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20xx集体廉政谈话主持词三篇

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  加强理论学习和党性锻炼,提高自己的思想和精神境界。加强学习,树立正确的人生观、价值观和权力观。下面是本站为大家整理的集体廉政谈话主持词,供大家参考。

  集体廉政谈话主持词

  廉政谈话会议安排

  按照《甘肃省新任党员领导干部廉政谈话实施办法(试行)》要求,根据县委李书记批示精神,拟于近期召开“康县县直机关新任职领导干部集体廉政谈话大会”。

  一、会议目的:认真贯彻落实中央惩防体系《实施纲要》和省委办公厅印发的《甘肃省新任党员领导干部廉政谈话实施办法(试行)》,从关心爱护干部出发,按照加强教育管理、

  主动监督、关口前移的要求,对县直机关领导干部开展集体廉政谈话,促进领导干部廉洁自律和作风转变,推动全县党风廉政建设和反腐败工作的深入开展。

  二、会议时间:拟定于20xx年12月日下午2:30召开。会期半天。

  三、会议地点:县委五楼会议室。

  四、参加会议人员:县纪委易书记,组织部张部长,县直单位新任职一把手,名单附后。

  五、会议议程:会议由组织部张部长主持,共四项议程:第一项议程:观看警示教育片

  第二项议程:由纪委副书记学习《廉政准则》。

  第三项议程:易书记代表县委对领导干部进行集体廉政谈话;第四项议程:进行廉政宣誓

  六、会议准备及责任分工:

  1、会场布置拟由纪委办公室负责。

  2、纪委负责撰写集体廉政谈话稿和主持词。

  3、以县委办名义会议电话通知

  集体廉政谈话主持词

  同志们:

  今天,*纪委召开会议,对大家进行集体廉政谈话。通过这次廉政谈话,提醒我们每一位干部都要认真地履行好党风廉政建设责任制,不断增强廉洁从政意识,提高拒腐防变能力,筑牢思想道德防线。希望大家要高度重视,自觉贯彻执行。

  参加今天廉政谈话会议的有:***

  本次会议共有两项议程:一是由*书记讲话;二是新任职的区管干部做表态发言。

  下面,请*书记为大家做廉政谈话,大家欢迎。

  ……

  同志们,刚才,*书记从党性修养、工作作风、廉洁自律、一岗双责等四个方面对我们新任职的领导干部提出了具体的、实在的要求。可以说,*书记的廉政谈话紧贴实际,寓意深刻,对我们大家寄予了殷切的希望。希望同志们能认真领会*书记讲话的精神实质,认真抓好落实。

  下面,围绕*书记的廉政谈话精神,请我们新任职的干部做表态发言:

  同志们,今天我们在这里召开集体廉政谈话会议,*书记对大家做了深刻透彻、意味深长的廉政谈话,有五位同志围绕秦书记的讲话精神,结合自身工作实际做了诚恳的表态发言。下面,我想对大家谈三点要求和希望:

  一是要加强学习,提高素质,坚定理想信念,不断提高廉洁从政意识。作为一名领导干部,职务上得到提升,不等于完全具备了新职位的领导水平,更不表明思想道德水准就已达到了很高的境界。新的岗位,担子更重,责任更大,这就要求我们更加要刻苦学习理论知识和业务知识,努力提升自身的领导水平和管理水平。希望大家走上各自的领导岗位后,要特别注重学习党风廉政建设的各项纪律规定,学习廉洁从政的各项规定。不断加强世界观、价值观的改造,不断提高自身执行党的路线、方针、政策,严格遵守党中央关于加强党风廉政建设各项规定的自觉性,切实增强拒腐防变的能力。

  二是要严于律己,勤政廉政,坦荡为人,严格执行党风廉政建设责任制。大家到了新的工作岗位后,随着职务的升迁,手中的权力大了,外界的诱惑多了,这些都是对同志们严肃而严峻的考验。希望同志们时刻牢记:我们行使的每项权利,都要接受组织和广大群众的监督,我们要以对组织负责,对个人负责的高度责任感,严格执行党政领导干部廉洁从政的各项规定,不以手中的权力谋取任何私利,堂堂正正做人,清清白白做官,做到警钟长鸣、洁身自好。

  三是要勤勉敬业,务实为民,淡泊名利,树立起秉公用权、廉洁清正的风气。在新的工作岗位,同志们要坚持做到讲党性、重品行、作表率,坚持廉洁奉公,务实为民、一身正气,常修为政之德,常怀律己之心,常思贪欲之害,努力成为一名让组织放心、让群众满意的领导干部。希望大家既能经受住各种困难和复杂局面的考验,又能经受住各种利益和诱惑的考验,始终保持坚定正确的政治方向、清正廉洁的高尚情操、谦虚谨慎的工作作风,为**区的发展贡献自己的力量。

  最后,送给我们新任职的领导干部四句话:希望你们在各自的岗位上能做一个组织和群众信赖的人,做一个朋友和同事敬重的人,做一个亲属和子女引以为荣的人,做一个回顾人生可以问心无愧的人!

