着力提升组织工作质量和水平为实现新时代新发展提供坚强组织保证 ——年组织工作综述

下面是小编为大家整理的着力提升组织工作质量和水平为实现新时代新发展提供坚强组织保证 ——年组织工作综述党委、县直党（工）委签订责任书x7份，县委组织部与基层党建工作成员单位签订责任书x8份。县委常委会研究基层党建工作x次、召开安排部署会x次。县委组织部召开月计划周调度会议x8次、下发工作提醒清单6次、开展督查x次、下发通报x期、组织全县党支部建设标准化观摩学习活动x次。落实县乡村三级“联述联评联考”和党支部“双述双评”制度，组织召开党（工）委书记、各党（工）委下属支部书记抓基层党建述职评议考核大会xx场次。组织开展党支部战斗堡垒和党员先锋指数争创活动。制定基层党建工作月提醒、月计划周调度、“双月”督查、组工干部包抓基层党建工作联系点、观摩学习交流、年终考核评价、责任追究等制度x项，编印发放藏汉“双语”《xx县基层党建工作制度汇编》，实现了用制度管人、流程管事、标准做事的工作机制。严格执行《xx县基层党建工作责任追究制度》，约谈履职不力党组织书记x名，集中约谈乡镇（场）党委书记、党建办主任x次，诫勉约谈不担当不作为科级领导干部x人，整改巡视反馈问题批评教育xx人、诫勉x人。

三、注重统筹兼顾，推进人才老干工作。坚持党管人才原则，建立完善“六类人才库”，认真落实县委常委联系人才制度，“双节”期间慰问高层次专业技术人才xx名，发放慰问金x.xx万元。组织全县干部职工和各类人才进行了健康体检。积极向省委组织部争取资金xxx万元扶持实施欧拉镇扶贫产业园牛羊绒纺织等人才培养建设项目x个。同时，及时足额发放离休干部的离休费和医疗费。组织退休老干部在县人民医院进行吸氧或高压氧舱疗养，对x名离世老干部送去了唁电及慰问金xxxx元。在元旦、春节、国庆节期间慰问离退休老干部xx人，发放慰问金8.x万元。组织老干部参加庆祝新中国成立70周年暨五四运动xxx周年文艺汇演，定期开展送书、送报上门活动，完成了老干部信息采集工作任务。

四、注重全面从严，打造模范部门。切实扛起***脱贫攻坚专项巡视、国家审计署检查、***和省委省政府扫黑除恶专项斗争巡视、省州委巡视巡察、组织工作检查、述职评议等涉及组织部门反馈问题整改的政治责任，抓整改、抓督查、抓落实。目前***、省州巡视督察反馈问题除长期坚持事项外均已完成整改。坚持从严治部、从严带队伍，注重整章建制、规范工作，建立完善了组工干部职工考勤、学习、信息宣传、财务管理、环境卫生、限时办结等制度x项，认真落实组织部门意识形态责任制，常态化执行周一工作例会暨党支部学习制度，组织组工干部赴浙江大学进行了全员轮训，重要事项部务会议集体研究决定，组织干部集体学习6x次，召开部务会议xx次，开展“党员主题实践日”活动xx次，开展清明节“缅怀革命先烈、追忆革命历史”祭扫活动x次。全面落实组工干部休假、体检制度。严格实行组工干部全员撰写信息制度，全年撰写信息xxx篇，《xx组工网》、《党的建设》、《甘南党建研究》《甘南日报》等党刊报刊媒体采用稿件xx余篇。

五、注重职能优化，完成改革任务。认真实施《xx县机构改革方案》，全面推进行政机构改革工作，及时了解掌握涉改单位运行情况和机构编制执行情况，认真研究解决存在的问题，强化涉改干部思想政治工作，把握工作节奏和时间进度，从严做好了涉改单位人员转隶、财产移交、职责划转、“三定”规定拟定等工作，统筹推进市场监管、生态环保、文化市场、交通运输、农业等x个领域综合行政执法改革各项工作，确保了党政机构职能优化、设置规范、运行顺畅、精干高效。改革后县委工作机关、县政府工作部门和部门管理机构由改革前xx个减少至xx个，党政机关科级领导干部职数由改革前x6x名减少至xx名，划转行政及承担行政职能事业单位人员xx名，职责调整涉及党政部门xx个，划转行政职责xx条，调整行政编制xx名，指导x个涉改单位完成档案移交工作，移交档案xx件。