创文迎检表态发言 创城表态发言
各位领导、同志们：
今天，市委、市政府召开创建省级文明城市工作动员大会，是落实科学发展观，优化我市发展环境，提升城市品味，丰富“魅力咸阳”内涵的一项重大举措。我们渭xxx坚决拥护，决心在市委、市政府的正确领导下，认真落实好这次会议精神，以志在必得的信心和决心，坚决抓好文明城市创建工作，圆满完成市委、市政府赋予我们光荣而艰巨的任务。
一、抓宣传，促动员。我们将在xx年创建工作的基础上，进一步广泛深入动员和组织全区广大干部群众，举区一致，迅速行动，大打一场创建工作的人民战争。按照“教育奠基，舆-论引导，宣传鼓动”的思路，积极实施“细胞”工程，辖区抓单位，xxx抓社区，大张旗鼓，大造声势，使创建宣传工作延伸到全区每一个群众;精心组织执法人员、青年志愿者、义务监督员广泛开展街区执法宣传活动;继续推行“1+2+4”模式，完善个人、家庭、社会“三位一体”宣传教育框架;积极开展“百千万工程”(百名领导、千名干部职工、万名群众创建知识竞赛);大力实施创建知识进车间、进班组、进村镇、进社区活动，不断扩大宣传教育工作的覆盖面，力争使人民群众的创建知晓率提高到95%以上，不断增强市民道德素质，努力营造全党动员、全民动手、全员参与创建工作的浓厚氛围，真正形成“举全区之力，集全民之智”抓创建的强大声势和效果。
二、抓重点，求突破。在努力做好面上工作的同时，今年我们将集中力量抓好以下三个重点。一是抓规范养成。通过开展“创建文明城市，争当文明市民”、“告别陋习树新风、走向文明见行动”和“文明进社区”等活动，引导广大市民树立文明、健康、科学的生活方式，养成良好的生活习惯。二是抓文化熏陶。积极开展群众喜闻乐见的文体活动，大力开展社区文化、镇村文化、企业文化、广场文化、校园文化建设，不断提高群众的文化修养和审美情趣，努力营造欢乐祥和、健康向上的城市文化氛围。三是抓示范引导。深入开展文明市民、文明街道、文明社区、文明星级户、文明诚信示范街、文明行业、文明单位、文明校园、文明机关等十项创建活动，不断扩大创建的覆盖面。认真实施“十星文明户”、“五好文明家庭”、“文明楼院”等文明创建细胞工程，广泛吸引群众积极参与精神文明创建活动，在全社会形成崇尚先进、学习先进、争当先进的风尚，形成关爱他人、帮贫济困、团结友爱的风尚，形成自强不息、爱岗敬业、开拓创新的风尚，真正使创建工作成为教育人、引导人、塑造人的过程。
三、抓督查，保成效。继续坚持“一把手”负总责、分管领导和部门领导负全责的包抓创建工作机制，强化目标责任制管理，坚决做到创建工作任务、责任、人员、进度、时限“五落实”。建立和完善创建工作例会制度，集中协调解决创建工作中遇到的困难和问题。我们将把创建工作实绩作为评优创先、干部政绩考核的重要依据，实行严格的督查通报制度和责任追究制度，对创建工作实行全程督查，以查促干，以查促变，确保各项创建工作扎实推进。
最后，我们郑重向市委、市政府承诺：渭xxx将严格按照市上的要求和创建目标，以这次会议为新的契机，再动员、再部署，抓重点，攻难点，扎扎实实做好各项创建工作，圆满完成创建目标任务，努力把创建工作不断推向深入，以求真务实的工作作风和一流的工作业绩，向市委、市政府和全市人民交一份满意答卷。
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各位领导、同志们：
今天，县委、县政府召开动员大会，鼓舞人心，催人振奋。这是县委、县政府贯彻落实科学发展观，优化经济发展环境，提升城市品位，推进郯城又好又快发展，构建和谐文明社会的一项重大举措。县城管局作为城市管理的职能部门，在创建工作中担负着维护城市秩序、打造优美环境、提供环境保障的重任，我们深感使命光荣，责任重大。为此，我们将努力做好以下三个方面的工作：
一、对照标准找差距，落实责任促整改
