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行政部目标的责任书范文

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行政部为保障公司2022年目标的实现，现将你部门职责范围内的经营管理目标分解如下：一、经营目标20% 工作任务完成时间工作标准考核细则费用20%公司管理费用控制12月31日不超过万元任一单项超1%扣5[查看详细]

甲方：___________________办公地址：_______________联系电话：_______________传真：___________________邮政编码：___________[查看详细]