公文 审核 细则

为了确定工作或事情顺利开展，常常需要预先制定方案，方案是为某一行动所制定的具体行动实施办法细则、步骤和安排等。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的方案吗？以下是小编精心整理的方案策划范文，仅供参考，欢迎大家阅读。考核方案制定 考核方案实施细则篇一（一）**公司运作模式的特殊性**公司市场部、管理咨询部等部门的运作模式具有特殊性。市场部、管理咨询部员工的工作绩效分为可控部分和不可控部分。可控部分是指可以通过员工的最大努力可以实现的目标。不可控部分是员工最大程度去努力工作也可能在一段时间达不到的目标，但该工作可以为下一阶段的工作开展打下比较好的基础，也是应当肯定的。如与目标医院签定合同可能往往受到

幼儿园教师个人考核细则（精选3篇）幼儿园教师个人考核细则 篇1为了进一步贯彻本园的工作精神，激发教师的工作热情，调动教师的工作积极性，本着鼓励先进，带动后进，团结协作，共同奋斗，奖勤罚懒的原则，使全体教师"心向办好幼儿园一处想，劲向提高保教质量一处使"，人人赋有"园兴我荣，园衰我耻"的责任感，根据我园的情况特订如下教师个人考核细则：一、考勤方面1、所有老师根据自己当天的职责不同，按规定时间到园(单周一、三、五班主任带班，二、四副班主任带班，双周一、三、五副班主任带班，二、四班主任带班，带班老师负责到校车前接送幼儿、中午领饭菜、带幼儿散步、看护幼儿午睡，配班教师收

幼儿园教师个人考核细则（精选3篇）幼儿园教师个人考核细则 篇1　　为了促进幼儿园健康、快速的发展，调动教师工作的积极性，强化管理，切实提高保教、保育质量，我园从实际情况出发，特制定如下细则：(本细则以百分制计算)　　一、师德表现(10分)　　1、优秀(10分)，合格(7分)。　　遵守《师德规范》，表现积极，业绩突出，能起模范带头作用;有下列情况之一者，师德表现不能定为优秀：①有明显体罚或变相体罚学生现象;②上班时仪表不规范者;③上班时间在班上或办公室吃零食者;④有搞第二职业、影响本职工作的;⑤工作态度消极应付，接受任务推三托四;⑥同事关系、家校关系紧张，经调查属实者;⑦不自觉节水、节电者。　　

下面是小编为大家整理的XX集团党支部工作考核细则,供大家参考。XX集团党支部工作考核细则1支部班子健全，团结协作，分工明确，职责清晰。1分2按时换届选举，书记或委员空缺及时调整增补。党支部每届任期2年或3年。2分3健全党支部书记为职责范围内第一责任人的党建工作责任体系。每月召开1次支委会研究部署党建工作，年度支部工作有计划，有总结，有阶段性的具体安排。2分4严格执行《中国******党务公开条例6支委会一般每月召开1次。对党支部重要工作进行讨论、作出决定等。2分7支部党员大会一般每季度召开1次。听取和审查党支部委员会的工作报告；按照规定开展党支部选举工作，推荐出席上级党代表大会的代表候选人，选

班级管理细则范文两则（精选22篇）班级管理细则范文两则 篇1一、周早自修提前5分钟，不到者按迟到，每次扣2分，每周累积，不认真早读者扣1分，轮到领读(课代表)组织不到位，被老师批评一次扣2分。不配合课代表者一次扣1分。二、晨操、纪律、两操、卫生、校服、寝室、晚自修、车管等造成班级扣分或者受到批评，则个人扣学校扣分×10的相应分。三、在早自修吃饭、吃零食者扣2分，抄作业扣2分，擅自离开教室扣2分,离开座位扣1分，上课迟到(包括晚自习)者扣2分。未交作业一次扣1分。自修课违反纪律一次扣2分，不服管理、情节严重者扣5分。四、未做值日生扣5分，未经卫生委员同意而离岗者扣2分。五、上课不守纪律被老师点名

