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婺源旅游资源总结

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人力资源周工作总结

人力资源周工作总结(通用3篇)人力资源周工作总结 篇1  自己20xx年主要围绕公司战略方针及人力资源部工作计划,切实做好招聘、培训、薪酬管理、绩效考核及社保事务,在日常工作中始终以较强的责任心及工作态度应对工作,主要开展以下工作:  招聘工作:积极以维护现有渠道、拓展额外渠道为主,全方位及多渠道整合内外资源,尽全力做好招聘工作。20xx年2-12月招聘入职94人。  招聘的成果:1)积累了较大的储备人才简历,1000余份简历,充实我公司人才储备人员数目,20xx年毕业大学生涵盖销售、设计、文职及工人,为开年招聘做好基础工作2)拓宽渠道,建设公司渠道维护开发思想,还得不断维护、摸排、调研,在必

人力资源部工作总结

人力资源部工作总结(精选27篇)人力资源部工作总结 篇1  伴随着新年即将到来的钟声的敲响,又迎来了崭新的、充满期待的20__年。回望20__年度的工作生活,感受到公司及身边的人这一年来发生的巨大变化,我们的品牌在快速提升着,身边的同事也都在不断进步着,朝着同一个目标奋斗着。新的一年到来了,也带来了新的挑战,在我们准备以全新的面貌来迎接新年的到来时,也不忘来回顾和总结过去一年来所做的努力。人力资源部自成立到现今已经一年半时间了,很荣幸本人参与了人力资源部成长的历程,从无到有,从当初的不完善,慢慢成长到今天的成熟。自20__年以来,人力资源部的队伍在慢慢壮大,引进了专业人才,专业水平得到了很大的

人力资源个人工作年终总结

人力资源个人工作年终总结(精选30篇)人力资源个人工作年终总结 篇1  20xx年,是三利酒店飞速发展的一年,本部门在公司领导的正确指导下,在全体员工的共同努力下,努力学习,积极工作,同心协力,完成上级和公司领导交给的各项工作任务。虽然本部门成立不长,但在本年度工作中,通过考勤管理、入离职管理、人事信息档案备案等,确保各项人事管理工作的规范性、高效性。根据部门工作的安排,20xx年从员工招聘到劳动关系等,做了很多基础工作。使人力资源部的工作进一步走向成熟。但同时,仍有很多工作没有开展或者不很完善,为此在20xx年开始之际,重新审视完成的工作,总结经验和不足,以便于今后更好地开展工作。  一、招

人力资源部年终工作总结报告

下面是小编为大家整理的人力资源部年终工作总结报告(二十一篇)(完整),供大家参考。报告材料主要是向上级汇报工作,其表达方式以叙述、说明为主,在语言运用上要突出陈述性,把事情交代清楚,充分显示内容的真实和材料的客观。那么我们该如何写一篇较为完美的报告呢?下面是小编帮大家整理的最新报告范文,仅供参考,希望能够帮助到大家。人力资源部年终工作总结报告篇一一、大力加强部门发展建设,顺应公司战略发展趋势1.部门员工内部管理人力资源作为公司多种制度与规定的制定与维护部门,在部门主管领导王总经理的关注与引导下,部门负责人李经理一直以来不断加强部门管理规范,严格要求团队成员,以身作则,已然成为公司员工遵纪守法、

2023年公司旅游活动总结简短,公司旅游活动总结报告

下面是小编为大家整理的2023年公司旅游活动总结简短,公司旅游活动总结报告(3篇),供大家参考。报告,汉语词语,公文的一种格式,是指对上级有所陈请或汇报时所作的口头或书面的陈述。那么报告应该怎么制定才合适呢?下面是小编为大家整理的报告范文,仅供参考,大家一起来看看吧。公司旅游活动总结简短 公司旅游活动总结报告篇一此次活动的目的既是让大家身心放松的好机会,又是锻炼团队的好时机,重要的是在体现公司对员工关怀的基础上,活跃公司团队气氛,加强员工之间的沟通与协作,把团队精神融入到活动中,营造全体员工团结凝聚、活跃、奋进的氛围。此次旅游活动共分几个阶段一、前期准备,制定方案1.按照公司领导关于旅游活动的

