事业单位车辆管理规定事业单位车辆管理制度（通用5篇）

事业单位车辆管理规定_事业单位车辆管理制度（通用5篇）

事业单位车辆管理规定_事业单位车辆管理制度 篇1

　　为使机关车辆管理统一合理化，合理有效的使用公务车辆，更有效的控制车辆使用，最真实的反映车辆的实际情况，尽可能的发挥最大经济效益以及对所有车辆的保养和维修进行控制，以确保车辆安全、良好的运行状况以及保养和维修的及时、经济、可靠，特制定本制度。

　　一、 适用范围

　　本制度适用机关所使用的公务车辆，行政办公室负责车辆派遣及使用，并对各部门用车进行审批、协调、安排，保障办公车辆的有效使用。

　　二、 车辆使用管理

　　(一)用车人员原则上应提前1～2天通知办公室分管派车工作人员做好派车准备。正科级及以下工作人员出差时，两人(含两人)以下的原则上不派车。

　　(二)用车人员需提前填写《派车申请单》里的时间、地点等信息送至行政办公室，用车结束后用车人员及驾驶员共同完善《派车单》并签字确认。

　　(三)公务车辆驾驶员在收到派车通知时，应提前检查车辆状况及油量情况，按照通知要求按时出车。

　　(四)申请用车的部门或个人在办理业务事宜时，应严格按照派遣表中所规定的时间返回单位，如果在派遣表规定的时间内无法及时返回单位，应提前向分管领导说明原因，获得批准后向行政办公室备案方可延时返回单位。

　　(五)公务车辆驾驶员办完事后应及时返回单位，如遇交通阻塞或意外情况不能按时返回单位的，应提前向行政办公室说明原因，获得批准。

　　(六)公务车辆驾驶员不得擅自将车开回家。办完公事必须将车辆停放在规定的地点，不得因私使用车辆。

　　三、车辆用油管理

　　公务车实行定点加油，行政办公室负责对公务车辆的用油进行监督、控制，设备物资科、资产财务科辅助配合监控管理。行政办公室应加强车辆用油管理，节约用油开支，使车辆均能在经济耗油的情况下有效的运营。

　　四、 车辆维修、保养管理

　　(一)工作职责

　　1.机关公务车辆维修实行定点维修制。

　　2.驾驶员负责定期检查车辆状况，及时发现、检查故障，并能处理简单的车辆故障;对维修质量进行验证，并保存相关的评定、维修质量、维修记录等资料。

　　(二)工作流程

　　1.日常检查、保养、维护

　　①驾驶员须做好车辆出、收车检查，保持车辆内、外清洁。

　　②行驶中注意车辆是否有异常声响。

　　③经常检查各润滑点，发现缺油或油变质应立即补或更换。

　　④驾驶员每月底进行检查保养。

　　⑤每月由驾驶人员对电瓶外表进行清洁，经常检查电瓶使用情况，保持电瓶周围干燥清洁和有效工作能力。

事业单位车辆管理规定_事业单位车辆管理制度 篇2

　　为加强本单位车辆管理工作，提高工作质量和车辆的使用效率，压缩经费开支,确保公务用车的“规范、安全、节约”，根据单位工作的实际需要与实际，制定本规定。

　　一、总则

　　1、各种车辆归本单位所有，其资产及使用管理由单位机关办公室统一登记、统一管理、统一调派(定向配置车辆除外)。

　　2、单位车辆管理部门要本着“为单位服务、为业务服务”的宗旨，对申请派车的单位(部门)或个人要热情周到、妥善安排、明确答复、及时派车，若派车确有困难时，应如实说明原因或提出其他变动建议。

　　3、为保障单位领导随时开展工作和处理紧急事务，实行专车专用。

　　4、定向配置车辆相对固定,由用车单位(部门)责任人负责日常管理和调派，但必须按照此规定执行，指定符合车辆驾驶条件的人员驾驶，服从单位领导因需要临时派遣。

　　5、单位分管主任负责指导和协调有关车辆使用和管理的重大问题。

　　二、用车程序与要求

　　凡动用单位车辆(除中心领导和特殊情况用车外)，原则上必须先申报、登记，经机关办公室上报主任批准方可出车。必须按“四个保证”和“两项制度”的要求作出安排。

　　(一)“四个保证”

