所有距离控制器必须持有相关证书。那么签订监理人员聘用合同需要注意什么呢？以下是在样本论文全集中编辑的主管雇佣合同样本。谢谢大家的欣赏。
监事聘任合同范为理性咨询有限公司项目聘请监事，经与同志们协商一致，达成如下协议，以资共同遵守:
第一条:职称、职责和工作范围:
1.公司在用工制度上将申请人聘为员工，并担任万佳房地产开发公司观澜国际项目主管，承担相应的岗位职责。
2、考生必须遵纪守法，热爱本职工作，认真遵守用人单位的监理人员守则和行为准则，严格按照监理工作规范努力工作，努力完成本职工作规定的工作职责和分配的特殊任务。
第2条:候选人的待遇:
1.双方同意，候选人试用期3个月，月薪1500元，单位吃住；试用期满后，工资将根据公司的相关规定和候选人的工作表现进行调整。
2.支付方式:用人单位每月10日支付上月工资。在试用期内，每月工资总额为1500元，连续三个月每月扣除500元作为抵押付款。合同正常终止时，公司将退还全部人民币1500元。试用期满，公司根据实际工资按时发放，不拖欠。有下列情形之一的，由经理办公会议酌情扣发。
1)申请人工作不满一年擅自离职的，公司支付的租金和申请人提供的各种用品费用全额支付。
2)申请人未经招聘单位同意单方面解除协议的。
3)工作中明显失职或违纪，影响招聘单位形象和利益的。
4)工作中遗留的问题很多，需要事后处理。
5)工作期间向公司或相关单位和个人借款，未归还所借物资的。
6)、工作期间因各种问题受到建设单位或施工单位投诉。
3.因公、因病或探亲应办理休假手续，公司每月可给申请人3天假期。休假超过3天(或公司例行检查，无合理解释不在项目内超过2次/月)，公司按超过天数扣报酬。
4.在申请期间，招聘单位不负责除工资、食宿费用以外的其他费用。工资达到国家规定的税额，个人所得税由申请人按规定缴纳。
5、对工作认真负责、工作成绩显著的候选人，用人单位在年底适当时候给予奖励。
6.在合同履行过程中，申请人必须严格遵守公司的相关安全管理规定，以确保自身的安全，如因不遵守而发生安全事故，申请人应承担责任。
7.如果公司在月度例行检查中发现工程监理资料严重缺失，或报告不及时、无故缺席或迟到，如有上述问题，将对相关责任人员进行处罚。
第3条:雇佣期限:
1.聘用监理人员的聘用期限为合同签订之日起至被监理项目完成之日止，试用期为新聘人员合同签订前三个月。如无明显不适，合同自然顺延。
2.在聘用期间，如无充分理由或特殊原因，双方不得随意辞退或辞职。申请人违反规定或者纪律，或者确实不能胜任监督工作的，用人单位有权辞退。
第四条:合同终止:
申请人在就业期间应认真负责地在用人单位工作。如果在聘用期间因不可抗力必须终止合同，责任方被聘用自然终止。用人单位应当提前一个月向应聘人员说明情况。当责任方为候选人时，候选人应提前一个月提交附有充分理由的辞职报告。用人单位安排更换人员后，可以办理合同终止手续。擅自离职的，公司将给予相应处罚
3.如果用人单位发现(或建设单位提出)并核实申请人有不良行为或严重失职行为或因失误造成一定经济损失的，用人单位可以解除合同。必要时还应负责赔偿用人单位的部分经济损失。
4.在就业期间，绝对禁止应聘者在其他公司兼职。直接影响用人单位工作或者声誉的，用人单位可以解除聘用合同，并给予相应处罚。
第四条:双方应履行合同约定的权利和义务，并负责赔偿对方因违约而遭受的经济损失。
第五条:本合同未尽事宜，由双方协商解决。
第六条:本合同一式两份，双方各执一份。合同签订后生效，双方协商是否续签合同。
雇主:(盖章)申请人:
表格的生成:
年月日
监事聘任合同:范醉方:
乙方:
