教师党员干部廉洁自律心得体会3篇

坚持机关服务基层、党员服务群众，以创新的意识、创新的精神、创新的思路去工作，做一名廉洁自律、认真履行“一岗双责”的党的宣传思想战线的党员领导干部。下面是学习啦带来的教师党员干部廉洁自律心得体会，希望对大家有帮助。

教师党员干部廉洁自律心得体会3篇篇1

为政之要在于廉洁，廉洁之本在于自律，自律之道在于防患未然。各级领导干部要把廉洁自律作为思想境界、责任要求、一辈子的常修课

廉洁自律既是一个永恒的话题，又是一个终身的课题，是党员干部的立身之本、处事之道和为政之要。从去年开始，长沙把每年的3月23日，即毛主席带领中国共产党人从西柏坡进京“赶考”的日子，作为全市党员领导干部廉洁从政警示日，就是要让每一位党员干部秉持“赶考”之心，视自己为“考生”，把岗位当“考场”，以人民为“考官”，永葆清正廉洁的政治本色，书写人民满意的合格答卷，努力做到廉洁自律、防患于未然，一辈子忠于党的事业、服务人民群众。

一、腐败从“小节”开始，廉洁应从“小节”做起

腐败案件最深刻的警示，就是党员干部要廉洁自律。近年来，我们党内所滋生的腐败现象让人深忧、所查处的腐败案件发人深省、所总结的腐败教训令人深思，让我们从中受到了极大的触动，得到了深刻的警醒。

一个干部腐化变质，几乎都是从小事不注意、小节不检点开始的，它和任何事物的发展一样，都经历一个从量变到质变的过程，都类似一场千里之堤、溃于蚁穴的悲剧。 为什么守不住小节呢?一个最根本的原因就是不看重“小节”，对“小节”缺乏清醒的认识，往往认为喝点小酒、收点小礼、拿点小钱不是什么问题，但实际上，这就是一种腐蚀剂!轻者重之端，小者大之源。小节失守，大节难保;小洞不补，大洞难堵。不虑于微，始贻大患;不防于小，终累大德。我们一些同志对此没有引起足够的重视，在小节上漫不经心、疏于防范，甚至认为只要不犯大错误，不搞大腐败，犯点小错误，得点小实惠，于自己无伤大雅，于法纪有隙可乘。

凡此种.种，由于心存侥幸而滋生的“小节无事论”、心存攀比而滋生的“小节无害论”、心存邪念而滋生的“小节无法论”，都是极其危险、极其有害、极其可怕的错误认识。不积小善，不能成大德;不积小恶，不足以亡身。如果在小事小节上“失守”，就很难在大事大节上守得住，这是被无数事实证明了的一条规律。小节不小，小节可见精神，小节体现品性，小节关乎成败。党员干部搞一次特殊，就会丢掉一分威信;破一次规矩，就会留下一个污点;谋一次私利，就会失去一片民心。腐败是从“小节”开始，廉洁应从“小节”做起。我们决不能以小节问题“不止我一个”来原谅自己，决不能以小节失守“就只这一次”来开脱自己，决不能以小节毛病“多少有一点”来放纵自己， 把小事放到大业、小节放到大局之中加以把握，真正做到不以恶小而为之、不以善小而不为，把好第一道关口，守住第一道防线。

二、廉洁自律不仅是思想境界，也是责任要求

党纪条规最基本的要求，就是党员干部要廉洁自律。廉洁自律不仅是一种思想境界，而且是一种责任要求，是党员干部通过自我反省、自我教育、自我修养、自我约束、自我改造，来切实履行立党为公、执政为民的责任。

从某种意义上讲，手中掌握一定权力的党员干部，无论职务高低、权力大小，都存在着腐败的风险。尤其是党员领导干部始终处于腐蚀与反腐蚀考验的前沿，职位越高风险越高，权力越大风险越大。中央颁发的《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，将8个方面的禁止细化为52个不准，强调党员干部首先要廉洁自律。党员干部廉洁自律，《廉政准则》既是明晰的规定、检验的标尺，也是引导的手段、保证的条件。每一个党员干部都应当经常认真地看一看以启发自觉，深入地想一想以反思自省，仔细地查一查以对照自纠，真正做到持之为明镜、内化为意识、升华为信条。

明代的开国皇帝朱元璋有一天问群臣：“天下何人最快活?”有个大臣答道：“天下守法度者最快活!”朱元璋听后连说：“见解独到。”遵守纪律的人，一定是一个严谨的人、一个快活的人、一个值得党和人民信赖和重托的人!尤其是各级党员领导干部，同时还担负着党风廉政建设的领导责任，更应该深入地思考自己怎么来担当这份责任，如何来履行这份责任。“律己”如过不了关，“律人”就过不得硬。廉洁自律既是一种领导素质，也是一种领导能力，只有廉洁自律才能获得反腐败的发言权、主动权和领导权。党员领导干部不仅要守住小节，而且要管住小节，既不能迁就自己，更不能放纵他人。对于干部的一些小节问题，应当做到敢抓敢管、早抓早管、严抓严管，及时提醒、及时纠正，防止积小成大、因小失大，真正做到防患于未然，止之于未发。

三、廉洁之本在于自律，自律之道在于防患未然

反腐倡廉最关键的环节，就是党员干部要廉洁自律。为政之要在于廉洁，廉洁之本在于自律，自律之道在于防患未然。滋生腐败最先突破的是廉洁自律这道防线，保持清廉必须固守的是廉洁自律这条底线。

