各位领导:
您好!
感谢你的第一年,你对我的关心和照顾,让我学到了很多。因为我的能力有限,很多工作,忽视,缺陷都能包容我。你总是教我前进,让我由衷的感激。
我在前台工作,一举一动都代表着一家酒店,但是这一年,我知道我在思想上和实际上工作,没有尽到责任。经过仔细思考,辞职报告的主要原因如下:
一、机械化操作自己的工作,不要求创新。
二、工作,但你的工作是一种疏忽,激情程度不高。在服务方面,缺乏灵活性和主动性。
三是适应能力差,情绪严重。
第四,缺乏销售意识和技能,客房入住率低。
五、服务意识,没有真正的客户需求放在第一位。
六、缺乏沟通交流、信息反馈,导致工作不协调。
七、微机改革后,责任缺失,没有及时的数据统计和管理。
在提出这样的申请的这个时候,我的酒店前台辞职报告知道领导很为难,我要真诚的道歉。为了酒店的形象和利益,我选择离开,希望领导能通过!
我在此交流
敬礼!
辞职申请人:爱学范文
2023年11月5日
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