10份实用简单的辞职报告

10份实用简单的辞职报告

在岗位上经历一段时间后，我们会因为一些原因选择辞职离职。这个时候，我们可能需要写一份辞职报告。辞职报告怎么写？下面是小编为大家整理的10份简单的辞职报告。欢迎分享。

简单辞职报告1各位领导:

大家好！

我1999年来公司已经一年半了。我非常感谢公司给我工作和学习的机会，给了我很多经验和关怀。我想对关心和教导过我的领导说声谢谢。

现在由于公司发展方向的改变，我从供暖中心调到了一线部门。经过近两个月的工作和了解，一方面发现自己在一线部门的能力有限，有些抓不住头绪。担心自己不能适应一线部门的工作，不能为公司创造更大的价值。如果我个人的问题影响到整个公司，我也是忐忑不安的。另一方面，家里有些急事需要我马上处理，随时可能耽误我正常工作。所以经过我的慎重考虑，我决定向领导提出辞职申请，希望领导能批准，也希望领导能多招些合适的人来做一线部门的工作。

在公司工作的日子是我毕业以来所经历的这些工作单位最温暖、最享受的日子。我很舍不得离开公司，也很舍不得离开曾经共事过的同事和领导。我不愿意放弃领导的关心和同事之间的真诚友好。我期待公司在未来的同事和领导的努力下取得快速发展。

综上所述，由于个人原因，在此正式向公司提交辞呈，望领导批准。谢谢你。

我在此交流

致敬

辞职申请人:XXX

20xx年xx月x日

简单辞职报告二尊敬的公司领导:

您好！

我怀着复杂的心情写这封辞职信。

首先，我在贵公司工作了几个月，收获很大。在领导和同事的帮助下，我掌握了很多非专业知识，开阔了眼界，增加了阅历。感谢你对我能力的信任，我加入公司，短短两年内获得了很多机会和挑战。因为工资太低，不能保证生活，所以要向公司申请，希望今年xx正式离职。

其次，公司工作氛围很好，同事努力，领导体谅下属。让我在公司感受到家的温暖。但是因为一些个人原因，还是要离开。望批准！

我在此交流

致敬

辞职人:xx

日期

简单辞职报告3各位领导:

首先感谢tcl给我工作的机会，感谢我在tcl工作的时间。我对这宝贵的时间充满了感情。

进入tcl是我的第一份正式工作。20xx年1月入职到现在一年多了，还记得最初的面试，复试，实习。正是这一年多的时间，让我完成了从学生到社会人的转变。正是这一年多的时间，让我学到了太多的知识，让我受益终身，锻炼了我多方面的能力。也是这一年多的时间，让我迅速成长成熟。同时也正是因为这是成长的一年，整个过程中有成就也有遗憾。这些遗憾是我真正学到东西的地方，但这些遗憾必然阻碍我的发展，对此我深感遗憾。

如果继续下去，恐怕会失去原有的激情和责任感，不利于公司和自己的发展。所以，我决定离开，虽然我还是很怀念这支队伍。但我坚信，没有我，会有更多的优秀人才，这个团队依然充满活力，努力工作。

我也想把这次离开视为一次失败。失败不是坏事，因为只有失败才能让人学到足够的东西，只有失败才能带领人走向成功。以后我会重新调整自己，继续我的生活和工作。我会用我的青春和热血去追求每一缕理想的阳光。

最后，我要感谢同事们的关心和帮助，感谢领导们的支持和关心。没有你，我不可能有这么丰富美好的回忆。

祝公司未来稳步发展。

我在此交流

敬礼！

XXX

XXXX年XX月XX日

简单辞职报告4亲爱的* *:

时间过得真快。在XX工作了整整一年，今天因为自己的原因不得不辞职。

首先，我非常感谢* *一年来对我的信任、关心、照顾、认可、教训和培养。但是以后，我再也不能为公司服务了，再也不能和* *。我在这里感到非常抱歉。

回顾过去的一年，我在* *，学到了很多，无论是专业技能还是人际交往能力都有了很大的进步。我也深深热爱我的工作。此外，我也非常感谢同事们一直以来对我的帮助和关心，以及一路上的和谐团结。

一直以来我都很珍惜这份工作，真的很想尽自己最大的努力继续做好这份工作。然而，很多事情并不像预期的那样。现在不得不向公司领导辞职。深表歉意，希望得到公司领导的允许！

我在此交流

致敬

申请人:xxx

Xx年xx月xx日

简单辞职报告5各位领导:

希望公司能尽快找到合适的人接手我的工作，并在今年5月底前正式辞职。如果能给我更多的时间找工作，我将不胜感激。希望公司能理解！当我提交这份辞呈时，我会尽职尽责，做好离职前该做的事。

最后，我真诚地说“对不起”“谢谢”。

祝公司未来更好！

希望领导批准我的申请，协助办理相关离职手续。

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敬礼！

辞职人:XXX

x年x月x日

简单辞职报告6各位领导:

您好:

当我提交这份辞呈时，我的心情非常沉重。现在医院的发展需要大家的共同努力。现在由于一些个人原因，无法为公司做出相应的贡献。于是我请求允许离开。

目前医院处于忙碌阶段，同事们斗志昂扬，雄心勃勃。但是此时由于个人原因无法为医院分担担忧，深感抱歉。

希望医院领导能从百忙之中抽出时间来讨论工作交接。我在X，M，X，20xx申请离职，希望得到医院领导的允许！

感谢您在我住院期间的信任和支持，祝所有同事和朋友在工作和活动中取得更大的成绩和利益！

我在此交流

敬礼！

辞职人员:

日期

简单辞职报告7尊敬的领导:

我可能会在你方便的时候离开公司。

自从1997年加入公司以来，我一直喜欢这份工作。转眼，_ _ _ _年过去了，我想重新定义自己未来的方向。诚然，我对自己的工作环境、团队工作、压力甚至个人喜好都很满意。然而，由于一些个人原因，我最终选择了开始新的工作。我希望你能尽快找到合适的人接替我的工作。

当然，如果你允许，我愿意并且渴望在业余时间继续为我们的团队做出贡献。最后，不知道能说什么。我只能真诚地说对不起和谢谢，祝你和大家有一个美好的未来。

我在此交流

敬礼！

辞职人:_ _ _ _ _ _ _ _

_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _

简单辞职报告8各位领导:

您好！

在公司工作一年，学到了很多知识，公司的经营状况一直表现不错。我非常感谢公司给我这个机会在一个好的环境中工作和学习。虽然基本的业务知识和专业知识在公司已经基本掌握，但俗话说“学无止境”，还有很多方面需要不断学习。我考虑辞职已经很久了。公司的环境对业务员是非常关心和保护的(至少对于业务风险)。鉴于我的性格，可能很难在公司提升自己，成长为独立专家。我自己也意识到自己性格内向，你也经常提醒我这一点。其实公司培养人才或者提升自己都是一个突破性的难点。虽然我的想法是人需要不断的发展，进步，完善。我一直在努力改变和适应环境，以便更好地发挥自己的作用。但是我觉得我一直没有什么突破。我考虑了很久，决定要换个环境把它磨尖。

公司业务部门的人员最近变化很大，交接可能需要一段时间。希望在_ _ _ _ _左右完成工作交接。这个时间可能比较紧。如果执行难度太大，我同意推迟一周。不过还是希望领导能明白，快年底了，如果能给我多点时间找工作，我会很感激的！

我希望在我提交这份辞呈的时候，在我离职之前，这是我的工作。请主管分配。我一定会做好本职工作，做好该做的事。另外，希望主管不要挽留我。其实我是舍不得离开的，原因不用解释。但是已经决定了，留下来会让我最后更难离开。谢谢最后，希望公司业绩继续飙升！主管和同事工作顺利！

我在此交流

敬礼！

辞职人:XXX

x年x月x日

简单辞职报告9各位领导:

来到这个新环境，一开始感觉还不错，真的很想努力。事实上，我已经很久没有在公司工作了。以前有很多项目，想带去公司。但是公司很多事情和你的行为让我很失望。我觉得，跟着一个睿智、果断、有魅力的领导去工作，我就能发展，就有前途。

在私企工作了这么久，对老板的辛苦很了解，老板也很难缠，所以很少谈自己对利益的不满。受不了的时候，我就不干了。但我觉得有些事我得告诉你(我不说没人会告诉你，这也是我想辞职的原因之一)。

1.作为老板，有些琐碎的事情你不应该问。老板要做大做平。整天盯着下面的员工是不舒服的。比如谁用哪台电脑，为什么迟到早退，报销之类的事情。虽然小，但是破坏了老板的形象。

没见过老板亲自算每个员工的年薪，亲自发给每个员工。-这太平易近人了吧？

2.整改太正确了。办公费用要省，互联网不能无限制，汽车不能随便玩，话费不能随便报，差旅费不能太高……但是不要太过分，不然员工会投诉的。

3.公平点。迟到扣钱，加班怎么办？工作要讲效率，不能只讲工作时间。能否完成工作取决于意识。为什么非要打卡上下班？准时上班我打瞌睡！比如你迟到过几次？你能说你不努力吗？

我很高兴你给我买了保险，但你做得不好。为什么每个人都被区别对待？有人做，有人不做(可能是我不识抬举)？这对别人不公平。怎么能留住人心？这个小把戏是个人行为，不是公司行为。

4.说话算数。来的时候，阿毛明确表示，今年的年薪是按一年计算的。但是阿毛不在了就没有证据可循了。我甚至不知道你是否还记得。来公司的时候已经出卖了实力，分配给我的任务都完成了。此外，我的年薪是为XXX项目挣的，今年会有一些项目(但你可能认为很小)。公司的网络和布线没有利润，跟我没关系。其实年底没有双薪和奖励，扣了钱，让我决定离开。

5.用个人行为来管理公司，认为公司是我的，公司的管理可以说是独断专行，公司的管理一塌糊涂，就看一个人最后的决定了。狭隘的私有财产心理在作怪，小农经济的典型思维模式。

6.我更喜欢自由工作，没有束缚，有空间展示自己的能力。公司不适合我。

辞职人员:

20xx年xx月xx日

简单辞职报告10尊重领导:

各位领导，我怀着复杂的心情写这份报告。多亏了你对我能力的报告，我才得以加入公司，并在短短两年内获得了许多机会和挑战。在公司做了两年的xx开发和xx管理，学到了很多知识，积累了一些xx开发和xx管理的经验。对此我深表感谢！

因为工资原因，要向公司申请，希望今年xx日正式离职。

对于给公司带来的不便，我深表歉意。但同时也希望公司能同情我的个人现实，考虑批准我的申请。

我在此交流

致敬

申请人: