人力资源和社会保障部部长尹为民当时在场。两次会议希望今年制定出延迟退休计划，明年将延迟退休计划提交中央政府公开征求意见，第二年推出延迟退休计划。但从舆论来看，绝大多数人反对延迟退休。在人民网关于延迟退休的调查中，93.9%的网民反对提款，只有2.4%的人接受。看来推迟退休的政策必须是顶级设计就是这样。值得注意的是，一些官员和专家在解释延长退休政策时总是喜欢谈论外国，谈论外国是什么样的。不幸的是，他们没有告诉公众真相。下面，作者介绍了15个国家的实际退休年龄和养老金制度。
养老保险制度一般规定，所有公民只要有工作收入，无论是受雇于政府还是私营单位，无论是为他人工作还是自谋职业，都应当缴纳社会养老保险，这是法律规定的公民义务。
国外政府主导的社会养老虽然叫法不同，但基本上可以概括为三种并存的养老:基本养老、补充养老和补贴养老。
基本养老金:全民统一标准，无论是农民还是工人，军人还是普通公务员，过去有没有缴纳养老保险，缴纳了多少养老保险，达到法定退休年龄就有资格领取基本养老金，保障全体公民的有安全感。
补充养老金:根据个人养老保险缴费情况，补充基本养老金，体现付出更多，获得更多满足员工的个人需求。
补贴养老:退休人员多供养家庭成员的，根据家庭财产、收入、负担等情况给予补贴，使老年人退休后家庭生活水平不会下降很多，体现了社会对弱势群体的关注。
很多国家规定了几个退休条件，只要满足一个条件就可以退休。法定退休年龄只是象征性的。如果工龄或者养老保险缴纳一定年限，他们还是可以退休的。因此，实际退休年龄将早于法定退休年龄。
1.法国:法定退休年龄为60岁，实际退休年龄为59.4岁
法国法定退休年龄为60岁；实际平均退休年龄为59.4岁，男性为59.5岁，女性为59.4岁。XX年法国新生儿预期寿命为81.6岁(联合国数据，下同)，养老金支付总额占gdp的12.5%。
在法国，你可以得到全额养老金也就是退休前工资的80%。
此外，自1956年以来，法国实行了没有任何条件和差别的国家基本养老金制度，即所有居住在法国境内的人(包括外国人)只要年满60岁，就可以每月领取基本养老金。在XX，单身老人基本养老金标准为每月709欧元，已婚老人为每月1158欧元。去世后领取基本养老金的老人遗产超过39000欧元的，追回其领取的基本养老金，其继承人不返还养老金的，没收其遗产。
法国前总统尼古拉·萨科齐(Nicolas Sarkozy)决定将退休年龄从XX岁延长至60岁零4个月，引发了大规模的长期抗议。在这次法国总统选举中，萨科齐输给了一个从未在政府中担任过重要职位的人。奥朗德，这和他推迟退休的计划有关。奥朗德上台后，立即宣布将退休年龄恢复到60岁，只是为了平息公众的不满。
2.德国:法定退休年龄为65岁，实际退休年龄为62岁
德国法定退休年龄为65岁；实际平均退休年龄为62岁，男性为62.6岁，女性为61.5岁。在德国，XX新生儿预期寿命为80.2岁，养老金支付总额为gdp的10.7%。
1889年，德国颁布了《老年人和残疾人保险法》，要求劳动者缴纳养老保险。他们70岁的时候就可以退休领取养老金了。随着生产力的提高，劳动力得到解放，工人退休后享受的闲暇时间也延长了。自19XX年以来，德国将退休年龄降至65岁。
德国也面临着人口老龄化的问题。德国政府决定从XX年1月1日起将退休年龄延长一年零一个月；然后六年后退休年龄延长一年两个月，到2030年延长到67岁。这也遭到了学者和工会的尖锐批评，认为这不仅变相降低了养老金，而且阻碍了年轻人的就业，挤压了年轻人的发展空间。因此，德国能否在2030年前实施67岁退休的政策仍不得而知。
3.英国:法定退休年龄男性65岁，女性60岁；实际退休年龄为62.6岁
英国的法定退休年龄是男性65岁，女性60岁。实际平均退休年龄为62.6岁，男性为63.6岁，女性为61.7岁。英国XX新生儿预期寿命为79.8岁，养老金支付总额为gdp的5.4%。
