2023社区经理考核规章制度,菁华1篇

社区经理考核规章制度1第一部分:安全生产以“*安电信”为主导思想,充分认识安全生产工作的重要性及长久性,按照“安全第一、预防为主”为原则,克服麻痹大意心理,杜绝安全事故发生,确保通信及人身安全。加强下面是小编为大家整理的2023社区经理考核规章制度,菁华1篇,供大家参考。

第一部分:安全生产以“*安电信”为主导思想,充分认识安全生产工作的重要性及长久性,按照“安全第

一、预防为主”为原则,克服麻痹大意心理,杜绝安全事故发生,确保通信及人身安全。

加强与当地执法部门密切配合,杜绝破坏通信设施、计算机网络安全的事故发生。

1、严格执行车辆安全管理规定:出车前应对车辆性能、劳保工具、备品、备件进行检查,确保车辆、工具的正常安全使用,遵守交通规则,严禁酒后驾车及未佩戴安全帽,发现每次扣50~200元。

每个社区经理摩托车驾驶证、行驶证必须齐全、有效,并将复印件上交分局存档、登记。

2、严格执行安全生产制度和安全技术操作规程:正确使用个人防护用品和劳保用具,佩戴统一标识的工号牌、安全帽、安全用具、工作服,无按规定每次扣50元。

在天气恶劣或高空作业时,应加强自我安全防护意识。

3、各维护片区要建立完整、准确的“三线交越” 资料。

(包括整治前、整治后、目前状况)并及时更新,每月及时汇总上报。

没有资料扣50元,每月未及时更新上报扣20元。

4、应加强片区内的线路设备资源巡视,发现不安全隐患或危及线路设备的应立即上报处理,发现未及时处理的,视情况每次扣200---500元。

特别是:发现人孔盖丢失、架空跨路电缆掉落、光缆路段路面施工等影响交通的。

应在现场设立标识,进行现场看护,直到隐患排除。

5、严格遵守国家法律、法规和企业规章制度,坚绝杜绝“黄、赌、毒”等丑恶行为,一经发现,上报市局,严厉惩处。

6、办公室电脑严禁安装游戏,上班时间内严禁在电脑上玩游戏、禁止在正常工作日上班时间观看iptv、上网(正常测试除外)。

违反规定的,每次扣50元。

7、办公室的计算机严格两网分离,所有内网计算机严禁采用任何方式连接外网,各台电脑非工作需要严禁设置网络共享目录,因工作需要的应设置共享目录的,应由陈祥山统一设置密码保护。

各社区经理应保管好各自的各种工号及密码,不对不相关人员提起,不能利用工作之便,帮外人查询任何的用户资料及资源信息,更严禁利用工号帮用户擅自更改任何信息。

第二部分:规章制度

1、遵纪守法、遵守电信局劳动规章制度,认真配合上级有关部门下达的各项任务,包括片区替班人员值班周期各项协调工作。

传呼(泉灵通)久叫不应,不服从片区替班工作调度的,对用户申告处理不及时,难用户,损害电信局信誉,存在弄虚做假,用户有理由投诉的,违反每次扣50-100元。

遵守安全操作规程,佩戴统一标识工号牌、安全帽、试电笔、工作服、绝缘鞋、手套等劳保安全用品,每违反一项扣50元。

3、私自移机、出售*行线等,对责任人只发1-3个月的生活费。

发生打架事件,根据情况进行相应处理,对责任人只发1-3个月的生活费,报送市局处理。

4、每日工作日记次日09:00必须在网上提交,月底检查,无按时做或超时每次扣10元。

5、企业信息*台内任务队列中天天考每人每月不得少于10次,每少一次扣50元,月个人*均分不及格(低于6分)扣50元。

6、每天上班前应进行安全出勤簿及电脑内的签到,上、下班不得迟到、早退(包括上午及下午),有急事要电话请假,违反每次扣20元。

代替他人签到,每次扣50 元。

迟到1小时以上按旷工半天,超过2小时以上按旷工1天(包括上午及下午),每旷工1天,扣200元。

三个月连续旷工超过3天的报分局长处理,并下季度只发3个月话务量考核工资第三部分:材料管理仓库材料管理员职责

(1)仓库必须保持环境卫生整洁,工器具和材料排列有序,分项明确,且器材必须实行定位管理。

(2)工具仪表应定期保养、清洁、并有工具仪表领用登记表。

(3)必须及时做好材料消耗记录、仓库器材借领用登记表

(4)每月及时做好材料领取和盘点工作仓库管理具体实施管理细节

1、建立工具、材料借领用制度,无此记录扣仓管员50元。

材料由仓管员统一管理,维护人员需要时向仓管员领用,私自领用各扣20元。

2、仓管员负责把领用人、领用时间、领用数量及用途等项及时登记入材料明细分类盘点帐目表,并对领用数量严格把关,每一项不符合扣仓管员20元。

3、工具、仪表应定期保养、清洁,并登记入仪器、工具登记表,各维护人员需要使用工具时向仓管员借用,仓管员把借用人、借用时间、用途及归还日期等项及时登记入工、器具借用登记表,到期负责追还,每缺一项扣10元,工具、仪表,丢失照价赔偿。

4、仓管员应负责对精密和贵重仪表、工具及的保管及保养,其存放必须依照说明书所列条件进行,每违反一项扣20元。

5、精密、贵重仪表、工具须由掌握其性能及使用注意事项的人员使用,不得违章操作,否则损坏由责任人赔偿。

所有的仪表、工具应按说明书要求每个月通电检查一次,每少一次扣20元。

6、定期检查仓储,做到障碍抢修所需的材料,备用缆线及仪表,工具齐全,状况良好,保证应急抢修工作正常进行,不足时应及时向维护部门领取补齐,抢修时每缺少一样,扣仓管员20元。

7、各单位仓库必须环境卫生整洁、工器具、材料排列有序。

分项明确,且器材必须实行定位管理,每一项做不到扣仓管员20元。

8、各单位仓管员每月负责把本仓库器材进行盘点,并汇总当月材料使用与库存情况,每超一天扣20元。

9、废旧用料不能随意丢放,能利旧应利旧,不能利旧材料或部分时期仪表不适于生产的应送供应回收,每违反一项,扣20元。