社区2022年半年工作总结爱学范文

**年上半年，万山社区在**街道党工委、办事处的正确领导下，坚持以人为本，围绕构建和谐社区的奋斗目标，扎实开展各项服务工作，上半年社区换届选举，同时也是创城工作的总结验收关键时期，社区都圆满完成了各项工作任务，现就**年上半年工作结如下。

一.党建工作：

1.抓班子党员思想、作风建设、着力满足党员生活需求。

①、班子决定战斗力。社区始终把建设一个团结务实的班子，带一支高素质的干部队伍，作为做好各项工作的前提。社区党支部，结合街道工作实际情况，根据班子成员各自特点，制定岗位目标责任制，明确岗位职责。全体工作人员做到有分工有合作，在班子中做到“大事讲原则，小事讲风格”，注重维护班子的团结和统一。社区积极组织党员开展学习，万山党总支以学习习总书记提出的“三严三实”，成为平时工作中的行为准则。并认真学习贯彻“三会一课”制度，大大增强了党员的党性，同时提高了社区干部和社区党员的整体素质。社区有自管党员101名，社区成立了两个党支部，4个党小组，在职党员35名，这些党员在社区党支部的领导下，队伍不断完善。

②、建立党支部，居委会网络平台。社区利用网络、微信，征求居民的意见及建议，在党员面前树立“一个党员一面旗帜”的意识，增强社区党员的责任感。由于我们社区的面积广，自管党员数量少，我们就将党员按小区的位置和楼栋情况成立两个党支部，将零散小区的党员组成第一党支部，将大园区党员数量多的小区成立第二党支部，这样既使党建工作真正覆盖全面，又方便党员管理与活动。

③、“资源共享、协作共建”。通过“资源共享、协作共建、”的工作机制，使辖区单位积极参与文明和谐社区的建设。社区与xxx测绘局及其下属单位共同组成了在职党员小组，并将在职党员登记在册，在今年的春节来临之际，社区党总支与省测绘局的党支部对社区的低保户、困难户、困难党员家庭进行走访慰问，送去了米、面、油、春联等物品，并致以节日的问候，让社区的困难群体感受到党的温暖。

④、共产党员社区奉献日活动。4月11日是我市第十六个“共产党员社区奉献日”。我社区组织了以“清洁**我先行，服务群众当先锋”为主题活动的党员活动。组织社区自管党员和驻街单位在职党员开展了奉献日清洁社区环境活动，又联合七三九医院到社区广场进行义诊活动。活动中大家在广场上捡拾白色垃圾、枯树枝、杂物、清理草坪，共捡拾白色垃圾10余袋，清理草坪2万多平方米。七三九医院的多位专家对社区的居民进行内科、外科、耳鼻喉眼科、口腔科等项目的义诊，并进行了医保政策、住院报销、大病报销等程序相关政策的解答，参加活动的党员有50余人。通过此次活动充分体现党员的先锋模范和表率作用，使社区的环境更加干净靓丽。

二、民政服务工作和日常工作：

1、关心爱护弱势群体。社区始终把关心爱护弱势群体和困难人群作为一项重要工作来抓，在元旦、春节积极开展送温暖活动，分别对社区贫困户、残疾人员、送去了慰问金、大米、清油、面粉、牛奶等慰问品。社区上半年解决居民群众反映的热点难点问题8件。每一件事情处理的居民都非常满意。

2、加强学习和服务，实现为居民零距离服务。社区加强对社区干部的培训、考核和管理，定期组织大家学习社区管理的各项制度和各口的职责，变强制管理为主动。按照各项制度与职责开展工作。社区定期召开会议，工作人员不得无故缺席、迟到、早退，对未能出席会议者，做好记录。社区每个星期五组织工作人员学习各口的业务，主讲由负责本口的工作人员担任，让每个社区工作者在工作成效中体验自身价值。

3、强化社区人员管理工作。严格按照社区的管理制度、考勤制度、业务能力、服务标准，来对每一位社区干部进行定期、不定期，公开、公平、公正的的考核，做到制度面前人人平等。把日常考勤结果纳入社区工作者的综合考核中。社区工作人员认真记录工作日记。社区干部对来办事居民用语标准、行为标准、社区工作人员对居民的态度做到了来有迎声、去有送声。定期组织大家学习社区管理的各项制度职责，并且不折不扣完成各项工作任务。

4、社区开展“线点现卖”的“线上”服务。社区联系微玛特线上超市，居民不需在到超市排队买东西，这样省去了到超市的车费，和排队购物的时间，居民只要在家点开微玛特线上超市的屏幕，需要买什么超市就给送货上门，无需加价，非常方便居民购物。社区在居民及驻街单位中广泛推广给居民提供的这项网络服务。社区工作人员分成3组对辖区所有门市进行走访，把门市的类型归纳好，经商家同意，将联系方式公开在**新社区平台和社区便民QQ群里，以方便居民有需要直接就可以和商家联系沟通。

5、建立预约延时服务登记册。居民到社区预约，也可在电话或QQ上进行预约服务，切实可行的为居民解决因没有时间来社区办理事情的问题。

6、满足居民生活需求，社区提供“365易”代缴收费工作。社区上半年为居民代收、煤气、水、电费、电话费共212536元。今后社区继续与“365易”后台沟通，上调缴费额度，方便大量居民缴费，并及时到银行存款，以防居民到社区缴费造成存款不够，居民白跑的局面。为了方便双职工家庭,我们社区继续延时服务,让上下班职工能有时间到社区缴费；为了方便行动不便的老人及孤寡老人缴费，社区工作人员会提供上门帮缴服务。社区利用QQ群和**新社区广泛宣传，“365易”代收、代缴费服务系统，让居民真正地感受到社区的便民利民服务。**新社区平台是面对广大居民，开展的一个平台，社区对居民积极进行宣传，扫二维码加入社区进行关注，并及时将社区的相关信息发布，社区有专人，每日查看新社区平台意见箱，有我社区的问题及时回复和解决。

7、社区的便民QQ群和微信平台形成了居民与社区之间联系的桥梁。社区将办公电话、工作人员的个人手机公开给居民，更好的为居民提供便捷的服务，使得社区的工作更加透明。居民足不出户，有需要打个电话就能解决的需求格局。QQ群将社区信息及生活常识、政策法规等信息经常性的发布到空间。各口专干下班后也要在线展开延时服务。社区也制作了便民条，便民条上的内容都是居民能用上的，这样给来办事情的居民，提供更快捷的服务。

8、**市总工会免费为**市职工办理工会会员卡。

万山社区需要办理工会卡的任务是440张，我社区的工作人员克服了社区面积大、工作人员少、任务量大等种种困难，节假日不休息，加班加点，进企业，入商铺，按时并超额完成了任务，共办理工会卡641张，受到上级工会领导的表扬。

9、社区开展系列以创建和谐万山为主题的活动。开办了科普大学文化讲堂，另一方面我们还注重搞好日常活动。利用“三八”妇女节、开展“三八”妇女节代表座谈会和妇女健康知识讲座，“五一”国际劳动节、到劳动模范魏凤英家中走访慰问。“六一”儿童节，联合辖区幼儿园组织庆“六一”快乐向前冲亲子运动会。端午节社区组织开展“包粽子、献爱心”比赛，社区以文艺节目、等多种形势来提高社区的影响力和知名度;为构建和谐万山奠定了基础。

10、“大调研、大走访、大曝光”活动。2月12日下午，**区质量技术监督局李凯科长和曾丽萍主任，按照区委下基层“大调研、大走访、大曝光”的统一部署，来到万山社区进行对接、走访，了解到万山辖区内供暖温度不达标，百姓反映强烈，杨局长和社区书记马上来到鸿圣基供暖锅炉房，现场检查锅炉设备运行情况，对供暖设备安全问题及各种安监材料进行了认真检查，当场锅炉房的相关材料没有能提供，杨局长提出了整改意见，要求该锅炉房在近期内必须进行整改。质监局领导和社区书记还就小区的供暖问题与社区的居民代表进行了座谈，了解小区的供暖状况，并提出解决供暖问题的3条锦囊妙计，得到了在座的居民代表的热烈掌声。

11、民生缘，社区情”春节晚会。2月20日，由辽宁电视台和民生银行联合举办的迎新春“民生缘，社区情”春节晚会中，万山社区提供的2个节目，被选拔上了春节的晚会。社区书记也应辽宁电视台的邀请，录制了向全省人民拜年的环节。万山社区书记借此机会把**街道领导及所有工作人员的祝福在电视上送给了全省各行各业的广大人民群众。

12、居民委员会换届选举工作。3月10日上午在社区活动室召开了第九届，居民委员会换届选举大会，大会选出了新一届社区班子人员，深受当地居民百姓的拥护和支持。这次大会开的成功，新一届社区委员会的工作者们，将以新的工作起点，创新的工作思路，热情周到的服务，完成上级交办的各项任务让百姓满意!

13、旧衣物捐赠环保公益活动。4月8日，随着市民生活水平的提高，居民家中衣服更新换代的速度也加快，不少市民希望将还能穿的衣服捐赠出去帮助有需要的人，但是苦于没有合适的渠道。本着减少城市垃圾，减少资源浪费，减少环境污染的原则，万山社区与“聚爱公益-**社工服务站”联系，开展“衣暖人心”旧衣物捐赠环保公益活动。对受捐衣物，志愿者对其进行分拣，经过消毒和包装，直接捐赠给偏远地区的困难居民和学生。首批捐赠点的衣物回收箱设在万山社区利生华园中心广场旁。深受居民好评。

14、万山路除雪工作。万山社区之前从未接触过冬季除雪工作任务，14年冬至15年春是我第一次接触除雪工作，由于万山路面积较大，除雪任务异常繁重，社区将除雪责任落实到人，形成了雪停之后自觉扫雪的习惯，在保洁员及社区工作人员的努力配合下，多次提前完成除雪任务，被城管科领导予以多次表扬。

15、签订门前三包责任状。万山社区辖区内共有驻街门市200余家，平均分配到每名工作人员人均25个门市。签订责任状之前，大家分别对万山路、梅江街、黄河北大街、亿山路及万观路的所有门市进行了集中统计，并制作了门前三包责任状走访明细表，签收率为100%。准确落实了门前三包责任。及时跟踪门前三包事宜，有情况及时与负责人沟通并上报。

16、**春季环境整治活动。万山社区全体工作者与物业保洁人员一起，对利生华园小区内的枯树枝、杂草及白色污染物进行了集中清理，营造了春季环境整治的氛围，美化净化了小区卫生环境。

17、计生工作：为育龄妇女进行生殖健康检查活动。社区联合辖区卫生服务站，组织一次为辖区育龄妇女进行生殖健康检查，并在活动前期，提前做好生殖健康检查的宣传。对备孕夫妇发放叶酸，并做好随访登记。了解本辖区育龄妇女的孕育状况，统计准备怀孕和怀孕3个月内育龄妇女（含辖区内流动人口），免费发放叶酸，对领取叶酸的妇女进行随访，每月2次，并将妇女领取叶酸、服用、随访情况进行登记。

18、劳动保障工作：社区目前已有518位进入社会化管理的退休人员，其中**年上半年新纳入企业退休人员28人。为异地离退休职工出具生存认证证明15人；上半年，社区共有失业人员98人，再就业人员61人，社区开发灵活就业岗位共33个，就业率达87%。实现免费技能培训1人，学习的是电工，目前已有1名失业人员走上了自主创业道路。办理居民医疗保险79名。

现万山社区工作人员平均年龄33岁，队伍年轻化，我们会充分发挥年轻人拥有的活力，激情，应变能力，积极的进取心，提供新思想、新做法。不断巩固服务居民的工作能力，认认真真、脚踏实地做好手边的每一件事，给居民的生活带来便利。让万山社区工作更上一个台阶！

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社区2022年半年工作总结篇1

20xx转眼就过了半年了，这半年里有太多的情况了，所以下面是关于这半年来的，本文有辑收集整理，希望能够给您提供帮助!

半年来，我热衷于本职工作，严格要求自己，摆正工作位置，时刻以谦虚、谨慎、律己的态度开展每一项工作，在局领导和全体同事的共同指导帮助下，通过自身的学习和工作，取得了一定的成效，很好地履行了岗位职责。现将半年来工作情况作如下总结：

办公室对我来说是一个全新的工作领域。作为办公室的负责人，自己清醒地认识到，办公室是总经理室直接领导下的综合管理机构，是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽，推动各项工作朝着既定目标前进的中心。办公室的工作千头万绪，在文件起草、提供调研资料、数量都要为决策提供一些有益的资料，数据。有文书处理、档案管理、文件批转、会议安排、迎来送往及用车管理等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作，自我强化工作意识，注意加快工作节奏，提高工作效率，冷静办理各项事务，力求周全、准确、适度，避免疏漏和差错，至今基本做到了事事有着落。

1、理顺关系，办理公司有关证件。公司成立伊始，各项工作几乎都是从头开始，需要办理相关的手续及证件。我利用自己在xx部门工作多年，部门熟、人际关系较融洽的优势，积极为公司办理各类证件。通过多方努力，我只用了月余时间，办好了xxx证书、项目立项手续xxxx产权证产等。充分发挥综合部门的协调作用。

2、及时了解xxxxx情况，为领导决策提供依据。作为xxxxx企业，土地交付是重中之重。由于xxx的拆迁和我公司开发进度有密切关联，为了早日取得土地，公司成立土地交付工作小组。我作小组成员之一，利用一切有利资源，采取有效措施，到xx、xx拆迁办等单位，积极和有关人员交流、沟通，及时将所了解的拆迁信息、工作进度、问题反馈到总经理室，公司领导在最短时间内掌握了xxxxxx及拆迁工作的进展，并在此基础上进一步安排交付工作。

3、积极响应公司号召，深入开展市场调研工作。根据公司(0x号办公会议精神要求，我针对目前xx房地产的发展情况及房屋租售价格、市场需求、发展趋势等做了详细的市场调查。先后到土地、建设、房管部门详细了解近年房地产开发各项数据指标，走访了一些商业部门如xx，xx又到xx花园、xx花园、xx小区调查这些物业的租售情况。就x号地块区位优势提出商业为主、住宅为辅、凸现区位、统筹兼顾开发个人设想。

4、认真做好公司的文字工作。草拟综合性文件和报告等文字工作，负责办公会议的记录、整理和会议纪要提炼，并负责对会议有关决议的实施。认真做好公司有关文件的收发、登记、分递、文印和督办工作;公司所有的文件、审批表、协议书整理归档入册，做好资料归档工作。配合领导在制订的各项规章制度基础上进一步补充、完善各项规章制度。及时传达贯彻公司有关会议、文件、批示精神。

5、落实公司人事、劳资管理工作。组织落实公司的劳动、人事、工资管理和员工的考勤控制监督工作，根据人事管理制度与聘用员工签订了劳动合同，按照有关规定，到劳动管理部门办好缴纳(养老保险、失业保险、医疗保险)的各项手续。体现公司的规范性，解决员工的后顾之忧;

6、切实抓好公司的福利、企业管理的日常工作。按照预算审批制度，组织落实公司办公设施、宿舍用品、劳保福利等商品的采购、调配和实物管理工作。办公室装修完毕后，在x月份按照审批权限完成了购置办公用品、通讯、复印机、电脑等设备的配置工作。切实做好公司通讯费、招待费、水电费、车辆使用及馈赠品登记手续，严格按照程序核定使用标准。

社区2022年半年工作总结篇2

街道20xx年半年工作总结

今年以来，在市委、市政府的坚强领导下，街道坚持以党的十八大精神为指导，紧紧围绕市“挺进三十强、再创新辉煌”的工作目标和市下达的目标任务，按照全市“六个走在前列”大竞赛活动的部署要求，紧密结合街道工作实际，统筹推进全街经济社会创新发展，全街各项工作有序推进，特色亮点工作可圈可点，“打头阵、作表率、争一流”的大竞赛氛围日益浓厚，保持了经济社会持续稳定发展的良好局面。

一、紧扣目标，狠抓措施，更高起点统筹推进街道各项工作

今年来，街道在全国经济迈入新常态的宏观背景下，紧密结合主xxx实际，提出了加快产业转型升级、提升城市管理水平、更大程度保障改善民生、加强干部作风建设的工作思路。围绕全年目标，全街从健全机制入手、从狠抓措施着眼，从严干部管理着力，在全街上下营造了争先创优、奋力拼搏的良好氛围。一是明确“打头阵、作表率、争一流”目标。年初和季末，班子、各部门、各社区采取自查和相互查，对照目标寻找差距、理清思路，强化争先进位意识。二是抓好责任落实。出台20xx年重点工作责任分解文件，明确责任领导、责任部门和完成时限。坚持周汇报、月调度、季考核制度，各项工作齐头并进。三是严格考核奖惩。实行六项中心工作排名自愿申报制度，以及排名全市前十名奖励和末三位惩罚制度。街道各项工作纳入良性发展轨道。

二、突出重点，奋力作为，更高水平推进街道经济社会发展

今年来，街道坚持稳中求进的总基调，在统筹推进整体工作的同时，突出重点抓好产业升级、项目建设、城市管理、民生改善和作风建设等工作，积极攻坚经济社会重点难点问题，有力保障了经济社会持续健康发展。

（一）各项经济指标运行平稳。自去年来，街道经济新常态、新特征逐渐显现，经济增速明显放缓。受全国经济持续下行影响，辖区房地产开发、酒店、高端餐饮、商贸有所下滑。今年来，街道继续加快跨越转型步伐，积极推进稳增长、调结构，因势利导，充分发挥金融、商贸、房地产等三产优势，各项经济指标总体平稳。截至6月份，全街完成财政总收入1，1697亿元，其中，地方公共财政预算收入7091万元；限上企业社会消费品零售总额同比增长16.33%，招商引资到位到位资金1亿，完成全年目标任务的51%，市外境内资金到位5500万元。下阶段，我们将紧抓重点项目开工、积极挖掘税源，更大力度做好税收征缴工作，确保顺利完成各项经济指标任务。

（二）项目拆迁“百日会战”如火如荼。今年是街道“项目建设加快推进年”，5个重点项目加快推进，其中翠园路片区一期工程和教师进修学校片区改造项目均实现了征拆清零，城东保障性住房建设项目第二标工程顺利开工；西正路及城西片区周边旧城改造项目一、二期征拆完成率分别为94.4%和83.8%，有望6月底全面清零；黄泥湾旧城改造项目一期已清零、二期征拆7月份即将启动。面对主xxx征拆难度大、项目任务多、点多面广人员复杂等不利因素，街道加压奋进、奋力作为，拆迁指挥部一日一调度、一周一会商，分片包干负责，全力“百日攻坚”，大征拆、大建设、大发展氛围浓厚。

（三）城市管理长效化水平持续提升。围绕市创建全国文明城市的目标，街道进一步加大城市管理力度，积极探索城市管理长效机制。推动城市管理重心下沉下移，实施城管纳入社区考核机制。扎实开展城乡统筹环境同治新三年行动和“三年造绿大行动”，深化创卫爱卫、健康教育、除四害和落实“门前三包”责任工作，整顿市容市貌，上半年共拆除违章建筑428户，面积2930㎡，办理投诉事件17起。继续实施“小区改造三年计划”，全年分批推进50个老旧小区改造，街道给予5000元/个配套奖励，目前已有14个老旧小区改造率先迎来验收。基础设施项目进展顺利，济川河二期工程如期完工，**河治理和神通巷停车场建设稳步推进，柑子园旧城改造、西山湖路工程即将启动，城东夜宵市场经营有序，积极承接5个农贸市场属地管理责任，组建管理组织机构，加强市场监管，开展市场评比考核，农贸市场管理更加规范。试点工作精彩纷呈。新北社区“xxx城市管理示范社区”创建成效凸显，朝阳社区“门前三包”自治示范街区模式、北正社区垃圾分类模式、北园社区水务局宿舍、西正社区医设小区“绿色示范”小区打造均对城市管理进行了有益探索。加大生态环境保护。加大新《环保法》宣传，强化企业排污巡查、xxx噪声污染、生猪养殖污染治理，办理建设项目初审8家，办结环保投诉5件，关停非法排污门店2家。文明城市创建工作走向深入。雷锋超市、绿色网吧等阵地更加完善，文明小区、文明楼栋创建有序推进，社会主义价值观深入人心，培育了“爱心储蓄银行”、“爱心驿站”、“同心志愿服务队”等志愿服务品牌。城市面貌大幅改善，宜居品质明显提升，城市管理更加精细。

（四）安全稳定的社会局面得到巩固。一是全面落实安全大排查。严格落实党政领导安全生产“一岗双责”制，以及“五个全覆盖”和“五落实五到位”安全生产责任制，开展对非法经营烟花爆竹行为，人员密集场所、老旧小区、生产经营单位安全隐患，农村自办宴席、食品生产加工小作坊、校园食堂食品安全，敬老院、娱乐场所消防安全的地毯式排查，及时发现整改问题，上半年没有发生一起安全事件，力争创建xxx安全示范乡镇。二是强化社会治安防控。深入研判发案规律，及时调整巡防格局，针对性提高巡防效率，严厉打击违法犯罪，开展黄赌毒专项整治行动，尤其开展声势浩大的整治麻将馆行动，379家临街麻将馆一律被取缔，刑事案件同比下降30%。全面推行综治述职制度，扎实推进平安小区创建试点工作，上半年xxx综治民调中街道位列长沙第5名，**市第2名。三是稳妥化解矛盾纠纷。认真做好矛盾纠纷排查调处工作。共排查不稳定因素29起，调处化解企业改制、征地拆迁、医患纠纷、邻里纠纷72起，调处率100%，无一起民转刑案件，特别做好了沙建融资纠纷的稳控工作。四是做好信访维稳工作。接待群众来访90余人次，及时回复省、市交办信访件，配合相关部门解决了张友良多年信访问题，成功处置了辖区79对越参战群体、南海舰队群体集访事件，开展社会稳定风险评估6次，做好了财富、佳园大厦28户居民征地拆迁稳控工作。

（五）保障改善民生工作长足发展。今年来，街道将民生改善作为中心工作来抓，切实加大投入，保障改善民生，促成改革发展成果更广程度共享。一是大力发展养老服务业。积极应对辖区人口老龄化进程加速、当前养老服务无法满足需求的新形势，提出了发展机构养老、社区养老、居家养老服务体系的思路。投入22万元提质改造了老年公寓基础设施。先后赴xxxxxx、**银杏敬老院等地学习先进经验，形成了发展街道养老服务业的初步调查报告。在辖区八个社区全面推行社区居家养老服务，北正社区致恒居家互助养老服务中心积极探索了“居家互助”养老模式。推进养老服务业政企合作，目前正在与一家民营养老机构进行洽谈。二是提高公办幼儿教育均衡化水平。针对**xxx公办幼儿教育资源不足的问题，充分发挥机关幼儿园教学品牌效应，积极推进机关幼儿园分园建设。三是不断提升计生工作水平。深化计生网格化管理，建立起“街道—社区—网格—楼栋”四级信息管理服务体系。逐步完善流动人口计育跨地域协作和齐抓共管机制，稳步提升流动人口均等化水平，争创xxx流动人口社会融合示范街道。

三、深化党建，转变作风，更严要求推进干部队伍自身建设

巩固深化党的群众路线教育实践成果，积极转变工作作风，以优良的党风带政风、促民风，不断提高推动街道科学发展、社会和谐的能力。

一是不断夯实党建基层基础。积极做好党员发展、培训、教育、管理工作，发展街道入党积极分子15名和预备党员11名，组织开展党员冬春训，街道入党积极分子和社区党建专干业务培训，举办党的十八届四中全会精神微宣讲竞赛活动。做好党员干部培训实践示范基地申报创建工作，巩固提升财富小区党建品牌。

二是实施干部队伍素质提升工程。新招录10名优秀人才充实社区服务中心工作人员队伍，全面实施机关青年和社区工作人员素质提升工程，整体提升干部队伍综合素质。倡导务实重干的用人导向，将青年干部安排在征地拆迁、城市管理、综治维稳等一线锻炼，大胆启用一批青年干部，激发了队伍活力。

三是切实改进工作作风。认真落实党风廉政建设主体责任和监督责任，出台《**街道领导班子成员20xx年党风廉政建设责任分解》文件，落实党政领导“一岗双责”制。深入开展党风廉政教育，召开廉政警示教育大会3次，组织观看廉政警示教育片4次，试点推进廉洁文化进社区、进小区活动。修订完善机关廉政制度、财经制度、政府采购制度、“三公”费用管理、办文办会制度、请销假制度、婚丧嫁娶规定，三公费用同比下降40%以上。严格落实“三个一律”，推进党务、政务、居务、财务公开。强化作风督查，实行一周一暗访、一月一通报制度，上半年共督查18次，督查通报6期。加强纪检队伍自身建设，调整了社区纪检委员。严格案件查办，立案调查党员违法生育二胎违纪案件4起，及时处理民声通道投诉件7起，完成市纪委交办案件2起。机关作风明显好转。

今年来，街道围绕市下达的目标任务，锐意进取、奋力拼搏，取得了一些成绩。然而也深知离市要求还有一定差距。在今后工作中，我们将负压前进、加倍努力、持续用功，坚决完成各项目标任务。