作为人力资源专员岗位职责
作为人力资源专员岗位职责范文五篇也许很多人听过人力资源专员职位,工作职责是指在工作中所负责的范围和所承担的相应责任,包括完成效果等。比如:办公室文书岗位职责、办公室公文处理工作职责。下面是小编为大家整理的作为人力资源专员岗位职责范文,希望能帮助到大家!作为人力资源专员岗位职责范文精选篇11、协助人事经理定期组织并协助各部门进行招聘,确保人力资源的合理配置。2、协助人事经理负责制定公司培训计划,组织人员参加培训,评估培训效果3、建立公司人事档案,为员工办理劳动关系、社会保险等事宜4、管理并组织实施公司员工的绩效考核工作。5、办理公司人员的入职、转正、异动、离职等流程;6、员工各种请假、加班等考勤