抓作风、改作风，是党的十八大以来从严管党治党的重要突破口，下面为大家带来的是最新预备党员十八届六中全会思想汇报范文，欢迎参考。
最新预备党员十八届六中全会思想汇报范文(一)
尊敬的党组织：
习近平总书记强调，作风建设永远在路上，永远没有休止符。全国组织部长会议指出，抓作风、改作风，是党的十八大以来从严管党治党的重要突破口。要锲而不舍、驰而不息地推进作风建设。作风建设是党的建设的永恒主题，是全面从严治党的题中应有之义，也是实现干部清正、政府清廉、政治清明的必要条件。
世间事，成于严，做于细，作风建设也是如此。党的十八大以来，以习近平同志为总书记的党中央根据对党风廉政建设和反腐败斗争复杂形势的分析判断，从关系党和国家前途命运的高度，坚持党要管党、从严治党，以猛药去疴、壮士断腕的决心，旗帜鲜明地推进党风廉政建设和反腐败斗争，坚持从具体问题抓起，坚决反四风，严肃查处违反党的政治纪律、组织纪律、廉政纪律和作风要求的行为，打出作风建设的组合拳，抓得实、抓得准，作风建设成效显著，风气日正，政风日新，有效提振了党的声望，大大强化了党的威信。
作风建设是一项长期、复杂的系统工程，纪律风气的整肃、责任意识的强化、思想观念的转变、制度机制的完善、执行能力的提升，并非一日之功。当前，四风虽得到有效遏制，但还没有从根本上解决;不敢违纪违法初显成势，但不能、不想的问题还没有彻底解决;大多数党员干部自我约束严了，但顶风违纪、改了又犯的现象还不时出现。事实表明，作风问题带有顽固性、反复性，必须痛下决心，严字当头，持之以恒，常抓不懈。
持续保持高压态势，强化正风肃纪氛围。去疴需用猛药，打虎必用利器。党的十八大以来形成的打虎拍蝇态势，是作风建设新变化、新气象的重要原因和有效保障。没有这种利剑高悬的震慑作用，作风建设不可能立竿见影。严是爱，松是害。要持之以恒落实中央八项规定精神，就要保持常抓的韧劲和长抓的耐心，抓出习惯来，抓出长效来。不断强化制度约束，严防四风反弹、死灰复燃，对顶风违纪者，既要查处当事人，又要追究领导责任，使不敢最终成为不能、不想。保持打虎拍蝇力度，使党员干部从一个个反面教材中受警醒、明底线、知敬畏，坚决遏制腐败现象蔓延。落实党委党风廉政建设主体责任，用好巡视这把利剑，通过巡视发现作风问题的苗头和倾向，防止作风问题滋长蔓延。加强作风建设全程监督，抓好整改落实，深化专项整治，让群众既当评判员，又当验收员。正风肃纪的高压态势形成之后，党的作风才有可能实现根本好转。
严肃党内政治生活，营造良好政治生态。党的作风与党内政治生活、政治生态密切相关，有什么样的党内政治生活、政治生态，就有什么样的党员、干部作风。严肃党内政治生活，最根本的是全体党员、干部都严格按照党内政治生活准则和党的各项规定办事，讲政治、讲原则、讲规矩，通过严肃党内政治生活营造良好的政治生态。政治生态是党风廉政建设的风向标，营造风清气正的政治生态，是马克思主义执政党建设的内在要求。近年来，少数地方党内政治生活、政治生态出现问题，引发塌方式腐败的严重后果。推进党的作风建设，要以刮骨疗毒的决心和勇气，严肃党内政治生活，净化政治生态，实现弊革风清。欲影正者端其表，欲下廉者先立身。营造良好政治生态，关键在领导干部。要进一步强化党纪的刚性约束，严明政治纪律和政治规矩，决不允许搞团团伙伙、结党营私、拉帮结派。对领导干部而言，尤其要加强党性修养，坚定理想信念，强化政治担当，坚持用好批评和自我批评这个武器，坚决摒弃好人主义、面子顾虑，决不能因为爱惜羽毛而放弃原则、随波逐流。要让红红脸、出出汗、扯扯衣袖成为党内政治生活的习惯和常态。
重在抓常抓细抓长，致力养成从严习惯。作风建设永远在路上，永远没有休止符。作风建设从严，就是必须抓常、抓细、抓长，持续努力、久久为功。习近平总书记要求我们做到三严三实，就是要求我们在平日里、在细节上、在实际中贯彻严和实的要求，致力于养成习惯、形成常态。持续深入推进作风建设，必须把三严三实作为每个党员干部修身做人的基本遵循，作为为官用权的警世箴言，作为干事创业的行为准则，在实践中做细、做严、做实，把三严三实具体化、可操作化、常态化。譬如：调查研究深入基层，与基层干部群众一块过、一块想，不搞蜻蜓点水走过场;工作检查不打招呼，不当好好先生考核评比实事求是，不搞满堂红民主生活会上批评与自我批评开门见山，真刀真枪;整肃风纪一视同仁，不搞法不责众、不搞下不为例、不搞情有可原，等等。从一件一件小事做起，从一天一天坚持着力，形成思维习惯和行为自觉，养成操守追求。同时，还要以严格的制度建设、组织建设、纪律建设和思想建设作保障，使其与作风从严相辅相成。这样，才能使政治生活真正严肃起来，使政治生态真正清澈明朗起来。
此致
敬礼!