　　1、保证单位紧急公务或特殊情况用车。在本x范围内，如果情况(公务)紧急，直接电话告知车辆管理人员即可出车。如果临时无车，也可以先打出租车，相关费用待事后由机关办公室核实经主任签批后,到财务科报销。

　　2、保证单位领导工作用车。单位领导用车按照有关规定执行，不实行登记制度和派车单制度，确保随时随地工作用车。

　　3、保证市场检查工作用车。属本单位统一组织的安全检查、专项督查和工作会议等工作，由机关办公室统一安排车辆。其他会议、公差或同时多路出差，原则上乘坐火车、客车或公交车等交通工具。

　　4、保证单位机关在x内的公务和事务用车。

　　属上述“四个保证”范围之内的事项一般应当派车，在现有车辆不能同时做到“四个保证”时，按照“先急后缓”的原则予以保证，顺序如下：紧急公务或特殊情况用车——单位领导工作用车——检查工作用车——市区内公务和事务用车。

　　(二)“两项制度”

　　1、用车登记制度(适用于本系统各单位、部门在市内短时用车)。需用车的单位(部门)或个人，应提前告知机关办公室车辆管理人员，经分管主任同意后在《用车登记簿》上进行登记，载明时间、事由和地点然后出车。如果公务或事务较紧急也可以先出车后登记。

　　2、派车单制度(适用于本系统各单位、部门x城内用车时间超过一天以上或者超出太xxx辖区用车)。需用车的单位(部门)或个人，原则上须提前半天填写派车单，说明事由、出车时间、到达地点等，经单位主任审批后，由机关办公室车辆管理人员凭单派车，无派车单原则上不派车。

事业单位车辆管理规定_事业单位车辆管理制度 篇3

　　第一章 总 则

　　第一条 本单位定名为 经济开发区实验小学 。

　　第二条 本单位是经 xx市人民政府 批准，由 xx市教育局 举办的事业单位。

　　第三条 本单位的登记管理机关是 xx市事业单位登记管理局;业务主管单位是 xx市教育局 。

　　第四条 本章程中的各项条款与法律、法规、规章不符的，以法律、法规、规章的规定为准。

　　第二章 宗旨和业务范围

　　第五条 本单位的宗旨:

　　实施小学义务教育，促进基础教育发展。

　　第六条 本单位的业务范围:

　　小学学历教育(相关社会服务)。教育教学为学校主要活动方式。

　　第三章 组织机构

　　第七条 本单位 经济开发区实验小学。其主要职责是(行使下列事项的决定权):

　　(一)修改章程。

　　(二)业务活动计划。

　　(三)制定内部管理制度。

　　(四)提出终止动议。

　　(五)决定其他重大事宜。

　　第八条 xx市教育局享有下列权利:

　　(一)了解本单位经营状况和财务状况。

　　(二)查阅 本单位 会议记录和本单位财务会计报告。

　　第九条 单位主要负责人经事业单位登记管理机关核准登记，方取得事业单位法定代表人资格，其主要职责是(行使下列职权):

　　(一)主持单位的日常工作，组织实施 本单位的决议。

　　(二)组织实施单位年度业务活动计划。

　　(三)拟订内部管理制度。

　　(四)代表本单位签署有关重要文件。

　　特殊情况下，单位副职职务受单位主要负责人职务，委托或经xx市教育局批准代行上述(职责)职权。

　　第十条 单位负责人职务由 xx市教育局任命。

　　第四章 资产管理和使用的原则

　　第十一条 经苏州华瑞会计师事务所审查验证，开办资金为100万元。

　　第十二条 本单位属全民经济性质，经济来源为财政补助收入。

　　第十三条 本单位接受捐赠，应当遵守法律法规，符合章程规定的宗旨和业务范围，并根据章程规定的宗旨和业务范围使用;捐赠协议明确了具体使用方式的，按照捐赠协议的约定使用。接受捐赠的物资无法用于符合本单位宗旨和业务范围的用途时，本单位可以依法拍卖或者变卖，所得收入用于捐赠目的。

　　第十四条 本单位执行国家规定的会计制度，依法进行会计核算，建立健全内部会计监督制度，保证会计资料合法、真实、准确、完整。

　　第十五条 本单位配备具有专业资格的会计人员。会计不得兼出纳。会计人员调动工作或离职时，必须与接管人员办清交接手续。

　　第十六条 本单位的资产管理执行国家有关规定，任何单位、个人不得侵占、私分和挪用，并接受举办单位和财政(税务)、审计部门的监督。接受捐赠及使用接受举办单位和事业单位登记管理机关监督，并将有关情况以适当方式向社会公布

　　第十七条 本单位用人和工作人员工资、保险、福利待遇按照国家对事业单位(企业)的有关规定执行。

　　第十八条 本单位更换法定代表人之前须进行财务审计。

　　第五章 章程的修改程序

　　第十九条 本单位章程的修改，须经本单位表决通过后15日内，报xx市教育局审查同意，自 xx市教育局审查同意之日起30日内报登记管理机关核准。

　　第六章 终止程序和终止后资产的处理办法

　　第二十条 本单位有下列情形之一的，可由本单位提出终止动议，并报 (举办单位、编制管理部门) 审查同意，向登记管理机关申请注销登记。

　　(一)完成章程规定宗旨的。

　　(二)无法按照章程规定的宗旨继续开展活动的。

　　因其它情形需终止的，经 xx市教育局、xx市编制委员会审查同意，向登记管理机关申请注销登记。

　　〔有业务主管单位的事业单位，在报举办单位的同时，报业务主管单位审查同意〕

　　第二十一条 本单位有下列情形之一的，应当向登记管理机关申请注销登记:

　　(一)举办单位和院审批机关决定撤销;

　　(二)因合并、分立解散;

　　(三)行政机关依照法律、行政法规责令撤销;

　　(四)事业单位法人登记依法被撤销，或者事业单位法人证书依法被吊销;

　　(五)法律、法规规定的应当注销登记的其他情形。

　　第二十二条 本单位申请注销登记前，须在举办单位及有关机关指导下成立清算组织，清理债权债务，处理善后事宜，完成清算工作。清算期间，不得开展有关清算以外的活动。

　　清算组织自成立之日起10日内通知债权人，并于30日内至少发布三次拟申请注销登记的公告。

　　第二十三条 本单位终止后的剩余财产，在举办单位和登记管理机关的监督下，按照有关法律、法规的规定处理。

　　第二十四条 本单位自清算结束之日起15个工作日内，向登记管理机关申请注销登记，自登记管理机关发出注销登记证明文件之日起即为终止。

　　第七章 附则

　　第二十五条 本章程经x年8月25日本单位表决通过。

　　第二十六条 本章程根据《事业单位登记管理暂行条例》、《事业单位登记管理暂行条例实施细则》和国家有关法律、法规、规章及有关政策制定，由本单位负责解释。

　　第二十七条 本章程自登记管理机关核准之日起生效。

　　以上是公文站小编给大家分享的小学事业单位章程示范文本，希望对大家有帮助。

事业单位车辆管理规定_事业单位车辆管理制度 篇4

　　第一章 总 则

　　第一条 本单位定名为 经济开发区实验小学 。

　　第二条 本单位是经 xx市人民政府 批准，由 xx市教育局 举办的事业单位。

　　第三条 本单位的登记管理机关是 xx市事业单位登记管理局;业务主管单位是 xx市教育局 。

　　第四条 本章程中的各项条款与法律、法规、规章不符的，以法律、法规、规章的规定为准。

　　第二章 宗旨和业务范围

　　第五条 本单位的宗旨：

　　实施小学义务教育，促进基础教育发展。

　　第六条 本单位的业务范围：

　　小学学历教育(相关社会服务)。教育教学为学校主要活动方式。

　　第三章 组织机构

　　第七条 本单位 经济开发区实验小学。其主要职责是(行使下列事项的决定权)：

　　(一)修改章程。

　　(二)业务活动计划。

　　(三)制定内部管理制度。

　　(四)提出终止动议。

　　(五)决定其他重大事宜。

　　第八条 xx市教育局享有下列权利：

　　(一)了解本单位经营状况和财务状况。

　　(二)查阅 本单位 会议记录和本单位财务会计报告。

　　第九条 单位主要负责人经事业单位登记管理机关核准登记，方取得事业单位法定代表人资格，其主要职责是(行使下列职权)：

　　(一)主持单位的日常工作，组织实施 本单位的决议。

　　(二)组织实施单位年度业务活动计划。

　　(三)拟订内部管理制度。

　　(四)代表本单位签署有关重要文件。

　　特殊情况下，单位副职职务受单位主要负责人职务，委托或经xx市教育局批准代行上述(职责)职权。

　　第十条 单位负责人职务由 xx市教育局任命。

　　第四章 资产管理和使用的原则

　　第十一条 经苏州华瑞会计师事务所审查验证，开办资金为100万元。

　　第十二条　本单位属全民经济性质，经济来源为财政补助收入。

　　第十三条 本单位接受捐赠，应当遵守法律法规，符合章程规定的宗旨和业务范围，并根据章程规定的宗旨和业务范围使用;捐赠协议明确了具体使用方式的，按照捐赠协议的约定使用。接受捐赠的物资无法用于符合本单位宗旨和业务范围的用途时，本单位可以依法拍卖或者变卖，所得收入用于捐赠目的。

　　第十四条 本单位执行国家规定的会计制度，依法进行会计核算，建立健全内部会计监督制度，保证会计资料合法、真实、准确、完整。

　　第十五条 本单位配备具有专业资格的会计人员。会计不得兼出纳。会计人员调动工作或离职时，必须与接管人员办清交接手续。

　　第十六条 本单位的资产管理执行国家有关规定，任何单位、个人不得侵占、私分和挪用，并接受举办单位和财政(税务)、审计部门的监督。接受捐赠及使用接受举办单位和事业单位登记管理机关监督，并将有关情况以适当方式向社会公布

　　第十七条 本单位用人和工作人员工资、保险、福利待遇按照国家对事业单位(企业)的有关规定执行。

　　第十八条 本单位更换法定代表人之前须进行财务审计。

　　第五章 章程的修改程序

　　第十九条 本单位章程的修改，须经本单位表决通过后15日内，报xx市教育局审查同意，自 xx市教育局审查同意之日起30日内报登记管理机关核准。

　　第六章 终止程序和终止后资产的处理办法

　　第二十条 本单位有下列情形之一的，可由本单位提出终止动议，并报 (举办单位、编制管理部门) 审查同意，向登记管理机关申请注销登记。

　　(一)完成章程规定宗旨的。

　　(二)无法按照章程规定的宗旨继续开展活动的。

　　因其它情形需终止的，经 xx市教育局、xx市编制委员会审查同意，向登记管理机关申请注销登记。

　　〔有业务主管单位的事业单位，在报举办单位的同时，报业务主管单位审查同意〕

　　第二十一条 本单位有下列情形之一的，应当向登记管理机关申请注销登记：

　　(一)举办单位和院审批机关决定撤销;

　　(二)因合并、分立解散;

　　(三)行政机关依照法律、行政法规责令撤销;

　　(四)事业单位法人登记依法被撤销，或者事业单位法人证书依法被吊销;

　　(五)法律、法规规定的应当注销登记的其他情形。

　　第二十二条 本单位申请注销登记前，须在举办单位及有关机关指导下成立清算组织，清理债权债务，处理善后事宜，完成清算工作。清算期间，不得开展有关清算以外的活动。

　　清算组织自成立之日起10日内通知债权人，并于30日内至少发布三次拟申请注销登记的公告。

　　第二十三条 本单位终止后的剩余财产，在举办单位和登记管理机关的监督下，按照有关法律、法规的规定处理。

　　第二十四条 本单位自清算结束之日起15个工作日内，向登记管理机关申请注销登记，自登记管理机关发出注销登记证明文件之日起即为终止。

　　第七章 附则

　　第二十五条 本章程经x年8月25日本单位表决通过。

　　第二十六条 本章程根据《事业单位登记管理暂行条例》、《事业单位登记管理暂行条例实施细则》和国家有关法律、法规、规章及有关政策制定，由本单位负责解释。

　　第二十七条 本章程自登记管理机关核准之日起生效。

事业单位车辆管理规定_事业单位车辆管理制度 篇5

　　为了进一步加强我x教职工队伍管理，规范教职工请假制度，根据国务院、人事部、劳动部、教育部的有关规定，以及《xxx人事局关于机关事业单位工作人员假期工资计发问题的通知》(渝人发〔20xx〕57号)、《xxx人事局关于机关事业单位工作人员请事假及事假期间待遇问题的意见(试行)》(渝人发〔20xx〕106号)、《中共xxx委办公室　xxx人民政府办公室关于印发〈xxxx级机关工作人员交流暂行规定〉〈xxx机关事业单位工作人员管理暂行规定〉通知》(xx委办发〔20xx〕93号)、《中共xxx委办公室　xxx人民政府办公室关于印发〈xxx机关事业单位工作人员管理补充规定〉的通知》(xx委办发〔20xx〕105号)等文件精神，结合我x实际，现将有关事宜通知如下：

　　一、事假

　　(一)事假期限。每次事假一般在5个工作日以内，特殊情况最长一次不得超过15个工作日。全年累计事假(不含用年休假冲抵的事假天数，下同)原则上不得超过20个工作日。

　　(二)事假审批。全年累计事假在5个工作日以内，由所在单位审批;全年累计事假超过5个工作日不到20个工作日，由请假人填写《xxx教育系统教职工请假申请表》(附件1)一式二份经所在单位批注意见后报x教育局审批;全年事假累计超过20个工作日的，由请假人填写《xxx机关事业单位工作人员请假申请表》(附件2)一式三份，经所在单位xxx教育局批注意见后，报x人事局审批。

　　(三)请事假的要求。

　　1、各学校xxx教育局直属单位在职工作人员因私人事务需要处理的，一般应安排在国家法定的节假日(如节日、假日、年休假、婚假、探亲假、寒暑假、丧假)中进行。确有特殊原因须占用工作时间处理私人事务而请事假的，应按上述事假审批权限报批。凡未经批准擅自不上班的，按旷工处理。

　　2、学校校长、幼儿园园长、直属单位负责人因事需请假，5个工作日以内的需经教育局分管领导批准，超过5个工作日按教职工请假程序报批手续。

　　3、一年内事假累计超过20个工作日以上的(不含20个工作日)，当年年度考核不能确定为“优秀”等次，累计超过6个月的，当年不参加年度考核，不确定考核等次。其中，符合机关事业单位辞退、解除聘用合同条件的，按辞退、解除聘用合同的规定办理。

　　(四)事假期间的工资计发

　　1、全年累计事假在5个工作日及以下的，其基本工资照发。

　　2、全年累计事假超过5个工作日的，从第6个工作日起，按工作日停发本人日基本工资(日工资=月基本工资÷21天，下同)，直至其事假终止为止。其中，全年累计事假超过20个工作日以上的，不享受年终一次性奖金。

　　3、试用期、见习期、熟练期工作人员请事假期间的工资，分别以本人实际执行的试用期、见习期、熟练期工资标准为基数，按照本条中的第2项相关规定执行。

　　二、病假

　　(一)请病假条件

　　申请病假人员必须要有xxx人民医院或xxx疾病预防控制中心主治医生出具的近10天内的病情诊断和建议休假治疗证明书。此证明书需加盖上述单位的疾病证明章和单位行政章且单位分管业务领导签名后有效。另持疾病检查化验、仪器诊断等结论性报告原件、医生出具的相关治疗处方和医院盖章的电脑收费单据(原件供审核，复印件存档)。若需转院治疗的，必须有上述医疗机构的转院证明。

　　(二)病假审批及要求。

　　1、病假在7天内(含7天)的，由所在单位审批;病假在1个月内(含1个月)的，由请假人填写《xxx教育系统教职工请假申请表》一式二份，经所在单位批注意见后报教育局审批;病假在1个月以上的，本人填写《xxx机关事业单位工作人员请假申请表》一式三份，经所在单位负责人签意见后，报x教育局签署意见，最后报人事局审批。

　　2、因病丧失工作能力的，应按照规定程序报批病退手续。

　　3、申请病假超过6个月的，根据实际情况，由教育局、人事局集中到有鉴定资质的医院进行病情统一诊断，所需费用由申请病休人员自行承担。病假累计在6个月以上的，当年不参加年度考评，不确定考核等次。

　　4、大、中专毕业生见习期间休病假，可延长见习期。

　　5、凡病假连续1个月以上者，双休日、节假日应连续计算为请假。

　　6、凡未履行休假、续假报批手续的，托病拒不上班工作的按旷工处理。

　　(二)病假期间的工资计发。

　　1、教职工连续病休2个月(包括公休假日和节日，下同)以内的，按本人基本工资全额发给。

　　2、教职工连续病假超过2个月不满6个月的，从第3个月起，工作年限不满20xx年的，按本人基本工资的90%计发;工作年限满20xx年的，按本人基本工资全额发给。

　　3、教职工病假超过6个月的，从第7个月起，工作年限不满20xx年的，按本人基本工资的70%计发;工作年限满20xx年的，按本人基本工资的80%计发。

　　4、在试用、见习和熟练期间的病休人员待遇，分别按试用、见习和熟练期的工资为基数，计发其病假工资。

　　三、婚假

　　(一)婚假期限

　　教职工结婚，经本单位领导批准，给予5个工作日的婚假(不含规定应享受的晚婚假和国家法定节假日)，晚婚可给予10个工作日的婚假。

　　(二)婚假期间的工资计发

　　教职工结婚一般应安排在寒暑假。婚假期间的本人的基本工资全额发给，发生的车船费自理。

　　四、探亲假

　　(一)教职工利用寒暑假进行探亲，原则上在上班期间不另批探亲假。

　　(二)教职工探望配偶、未婚教职工探望父母的往返路费及已婚教职工探望父母的往返路费自理。

　　五、女职工生育假

　　(一)产假期限

　　1、女职工产假为90天，其中产前休息15天。难产的增加15天。多胞胎生育的，每多生一个婴儿，增加产假15天。女职工违反国家计划生育规定，按计划生育相关规定办理，不适用本规定。

　　2、女职工在计划生育政策允许范围内，怀孕不满4个月流产，持医疗机构证明，给予15天至30天的产假;怀孕满4个月以上(含4个月)流产的，给予42天产假。

　　(二)产假期间的工资计发

　　女职工按规定享受的正常产假期间基本工资全额发给。

　　六、丧假

　　(一)教职工的直系亲属(父母、配偶或子女)死亡时，经本单位领导批准，给予5个工作日(不含国家法定节假日)的丧假。教职工在外地的直系亲属死亡时，需要教职工去外地料理丧事的，单位可根据路程远近，另给予路程假。丧假期间的基本工资全额发给，发生的车船费自理。

　　(二)教职工的岳父母或公、婆死亡时，需要其料理丧事的，可参照上述规定办理。

　　七、教职工出勤考核

　　(一)凡因公外出或请假期满后无正当理由逾期不归的，视为旷工;对不假而走或未按规定履行请假报批手续的视为旷工。从旷工之日起，按工作日停发本人基本工资，连续旷工3个工作日或累计旷工6个工作日以上的，不享受年终一次性奖金。

　　(二)对旷工或者无正当理由逾期不归连续超过15天(聘用合同约定为10个工作日)，或者一年内累计超过30天的(聘用合同约定为20个工作日)，按规定程序予以辞退或解聘，且不发给辞退费或解聘补偿费。

　　(三)辞退的教职工按照干部人事管理权限报送教育局、人事局审批;解聘教职工由用人单位办理解聘手续，并报送人事局备案。

　　八、机关事业单位工作人员的基本工资构成

　　1、实行公务员职级工资制人员的基本工资，为本人职务工资、级别工资。

　　2、机关技术工人的基本工资，为本人岗位工资、技术等级(职务)工资;机关普通工人的基本工资，为本人岗位工资。

　　3、事业单位工作人员的基本工资，为本人岗位工资、薪级工资。其中，中小学教师的基本工资包括提高10%工资标准。

　　九、本规定自发文之日起执行，规定中未尽事宜，按上级有关文件规定执行。请各单位组织教职工认真学习，严格实行请销假制度，并做好考勤和各类假期登记工作。