奖金申请报告(共16篇)

奖金申请报告 第1篇

尊敬的公司领导：

为保证施工现场安全，我处保安加强了广场的安全管理力度，坚持定岗值班和巡逻执勤相结合。在近期的安全管理工作中，采取强而有力的措施，及时制止了施工现场偷盗行为，避免了公司财产的损失，对偷盗行为起到了一定的警戒作用，取得了显着的效果。以下是抓获小偷的具体情况：

20xx年2月30日20：22左右，管理处巡逻保安在zz广场四楼当场抓获一名偷盗施工材料的男子，经项目部辨认不是其施工人员，经请示项目部后将其转交公安机关处理。后经查明该偷盗人员是在四楼会所施工的，偷盗的角铁材料也是四楼会所装修施工单位的。

根据xx年2月22日公司工程会议精神：对于发现并制止偷窃行为的，每次由被盗施工单位给予保安部200元人民币奖励。

故管理处特提出申请：给予广场保安部200元人民币的奖励，以激励保安队员尽职尽责，更好地保证公司财物的安全!

XXX

20xx年X月X日

奖金申请报告 第2篇

[奖金申请报告]如何写奖金申请报告

快到公司的表彰、年底总结的时间了，各大公司都通知各个部门进行奖励、奖金申请。如何才能让你的报告领导欣然批准呢？在下面的经验中我将为你指出其中关键要素以便快速获得通过。

首先得根据公司的奖励政策来申请，给自己的申请报告取得名字，XXX部门奖金申请报告，告知领导的来意。

第一部分：主要是对该部门最近一段时间的工作内容进行一个总结。如：全体员工在的XXX的领导下，团结一致，精诚协作，不畏困难，将公司下达的各项指标圆满完成，为客户提供了优质的服务，得到了广大客户一致认可，给公司创造了良好企业形象。

第二部分：选取最近本部门的一个典型案例，通过该案例说明整个部门的工作状态及达成的任务目标等。通过摆事实，生动直观的打动领导博得加分。

第三部分：最后总结表决心。如：如果公司领导们认为目前我部的工作绩效未能达到奖励的要求，那诚恳请各位领导提出宝贵意见、建议或目标，让我们今后的工作有一个努力的x向，同时在提升自己能力的为后续更好的向更高的目标迈进。

第四部分：附上相关的数据资料进行支持。如：各项指标达成的状况表、部门职责及人员绩效、为公司创造了效益等x面的数据。

如果做到以上几步，有理有据、声情并茂的话，相信您的领导一定会欣然批准的。

奖金申请报告 第3篇

x政府：

XX镇政府办公楼建于X年X月，迄今XX年，由于该楼建筑时间长，加之建筑质量不好等原因，部分房间的墙体出现裂缝，虽小有修缮但仍存在屋顶掉块、墙围脱落等现象，该楼已存在安全隐患，不适宜继续办公，必须进行修缮。经多x论证，修缮费用预算为XX万元，因镇政府资金短缺，特向x政府申请修缮办公楼经费，我们一定加强对招投标和工程质量的管理，指派专人负责办公楼修缮事宜，做到专款专用，严格质量、严格纪律，请予以支持为盼。

当否，请批示。

申请人：YJBYS

XXXX年XX月XX日

扩展小知识-政府资金支持x式：

政府资金支持包括投资无偿补助、奖励、转贷和贷款贴息等x式，政府只审批资金申请报告，决定是否给予资金扶持。其具体的审批权限和利用x式如下：

1、奖励，是政府部门对表现突出，业绩优秀，具有重大创新贡献企业的一种鼓励政策，奖励额度视具体情况而定;

2、贷款贴息，是指政府部门对符合条件、使用了中长期银行贷款的投资项目给予的贷款利息贴息。

3、投资无偿补助是指政府部门对符合条件的企业投资项目和下一级地x政府投资项目给予的投资资金补助，一般政府给与的投资补助不高于总投资额度的30%;

奖金申请报告 第4篇

奖励申请报告范文一：

该员工因在 年 月 日，

口头表扬。□书面表扬。□通报嘉奖。□记小功。□记大功。□合理化建议奖

给予：

« 奖励 元，并公开表彰，号召公司全体员工学习

呈请人： 日期： 年 月 日

签字：

签字：

意 见

签字：

签字：

奖励申请报告范文二：

尊敬的领导：

2月28日由安监科牵头，魏矿长带队，对10101运输顺槽进行了质量标准化达标检查。本次检查，除矿安监科、技术科、机电科、调度室、监测科等单位参加外，还有各掘进队组队长或主要负责人。