我们一定严格按照这次大会的部署要求xxx委、县政府的创城方案，进一步统一思想，凝心聚力，对照创城标准，抢抓工作时间，全力以赴，真抓实干，重点解决店外经营、占道经营、乱停乱放、私搭乱建、卫生死角，绿化档次不高，基础设施不完善等一些薄弱环节。进一步强化主体意识，细化分解创城目标任务，根据职责分工，把任务层层分解到各科室、各单位，落实到人，形成目标明确、责任到人、措施具体、考核有力的工作机制。专门成立创城工作领导小组，采取局领导班子成员靠前抓、各科室各单位具体抓、工作人员现场抓的“三位一体”的工作措施，要求执勤管理在一线，解决问题在一线，确保工作不留死角、不留空白，确保所承担的创建任务全面达标。
二、以创促建抓重点，完善机制促提升
我们将以创建省级文明城市为总抓手，贯彻于城市管理工作全过
程，坚持精细化管理，全面提高城市管理水平和综合服务功能。一是结合“城市管理年”活动，完善长效机制。我们将按照这次创建的要求，制定市容市貌管理标准，实行定人员、定岗位、定职责、定时限、定奖惩的“五定”管理，以日常巡查为基础、集中整治为手段，彻底治理店外经营、占道经营、马路市场、乱停乱放。坚持“疏堵结合、变堵为疏”的原则，设立高峰岗，实行错时管理，切实解决城市管理中群众关心的热点、难点问题和薄弱环节。继续加强城市“牛皮癣”治理，每天8点前完成清除各类乱贴乱画行为;加强规划执法管理，勤巡查，早发现，及时查处，把违法乱建行为遏制在萌芽状态;加大对破坏市政设施、园林绿化等行为的查处力度。二是结合“全市乡村生活垃圾集中清理百日会战活动，治标治本解决环境卫生突出问题。对xxx210万平方米路面落实墙对墙全天候保洁，清理卫生死角，扩大机械化清扫面积，实行主干道路洒水压尘。全面清除窑上干渠、李墨干渠等xxx内河道以及主要道路两侧可视范围内垃圾、漂浮物，增配垃圾收集设施，解决脏乱差问题。积极与相关部门协调建设公厕，改造现有5座公厕，解决“如厕难”问题。三是以争创城镇管理明星镇、城管执法示范街、户外广告样板路活动为载体，打造城市管理亮点。不断加大道路节点的绿化改造，强化xxx110万平方米绿地补植、病虫害防治、绿地内卫生保洁等综合性、精细化管理。加大xxx2万多盏路灯的巡查维护力度，确保亮灯率达到95%以上。对xxx部分高层建筑进行亮化，打造夜间亮化景观带。充分发挥部门职能作用，以点带面，层层推进，争取今年再创建成功2至3个“城镇管理明星镇”，创建人民路、郯东路、北环路等3条城管执法示范街，创建建设路、郯西路、团结路等3条城管执法严管街，创建团结路、郯东路、人民
路等3条广告管理样板路，以此推动城乡环境综合整治工作深入开展。四是加快重点工程项目建设，创造宜居环境。积极做好县生活垃圾处理场项目工程施工进度安排，倒排工期，抓紧一切时间施工建设，保证6月份按时完成施工任务，7月份投入运营。集中抓好县委、县政府安排的北外环整治、墨泉公园项目建设，加快全县10个生活垃圾中转站建设进度并确保年底投入使用。同时，大力开展城管执法进社区、进学校活动，努力营造全面动员、全民动手、全员参与创建工作的浓厚氛围，提升城市管理水平和城市文明程度。
三、干事创业求发展，管好队伍正行风
我们将全面贯彻落实全县领导骨干会议、全县优化发展环境工作调度会议精神，围绕全县工作大局，紧密结合城市管理和创城工作实际，统一思想，提高认识，提振精神，积极履行部门职责，突出重点，把握难点，狠抓落实，圆满完成各项工作任务。全力开展机关效能建设，建立健全内部管理制度，推行错案责任追究制、服务承诺制、首问负责制，形成全局抓行风、树新风、干事创业的良好氛围。坚持依法行政，文明执法，杜绝各类吃、拿、卡、要、报等违纪行为和不作为、乱作为现象，维护经济发展环境。牢固树立政治意识、大局意识、整体意识，搞好工作衔接，加强部门之间的协调配合，保证创城工作顺利推进。
各位领导、同志们，创建省级文明城市任务艰巨、时不我待，我们将以饱满的热情、昂扬的斗志、顽强的作风、奉献的精神，全身心地投入到创建工作中去，扎扎实实做好创建工作，向县委、县政府和全县人民交上一份合格的答卷!
