部素质强，外部形象树立，部门建设进一步加强。积极参与公平和体面树组织工人干部形象专注于学习和教育活动。不断加强组织纪律性教育，干部考察、提拔、调整不出现不准、不漏的情况。

四.不足和努力

缺点:第一，上进心强，缺乏主动性。在业余时间，我把更多的时间花在休闲娱乐上，没有太多的精力去工作和规划工作。在部门工作中，我一年来主要负责把握部门整体工作，协调工作，和声承担了大量工作。全年两批科学发展观活动，基层单位活动的安排部署，各阶段总结报告，材料的收集整理，顶层报告，都是有组织、有协调、有落实的，这项活动得到了有效开展。同志们还担任团委书记、宣传部长，承担了很多工作，付出了很多心血，各项工作都开展得很好。第二，在党建工作中，特别是对于新任命的支部书记的党建指导，没有太多的精力、力度、思路和创新方法。

癫狂后的努力方向和明年的工作计划；

1、进一步加强自己的政治修养。始终用党员的标准和组织干部的角色意识来要求自己，增强工作的主动性和创新意识。

2.明年的工作计划。第一，在干部队伍建设上。着力提高领导干部领导能力，加强领导干部培训。除了全年举办两次领导干部培训班外，每两个月还将举办一次领导干部讲座，内容包括干部培训、工作安排和理论学习；继续组织领导干部挂靠工作，派校长到先进地区考察挂靠，继续把优秀后备干部转到政府挂靠，探索派干部到县(区)、直属单位挂靠的形式；组织直属单位领导班子和领导干部结对；加强后备干部建设，定期举办后备干部培训班。

第二，在党组织建设方面。抓市委建设品牌建设，再推荐市委建设品牌1 2、开展局系统党建和品牌建设活动。把握基层党组织变化，完善党支部队伍。做好党支部书记培训工作，计划举办党务工作者培训班。第三，在党员建设方面。在原有典型群体的基础上，建立典型党员3 5人，做好宣传工作。举办首届党员基本功展。为入党积极分子举办培训班。第四，在老干部工作上。开展丰富多彩的活动，重点成立老干部文艺团体，举办老干部艺术节。

以上是我过去一年的想法、工作报告和对明年工作的规划。我恳请各位领导和同志提出批评和建议。谢谢！

报告人:

20xx年xx月xx

组织部门负责人年度述职报告范文2领导和同志:

大家好！

新年伊始，回顾过去一年的学习和工作，深深感谢领导对我的信任和支持，感谢同事们一年来的善意、帮助和支持。我也深深记得我初来组织部时许下的誓言，说当官是民有、民享。

自从在组织部工作以来，在F部长的正确领导下，在同志们的关心和帮助下，我和部门的所有同志一起尽职尽责地完成了工作。现在给大家简单汇报一下一年来的学习工作。

第一，学会做人，学会做事，强化素质。

我以前是个普通老师。20xx年，我被调回教育局工作。20xx年，我正好赶上了开展党的群众路线实践教育活动的东风。我有幸被调到组织部组织部。组织工作对我来说是一个全新的任务，我以前从来没有接触过。甚至之前我也不太了解组织部的具体职能。所以刚来的时候觉得自己不适应岗位的变化，更害怕自己的能力和素质差距。可以说困难重重。怎么办，W部长教我的，不要着急，不要放松，不要马虎，这是我现在一直坚持的三无原则。。

我的理解是:不用担心，直面压力，求稳定就好；不放松，就是对自己要求严格；如果你不粗心，你就会诚实，用心做事。在这三个非原则的指导下，我很快适应了新的工作和新的工作环境，不自觉地从老干部身上学到了很多处事方法，也学到了很多做人的原则。一年的知识和经验积累，为做好工作打下了良好的基础。

二、努力思考，承担负担，抓落实。