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[党员承诺践诺书]党员承诺践诺活动总结20xx

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  积极探索新形势下党组织党员管理新模式,以落实党员承诺践诺制度为切入点,以提高基层党组织日常工作和党员管理规范化程度为目标,x力提升基层党建工作科学化水平。

  因人因岗,科学分类承诺。党员承诺分为红线承诺和先锋承诺,红线承诺是每名党员必须遵守和履行的基本义务和行为规范,是基本要求和刚性纪律。先锋承诺由党员根据行业、岗位和自身工作生活实际,围绕不同重点进行承诺。农村党员结合无职党员设岗定责工作,重点围绕宜居乡村、农业产业发展、和扶贫帮困作出承诺;镇政府机关及镇直支部党员重点围绕转变作风、服务群众和遵守纪律作出承诺。党支部每年向每名党员下发《分类承诺卡》,由党员个人填写年度先锋承诺事项(至少4条)和完成时限,交各党支部审核后建立《承诺台账》。

  创新机制,扎实推进践诺。各党支部采取“个人x力而为、党员互助结对、组织搭建平台”等方法,推动党员兑现承诺。“个人x力而为”,就是要求党员做到“言必行、行必果”,对自己的承诺使百分之百的力;“党员互助结对”,是指对于兑现承诺有一定难度或遇到实际困难的党员,采取党员之间相互帮助的形式同心协力解决困难,确保承诺圆满实现;“组织搭建平台”是指党支部通过每月主题党日活动为党员兑现承诺搭建平台,结合开展政策宣传、治安巡逻、困难帮扶、文化娱乐、文明创建等方面的活动,督促在职党员认真承诺践诺。

  民主评诺,形成长效机制。客观、准确地评价党员践诺情况,对促进党员持续、深入地朝着承诺目标努力,确保承诺取得实效。通过建立“一本账”,以支部为单位将每个党员承诺、践诺、评诺情况都记录在“账本”上,每名党员的账本x公开; “定期查”,支部每季度以党员大会的形式对党员践诺情况进行分析、讲评、汇总,效果不理想的党员要明确下一阶段践诺措施,确有困难的,支部落实专人跟踪帮扶。年终评选承诺践诺满意党员、星级党员,树立先进典型,并通过xxx党建云、xx宣传公众号,简报等形式大力宣传,形成动态激励、长效激励相结合的“学习先进、争当先进、促进发展”的良好氛围。

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