汇报人：
日期：xx年x月x日
最新预备党员十八届六中全会思想汇报范文(二)
尊敬的党组织：
习近平总书记深刻指出：党要管党，首先是管好干部;从严治党，关键是从严治吏。全国组织部长会议强调，吏治清明，才能政治清明。要坚持从严治吏，切实做到选好干部、用好干部、管好干部。我们要认真贯彻中央精神，把从严作为一个基本要求长期坚持下去，真正使严的措施、严的纪律贯彻到干部队伍建设全过程，切实做到管理全面、标准严格、环节衔接、措施配套、责任分明。
坚持从严选拔，要严在标准、程序、纪律上。选好人、用好人，是干部工作的底线。从严治吏，就要严格选人用人。选错人、用错人，一切都无从谈起。首先，要严格标准。贯彻好习近平总书记提出的好干部的五条标准，坚持德才兼备、以德为先，大力培养选拔信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的人，真正做到按标准定取舍、凭德才选贤能，让好干部标准落地生根。其次，要严密程序。重点是把好三关：把好动议提名关，规范动议环节，探索规范性的具体办法，包括实名制推荐干部的做法;把好考察考核关，注重核查干部档案、个人有关事项报告是否真实，增加任前考察深度;把好程序步骤关，严格落实选拔任用的组织程序，任何一个该有的环节都不能少，该按规矩办的决不能搞例外。第三，要严肃纪律。严明组织人事纪律，严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》办事，继续抓好选人用人不正之风专项整治，坚决防止带病提拔、带病上岗。完善选人用人责任倒查机制，开展选人用人情况和《条例》执行情况专项检查，对违反《条例》和组织人事纪律的决不放过，坚决铲除带病提拔、带病上岗的潜规则，为好干部成长打开广阔的空间。
坚持从严约束，要严在抓小、抓细、抓预防上。从严治吏，必须从严管理。从严管理干部，必须管在平时、抓好预防、严到份上、落于实处。一要强化思想教育醒醒脑。紧紧抓住思想理论建设这个根本、党性教育这个核心、道德建设这个基础，深入开展三严三实专题教育，引导广大党员干部真正解决好总开关问题。二要强化日常管理束束手。把功夫下在平时，使干部时时处处受到严格约束，完善经常性谈心谈话，在干部履新期、闪光期、调整期，有针对性地及时约谈。三要强化帮助提醒扯扯袖。注意抓早抓小、抓苗头、抓预防，时时、处处、事事严格要求，落实提醒、函询、诫勉等规定，完善重大事项报告制度，通过个别谈话和任职谈话、巡视、年度考核、日常了解、信访举报等，对干部身上一些苗头性问题，早打招呼，提醒干部守住做人、处事、用权、交友的底线，守住政治责任和政治生命线。
坚持从严监督，要严在重点对象、重点环节、重点领域上。干部出现这样那样的问题，很大程度上源于监督缺位。坚持从严监督，一要突出重点对象。领导班子和领导干部始终是重点，尤其一把手是关键中的关键。我们正在研究制定党政正职履职用权若干规定，明确权力运行的负面清单，加强对一把手履职用权行为的监督制约，探索运用重大决策全程纪实、个人报告有关事项抽查核实、预警分析等办法，规范职责权限，明晰权力边界。二要突出重点环节。在任前环节，重点加大对干部的考察识别力度，全面掌握干部情况，严把入口关。任后环节的监督更要从严，对干部八小时之外的情况，对干部亲属圈、朋友圈、同学圈等方面的情况，都要全面细致地了解。同时，还要发挥群众监督、舆论监督作用，畅通来信来电、网络举报等渠道，运用大数据、互联网思维和信息化手段，加强对领导班子和领导干部的监督，开启干部监督全天候探照灯，让干部养成自觉接受监督的习惯。三要突出重点领域。对矿产资源、土地出让、房地产开发、工程项目、惠民资金、专项经费管理等问题集中且多发领域，监督必须严上加严，织密监督之网，堵住腐败滋生的漏洞。
坚持从严问责，要严在认真、动真、较真上。从严问责，重点解决违反政治纪律、政治规矩的问题，努力营造良好从政环境和政治生态。一是立规要严。要加强干部工作制度化建设，研究制定党委(党组)贯彻执行民主集中制的基本规则、加强受处分领导干部管理的实施办法、综合运用干部监督信息成果从严管理干部的暂行办法等规范性文件，使干部工作进一步规范。在此基础上，要进一步完善严格的干部选拔任用、考核评价、教育培训、管理监督和惩戒等制度，让干部置身制度的约束之中。二是执行要严。要以最讲认真的态度抓好制度执行，一以贯之地抓、驰而不息地抓，坚持制度面前人人平等、执行制度没有例外，既不让制度缩水、更不让制度放水，做到不为压力所惧、不为外力所扰、不为阻力所困，讲原则不讲私情、讲制度不讲关系、讲规矩不讲面子，让制度真正成为硬杠杠。三是查处要严。对有令不行、有禁不止的行为，特别是任人唯亲、团团伙伙、拉票贿选、封官许愿、阳奉阴违等行为，露头就打、重拳出击，发现一起、查处一起，决不姑息迁就。对重大案例要及时进行通报，切实发挥警示作用，起到查处一个、警示一批、教育一片的效果。对违纪行为始终保持高压态势和震慑效力，情节严重的，不仅要追究当事人，还要追究主要责任人及直接责任人的责任，真正使制度规定成为带电的高压线。
此致
敬礼!
汇报人：
日期：xx年x月x日
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