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公文效能目的

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行政效能计划

**年,市行政服务中心要在深入学习和贯彻落实党的十七届三中全会精神的基础上,紧贴市委、市政府发展大计,解放思想,开拓创新,着力围绕公开、便民、廉洁、高效的行政服务理念,进一步提升行政效能,优化投资环境。一、进一步深化改革,实现依法行政。一是继续提高项目审批集中度、优化度。积极配合有关部门对许可事项的相关操作流程进行梳理和优化,进一步缩短审批承诺时限,简化程序,提高效率。努力协调应进“中心”项目进窗口办理,进一步提高窗口办件的集中度,发挥窗口集中审批优势。二是全面推进网上审批工作,探索网上监察系统的建设。利用政府电子政务平台,加快实施网上审批的建设步伐,推进部门领导、科室领导网上审批、核准,再由

公文 公文写作格式与范例大全 公文范文

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公文格式,即公文规格样式,是指公文中各个组成部分的构成方式,它和文种是公文外在形式的两个重要方面,直接关系到公文效用的发挥。包括公文组成、公文用纸和装订要求等。本站为大家整理的相关的公文 公文写作格式与范例大全 公文范文,供大家参考选择。  公文 公文写作格式与范例大全 公文范文  公文规范  标题  标准的公文格式  公文标题由发文机关、发文事由、公文种类三部分组成,称为公文标题“三要素”。  主送机关  上级机关对下级机关发出的指示、通知、通报等公文,叫普发公文,凡下属机关都是收文机关,也就是发文的主送机关;下级机关向上级机关报告或请示的公文,一般只写一个主送机关,如需同时报送另一机关,可

基于团队协作性视角探究领导效能与团队效能关系

打开文本图片集摘要:团队工作在组织运作中扮演着越来越重要的角色,因而关于团队的研究是近10多年来的一个热点。领导者对团队的作用毋庸置疑,但是其内在机制始终还是一个谜团。以团队协作性来诠釋团队效能是近几年受到关注的研究视角。文章收集了来自某央企的241份样本,从量化的角度分析并验证团队协作性对团队效能的影响。研究发现,团队领导在提升团队整体归属感和价值感方面产生作用,才可以更好地提升团队效能。这一结论对提升一线管理者的领导力不无指导作用。关键词:领导效能;团队协作性;团队效能;归属感;价值感一、 引言在进入到知识经济时代后,企业所处的环境变得愈发复杂。为了提高自身应对环境变化的能力,团队成为知识

[效能建设八项制度]效能建设的个人承诺书范文

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根据市作风效能建设办公室组关于在全市各机关推行干部公开承诺的通知,为营造一个积极向上、开拓创新、务实干事的良好氛围,切实增强责任意识、滤布服务意识、效率意识,我郑重承诺:  一、严格贯彻执行党的路线、方针、政策,做到态度坚决、不折不扣、行动迅速、措施有力、顾全大局。  二、认真学习和贯彻执行国家的法律法规,坚决做到依法行政。  三、严格执行《首问负责制度》、《限时办结制度》、《责任追究制度》三项制度,让每一位办事的群众感受到服务的热情与高效。  四、压滤机滤布严格规范工作行为,凡是规定不该或不能做的事自己坚决不做。五、克服自满思想,扎实工作,把群众满意不满意,赞成不赞成作为工作的出发点和落脚点

个人效能建设心得体会 效能建设先进个人优质

我们在一些事情上受到启发后,可以通过写心得体会的方式将其记录下来,它可以帮助我们了解自己的这段时间的学习、工作生活状态。那么心得体会该怎么写?想必这让大家都很苦恼吧。以下我给大家整理了一些优质的心得体会范文,希望对大家能够有所帮助。个人效能建设心得体会 效能建设先进个人篇一xx年年是“机关效能提高年”,在分局的精心组织下全体干部职工3月份集中学习了《效能提高年的实施意见》,观看了碟片《效能雄风显魅力》,自学了《效能先锋在闪光》,并于3月15日下午开展了以“提升干部能力,提高机关效能”为主题的“我为效能添光彩”大讨论活动。通过这一系列的活动,我也谈谈个人对“效能建设提高年”的体会:一、在“基础年