  会议到此结束,散会。

  集体廉政谈话主持词

  同志们:

  按照上级要求和工作计划,今天我们在这里进行科室负责人述责述廉报告会暨集体廉政谈话。开展述责述廉和廉政谈话活动是深入开展党风廉政建设工作、及时掌握科室领导干部落实党风廉政建设责任制,以及遵守廉洁自律情况的需要。希望通过今天各科室负责人将一年来政治理论学习、履行工作职责和遵守纪律廉洁从业的情况向大家做简要的汇报,进一步总结各科室全年工作成绩,找出存在问题,促进全公司党员干部进一步转变工作作风,扎实工作。

  会议进行第一项议程:

  述责述廉

  现在有重点科室岗位负责人发言,首先有财务科负责人言;业务科负责人做准备。

  会议进行第二项议程:

  进行廉政集体谈话

  根据党风廉政建设责任制有关规定和党总支统一安排,今天与你们进行一次廉政谈话,主要是沟通思想、了解情况、帮助提醒。希望每位同志正确对待谈话,领会组织的关心和爱护,坦诚说明有关情况和想法。

  一、要认清形势保持警醒,始终做到廉洁自律

  当前,从反腐败形势看,我们的党员干部总体是好的,是想廉洁、能干事的,但不能麻痹大意,头脑要常反思自己,有没有违规违纪,有则改之,无则加勉,要警钟长鸣,时刻保持清醒,从严要求自己。

  二、要正确对待监督、主动接受监督、自觉抓好监督

  随着反腐败的深入,各个层面、各种形式的监督已形成了新常态。除了强化巡视、审计、明察暗访等措施外,相关部门又开通了网络、电话等举报窗口,监督网越织越密,手段越来越便捷。党员干部要适应监督的新常态,把监督与被监督当成一种习惯,监督从本质上讲是对干部的一种爱护,对干部的成长非常重要。一方面,要本着对干部成长的关心爱护,一定不能拒绝监督、逃避监督。另一方面,要本着对干部成长的关心爱护,对自己分管范围内的干部经常进行教育和监督,多做拉拉袖子、提提醒的工作,及时发现和纠正不良苗头,不让小问题演变成大错误,近期,省国企出现违纪案件,都与疏于监督管理有关。因此,务必要引起高度重视,切实履行主体责任,进一步加强干部监督和问题排查。

  三、要带头树立党员干部良好的作风形象。

  十八大以来,党中央推进全面从严治党,改进作风、反腐倡廉呈现持续深化态势、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》两大法规分别确立了广大党员应当遵循的道德“高线”和不能触碰的纪律“底线”,德法相依,相辅而行,我们要认清形势,把握新常态,加强学习,结合以案促改剖析反思,进一步在纪律和规矩上立起来、严起来。要注意从自身坐骑,杜绝“四风”、落实好中央八项规定精神,尤其在关注度高的操办婚丧喜庆事宜、公款接待、公车私用、清理规范办公用品等敏感问题上,做出表率,带头营造清风正气。

  四、要严格执行制度,正确履职用权

  制度是用来管权力的,也是用来保护干部的,必须严格执行,按制度用权、按规矩办事。权力是把“双刃剑”,用好了体现责任担当,用不好就会带来各种风险。要坚持为公、为民用权,该公开的事项及时公开。

  五、要努力尽好抓党风廉政建设的责任

  抓党风廉政建设和抓安全工作一样,都是干部履职应尽的责任、既要对自己的履职安全负责,也要对下属和身边同志负责。要把廉政建设责任装在心里、抓在手上,经常对干部进行教育提醒,严格制度和监督约束,强化对廉洁风险的有效防控。要认真清查分管范围内有没有违规违纪的问题,发现问题苗头,要抓紧制止纠正,已构成违规违纪的,要及时向上级报告情况。

  要求:

  ①认真仔细考虑,个人在廉洁自律方面,有没有需要向组织说明的情况。

  ②请对分管范围内以往或现在有可能存在廉洁风险的人员,逐人安排进行谈话排查,说明到底有没有问题,把问题和情况摸清楚,把纪律和规矩挺在前面,把廉政建设责任落实到位。

  ③请你们谈谈:个人和分管工作范围内贯彻执行中央八项规定精神的情况。

  ④请结合实际谈谈个人履职方面的廉政风险约束防范情况。

  最后请大家按座次依次谈谈,今年以来个人履行党风廉政建设责任情况,分管范围内有无党风廉政方面的潜在隐患和风险问题。

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