我作为一名刚来公司的新员工，虽然我以前有过一些类似的工作经验，而且在面试时我也很顺利的通过了，可还是少不了公司对新员工的培训。对此，我其实还是欣然接受了，因为培训毕竟是好事，又不会让我有什么损失。但我的心理对于培训其实多多少少有点轻视的，因为我以前也经历过培训，所以在我心里，我认为培训就是简单走一些过程，也不可能学习到太多专业的知识和技能。当我和其他几个公司的新员工一起开始培训后，我渐渐地发现咱们公司的培训不简单啊，和我以前参加过的任何培训都不同。
当公司的新员工培训刚开始时，培训人员先是介绍了公司的发展历程和一些工作上的内容，然后说了一些公司里面要注意的事项，然后就开始了正式的培训。在这个培训里，负责培训我们的人给我们讲了许多专业的知识，有不少的知识是我以前都没有听过的，这让我不得不得感到惊讶，特别当他讲到关于工作上一些比较重要的问题时，他说的很仔细也很到位，我听了之后就感觉非常的有用，能很好的帮助我在以后的工作中把任务做好。
虽然公司培训的天数只有短短的一个星期，但在这个星期里，我可谓是收获不浅，我也清楚地明白了什么叫山外有山，人外有人。这次培训完全颠覆了我对培训的认知，我认为这种培训才是高品质的培训，给员工介绍工作内容，并答疑解惑，给出工作上的指点，这不就是一个培训所能做到的最好的情况嘛？
我非常感谢咱们公司组织了这次新员工的培训，这次培训让我们这些新员工都开了眼界，我也了解了许多比较高级的专业知识，也正确认清了自己。我相信在经过这次新员工培训后，我一定能在以后的工作中把自己的工作做到最好。请公司的领导放心，我会遵循培训大哥的对我的教导，在工作上做到认真、仔细、负责。
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