下面是小编为大家整理的2023年公务接待实施细则3篇,供大家参考。公务接待实施细则（精选3篇）公务接待实施细则 篇1　　第一条 公务接待，主要指上级部门、上级领导、校外有关单位到学校(含学院、机关部处及业务实体等，下同)视察工作、检查指导、考察调研、出席会议、合作交流等公务接待活动。　　第二条 国内公务接待应当坚持有利公务、务实节俭、严格标准、简化礼仪、高效透明、尊重少数民族风俗习惯的原则。　　第三条 根据宾客的职级、来校的目的等情况，本着“谁接待、谁负责”的要求，按照严格标准、对口接待、分工负责的原则，做好公务接待工作。　　第四条 接待规格。根据公务接待对象及活动内容，本着对等节俭的原则做好

下面是小编为大家整理的在石油公司QHSE管理体系审核及履职能力评估会上的讲话（完整）,供大家参考。在石油公司QHSE管理体系审核及履职能力评估会上的讲话 同志们： 今天，我们在这里用一整天时间，召开厂QHSE管理体系审核及履职能力评估末次会。这次体系审核总的来看，有这样几个特点：一是不同于以往上级安排的审核，这次，是我们主动聘请专业公司来厂内审，这体现了我们厂加强QHSE体系建设的态度。二是本次审核工作自去年7月份起，从启动、到现场审核、人员履职能力评估、HSE培训、后期汇总整理审核成果，整个过程审核组和厂各级领导干部，都投入了大量的时间和精力。三是审核组在审核过程中，体现了很强的专业能力

小学四年级班规细则（精选4篇）小学四年级班规细则 篇1　　班规：　　课堂听讲坐如钟，精神集中认真听;　　排队升旗站如松，做操到位展雄风;　　做事迅速快如风，样样事情记得清;　　自习课上静无声，踏实学习不放松;　　个人努力进步快，团结向上集体荣;　　我为领巾添光彩，标兵集体记我功。　　班训：　　坐如钟 站如松 快如风 静无声　　具体细则：　　一、学习方面　　1、每天到校后，不允许在走廊玩耍打闹，要进教室读书。　　2、每节课铃声一响，要快速坐好，安静地等老师来上课。　　3、课堂上不做小动作，不与同桌说悄悄话，认真思考，积极回答问题。　　4、养成学前预习、学后复习的好习惯。每天按时完成作业，保证字迹

公司职能部门费用管理办法实施细则1公司职能部门费用管理办法实施细则一、目的为了保证公司正常运营,提高工作效率,特制定本办法。二、适用范围适用于公司职能部门。职能部门是指设立于公司总部内为保证公司正常下面是小编为大家整理的2023年度公司职能部门费用管理办法实施细则,菁华1篇【通用文档】,供大家参考。公司职能部门费用管理办法实施细则1公司职能部门费用管理办法实施细则一、目的为了保证公司正常运营,提高工作效率,特制定本办法。二、适用范围适用于公司职能部门。职能部门是指设立于公司总部内为保证公司正常运营而服务于整个公司的常设部门(包括正常职能部门和费用归口管理部门)。三、预算执行和管理1、标准预算部

小学班主任工作管理细则（通用5篇）小学班主任工作管理细则 篇1　　一、德育领导小组要加强对班主任工作的领导，定时召开班主任会议，了解情况，听取意见，指导工作。　　二、学校有计划地组织班主任学习马列主义理论和党的方针、政策，学习教育理论和进行思想教育，每学年召开教改经验交流会。　　三、学校不定期抽查班主任工作手册。检查班会质量，了解学生对班主任工作的意见，检查班主任“一日常规”落实情况。　　四、学校对班主任及班级工作的评价主要看行动，看效果，学校及时公布检查情况。　　五、学校要经常关心班主任的疾苦，帮助班主任解决工作和生活中的实际困难。　　六、教务处要建立班主任工作档案，学期结束填写《班主任工作