过去，英国法律要求员工在达到法定退休年龄时自动退休。从XX年4月6日起，给员工更多的选择，到了退休年龄还可以继续工作。在XX，有140万人在退休年龄继续工作，其中39%是男性，61%是女性。他们大多是兼职工人，工作时间很短。退休年龄继续工作的男性老人主要是农民和出租车司机，女性老人主要是清洁工、行政人员、保姆和推销员。
英国计划从2023年4月XX日至11月将女职工退休年龄提高到65岁，这样男女双方就可以合并。
像大多数西方国家一样，英国人人享有基本养老金。在XX-XX财年，所有英国公民达到退休年龄时，无论是城市人还是农村人，无论是公务员还是工人，无论工作年限，无论过去是否工作过，为谁工作，都可以获得每周107.45英镑的基本养老金。
4.希腊:法定退休年龄男性65岁，女性60岁；实际退休年龄为61岁
希腊的法定退休年龄是男性65岁，女性60岁；实际平均退休年龄为61岁，男性为61.6岁，女性为60.5岁。在XX年，希腊新生儿预期寿命为79.7岁，养老金支付总额为gdp的11.9%。
虽然希腊政府规定法定退休年龄为65岁，但也规定人们在参加30年养老保险后可以自愿退休。
希腊是欧盟人口老龄化最严重的国家之一，也是养老金最丰厚的国家。希腊人领取的平均养老金甚至高于他们的退休工资。服务40年，平均工资的员工，退休时养老金为工资的105%。
5.意大利:法定退休年龄男性65岁，女性60岁；实际退休年龄为60.4岁
意大利法定退休年龄为男性65岁，女性60岁；实际平均退休年龄为60.4岁，男性为61岁，女性为59.8岁。XX年意大利新生儿预期寿命为81.4岁，养老保险缴费总额为gdp的14.1%。
意大利的法定退休年龄也是名义上的，员工养老保险达到一定年限就可以退休。因此，许多意大利人选择在达到法定退休年龄之前退休。
意大利养老金制度改革的重点不是提高退休年龄，而是逐步降低养老金支付标准，从工资的90%降至70%，将全社会养老金支付总额控制在gdp的15%。
6.西班牙:法定退休年龄为65岁，实际退休年龄为62.1岁
西班牙法定退休年龄为65岁；实际平均退休年龄为62.1岁，男性为61.8岁，女性为62.4岁。XX年西班牙新生儿预期寿命为81.3岁，养老金支付总额为gdp的8%。
在西班牙，65岁退休年龄是全额养老金年龄，也就是说，如果你65岁退休，工龄40年，养老金标准是退休前工资的97%。法律允许员工60岁退休，但养老金标准会相应降低。
在XX，西班牙有875万人领取养老金，月平均养老金906欧元。养老保险记录为800亿欧元，但养老金支付为820亿欧元，超出收入。XX年1月，政府多次与工会协商，推迟两年退休。然而，延长退休的法律要到2027年才会生效。
7.挪威:法定退休年龄是62岁，移民就没养老金了。
1988年，挪威工会联合会与雇主联合会谈判，将退休年龄降低到66岁，然后继续降低到62岁。也就是说，62岁的挪威人80%会选择退休。XX年挪威新生儿预期寿命为81.0岁，养老金支付总额占gdp的4.7%。
此外，挪威所有年满67岁的老年人都可以领取基本养老金。16岁以后，在挪威居住40年可以领取全额基本养老金，居住不满40年的，可以根据居住年限领取一定比例的基本养老金。基本养老金每年由挪威议会调整。
挪威的各种养老金是不允许在国外支付的，也就是说，如果你移居国外，你就失去了领取养老金的资格。但根据基本养老金，只要你每年在挪威居住9个月以上，就可以用这笔养老金进行海外消费。
挪威的养老金实行财产会计制度。对于那些退休后没有其他收入来源，配偶没有工作，没有财产收入，有很多家庭成员需要赡养的老年人，他们领取的养老金会相应增加。这主要是为了防止他们的家庭生活水平和退休前的差距。
8.瑞典:法定退休年龄61-70岁，65岁之前退休的占90%
瑞典有灵活的退休制度，61岁退休或工作到70岁。据XX年统计，65岁人群中退休人员占90%，说明人们不愿意推迟退休。XX年瑞典新生儿预期寿命为81.3岁，养老金支付总额占gdp的7.2%。
9.加拿大:法定退休年龄为60岁
加拿大法定退休年龄为60岁，XX新生儿预期寿命为81.0岁，养老金支付总额为gdp的4.2%。