要自觉筑牢思想防线。心不廉则无所不取，心无防则无所不为。廉洁自律是一项长期的思想作风建设，绝不能毕其功于一役，它的效力在于坚持不懈、持之以恒。党员干部要始终坚持把廉洁自律作为一种思想境界来提升，作为一种职业操守来要求，作为一种工作能力来培养，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观、权利观、地位观和利益观。特别是在面对诱惑、陷阱时，保持清醒头脑，时刻警钟长鸣，在感情上把握住原则，在行动上把握住分寸，在生活上把握住小节，务必做到政治上清醒、经济上清楚、生活上清白，守好自己的精神家园。要积极加强制度防范。

要进一步完善党内民主集中制、行政效能监察制、重大事项报告制，继续巩固和深化制度建设成果，加强党风廉政建设制度的督查落实。抓住规范权力运行这个重点，编好“安全网”，织密“防护网”，冲破“关系网”。现在有个别所谓“精明”的商人，既是市场竞争的“里手”，也是拉人下水的“高手”。我们的领导干部应善于自己给自己立规矩、自己给自己定框框、自己给自己不方便，秉持公心，主持公道，坚持公开，通过自我控制、自我约束、自我规范，不让自己有半点搞交易的邪念，不给别人有半点拉拢你的机会。

要主动接受监督防护。监督既是约束，更是爱护。不讲监督的信任就是轻信，放弃监督的信任就是放纵。对党员干部严格要求、严格管理、严格监督，既是对党的事业的高度负责，也是对党员干部的关心爱护。党员干部只有时时处处将自己置于监督之下，把党和人民的监督看作是对自己最大的爱护、最好的保护和最真诚的呵护，培养起闻监督喜、视监督乐的心境，在思想上正确认识监督，在感情上真诚欢迎监督，在行动上主动接受监督，在来自各方面的监督下增强廉洁自律意识、提高廉洁自律能力，以廉洁的作风、廉洁的形象和廉洁的品质来赢得组织的信赖和群众的拥护。

教师党员干部廉洁自律心得体会3篇篇2

党员干部违法违纪的原因虽说多种多样，但与其自醒的意识和自律的意志紧密相关。党员领导干部只有牢固树立廉洁的意识，常敲廉洁自律的警钟，坚定廉洁勤政的意志力，才能切实做到自重、自尊、自警、自省、自爱。

党员领导干部如果不是把心思放在工作事业上，而是总想个人得失，往往会心有旁骛，谋私为己，懒政怠政;党员领导干部如果不是把自己的进步和荣誉记在党和人民的身上，往往会怨天尤人，意志消沉，心理失衡。这些思想和心境往往是引发一些党员领导干部思想滑坡、言行变异的催化剂。党员领导干部必须常敲廉洁自律的警钟，始终保持昂扬向上的精气神和健康平和的心态，时刻想着为职工群众干实事做好事谋福祉。

党员领导干部一定要增强勤政为民、清廉做事的意识，保持党员领导干部的政治本色。党员领导干部要有党员领导干部应有的形象和风范，这就是廉洁清正，一身正气，堂堂正正，清清白白;这就是讲原则、懂规矩、守纪、守法、守道;这就是勤奋做事，多做职工拥护、群众满意、人民铭记的好事、实事。绝不要经不住诱惑、抗不住腐蚀;绝不要信奉有权不用过期作废、不贪不沾不拿不收是傻子的“人生信条”;绝不要把人民赋予的权力作为贪财敛钱、贪图享受的法宝;绝不要以你知我知的心态，自欺欺人。

党员领导干部一定要正确对待人情、亲情和民情。一些走上错误之路的党员领导干部，就是因为架不住人情，挡不住亲情，忽视了民情，走上违纪违法之路。没有原则的人情、不讲大义的亲情、忽视责任的民情，都会贻害我们的党员领导干部，使得一些党员领导干部丢弃原则，忘记责任，背离宗旨，走上歧路。

党员领导干部一定要自觉接受监督。邓小平同志曾说：制度好了，好人可以充分地干好事，坏人难以干坏事。要切实加强对党员领导干部的监督，尤其是对那些所谓“能力强、能干点事、自我意识较强、自律意识较弱”的党员领导干部施之有效的教育和监管。党员领导干部特别是“一把手”要增强监督意识，自觉接受监督，带头开展监督。决不能认为组织监督、群众监督是跟自己过不去，思想上抵触，心理上排斥。

党员领导干部在初犯或犯小错误之时，一定要及时给予必要的警示和处理，抓早抓小抓严，以免错不可救、罪不可赦。现在的一些违纪问题经查处往往就是大案窝案串案，涉及不少人，让人触目惊心，原因之一就是一些领导干部在犯错误的初始阶段，没有引起我们应有的警醒和及时警示，甚至认为当领导干部有点错误正常，有些违纪行为难免，尤其是对一些能力较强、能干点事的干部出现问题，迁就多、呵护多、批评少、警示少。

大权在握，春风得意莫得意;官位安坐，廉洁自律切牢记。每个党员领导干部奋斗的路实属不易，当十分珍惜，百倍珍惜，万万珍惜。愿美好的东西融入我们的血液，融进我们的工作,滋润我们的生活，愿我们每一个党员干部都能廉洁自律、勤勉敬业一生。