副队长竞岗

副队长竞岗

尊敬的领导和评委:

大家好！首先感谢各位领导和评委的厚爱。这个比赛不仅是一个展示自己、认识自己的机会，也是一个学习和交流的机会。

我在竞争机械队副队长的位置，我知道一个合格的机械队经理不仅需要丰富的管理知识和技术水平，更需要务实精神和敬业精神。进入公司以来，分别在生产业务部和机械队工作，熟悉港口生产作业和机械设备；进入安全质量部后，对港口生产和设备有了更深入的了解。因为设备设施的安全可靠是几代人///的目标，所以机械队副队长这个管理岗位对我来说很有挑战性。提高工作水平和能力，更好的服务，是我毕生的目标。

第一，在工作中学习，在学习中提升自己。进入公司以来，我以无限的热情投入到工作中，勤勤恳恳地学习，遇到的问题和困难，积极向领导和同事咨询。只有通过学习，我才能不断提高我的工作能力和质量。第二，做事要有耐心和毅力。我认为，一件事，不管是大是小，简单还是繁琐，都要按计划，按预期实现。每一件事每一个环节都是如此，就像机械的正常运转直接影响整个港口生产系统一样。在工作中遇到困难时，我积极认真地去克服，用我的耐心去解决问题，用我的毅力去做好工作。

第三，运用新思维，创新思路。xx年3月至9月，在机械队维修班工作，熟悉港口装卸机械，了解机械队的工作。之前没有参加过机械队的管理，因为没有参加过机械队

在管理中，我们可以在今后的工作中更好地发现问题，从一个新的角度和视角来分析和解决存在的问题。现代企业的管理和技术水平需要创新，只有不断创新，企业才能有新的活力和动力。下一步是:

第一，努力提高后勤保障人员的业务技能。目前很多机械维修业务只能依靠外包维修，这也制约了港口生产的连续性。要培训二线保障人员，通过队内技术交流和外部学习培训，逐步提高保障人员的技术水平，更好地为港口安全生产保驾护航。

二是做好人员短缺预警工作。随着公司吞吐量的增加，生产高峰经常出现，两班倒导致人员不足，容易导致人员操作，威胁港口安全生产。根据生产情况，提前预警生产高峰，补充人力从兄弟港抽调。

三、维护旧设备，逐步增加新设备。我港的门座起重机、装载机等设备多为老旧设备，故障频繁，维护时间长，与港口高密度、满载生产的矛盾逐渐显现。要维护旧设备，保证港口生产，逐步增加新设备，满足生产需要。我非常珍惜这次比赛机会。不知道深浅。不经历风雨，不知如何见彩虹。我的想法是设定前进的目标。编队前有标兵，编队后有追兵生存压力，给自己动力。感谢各位领导和评委。谢谢你