检查后，矿领导和各队负责人一致认为掘五队的质量标准化工作做的较好，走在了孙义矿其它队组的前头，在质量达标工作上给其它队组做出了榜样。掘五队在7月14日开始着手质量达标工作，全队上下经过4天的努力，使10101运输顺槽的质量标准化工作上了一个新的台阶，虽然还有些不足之处，但在总体效果上看还是好的，是值得肯定的。希望掘五队在今后的生产过程中，要保持住前一阶段取得的工作成果，并把本次检查出的不足之处加以整改，把质量标准化工作做的更好。其它掘进队组要以掘五队为榜样，取长补短，深入开展质量标准化工作。

由于掘五队在本次质量标准化达标工作中取得了较好的成绩，全队上下都为本次活动付出了努力，并给其它掘进队树立了榜样，掘五队所起到的带头作用意义重大，为全矿下一步开展质量达标工作打下了基础。经质量达标领导小组讨论决定，给予掘五队申请5000元质量达标奖金，以示鼓励。

请领导批准!

申请部门：yjbys

申请日期：

奖金申请报告 第5篇

尊敬的领导:

随着我单位的不断发展，我个人的能力也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里，我对单位的同事们产生了感情，同事们给予了我很多，我感谢领导对我的栽培和帮助。在这里我不用说自己工作做的怎么样、工作态度怎么样，因为您是我的直接领导，这些您应该非常了解，您甚至可以从员工们那里得到对我的评价。我相信，只要付出，就会有收获，因此我向您提出绩效奖金的请求，现在我的基本月薪是xxxx元，每个月要还住房贷款xxxx元，工资也就所剩无几，经济x面有了困难，希望领导对我的申请能够加以重视。有了这次的绩效奖金，我就能够稍微缓解一下这个窘迫的境地，生活上也就有了一定的保证。

如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到申请绩效奖金的要求，我诚恳的希望您能提出宝贵意见或建议，让我今后有一个努力的x向和目标，在提升自己能力的同时将工作做的更好，向更高的目标迈进。

也请您放心，如果不予考虑，我仍然会像以前一样，用积极的、认真负责的态度去做好每一件事，不会因此怠慢工作，这是我的修养要求我应该做到的。我现在到单位工作已经满xx年，符合单位xxx规定的奖金发放的规定，在实际工作中，没有出现过违纪现象和行为，现特提出奖金。

申请人:xxx

:xxxx年xx月xx日

奖金申请报告 第6篇

尊敬的领导：

根据《XX中学奖教奖学x案》，我校教务处对照初三年中考成绩及四所一级达标高中（一中、国光、侨光、华侨）录取线，确定了57名毕业生及相应科任教师获奖，对照初一、初二学年末xxx统考成绩择优各评出25名优秀生及相应科任教师获奖。（现将所需奖金汇报如下：

一、奖教x面（共计奖金56300元）

1、考入一中线（分）、国光线（分）以上成绩：南安一中线5人，国光中学线12人，按每生800元奖给该科任教师，小计17人x800元=13600元；

2、考入华侨中学线（分）以上成绩：34人，按每生奖励该班科任教师500元，小计34人x500元=17000元；

3、政治科、体育科中考单科A率教研片区第一名，奖给科任教师元；

4、初一、初二年级优秀生各25名，按每生400元奖给该科任教师，小计50人x400=0元；

5、教师指导学生获奖情况（小计700元）

①潘老师指导初三年五班X同学参加xxx政治小论文比赛获二等奖，奖给科任教师150元；

②潘老师指导初三年六班R同学参加xxx中小学生“感恩祖国”征文比赛获二等奖，奖给科任教师150元；

③刘老师指导初三年五班S同学参加xxx数学竞赛获三等奖，奖给科任教师200元；

④刘老师指导初三年五班A同学参加xxx数学竞赛获三等奖，奖给科任教师100元；

⑤黄培中老师指导初一年五班D学参加xxx毛笔比赛获三等奖，奖给科任教师100元。

6、根据学年度工作绩效评估，评定三位优秀教师（人选待定）每位奖励1000元，共3000元。

二、奖学x面：

初一、二年级年段前25名优秀生发给价值为50元的奖品一份，小计50人x20元=2500元。

合计以上奖教、奖学所需奖金58800元（后有附件7份），敬请核实研究批示，谢谢！

敬礼!

xxx

20xx年xx月xx日

奖金申请报告 第7篇

尊敬的总公司领导：

您好!