公文格式 公文格式要求及字体

公文格式,公文包括决定、公告、通告、通知、通报、议案、报告、请示、批复、意见等。种类繁多,对应的格式也不同。那么如何分辨不同的公文格式呢?公文格式 国务院关于调整证券交易印花税中央与地方分享比例的通知国发(1996)×号 各省、自治区、直辖市人民政府,国务院各部委、各直属机构: 改革开放以来,我国证券交易市场有了很大发展,证券交易规模不断扩大,证券交易印花税也有了较大幅度的增长,公文的格式及范文。为进一步规范证券交易市场,妥善处理中央与地方的合配比例,增强中央宏观调控能力,国务院决定,自1997年1日1日起,将证券交易印花税分享比例由现行的中央与地方各50%,调整为中央80%、地方2

单位效能建设剖析材料

单位效能建设剖析材料文章标题:单位效能建设剖析材料为扎实有效地开展机关效能建设活动,根据市委、市政府的统一部署和要求,在查摆问题阶段,我局坚持全面查摆与重点查摆相结合、开门纳谏查摆与自查自摆相结合、单位查摆与个人查摆相结合。通过开展“干部群众评机关”、“下一级机关评机关”、“服务对象评机关”等活动,采取召开服务对象座谈会、发放征求意见表、设置投诉意见箱、公布投诉电话、召开民主生活会、开展问卷调查以及单独走访等形式,征集到一些建设性的意见和建议。针对存在的问题,我局认真分析了存在问题的原因,明确了整改方向,提出了整改措施。一、存在的问题1、抓干部培训缺乏力度。培训应形成制度化,对全体干部有计划地

提升工作效能3篇

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狭义的教育是指由专门机构组织的学校教育广义上讲,它指的是影响人们身心发展的社会实践活动教育&rdquo这个词来源于孟子的“ldquo获取世界上的人才并教育他们。拉丁语Educare是西方的教育&rdquo这个词的起源意味着&ldquo“出口”。 以下是为大家整理的关于提升工作效能的文章3篇 ,欢迎品鉴!【篇一】提升工作效能  2017年是实施“十三五”规划的重要一年,教育督导工作总体思路是:贯彻落实《教育督导条例》和全市教育工作会议精神,围绕省教育督导工作部署和全市教育工作改革发展的重点任务,按照建设“优教xx”的战略目标,紧扣“一达到三提高”要求,加强建设,提高能力,

机关效能建设总结

机关效能建设总结(政务服务中心)  一年来,市政务服务中心认真贯彻落实市委、市政府关于加强机关行政效能建设的有关指示精神,以科学发展观为指导,以“建设效能中心,争创示范窗口、争做服务明星”主题活动为载体,以“建体系、优服务、增效能、树形象、创一流、促发展”为主要内容,以“行政效能、管理水平、队伍素质、服务水平”四个提升为目  标,精心组织、周密部署,狠抓落实,在推进行政审批相对集中制改革、创新管理和审批方式、推进政务服务到基层等方面取得了显著的成绩,树立了“廉洁、勤政、务实、高效”的机关形象,现将有关效能建设情况总结如下:  一、政务服务中心标准化建设整体推进  继续依照《什邡市人民政府政务服

机关效能建设总结

一年来,市政务服务中心认真贯彻落实市委、市政府关于加强机关行政效能建设的有关指示精神,以科学发展观为指导,以“建设效能中心,争创示范窗口、争做服务明星”主题活动为载体,以“建体系、优服务、增效能、树形象、创一流、促发展”为主要内容,以“行政效能、管理水平、队伍素质、服务水平”四个提升为目标,精心组织、周密部署,狠抓落实,在推进行政审批相对集中制改革、创新管理和审批方式、推进政务服务到基层等方面取得了显著的成绩,树立了“廉洁、勤政、务实、高效”的机关形象,现将有关效能建设情况总结如下:一、政务服务中心标准化建设整体推进继续依照《什邡市人民政府政务服务中心标准化建设实施方案》(什府办发〔〕61号)

效能风暴心得体会

效能风暴心得体会  【篇一】  开展“效能风暴”活动不是“新官上任三把火”之无聊之举,而是结合现实情况对加强机关效能建设工作的一次有效敦促。主要是针对当前机关效能建设中存在一些“庸、懒、散、慢、乱”等现象,掀起效能风暴行动。   目的是通过这个行动能够使全市干部队伍保持思想上、政治上、组织上、作风上的先进性和纯洁性,始终站在时代前列,有力地促进党的政治优势、组织优势和密切联系群众作用的充分发挥。从而为加速“转型跨越”和建设宜居宜游创造干事创业的好环境。   近年来,在局领导的正确领导下,我们认真学习贯彻中央、省、市有关廉政建设、机关效能等方面的会议精神,紧紧围绕种子管理的中心工作,严格

地税机关效能情况报告

加强机关效能建设,创建最优发展环境一直是各级政府改进作风、优化服务所追求的最高目标。当前,全省地税系统按照省委、省政府部署积极开展机关效能建设活动,这对地税部门改进机关作风,提高工作效率,提升纳税服务,优化发展环境具有重要意义。作者结合地税系统机关效能建设活动开展情况,就地税系统机关效能建设存在的问题,产生的原因及治理对策作一些粗浅的探讨。一、机关效能建设相关内涵阐述效,乃效率、效果、效用之意;能,乃能力、能干、能行之意。效能主要是指办事的效率和工作的能力。机关效能主要是指行政机关在实施职能活动中所表现出来的实现工作目标的能力和所获得的领导效率、效果、效益的系统综合。简言之,就是行政机关的办事

行政效能自查报告

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office of performance(政务公开处):根据你局《关于2023年xxx(市)x行政效能建设和政务公开考核的通知》(有效能办〔2023〕42号),我x对《2023年xxx(市)x行政效能建设和政务公开情况》进行了认真对比。逐一进行自查,具体工作情况汇报如下:一、2023年工作(一)高度重视,加大行政效能建设和政务公开力度新津x委、x政府高度重视行政效能建设和政务公开,召开x委常委x、x政府常委x研究全x行政效能建设和政务公开的重点和思路;强化目标任务,制定印发《关于印发新津x2023年行政效能建设和政务公开工作要点的通知》(新津府办发〔2023〕28号)等文件,强化全x行政效能

[公文的写作格式]公文发言稿写作格式

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公文发言稿写作格式  发言稿的结构由标题、称呼和正文三部分构成。  (1)标题。  讲演稿的标题无固定格式,一般有四种类型。  1)揭露主题型,如《人应该有奉献精神》。  2)揭露内容型,如《在省科技工作会议的讲话》。  3)提出问题型,如《当代大学生应具备什么素质》。  4)思考问题型,如《象牙塔与蜗牛庐》。  (2)称呼。  提行顶格加冒号,根据受听对象和讲演内容需要决定称呼。常用“同志们:”“朋友们:”等,也可加定语渲染气氛,如“年轻的朋友们:”等。  (3)正文。  正文由开头语、主体和结语三部分构成。  1)开头语。开头语的任务是吸引听众、引出下文。有六种形式:A.由背景和问候、感谢

请示公文格式

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请示是下级机关针对某个问题向上级机关请求指示或者批准时使用的一种公文。可分为解决问题的请示、请求批准的请示和请求批转的请示。下面是本站为大家整理的,供大家参考。请示公文格式  北仑x人民政府:  近期不法分子利用晚上等时间,对长xxx块矿产资源进行非法挖采,如不及时采取措施,会进一步助长非法分子的开采活动。为切实保护好该x块的矿产资源,有效扼制非法活动,防止国有资源流失。经街道党工委研究,决定加大投入保护国有矿产资源的人力财力,加强打击力度。经初步预算,约需投入经费25万元。鉴于街道财政经费有限,恳求x政府补助该项经费10万元。  妥否,请予审核批准。  戚家x街道办事处  二〇XX年四月十日

公文回复格式

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第一篇:《公文复函格式》XX司/局/委:贵司/局/委《XXXXXX的函》(XX函XX号)收悉。经研究,我司/局/委对XXXXXXXXXX无修改意见。 此复。XXXXXXX,联系电话:(盖章) 年XX月XX日 XXXXXXXXXXXX) (联系人:XX司/局/委:贵司/局/委《XXXXXX的函》(XX函XX号)收悉。经研究,函复如下:一、二、此复。XXXXxxxxxxxxx; xxxxxxxxxxx。 XXX,联系电话:(盖章) 年XX月XX日 XXXXXXXXXXXX) (联系人:关于XXXXXXXXXXXXXXXX的函XXXXXXX:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX(去函原因:

提高机关工作效能_在机关效能建设总结大会上的发言稿

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同志们:  金鸡报晓展新篇。新春伊始,我们在这里召开镇机关干部大会。借此机会,我首先代表镇三副班子向大家拜个晚,祝大家新快乐,工作顺利。今天大会的主要任务是:深入学习贯彻县机关干部大会暨机关效能建设总结大会会议精神,动员全镇上下进一步统一思想、提高认识、团结苦干、争创一流,全面实现XX各项工作目标任务,全力推进我镇经济社会发展再创新业绩、再上新台阶。因此,这次大会既是一次鼓劲的大会、加压的大会,更是号召全镇广大党员干部立即全身心投入新一工作的动员大会。下面我主要讲四个方面的问题:  一、充分肯定我镇机关效能建设取得的成效,更加坚定创新破难、加快发展的信心和决心  刚刚过去的XX,我们以“三个代

【热门】 个人作风效能承诺书

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【热门】 个人作风效能承诺书在生活中,越来越多人会去使用承诺书,承诺书如经合同认可,可以作为合同的一部分一同履行。那么,怎么去写承诺书呢?下面是小编收集整理的 个人作风效能承诺书,希望对大家有所帮助。 个人作风效能承诺书1本人xx向xx郑重承诺:一、本人牢固树立“管理育人、服务育人”的理念,把全心全意为xx服务的宗旨贯穿于各项工作中,把提高xx的满意度作为一切工作的出发点和落脚点,摆正自身位置,真心实意、脚踏实地为xx办实事、做好事,保证本人不发生“门难进、脸难看、话难听、事难办”的现象;二、本人将不断提高管理和服务水平,努力做到热情服务、主动服务、耐心服务、延伸服务、创新服务,不让上级布置的

市委效能优化工作汇报

日前,市委、市政府站在打好“三大战役”、建设幸福的战略高度,制定下发了《关于提高行政效能优化发展环境的决定》,在全市全面推行“十推行、十严禁”的重要举措。对此,各地各部门务必要高度重视、立即行动,迅速掀起学习宣传《决定》精神的高潮,以贯彻落实《决定》的成效,促进工作作风的大转变、行政效能的大提高、发展环境的大改善。二、迅速动员部署。各地、各部门要采取召开干部职工大会、座谈会、专题研讨、在政务网站上开辟专栏等形式,进行动员部署,将《决定》精神传达到每个干部职工;各级宣传部门、日报社、电视台、广播电台要开设“创优发展环境”专栏,努力形成学习宣传贯彻《决定》的浓厚氛围;在机关效能建设网站上建立表扬台

纪委效能问责工作汇报

机关效能建设是管理科学的重要组成部分,是一种高层次的管理形式和载体,是以效能为基本目标,以实现优质高效为目的,把管理的诸要素有机结合在一起依法履行职责的管理活动。开展机关效能建设是建立办事高效、运转协调、行为规范的机关管理体系的必然要求,是实现“三个代表”重要思想和科学发展观的具体体现,反映了党的宗旨和人民的愿望,关系到改革、发展、稳定的大局。一、正视当前机关效能建设中存在的不足和问题在我们当前的机关效能建设形势下,我们的干部在履行岗位职责、提高执行能力上还存在一些问题,已经成为影响我们加强机关效能建设、优化发展环境的重要障碍。一是执行不力。个别地方和部门落实上级重大决定还不够坚决,对效能建设