2023年度县能源局X年度工作总结

下面是小编为大家整理的2023年度县能源局X年度工作总结,供大家参考。县能源局X年度工作总结X年,X县能源局以******新时代中国特色社会主义思想为指导,在县委县政府的正确领导下,坚持稳中求进,坚持新发展理念,遵循能源安全新战略思想,按照高质量发展的要求,着力强基础、促改革、惠民生,为县域经济发展和人民美好生活的需要提供了坚实的能源保障。一、保障能源供应,打好疫情防疫战 1、确保能源供应不断,社会秩序不乱。疫情管控期间县能源局密切关注疫情发展变化对能源需求的影响,明确专人统计报送每日要情,及时协调解决出现的问题。针对供电保障,随时摸清本地电煤落实情况,积极协调县煤化集团优先保障耀光煤电电煤供

2023年资深导游个人工作总结

2023年资深导游个人工作总结 篇1x年就要过去了,我在三元旅行社的第三年即将结束,在我看来导游生涯充满了欢乐与泪水、成功与失败,充满了爱与恨、得与失,曾经我也像所有的人一样,觉得导游其实就是带着别人玩,并没有什么特别的。现在我知道其实“导游”并不是如此简单的工作,它从行程的安排到食宿行再到旅游过程中的细微末节,任何细小之处都是你需要用心去做的。网上有首打油诗:干得比驴累,起得比鸡早,做得比孝子还好,见得比记者还多,赚地比民工还少,还怕出错下岗躲不了。恐怕这早就是业内人可以脱口而出的自我调侃之词了吧,其实它也反映了导游工作浮华背后不为人知的超常付出吧!辞旧迎新之际,回顾一下今年的历程,总结一下

2023导游的个人年终工作总结范文 导游工作总结

2023导游的个人年终工作总结范文 导游工作总结(精选3篇)2023导游的个人年终工作总结范文 导游工作总结 篇1  转眼一年的时间又在不经意间从我们的身边匆匆消失了,过去的一年无论是对社里而言,还是对我自己来说都是忙碌而充实的一年。总结一年中的工作,“导游”工作给我的生活带来了许多快乐:工作中带着来自四面八方的游客朋友穿梭于香格里拉大地;在肃穆的佛殿里、在雄伟的大山间到处留下我快乐的足迹,一起和游客们放声歌唱……细细地去遐想、去品味、去感受这些可能令人终生难忘的导游生活。  导游职业与其他职业有一个显著的不同,那就是导游必须与客人朝夕相处,这自然使我们对服务的感触比一般人深刻。从某种意义上可

春游班级活动总结

春游班级活动总结(精选3篇)春游班级活动总结 篇1  一、活动具体事宜:  (1)、活动当天安排7:30全体同学在足球场集合,有各寝室的寝室长准时将同学带到足球场,8:00准时出发,9:30到达武汉市落雁岛风景区。  (2)、9:35班委清点人数、购票并组织进入园区。9:45进行活动说明和安全提醒。  (3)、10:00各小组同学开始游玩园区各娱乐项目。具体有快艇、麻将、摄影服装、风筝、晃晃桥、三维转环、飞天自行车、秋千、迷宫、浮桥、水上吊环、鸳鸯桥、火箭蹦极、高空冲浪、疯狂斗牛机、攀岩、竹排、独索桥、龙潭地网、射箭、激光射击等。  (4)、14:30各小组同学汇合,组织全班同学在一起玩各种游

2023年福建清源山的导游词

2023年福建清源山的导游词(精选29篇)2023年福建清源山的导游词 篇1  清源山风景名胜区是我国历史文化名城泉州市的重要组成部分。是国务院公布的国家重点风景名胜区。它地处福建省东南部,晋江下游东北岸,位于东经l18度30'-118度37',北纬24度54'-25度O'之间;与发展中的泉州市区三面接壤。距厦门市106公里,福州市196公里。  清源山自然景色秀丽,人文景观绘萃,尤以山上泉眼诸多别称“泉山”,因山高入云称“齐云山”。位于城市北郊又称“北山”,山上有三峰亦称“三台山”。据《泉州府志》记载,清源山最早开发于秦代,中兴于唐代,宋元时期最为鼎盛。经过了