感谢您在百忙之中来垂阅我的申请书。自从进入中国农批的这几年以来，在**公司工程建设这一领域的发展较为顺利。在与**共同成长的过程中，我收获颇丰，我的能力也在不断的提升，这些都要感谢公司领导对我的栽培和帮助。在以后的.工作中我将用更积极认真、负责的态度去完成领导交给我的每个任务，努力向更高的目标迈进。

在年终奖金发放这x面，存在现行公司年底奖金的发放时间和集团内部各子公司不一致，差距过大的问题。年终奖金是总公司对员工一年来的工作业绩奖励，集团内部其他各子公司的年终奖金都是在每一年的年终就发到员工手中了，而**公司各员工的年终奖金总是迟迟发不下来。xx年的时间已经过去一半了，xx年的年终奖金至今还未发给我们，这严重影响了我们的工作积极性和稳定性，我真诚希望总公司能按时发放我们的年终奖金，以此来保证员工的积极性和稳定性。

我希望公司领导能从实际出发，对于我所提出的要求予以考虑，谢谢!

申请人：**

****年*月*日

奖金申请报告 第8篇

尊敬的公司领导：

为保证施工现场安全，我处保安加强了广场的安全管理力度，坚持定岗值班和巡逻执勤相结合。在近期的安全管理工作中，采取强而有力的措施，及时制止了施工现场偷盗行为，避免了公司财产的损失，对偷盗行为起到了一定的警戒作用，取得了显着的效果。以下是抓获小偷的具体情况：

**年2月30日20：22左右，管理处巡逻保安在zz广场四楼当场抓获一名偷盗施工材料的男子，经项目部辨认不是其施工人员，经请示项目部后将其转交公安机关处理。后经查明该偷盗人员是在四楼会所施工的，偷盗的角铁材料也是四楼会所装修施工单位的。

根据**年2月22日公司工程会议精神：对于发现并制止偷窃行为的，每次由被盗施工单位给予保安部200元人民币奖励。

故管理处特提出申请：给予z广场保安部200元人民币的奖励，以激励保安队员尽职尽责，更好地保证公司财物的安全！

奖金申请报告 第9篇

尊敬的领导：

1、本部门计划召开奖励会议对部门全体员工进行勉励和激发员工的工作热情，让员工深刻感受到团队建设的力量，增加部门员工对工作责任感。特别是以下员工在本次XX项目中，表现突出，为加快完成项目，义务加班，给部门员工带来了很好的表率，值得大家学习，为激励大家：我为我是团队中的一员而感到荣幸，在将来的工作中能更加优秀表现!建议现金奖励优秀员工：XX，奖励400元;员工：XX，奖励400元;XX员工奖励300元。

2、其中1100元作为团队贡献奖，将作为本部门的团队建设经费支出，会议结束后期讲安排本部门员工进行欢乐聚餐，同时在聚餐上强调团队的重要性，从而产生对团队的依赖性，达到加强培养员工一个人的力量是有限的而团队是强大的集体精神。

我XX部全体员工将以此为荣，再接再厉，为公司的荣誉和利益做出更大的贡献! 望公司领导审核批准为感!

申请人： XX部门主管 施铁军

XX年XX月XX日

奖金申请报告 第10篇

一、项目申报单位基本情况

江苏东星纺织有限公司始建于20xx年5月06日，注册资金1000万元，法人代表:华峰，注册地址：江苏南通，占地面积约39140平x米。江苏东星纺织有限公司在新技术、工艺、新产品开发上取得了较大的成绩。该产品质量稳定，被公认为“免检产品”。本公司在有关政府部门的关心支持，取得了良好的社会效益和经济效益。

目前纺织行业中各种针织面料日新月异，不断更新，且都需高档织物，而高档织物必须用高新技术设备和新工艺， 我司引进先进的设备，高新技术工艺使用户能获得最佳加工效果，以最好的产品质量吸引更多订单，使我司能在激烈的市场竞争中取胜。

本公司始终坚持守法经营，坚持重合同守信用，并为扬州经济建设作出一定的贡献，经营规模及缴税各项税款均在扬州行业中排在前5名，20xx-20xx年被评为“重合同守信用单位”，和“重点乡镇企业”。

二、进口设备用途

我司引进的自动络筒设备，能适应各种针织高档纱要求，能大大提高各种织物的品位和档次，能适应目前的档次高的市场需求，使公司的产业结构发展升级，使公司的发展x向从量的扩张向质的提升转变，高档纱必须依靠高科技。

三、预计可产生的效益

我司已引进意大利10台自动络筒机该设备的速度及产能比前一代提高了30%，可年新增产300吨，新增加工收入230万元，上交税利180万元 。

四、其他说明

我公司近三年以来无违法违规行为，也无拖欠政府性基金，我司引进自动络筒机先进设备、高新技术用自有资金，无享受其他财政资助资金。

江苏东星纺织有限公司 （法人签字：）

20xx-4-15

奖金申请报告 第11篇

尊敬的公司领导：

为保证施工现场安全，我处保安加强了广场的安全管理力度，坚持定岗值班和巡逻执勤相结合。在近期的安全管理工作中，采取强而有力的措施，及时制止了施工现场偷盗行为，避免了公司财产的损失，对偷盗行为起到了一定的警戒作用，取得了显着的效果。以下是抓获小偷的具体情况：

20XX年2月30日20：22左右，管理处巡逻保安在zz广场四楼当场抓获一名偷盗施工材料的男子，经项目部辨认不是其施工人员，经请示项目部后将其转交公安机关处理。后经查明该偷盗人员是在四楼会所施工的，偷盗的角铁材料也是四楼会所装修施工单位的。

根据20XX年2月22日公司工程会议精神：“对于发现并制止偷窃行为的，每次由被盗施工单位给予保安部200元人民币奖励。”

故管理处特提出申请：给予z广场保安部200元人民币的奖励，以激励保安队员尽职尽责，更好地保证公司财物的安全!

敬礼!

申请人：YJBYS

20**年**月**日

1.奖励申请报告

2.教你如何写奖励申请报告

3.优秀教师奖励资金的申请报告

奖金申请报告 第12篇

尊敬的公司领导：

在XX年中，安技环保科在公司领导的正确领导和广大员工的积极努力下，各项指标基本达到公司标准要求，为调动广大员工的工作积极性，转变员工的工作心态和提高员工在生产现场的主观能动性，现特向领导申请一定的奖金奖励措施，具体建议如下： 奖金作为工资中最直接有效的奖励措施，与维修人员的工资考核直接挂钩，因下半年来安技环保科的奖金根据产值的转出而定，对工资总额产生很大的影响。

1、铸造维修人员奖金按照金型车间、砂型车间的平均奖金进行发 放;机加维修人员按照机加车间的平均奖金进行发放。

2、安技环保人员奖金按照公司员工的平均奖金进行发放。

3、目前，维修有部分员工申请调离一线，部分员工有消极心态，希望通过此项措施，让想努力而无动力无目标的人员脱颖而出。望公司领导予以批准!

申请部门：

申请日期：

1.奖励申请报告

2.优秀教师奖励资金的申请报告

奖金申请报告 第13篇

x政府：

20xx年度烟叶移栽结束，x里统一组织对100亩以上烟叶连片机耕起垄面积进行复核验收，每亩补贴费用50元，因为烟草系统该项经费不足，由x烟草公司仅能兑现除古庄店乡和袁店乡外的10个植烟乡镇机耕起垄补贴款，古庄店和袁店两个乡符合要求的烟田机耕起垄补贴需由x里解决，该两个乡验收面积分别为.5亩和亩，每亩补贴50元，需要补贴款288935元。此外，我x的广阳镇1200亩烟叶连片和袁店乡千亩烟叶连片被xxx确定为市级烟叶核心示范区，按照要求进行高标准创建，在烟田冬前深耕、开春旋耕和移栽起垄环节每亩投入资金100元以上，而x里每亩只补贴50元，由于乡镇资金比较困难，特申请从x里拨付壹拾万元再给于广阳镇和袁店乡解决机耕起垄补贴各伍万元（50000元）。x烟叶产业领导小组要求：一是x烟草公司和烟棉办对烟田机耕起垄情况统一组织实地丈量验收，并登记造册，留存备查；二是乡镇烟办和烟站组织做好烟田机耕起垄面积分村户情况公示，确保数据真实无误、无争议；三是乡镇烟办、烟站会同财所做好补贴资金发放，由领款者本人签字确认，留存机耕手身份证复印件、银行帐号等原始资料，确保及时准确到位。

