销售岗位职责和要求集合3篇

以下是为大家整理的关于销售岗位职责和要求的文章3篇 , 欢迎大家参考查阅！

第1篇: 销售岗位职责和要求

　　岗位职责：

　　1：负责产品的市场开拓与销售工作，执行并完成公司产品年度销售计划

　　2：与客户保持良好的沟通，实时把握客户需求，为客户提供主动热情，满意，周到的服务。

　　3：根据公司产品，价格以及市场策略，独立处置询价，报价，合同条款的协商及合同签订等事宜。在执行合同过程中，协调并监督公司各职能部门操作。

　　4：动态把握市场价格，定期向公司提供市场分析及预测报告和个人工作周报。

　　5：收集一线销售信息和用户意见，对公司销售策略，售后服务，等提出宝贵意见。

　　任职要求

　　1：年龄在20-35之间，男女不限，沟通能力强，普通话标准。

　　2:性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和抗压能力，

　　3:有相关工作经验优先录用

第2篇: 销售岗位职责和要求

　　岗位职责;

　　1、通过电话营销和网络微信及抖音快手等营销工具开发成交客户，有资源者优先。

　　2、表达能力强，反应敏捷，热爱学习。

　　3、熟悉市场情况，具有独立开拓市场能力。具备优秀谈判技巧和交际沟通能力。

　　4、认同公司管理文化，人品端正，抗压力强，敢于挑战高薪。

　　5、想通过自己的努力增加收入。

　　职位要求：

　　1.专科以上学历，性别不限，年龄22-30岁，从事线上营销2年以上工作经验;

　　2、主要负责拓展和维护区域内的实体店家和代理商;

　　3、负责公司产品的销售及推广，开拓新市场，发展新客户;

　　4、根据市场营销计划，完成部门销售计划。

　　5、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析。

　　6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

第3篇: 销售岗位职责和要求

　　岗位职责

　　1、负责产品的市场渠道开拓与销售工作，执行并完成公司产品年度销售计划。

　　2、根据公司市场营销战略，提升销售价值，控制成本，扩大产品在所负责区域的销售，积极完成销售量指标，扩大产品市场占有率；

　　3、与客户保持良好沟通，实时把握客户需求。为客户提供主动、热情、满意、周到的服务

　　4、根据公司产品、价格及市场策略，独立处置询盘、报价、合同条款的协商及合同签订等事宜。在执行合同过程中，协调并监督公司各职能部门操作。

　　5、动态把握市场价格，定期向公司提供市场分析及预测报告和个人工作周报。

　　6、维护和开拓新的销售渠道和新客户，自主开发及拓展上下游用户，尤其是终端用户。

　　7、收集一线营销信息和用户意见，对公司营销策略、售后服务、等提出参考意见。

　　8、认真贯彻执行公司销售管理规定和实施细则，努力提高自身业务水平。

　　岗位要求

　　销售岗位的要求通常包括学历要求、能力要求、个人品质要求等内容，具体如：

　　1、学历要求通常为大专及以上，少部分公司对销售岗位无学历要求；

　　2、在能力方面，较强的语言表达能力、沟通能力及谈判能力；

　　3、在个人品质方面，通常要求为人正直，踏实肯干，吃苦耐劳，抗压能力强。

　　4、所有公司员工都必须遵守国家的法律法规和公司的规章制度。

　　5、所有销售人员均应遵章守纪、保证自身安全。

　　6、销售人员在日常工作中要注意自身言谈举止，树立公司良好形象。

　　7、销售人员应当深入理解公司相应的销售政策，并且把它变成自己的语言，流利地把它表达出来。

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