2023导游个人工作总结

2023导游个人工作总结(精选21篇)2023导游个人工作总结 篇1  即将结束,只有在回首,才能感觉时间的飞逝。只有回首,才知收获。  算算从事导游工作已有两个年头了。去年半年多的全陪工作,让我身心疲惫。曾经试图放弃,却有百般理由选择坚持。为了坚持,为了继续,我走进了金矿,加入了遂金这个大家庭。一年,经历了酸甜苦辣,留下了经验。20__年1月份带的第一个地接团,这对之前从未带过地接团的我来说是一个新的挑战。加上对景区和线路的不熟悉,上团前异常的紧张。好在团是顺利带下来了。到目前为止,共带了六十三个团。以下对一年带团情况做总结:  一.熟悉线路,接团前做好充分的准备。  a.出全陪前,先要了解

人力资源工作计划最新

人力资源工作计划最新2023年度人力资源工作计划篇120__年即将过去,虽然我进入公司才一个多月,但回想这短时间,我感觉自己学习了很多,成长了很多。现将自入职至今的工作内容总结如下下面是小编为大家整理的人力资源工作计划最新,供大家参考。 只有提前制定好工作计划,就能将工作进行下去,大家应该都知道制定工作计划的重要性吧,以下是小编精心为您推荐的2023年度人力资源工作计划最新5篇,供大家参考。2023年度人力资源工作计划篇1 20__年即将过去,虽然我进入公司才一个多月,但回想这短时间,我感觉自己学习了很多,成长了很多。现将自入职至今的工作内容总结如下: 1、熟悉公司环境,学习

人力资源工作计划范本

关于人力资源工作计划范本5篇人力资源年度绩效标准的有效确立是科学制定年度人力资源计划的前提,绩效标准是否合理,是决定能否完成绩效指标的最重要一环。下面是小编为大家整理的人力资源工作计划范本,希望能够帮助到大家!人力资源工作计划范本(精选篇1)一、指导思想针对员工适应潜力、创新潜力、改善潜力薄弱的现象,结合公司总体发展战略,大力推进员工素质提升工程,突出高技能、高技术人才培养及专业技术力量储备培训,为公司建立具有永续竞争力的卓越企业带给适宜的人力资源。二、编制原则(一)战略性培训与适用性培训、提高性培训相结合。(二)面向全员,突出重点。(三)集中管理,统筹安排,职责明确。(四)盘活资源,注重实效

人力资源专员岗位职责

最新人力资源专员岗位职责例文5篇很多人都想应聘人力资源专员工作,岗位职责可以最大限度地实现劳动用工的科学配置,有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象,提高内部竞争活力和更好地发现和使用人才。下面是小编为大家整理的人力资源专员岗位职责例文5篇,希望能帮助到大家!人力资源专员岗位职责例文精选篇11、负责公司内部人才的招聘工作,分解每月每周招聘计划;2、候选人简历筛选、邀约、初试、复试安排、offer谈判和发放、入离职手续办理等;3、对招聘工作进行管理,独立完成关键岗位的招募工作;4、管理培训相关资料,完成新员工入职培训;5、总结招聘工作中存在的问题,提出优化招聘制度和流程的合理化建议,完成招聘分

人力资源经理工作计划

人力资源经理工作计划(通用21篇)人力资源经理工作计划 篇1  结合目前公司发展状况和今后趋势,我作为人力资源主管计划从以下几个方面开展20xx年度的工作,总的思路是通过考核使得基础管理工作再上一个台阶:  一、招聘方面  配合开工建设和投产,做好人员的招聘与配置。做好日常的人员招聘和配置。做好20xx年xx公司的人员配置工作。  二、培训方面  1、组织中高层领导干部每月一次的学习。  2、抓好机电仪表班的教培管理工作和取证考试工作。  3、3、4、5月开展班组长培训班。  4、6、7月开展全员安全月的学习。  5、8、9月抓好碳黑项目开工前新员工的岗前培训工作。  6、10、11月对部分岗