谢谢大家。
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按照矿党委的要求，机电科党支部深入学习和贯彻群众路线教育实践活动，经过这一段时间的统筹安排，精心组织，制定了针对机电科实际情况的实施方案。今天下午专门抽出时间，开组织生活会，进行了对照检查,进一步贯彻党的群众路线实践活动。认真学习中央八项规定和省委九项规定，深刻领会文件精神，自觉遵守《党章》所要求的。通过对照检查，认识到上级有关规定和要求的重要性，在学习和贯彻上级文件精神上还存在要求不严、标准不高的问题，宗旨意识淡化，理论不强，服务员工不高等问题，在“四风”方面也存在一些问题，与新时期对党员的要求还有一定的差距，现在我结合对照检查材料以及机电科实际情况，代表班子成员就机电科遵守党的政治纪律、贯彻中央八项规定、执行省委九项规定、整改“四风”问题，全面整改和提高班子的执行能力，作如下表态发言。
一是要坚持领导带头学。科领导班子作为机电科的核心成员，在全科党性党风锤炼中起着重要的示范引领作用，必须坚持领导带头学习，坚持高标准、严要求，以身作则，率先垂范。
二是要坚持对照原文学。组织全科党员干部积极参加集体理论学习，鼓励、引导开展自学，要原原本本学、联系实际学，力求学深、悟透，不断深化教育效果。
三要提高工作态度，和员工打成一片。结合自身，按照会议要求，改进工作方法。自觉做到眼睛向下看，耳朵向下听，与群众打成一片。 班子成员怎么样、存在哪些问题，员工看得最清楚，也最有发言权。要充分意见箱作用，广泛征集员工的合理化建议，给员工创造更多发言的机会。对于员工的提出的问题，要耐心听取他们的意见和建议。不能总是以没有时间为由，产生急躁情绪，发生红脸现象，不让别人把话说完。要与员工多交流，多关心帮助他们。对于员工提的意见建议，要高度重视、认真研究，逐项整改。要让群众监督，整改的任务书和时间表、整改方案和结果，向员工公示，让员工知道机电科在改什么、怎么改、改得怎么样。
四是要坚持联系实际。群众路线教育实践活动的根本目的在于解决问题。会后，全科所有党员干部都必须深入车间，让员工给我们找问题，切
实解决诸如脱离群众、工作中服务不到位、缺乏耐心等问题，将我们作为班子成员的职责充分发挥好。
五要加大执行上级有关制度的落实力度。改变思想状态，不能有时认为制度只是摆设，抱有侥幸心理。要提高重视程度，增强对规章制度的认识，并且要严格执行，不能有所偏差。
六要继续发扬老一代煤矿人的精神，艰苦奋斗，不断创新。在工作中不能找客观原因，遇到困难和问题时要一如既往的敢打敢拼，要有一种不怕吃苦的精神，干好每一项工作。要以《党章》的标准严格要求自己，认识的党的先进性，不断增强党性锻炼。在完成上级交代的任务后，要多想想，自己做的怎么样，是不是还有可以提高的地方。进而不断增强创新意识，增加工作的积极性、主动性和创造性。
七要树立正确的政绩观。不能只认为保证安全生产，完成任务指标就是做好了本职工作。要知道能否开展好工作员工的力量是必不可少的。任何一项工作都包括很多环节，每一个环节出了问题，都是致命的。只有党员干部和员工齐心协力，才能做好每项工作，才能防止认识偏差的出现。
八要多深入施工现场。不能只将任务布置到车间，提出施工标准就完事了。要根据问题的复杂性，根据施工人的能力和经验，进行合理的安排，并要勤跑现场，进行恰当的指导。
九要加强思想认识，杜绝攀比心理，避免进入认识误区。不要有认为车间的活自己都干过，都回了，现在可以享受了的心理。也不要对社会流行的“答谢”之风，丧失应有的“免疫”能力，逐渐开始跟风，也找一些理由开始摆宴席。要提高抵抗不良思想的意识，不要让这些不良风气阻碍自身素质的提高，并带来不良的影响，影响工作的有效开展。
十要增强节俭意识。在生产活动中，不能存在有好的零件不用孬的想法，要把艰苦朴素、精打细算、勤俭节约的精神带到工作中，杜绝材料的浪费，要继续发扬过紧日子的优良传统。
以上是机电科班子及班子成员对下一步工作的表态发言，如有不足或不全面的地方，请领导和同志们批评指正。
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