小学班主任工作管理细则（精选5篇）小学班主任工作管理细则 篇1一、德育领导小组要加强对班主任工作的领导，定时召开班主任会议，了解情况，听取意见，指导工作。二、学校有计划地组织班主任学习马列主义理论和党的方针、政策，学习教育理论和进行思想教育，每学年召开教改经验交流会。三、学校不定期抽查班主任工作手册。检查班会质量，了解学生对班主任工作的意见，检查班主任“一日常规”落实情况。四、学校对班主任及班级工作的评价主要看行动，看效果，学校及时公布检查情况。五、学校要经常关心班主任的疾苦，帮助班主任解决工作和生活中的实际困难。六、教务处要建立班主任工作档案，学期结束填写《班主任工作考核表》，作为考核晋级、

财务报销管理细则（精选3篇）财务报销管理细则 篇1目的：统一公司财务报销标准，规范报销程序，特制定本规定。资本性支出公司的资本性支出包括对外投资、对外借款及固定资产购置等内容。公司对外投资、对外借款应经公司总经理批准，公司财务部根据约定时间表支付投资款。公司固定资产的采购报销按下述规定执行：1、公司的固定资产应当单独核算。固定资产是指使用期限超过一年及单位价值XX元以上的房屋，建筑物，机器，机械，运输工具及其他与生产经营有关的设备，器具，工具等;不属于生产经营主要设备的物品，单位价值在XX元以上，并且使用年限在二年以上，也作为固定资产。2、固定资产的购置公司于每年5月末及11月末编制本年度下半

员工食堂的管理细则是什么1　　一、就餐时间规定：　　早餐：07:50-8:25　　中餐：12:00-13:00　　晚餐：18:00-18:30　　二、伙食标准：　　1、RMB13.5元/天/人，其中下面是小编为大家整理的员工食堂管理细则是什么3篇（范文推荐）,供大家参考。员工食堂的管理细则是什么1　　一、就餐时间规定：　　早 餐：07:50-8:25　　中 餐：12:00-13:00　　晚 餐：18:00-18:30　　二、伙食标准：　　1、RMB 13.5元/天/人，其中早餐1.5元/人、中餐和晚餐 5 元/人、夜宵2元/人。2、中、晚餐提供 2 荤 1 素一汤。早餐供应的品种有包子、馒头、

超声考核个人总结范文（精选3篇）超声考核个人总结范文 篇1一、在教学工作方面优化教学方法，按常规做好课前、课中课后的各项工作。认真钻研教材课堂教学真正体现“教师为主导，学生为主体”的教学思想。要提高质量还要课后辅导工作，不断研究新大纲，新教材。对于教学，我是一个新手；对于新大纲、新教材，我更是一个新手。俗话说：知己知彼百战不殆。为此，为了更好的了解新教材，为了更好的了解新的课堂改革的方向和要求、目的，我在教学之余利用电脑网上资源和学校订的有关书刊，通过各种途径去研究新大纲。在每一个学期初，我就始去翻阅新教材，了解这一册教材的内容和各个知识的关联点，做到了解并熟悉教材。二、支持并积极进行课堂改革

审计局信访个人工作总结范文（通用9篇）审计局信访个人工作总结范文 篇1　　201x年，我局的信访工作在信访办的指导下，为切实维护改革发展稳定大局，牢记全心全意为人民服务的宗旨，规范信访秩序、加大督查力度、解决合理诉求，坚持依法办事与按政策办事相结合，实事求是与宽严相济相结合，解决实际问题与解决思想问题相结合，集中整治与建立长效机制相结合，力争在较短的时间内，切实解决信访人合理诉求的信访事项，推动了信访工作的进一步开展。　　一、组织领导　　1、按照市委、市政府的要求，我局信访工作在市信访领导小组的领导下进行，局成立了由局长任组长，副局长、纪检组长任副组长，各科室负责人为成员的信访工作领导小组。按