根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经协商一致，遵守本合同条款。
一、劳动合同期限及工资标准:
雇佣期为年月日至年月日。
工资标准:元/月(含手机费、劳保、保险等费用，劳保由甲方提供，费用从乙方工资中扣除)。
二、工作内容:
1.乙方同意根据甲方工作需要担任食堂管理员，服从项目部和领班的安排。
2.乙方自费办理健康证明，持证上岗，定期体检，体检费用由甲方负责。
3、负责采购食品、肉类、副食品等。，食堂要求，质量好，价格合理。如果工人对食品的价格和质量有争议，项目部将直接决定。
4.食堂使用的煤气、小盘、筷子等物品由乙方负责，并自费备有专用工作服。
5.乙方有权管理、任免食堂厨师，经理萨西多禁止就餐。
6、根据自治区安全文明工地的有关要求，做好食堂工作，未进入施工现场，指挥部办公室卫生工作由食堂工作人员负责。
7.项目部办公室招待客人时，招待费用由乙方负责购买，费用由甲方负责。乙方应负责娱乐期间所需的所有其他工作。
8、食堂物品，登记造册，报甲方备案。
9.同时，他做食堂厨师。
三.劳动保护和工作条件:
劳动保护由甲方提供，费用从乙方工资中扣除。根据工程建设的连续性特点，实行工时综合计算，并提供必要的食宿、水电。
四.劳动报酬:
月薪人民币/月，包含各种劳保用品、劳保等费用。
动词 （verb的缩写）劳动纪律:
1.乙方应遵守甲方制定的规章制度，严格遵守劳动卫生和工作规爱护甲方财产，遵守职业道德。
2.乙方干净整洁，衣着整洁。
3.食堂卫生工作达到自治区安全文明工地标准，乙方违反劳动纪律，甲方可根据本单位规章制度进行处罚，直至解除合同。
不及物动词处罚:
1.甲方应随时监督检查乙方的工作，如有失误，罚款50.00~100.00元。
2、造成工地聚餐罚款200.00元。
3.工作期间酗酒闹事，罚款200.00元。
4.有下列情形之一的，甲方有权单独解除合同。
(一)试用期内，经证明不符合录用条件的；
(2)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；
(3)患病、严重失职、营私舞弊，给甲方利益造成重大损害的；
(四)被依法追究刑事责任的。
(5)患病不能工作。
5.给用餐者提供不良或不卫生的食物而未造成严重后果的，处以500元至1000元罚款，造成严重后果的，处以1万元至5万元罚款。
6.食堂不符合自治区安全文明工地条件的，对甲方罚款1000.00~5000.00元。
七.劳动争议的处理:
协商不成的，可以向人民法院起诉。
八.其他:
1.本合同应附《食品经理责任书》及甲方其他相应的规章制度。
2.双方未尽事宜，协商解决。
3.本合同一式两份，双方各执一份。
徐芳:
乙方:
年月日
主管聘用合同范文三聘用单位:
受聘人的职位、工资、责任和义务:
1.受聘人负责项目部的所有工作。
2.工资按年(月)工资计算:年(月)工资以后。年薪为项目部通知开工之日起至项目部通知放假之日止一年。月薪是根据实际工作的月数计算的。结算时工作日不足15天的，按半个月计算月薪，超过15天(不含15天)的。
3.每月20日为工资发放日，以月平均工资的70%为整数计算，剩余部分年终结算一次。
4.月话费一定要保证手机一个月24小时开机，才能不影响工作。
5、不要迟到早退，有事请假，一切因旷工造成的经济损失，项目部将根据情节给予相应的处罚。
6、严格要求自己，执行好“岗位责任制”和“岗位安全责任制”等法律法规
7.本合同一式两份，自签署之日起生效，具有法律效力。
雇主:(签名)员工(签名):
年月日年月日
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