以上两项烟田机耕起垄补贴资金共需要388935元，需要从x烟叶生产发展基金中予以解决。

特此报告

xxx烟叶产业领导小组

20xx年12月11日

附表：

xxx20xx年古庄店乡、袁店乡烟田机耕起垄补贴资金

明 细 表

备注：每亩补贴50元。

xxx20xx年烟叶核心示范区烟田机耕起垄补贴资金

明 细 表

备注：每亩额外补贴50元。

奖金申请报告 第14篇

XXXX集团公司：

受集团公司委托，我公司于xxxx年7月承接了XXXX大厦的资产处置工作。一年多来，在集团公司的正确指示下，我公司自上而下，认真研究、精心组织、扎实推进，克服层层困难，于xxxx年7月以……万元的价格完成全部转让工作，超额完成了集团公司下达的……亿元的资金回笼任务，提高了我公司对于重大资产项目的专业处置能力，为进一步打造集团公司内部专业的资产处置平台积累了经验，锻炼了队伍。

在此，我公司正式提出申请，希望集团公司对XXXX大厦资产处置项目给予我公司专项奖励，以资激励。

可否，请批示。

附件：XXXX项目工作报告

XXXX公司

XXXX年XX月XX日

奖金申请报告 第15篇

合同能源管理财政奖励资金申请报告

附件一

项目资金申请报告

（编制格式）

项目名称：

申报单位：

地 址：

邮政编码：

联 系 人：

主持部门：xxx发展和改革委员会

河 南 省 财 政 厅

申报日期： 年 月 日

一、正文

（一）合同能源管理项目申报承诺；

（二）节能服务公司备案表；

（三）用能单位基本情况表；

（四）合同能源管理项目基本情况；

（五）用能单位基本情况：企业的生产能力、行业地位、人员情况、技术力量、近三年的销售情况。

（六）项目主要内容：项目建设条件（拟建地址状况、拟建地址的'建设条件），采用何种技术和工艺，对何种设备和设施进行改造，并注明节能减排项目依托主体的规模。

（七）项目总投资及资金来源：项目总投资中要具体列明设备购置费；安装工程费；建筑工程费；其它费用；资金的来源要明确，

（八）项目节能量测算和监测x法：按照项目内容，分别计算出节省的电、油、气、煤数量（实物量及折算成标准煤），或减排化学需氧量、二氧化硫、氨氮量。

（九）项目实施前、后的经济、环境效果评价：项目改造前、后的生产规模及工艺、改造前能源利用现状（主要包括水、电、气等）；分别按照改造内容，列出具体的节电、节汽、节煤效益或减排效益。

二、附件

（一）项目备案批复文件（复印件，原件备查）；

（二）项目环评批复文件（复印件，原件备查）；

（三）项目节能审查意见或节能登记备案表（复印件，原件备查）；

（四）节能服务公司法人营业执照（复印件，原件备查）；

（五）节能服务公司与用能单位签订的合同（复印件，原件备查）；

（六）项目实施前由省确认的第三x机构出具的项目基准能耗审核报告；

（七）项目投资有效凭证（复印件，原件备查）；

（八）用能单位向节能服务公司支付项目节能效益的有效凭证（复印件，原件备查）；

（九）用能单位出具的项目运营状态证明；

（十）其他根据国家和本省规定应提交的文件。

项目真实性承诺表

奖金申请报告 第16篇

尊敬的公司领导：

在20xx年中，xx公司在公司领导的正确领导和广大员工的积极努力下，各项指标基本达到公司标准要求，为调动广大员工的工作积极性，转变员工的工作心态和提高员工在生产现场的主观能动性，现特向领导申请一定的奖金奖励措施，具体建议如下： 奖金作为工资中最直接有效的奖励措施，与维修人员的工资考核直接挂钩，因下半年来安技环保科的奖金根据产值的转出而定，对工资总额产生很大的影响。

1、铸造维修人员奖金按照金型车间、砂型车间的平均奖金进行发 放；机加维修人员按照机加车间的平均奖金进行发放。

2、安技环保人员奖金按照公司员工的平均奖金进行发放。

3、目前，维修有部分员工申请调离一线，部分员工有消极心态，希望通过此项措施，让想努力而无动力无目标的人员脱颖而出。望公司领导予以批准！

申请部门：xxx

申请日期：20xx年xx月xx日