此条

工厂年终奖评比制度

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从～年1月1日起到12月30日止，每月车间以班组为单位进行评比，每人每月以十分计，每一分为十元奖金计，对照条例评分汇总后，各车间主任签字，送部门经理确认，分管副总审核，总经理批准，报行政部存档。三、行[查看详细]

年终奖励制度1一、宗旨：为激励员工努力工作,为公司创造最大利润并增加职工福利，特制定本员工年终分红奖励制度，员工红利制度。二、适用条件:公司月业绩完成≧30万元;个人业绩完成率≧70下面是小编为大家整[查看详细]