2023公务员个人考核工作总结（精选9篇）2023公务员个人考核工作总结 篇1　　____年度，在组织的关心帮助下，我在思想政治素养、理论水平、业务水平和工作能力等方面有了很大提升，现将工作思想情况汇报如下：　　一、认真学习，虚心请教，不断提高理论水平和工作能力。　　坚持每天看书读报，基本掌握中央最新的路线、方针政策和了解时事政治，并不断加强政治理论学习，夯实理论基础，增强党性、提高政治敏锐性和洞察力，通过阅读业务书籍、在工作中观察和向领导、同事虚心请教提高业务知识水平和工作能力。　　二、勤勤恳恳，尽职尽责，全力做好各项工作。　　日常工作中首先提高大局意识和工作效率，培养凡事尽快落实的意识;其

图书室解说词范文三则范文一:　　各位专家、各位领导：　　欢迎到我校图书室检查指导工作。　　我校图书室总面积52.92平方米，藏书11235册，图书造价22万余元。图书分为政治、经济、文化、教育、社科、文学艺术等共22类39架，已达到初中生均15.69、小学生均15.66册的标准。图书借阅流量每学期大约5400册，图书室向全体师生开放，借阅方式主要有教师为学生代借和教师登记借阅两种。通过借阅，丰富了学生的知识面，在辅助学生学习的同时，也为教师业务水平的提高起到了一定的促进作用。　　阅览室总面积51.03平方米，书架12架，陈列各类期刊60种2600册，年均订阅各类报刊杂志55种，可容纳45人同时

对文秘助理来说，写作可谓是一个非常重要，而且难度非常大的事情，因此，怎样写好一篇文章，把平淡的内容写出特色来，把凌乱的思路整理成系统的成为写作的关键。本人从事专职公文写作工作已经有几个年头了，在这里给大家介绍一下个人的经验：1、要有素材。一篇好的文章，首先是要有翔实可行的内容，因此，在写一个文章之前要首先搜集内容，一是要搜集现有的内容。二是要搜集他人的内容。说白了就是要抄。因为同岗位或者行业的工作内容都有可借鉴性，可以通过网络、报刊进行收集。所以取人所长为己用是很有用的、也很有效果的方式。不要有抄袭可耻的感觉.2、搭建框架。一个好的结构和框架是一片好文章成功的一半，因此，一定要搭建好文章的架构

小学数学核心教学论文4篇在学习、工作生活中，大家都跟论文打过交道吧，论文写作的过程是人们获得直接经验的过程。那要怎么写好论文呢？以下是小编为大家整理的小学数学核心教学论文，希望对大家有所帮助。小学数学核心教学论文1今年，我校推出“三步六环节”的教学模式。三步即：先学；后教；当堂训练。六环节即：教师引导；学生自主学习；分组讨论，解决问题；深入思考，合作探究；拓展延伸，课堂训练；归纳要点，交流收获。这与传统的教学模式相比，差别极大。我根据多年的教学经验，以及“三步六环节”教学模式的应用和教师技能大赛中各位教师的先进经验，谈谈我在高年级数学教学中的拙见。一、自学找疑，相互交流。这一步要求学生根据老师

下面是小编为大家整理的公务员考核工作总结范本10篇,供大家参考。总结主要写一下重点的工作内容，取得的成绩，以及不足得出结论，以此改正缺点及吸取经验教训，以便更好地做好今后的工作。那么今天小编在这给大家整理一下公务员考核工作总结20xx范文，我们一起看看吧!公务员考核工作总结20xx范文1身为国家公务员的我，在刚刚成为公务员的时候，感到自己从内到外都焕发着一种积极向上的精神，通过我坚持不懈的努力，我终于成为一名公务员，这能不令我感到欣喜若狂吗，不过冷静下来之后，我决定自己一定要继续坚持努力下去，做好公务员的工作，这才是令我感到最担心的地方，我工作的经验并不是很足，不过通过一年的工作，我已经十分的