养老金领取者60岁退休后继续工作的，必须在60-65岁之间继续缴纳养老保险，65-70岁之间可以选择是否自愿缴纳。
在加拿大居住XX年以上的65岁老人，每月可领取基本养老金。按照6月XX的标准，基本养老金为每月466.63加元。
加拿大法律规定，养老保险制度的任何变化，包括退休年龄、养老保险比例和养老基金管理，都必须得到三分之二的省份和代表三分之二加拿大人口的批准。因此，加拿大的养老保险制度非常稳定，按照现行法律，未来75年保持不变。
10.日本:法定退休年龄60岁，社保满25年就可以退休。
日本法定退休年龄为60岁，XX新生儿预期寿命为83.2岁，养老金支付总额为gdp的9.8%。
日本的退休年龄也比较灵活，25年养老保险就可以退休了。低收入群体可以申请免征养老保险，由养老保险局根据申请人的家庭收入决定是否准予免征或者免征多少。
在XX会计年度，缴纳40年养老保险的人员，一年内领取的养老金总额为79.21万日元。根据日本养老管理局的报告，在XX年，领取养老金的人口占日本总人口的四分之一，老年家庭的养老金收入占其总收入的70.8%，61.2%的老年家庭的养老金是唯一的收入。
11.新加坡:法定退休年龄是62岁，可以工作到65岁
新加坡法定退休年龄62岁，XX新生儿预期寿命80.7岁。
鉴于人口老龄化，新加坡也考虑过延迟退休，但遭到民众普遍反对。为此，新加坡取消了提高退休年龄的计划，转而允许雇主雇用62岁的退休人员，但不得超过65岁。但这要基于双方的意愿，这样才能维持养老体系的稳定。同时，认为自己的健康状况允许自己继续工作几年的退休人员，可以继续工作，为家庭增加收入。
12.马来西亚:法定退休年龄55岁，50岁就可以退休
马来西亚法定退休年龄为55岁，但员工50岁即可退休，但领取的养老金较少。XX年马来西亚新生儿预期寿命为74.7岁。
据《太阳报》6月14日报道，马来西亚XX政府提出了XX最低退休年龄法案，该法案尚未获得议会通过。该法案将退休年龄从目前的55岁提高到60岁，并规定解雇低于退休年龄的员工是非法的，将面临1万马来西亚元(约合2万人民币)的罚款。
13.澳大利亚:法定退休年龄男性65岁，女性63.5岁；自愿养老金申请
澳大利亚男性雇员的法定退休年龄为65岁，女性雇员为63.5岁。XX年澳大利亚新生儿预期寿命为81.9岁，养老金支付总额占gdp的3.3%。
澳大利亚的养老保险制度不同于大多数国家。养老金按照资产核算法支付。员工不需要自己缴纳养老保险，养老金只发放给穷人。员工退休后，如认为生活有困难，可向人事局申请退休金。人事局将检查养老金申请人的资产和收入。总资产低于规定标准，没有足够的其他收入维持体面生活的，发给养老金。
14.智利:男性的法定退休年龄为55-65岁，女性为50-60岁
在智利，只要缴纳了20年的养老保险，男女在年满65岁和60岁时都可以退休并按月领取养老金。XX年智利新生儿预期寿命为78.8岁，养老金支付总额占gdp的5.2%。
智利规定的退休年龄是名义退休年龄。符合一定条件的员工可以提前退休，一般每工作5年提前1-2年，但最多不超过XX年。换句话说，男性55岁可以退休，女性50岁可以退休。
政府向因各种原因失业或无法领取养老金的智利人发放基本养老金。所有智利人只要年满65岁，在智利居住超过20年，并且没有其他养老保险或收入，都可以领取基本养老金。
15.阿根廷:男性的法定退休年龄为65岁，女性为60岁
阿根廷的法定退休年龄是男性65岁，女性60岁。XX年阿根廷新生儿预期寿命为75.7岁。
阿根廷政府努力实现社会保障的全面覆盖。目前，阿根廷有570万老年人领取养老金，占老年人口的95.1%。养老金标准为退休前XX年平均工资的1.5%乘以工龄。工龄40年的，养老金为平均工资的60%。养老金标准每半年调整一次，让老年人避免物价上涨导致生活水平下降。
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