导游年度工作总结范文

导游年度工作总结范文(通用27篇)导游年度工作总结范文 篇1  今年上半年可以说是我丰收的一年,以往的我都是坐在计调的位置操纵团队,安排客人吃住行游购娱。但是今年我可以冲到旅游工作的第一线去,去给客人介绍我们祖国的山山水水、介绍我们大连这座城市的春夏秋冬。  第一个收获  介绍我们的大海、介绍我们的广场介绍我们的文化、介绍我们大连的每一个角落。我的国导证、正因为有了证我得意实现我的人生梦想,去完成我的人生使命。  由于拿证时已进入旅游旺季我便做着兼职导游工作,忙忙碌碌的每一天穿行在每个旅行社的办公室和景点之间,其中有旅行社等等。  在有限的时间里尽量多的为游客多做介绍、多做讲解、多服务、多微笑

2023年导游个人工作总结

2023年导游个人工作总结(通用26篇)2023年导游个人工作总结 篇1  从刚刚开始导游工作到现在已经快一年了,我也从什么都不懂到现在的略有所知。记得当初得知导游考试通过时的激动,记得当初庆祝晚餐上的兴奋。曾经我也像所有的人一样,觉得导游其实就是带着别人玩,并没有什么特别的。现在我知道其实“导游”并不是如此简单的工作,它从行程的安排到食宿行再到旅游过程中的细微末节,任何细小之处都是你需要用心去做的。网上有首打油诗:干得比驴累,起得比鸡早,做得比孝子还好,见得比记者还多,赚地比民工还少,还怕出错下岗躲不了。恐怕这早就是业内人可以脱口而出的自我调侃之词了吧,其实它也反映了导游工作浮华背后不为人知

资产公司工作总结

资产公司工作总结6篇不经意间,工作已经告一段落,过去这段时间的辛苦拼搏,我们要记住自己的努力,一定让你在工作中有了更多的提升!好好地做个梳理并写一份工作总结吧。想必许多人都在为如何写好工作总结而烦恼吧,下面是小编收集整理的资产公司工作总结,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。资产公司工作总结篇1本人从事的岗位是资产管理,资产是房管所对直管公房管理业务的核心内容也是基础,没有资产也就无所谓管理,因此,对资产的管理也就显得尤为重要。只有做好资产管理工作,才能建立正常房管工作的基础,才能使所管的财产家底清楚,帐实相符,避免资产的失管、漏管和错管,防止损害国家和人民的利益。建立和健全管理资料,掌握

一段什么 旅程_一段艰苦的旅程初一军训总结

  8月18日,我们初一年级的全体同学去了军训,这次军训,是一次艰辛的旅程。是一次很好磨练意志和锻炼身体的机会。对我们这些整天在父母庇护下长大的孩子更是一次难得的机会。  军训这几天,正是台风即将来临的时候,太阳非常猛烈,但是,我们要顶着烈日辛苦训练。抬头、挺胸、直背……教官为了让我们把动作做标准,不厌其烦地要我们做十遍二十遍……尽管在太阳底下站得脚底发麻,渴得喉冒青烟,我们也不能喊累,只有坚强地挺住。军训很苦,有时心里也在打退堂鼓,想着家里的舒适,心中便激起了思乡的涟漪,然后在不知不觉中落泪,那时,真希望自己已经坐上了回家的车。但是,我们想想那些保家卫国的士兵们吧,他们置生死于度外,在比我们

最新劳资员工作总结模版 劳资员工作总结和计划精选

制定计划前,要分析研究工作现状,充分了解下一步工作是在什么基础上进行的,是依据什么来制定这个计划的。计划书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好一篇计划呢?这里给大家分享一些最新的计划书范文,方便大家学习。劳资员工作总结模版 劳资员工作总结和计划篇一(一)社会保险的管理:1、根据人员变动信息,及时上报酒店各部门工作人员的增减变动情况,办理相关信息的变更登记和个人账户的衔接、转移等手续,保证数据更新及时、准确。2、分阶段、分时期依据参保情况如实完成社保税的申报和缴纳。(二)薪资管理工作:按时审核酒店各部人员的考勤状况,及时完成工资报表等相关工作,并协助财务部出纳完成工资的发放等工作。(三) 劳动关系管