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2023年党建质量提升年方案

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下面是小编为大家整理的2023年党建质量提升年方案依托“村村响”工程开展“晨间广播半小时”活动,及时传送党的声音。加强村党员教育示范站点1个。定期开展党员教育成效评估,各支部每年至少开展1次党员党性分析,找准党员教育弱项,不断提高教育针对性。

10.从严管理党员队伍。推行“党员先锋指数”考评办法,以党支部为单位,对党员实行量化考评管理。探索实行党员分类管理,全面推行党员量化积分管理、无职党员设岗定责,强化流动党员远程教育管理。广泛开展党员示范行动,分别为农村党员、机关党员定制“共产党员户”门牌、“党员先锋岗”桌牌,党员工作时间佩戴党徽,亮明党员身份,接受群众监督。加强党员档案完善管理工作,以党支部为单位建立“一册一卡一表”

党建质量提升年方案篇6

构思新颖,品质一流,适合各个领域,谢谢采纳 “基层党建质量提升年”活动工作方案

现就全乡开展“基层党建质量提升年”活动提出如下工作方案。

一、目标任务
开展“基层党建质量提升年”活动,要紧扣全面从严治党主线,突出政治功能和服务功能,坚持问题导向,鲜明质量强基,通过实施“固本强基”“头雁引领”“细胞强健”三大工程,重点提升组织覆盖质量、骨干队伍质量、支部建设质量、组织生活质量、基层工作质量,全面提升和充分发挥基层党组织的组织力,推动基层党的建设全面进步全面过硬,为奋力夺取脱贫奔康攻坚战建成幸福美丽和谐xx伟大胜利提供坚强组织保障。

二、工作措施
依托“村村响”工程开展“晨间广播半小时”活动,及时传送党的声音。加强村党员教育示范站点1个。定期开展党员教育成效评估,各支部每年至少开展1次党员党性分析,找准党员教育弱项,不断提高教育针对性。

10. 从严管理党员队伍。推行“党员先锋指数”考评办法,以党支部为单位,对党员实行量化考评管理。探索实行党员分类管理,全面推行党员量化积分管理、无职党员设岗定责,强化流动党员远程教育管理。广泛开展党员示范行动,分别为农村党员、机关党员定制“共产党员户”门牌、“党员先锋岗”桌牌,党员工作时间佩戴党徽,亮明党员

构思新颖,品质一流,适合各个领域,谢谢采纳 身份,接受群众监督。加强党员档案完善管理工作,以党支部为单位建立“一册一卡一表”,补齐遗失或不全的党员档案。每年至少开展1次民主评议党员工作,根据党员日常表现,客观作出评价、确定等次,稳妥有序开展不合格党员处置工作。加强党员监督,对违纪违规的、带头非访的,严格按照《中国共产党党内监督条例》等规定,给予组织处理或纪律处分。
11.强化党内激励关怀。分层分类开展优秀共产党员评选活动,加大典型宣传推介力度,重点在履行党建责任和党员义务等方面、脱贫攻坚一线等领域选树先进典型,评选结果作为评先选优、年终考核、干部提拔使用的重要参考依据。常态化开展谈心谈话,倾听党员诉求,解决具体问题。定期组织走访慰问,做到生病住院必访、生活困难必访、重大变故必访,持续传递党的温暖。完善党内救助制度,加大对特殊困难党员的帮扶力度。

三、组织保障
(一)落实工作责任。开展“基层党建质量提升年”活动,各党支部要切实担负抓党建主体责任,坚持“书记抓、抓书记”, 要认真履行“第一责任人”的职责,切实把党建责任记在心上、扛在肩上、落实在行动上,形成党建工作有人抓、见成效的格局,要确保xx乡“基层党建质量提升年”活动在本村(社区)推进有力、成效明显。“基层党建质量提升年”活动落实情况将作为乡对各支部基层党建考核和党支部书记抓党建述职评议考核的重要内容,逗硬考评问效。
(二)强化工作保障。各党支部要明确专人具体负责党建工作,建

构思新颖,品质一流,适合各个领域,谢谢采纳 好用好活动阵地,坚决杜绝活动阵地脏乱差的现象,保持活动阵地的良好形象。加强党建专项工作经费管理使用。
(三)加强督导指导。乡党建办每个月要对村党建工作开展一次全覆盖暗访督查,重点查资料、看进度、考核相关人员党建知识,通过面对面、点对点、全乡通报等方式反馈督查结果,对督导发现问题要限时整改。
(四)强化激励问责充分调动各级干部抓党建工作的积极性。凡各支部党建工作全年受到通报批评一次的,对各支部书记采取书面提醒;
对全年受到两次通报批评的,开展诫勉谈话;
对全年受到三次通报批评的,采取停职或免职等组织处理。


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