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一年来,在上级党委的正确领导下,我库党支部以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导,深入学习“xx大”会议精神,积极开展深入学习实践科学发展观活动,围绕省级储备粮管理工作中心,创新提升党建工作水平,为储备粮事业发展提供了强有力的思想政治和组织保证。XX年,我库取得了xxx储备粮管理总公司党建工作先进单位一等奖(总分第一名)、绩效考核一等奖(总分第一名)的优异成绩,有13人次获“先进党员”、“粤储标兵”和“优秀工会干部”等省、市、区级的表彰及奖励,并获得了xxx直属工委会“XX年度工会工作特等奖”。现将有关工作情况报告如下: (一)抓好理论学习,扎实开展主题实践活动 我库党支部坚持以党的最新理论成果武装党员干部,紧密围绕粮库的中心工作,结合本库实际,抓好支部全体党员政治理论素质建设,实行以班子成员学习为龙头,带动干部职工广泛开展学习活动。一年来,我库党支部采取多种学习形式,积极稳步推进,认真扎实地组织开展了深入学习实践科学发展观活动、纪律教育学习月和开展城乡党组织互帮互助活动等活动,圆满完成了每个主题、各个阶段的学习任务。我库党支部通过学习活动,解放了思想,更新了观念,找准了问题,理清了思路,振奋了精神,提出了解决实际问题的措施和建议,几次专题学习活动均取得了可喜的成果,达到了预期目的,得到了上级党委的充分肯定。我库党支部报送的有关材料还被上级党委有关部门《简报》、《网站》和专刊登载,供基层支部学习、交流。通过学习,充分调动了党员干部的积极性、主动性和创造性,在全库形成了“一心一意谋改革,齐心协力促发展”的良好氛围。(二)抓好组织制度建设,增强党员干部队伍凝聚力 1.坚持组织生活制度和支部会议制度。一年来,我库党支部坚持“三会一课”制度,坚持年初有支部工作计划,年底有工作总结,认真收集党内外群众意见,积极主动地接受广大党员的监督,务求达到理想效果,不允许有任何不参加党的组织生活、不接受党内外群众监督的特殊党员。班子成员积极参加上级党委的组织生活,增强了上下级组织之间、党员与群众之间的联系,使上情下达、下情上知,畅通了民主渠道。 2.坚持民主集中制。我库班子成员严格执行党内组织生活制度,认真贯彻落实好“民主集中,集体领导,个别酝酿,会议决定”十六字方针,落实民主集中制,建立了支委会参与我库重大决策和党支部参与生产经营决策机制,执行《党组织议事规则》,规定本库生产经营中的重大事项、人事任免以及奖惩分配等涉及职工群众切身利益问题,都要经过支委会集体讨论研究,以集体决策制约个人权力,减少工作失误。 3.坚持落实党风廉政建设责任制。我库党支部通过组织开展了纪律教育学习月等活动,坚持把这优良传统作为加强党的作风建设的宗旨,时刻教育党员干部要廉洁奉公,务实为民,树立良好的党员模范形象。一是组织党员干部认真学习了省纪委《关于深化作风建设提高执行力的意见》、省委组织部《关于加强和改进机关党的建设的若干意见》,组织收看反腐倡廉警示教育片,增强党员干部拒腐防变的能力和勤政为民的责任意识。库领导与各科负责人签订了《党风廉政建设责任书》,进一步将廉政建设工作内容分解到全年岗位目标责任制考核细则中去,实行量化考核,不断提高党员干部反腐拒变意识和廉洁自律能力。 4.坚持开展组织生活。一年来,我库党支部开展了形式多样、内容丰富的党员组织生活,在支部范围内开展经常性的谈心活动。通过发放征求意见表、召开座谈会、设立意见箱、个别访谈等多种形式,广泛征求有关我库党建方面的意见和建议,特别是在重大事情决策前,坚持广泛征求党员和群众意见,进行论证分析,提高班子的决策水平。 5.坚持抓好新党员发展工作。我库党支部按照“早选苗、多教育、重培养、促发展”的党员发展思路,坚持服务在支部,辅导在一线,积极引导,规范程序,帮助要求进步的员工端正入党动机,为要求进步的同志积极创造条件,尽早加入中国共产党。我库党支部坚持“成熟一个,发展一个”的原则,贯彻执行《xxx级机关党组织发展党员公示制实施办法》、《xxx级机关党组织发展党员票决制实施办法》,吸纳业务骨干,为组织增添了新鲜血液。去年确定了入党积极分子3名,今年上半年拟发展预备党员1名。 (三)抓好业务建设,提升服务、增强效益 我库党支部围绕服务和安全三大任务,不断改进工作措施,提高服务技能,讲究管理效率,倡导“人人都是服务员、人人都是小窗口、人人都代表粮库形象”的理念,全力打造“粤储粮人”品牌,发挥协作和监督作用,确保优质服务贯穿于整个储备粮轮换和保粮工作中。一是在储备粮轮换过程中,除加强与各中标单位联系和沟通,以优质服务吸引客户外,还竭尽所能地帮助客户,给他们在工作和生活上提供便利,努力实现了顾客满意率100%,产品出库一次抽查合格率100%的总体质量目标。二是在省级储备粮监管中,严格按照《仓储管理实施细则》,执行“以防为主,综合防治”的保粮方针和“安全、卫生、经济、有效”的防治原则,认真开展粮情检查和粮情分析例会制度,定期进行“一符四无”鉴定和品质分析,及时发现和解决粮食保管的安全隐患,把问题消除在萌芽状态,确保省级储备粮安全。去年和今年轮换的粮食,全部符合国家标准。去年全国清仓查库,我库库存粮食数量真实,质量良好,受到有关部门好评。三是通过iso9001:XX质量管理体系认证,有力地推动了仓储管理制度化、规范化、科学化建设。 (四)抓好文化建设,不断改善库风库貌 在企业文化建设方面,我库党支部一是利用开会办班、学习调研、专题讨论、座谈交流、观看录像和板报宣传等多种形式,广泛深入地开展思想政治教育,坚持紧密联系当前省直属粮库改革发展和储备粮管理工作的实际,根据《省委组织部、省委宣传部关于在基层党组织和党员中开展创先争优活动的实施意见》,大力抓好党支部的先进性建设和党风廉政建设,还组织参加了当地城乡党组织“一帮一”结队共建、互帮互助活动。二是为使员工有一个良好的工作和生活环境,我库支委会十分重视对员工在政治上关怀,在生活上关心,并通过深入开展谈心活动和送温暖活动,使职工切实感到集体的关怀和温暖。每遇到员工生病住院、子女读书、婚丧嫁娶、亲属就业,无论多忙,领导班子都亲自走访、慰问。支委会非常关心困难职工的生活,努力解决生活难题。 我库党支部切实加强党建工作,有力地促进了粮库事业的和谐发展。多年来,我库员工队伍一直保持稳定,工作积极性高,表现突出,去年我库在总公司举办的稻谷观感判断技能比赛中取得了第二名,在“控温保水”经验交流中取得第一名,还有4名员工被总公司党委分别授予“优秀党务工作者”、“先进党员”、“粤储标兵”等光荣称号。 二、主要存在问题 一年来,我库党支部虽然取得了一定的成绩,但也存在一些不足和问题。比如在各项制度的健全和执行上,在适应市场经济发展的需要上,以及在经营管理水平和职工队伍素质提高等方面,尚存在许多问题和矛盾,需加大改革力度,使我库的党建工作进一步适应形势发展的需要。 三、下一年主要工作计划 (一)加强思想政治学习 要把学习宣传“xx大”精神和深入贯彻科学发展观作为当前和今后一个时期主要的政治任务,继续巩固深入学习实践科学发展观活动成果。在学习中,坚持理论与实践相结合,正确把握科学发展观的实质和内涵,提高学习和运用科学发展观的自觉性,紧紧围绕事关省直属粮库全局的问题和班子成员思想实际,认真落实“三会一课”制度。 (二)加强党内各项制度建设 积极开展党建示范点的创建工作,包括加强党支部建设,增强团队战斗力。加强党员的教育与管理,完善和加强组织建设,加强对建党对象的培养,定期开展学习党课等教育活动,不断创新党支部的工作方式和活动方式,使基层党组织的战斗堡垒作用得以充分发挥。在党建中不断推进制度创新,将生产管理、安全管理、财务管理、质量管理列入了考核体系,同时完善党务公开、库务公开制度,建立和健全监督约束制度,进一步强化粮库改革发展管理基础,使我库党支部真正成为全体员工“政治的核心,工作的依靠、生活的帮手”,提高党员对组织的归属感,提高员工对党组织的认同感。 (三)加强对工青妇组织的领导 结合我库实际,指导工会组织工作,要围绕主题,突出重点,不断完善我库考核分配机制,落实广大员工对粮库发展以及切身利益等的知情权、参与权、决定权、监督权,进一步调动广大员工在粮库改革与发展中的积极性、主动性和创造性,发挥全体员工参与管理、民主管理的作用,增强我库管理工作透明度。同时,积极组织开展党内外系列丰富多彩的文体活动,充实支部组织生活和广大员工文化生活,进一步增强党组织的凝聚力和战斗力。更多工作总结范文扩展阅读
储备粮库党支部2022年度工作总结篇1
一年来,在上级党委的正确领导下,我库党支部以邓--理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习“xx大”会议精神,积极开展深入学习实践科学发展观活动,围绕省级储备粮管理工作中心,创新提升党建工作水平,为储备粮事业发展提供了强有力的思想政治和组织保证。xx年,我库取得了xx省储备粮管理总公司党建工作先进单位一等奖(总分第一名)、绩效考核一等奖(总分第一名)的优异成绩,有13人次获“先进党员”、“粤储标兵”和“优秀工会干部”等省、市、区级的表彰及奖励,并获得了xx区直属工委会“xx年度工会工作特等奖”。现将有关工作情况报告
(一)抓好理论学习,扎实开展主题实践活动
我库党支部坚持以党的最新理论成果武装党员干部,紧密围绕粮库的中心工作,结合本库实际,抓好支部全体党员政治理论素质建设,实行以班子成员学习为龙头,带动干部职工广泛开展学习活动。一年来,我库党支部采取多种学习形式,积极稳步推进,认真扎实地组织开展了深入学习实践科学发展观活动、纪律教育学习月和开展城乡党组织互帮互助活动等活动,圆满完成了每个主题、各个阶段的学习任务。我库党支部通过学习活动,解放了思想,更新了观念,找准了问题,理清了思路,振奋了精神,提出了解决实际问题的措施和建议,几次专题学习活动均取得了可喜的成果,达到了预期目的,得到了上级党委的充分肯定。我库党支部报送的有关材料还被上级党委有关部门《简报》、《网站》和专刊登载,供基层支部学习、交流。通过学习,充分调动了党员干部的积极性、主动性和创造性,在全库形成了“一心一意谋改革,齐心协力促发展”的良好氛围。
(二)抓好组织制度建设,增强党员干部队伍凝聚力
1.坚持组织生活制度和支部会议制度。一年来,我库党支部坚持“三会一课”制度,坚持年初有支部工作计划,年底有工作总结,认真收集党内外群众意见,积极主动地接受广大党员的监督,务求达到理想效果,不允许有任何不参加党的组织生活、不接受党内外群众监督的特殊党员。班子成员积极参加上级党委的组织生活,增强了上下级组织之间、党员与群众之间的联系,使上情下达、下情上知,畅通了民主渠道。
2.坚持民主集中制。我库班子成员严格执行党内组织生活制度,认真贯彻落实好“民主集中,集体领导,个别酝酿,会议决定”十六字方针,落实民主集中制,建立了支委会参与我库重大决策和党支部参与生产经营决策机制,执行《党组织议事规则》,规定本库生产经营中的重大事项、人事任免以及奖惩分配等涉及职工群众切身利益问题,都要经过支委会集体讨论研究,以集体决策制约个人权力,减少工作失误。
3.坚持落实党风廉政建设责任制。我库党支部通过组织开展了纪律教育学习月等活动,坚持把这优良传统作为加强党的作风建设的宗旨,时刻教育党员干部要廉洁奉公,务实为民,树立良好的党员模范形象。一是组织党员干部认真学习了省纪委《关于深化作风建设提高执行力的意见》、省委组织部《关于加强和改进机关党的建设的若干意见》,组织收看反腐倡廉警示教育片,增强党员干部拒腐防变的能力和勤政为民的责任意识。库领导与各科负责人签订了《党风廉政建设责任书》,进一步将廉政建设工作内容分解到全年岗位目标责任制考核细则中去,实行量化考核,不断提高党员干部反腐拒变意识和廉洁自律能力。
4.坚持开展组织生活。一年来,我库党支部开展了形式多样、内容丰富的党员组织生活,在支部范围内开展经常性的谈心活动。通过发放征求意见表、召开座谈会、设立意见箱、个别访谈等多种形式,广泛征求有关我库党建方面的意见和建议,特别是在重大事情决策前,坚持广泛征求党员和群众意见,进行论证分析,提高班子的决策水平。
5.坚持抓好新党员发展工作。我库党支部按照“早选苗、多教育、重培养、促发展”的党员发展思路,坚持服务在支部,辅导在一线,积极引导,规范程序,帮助要求进步的员工端正入党动机,为要求进步的同志积极创造条件,尽早加入中国共产党。我库党支部坚持“成熟一个,发展一个”的原则,贯彻执行《xx区级机关党组织发展党员公示制实施办法》、《xx区级机关党组织发展党员票决制实施办法》,吸纳业务骨干,为组织增添了新鲜血液。去年确定了入党积极分子3名,今年上半年拟发展预备党员1名。
(三)抓好业务建设,提升服务、增强效益
我库党支部围绕服务和安全三大任务,不断改进工作措施,提高服务技能,讲究管理效率,倡导“人人都是服务员、人人都是小窗口、人人都代表粮库形象”的理念,全力打造“粤储粮人”品牌,发挥协作和监督作用,确保优质服务贯穿于整个储备粮轮换和保粮工作中。一是在储备粮轮换过程中,除加强与各中标单位联系和沟通,以优质服务吸引客户外,还竭尽所能地帮助客户,给他们在工作和生活上提供便利,努力实现了顾客满意率100%,产品出库一次抽查合格率100%的总体质量目标。二是在省级储备粮监管中,严格按照《仓储管理实施细则》,执行“以防为主,综合防治”的保粮方针和“安全、卫生、经济、有效”的防治原则,认真开展粮情检查和粮情分析例会制度,定期进行“一符四无”鉴定和品质分析,及时发现和解决粮食保管的安全隐患,把问题消除在萌芽状态,确保省级储备粮安全。去年和今年轮换的粮食,全部符合国家标准。去年全国清仓查库,我库库存粮食数量真实,质量良好,受到有关部门好评。三是通过iso9001:xx质量管理体系认证,有力地推动了仓储管理制度化、规范化、科学化建设。
(四)抓好文化建设,不断改善库风库貌
在企业文化建设方面,我库党支部一是利用开会办班、学习调研、专题讨论、座谈交流、观看录像和板报宣传等多种形式,广泛深入地开展思想政治教育,坚持紧密联系当前省直属粮库改革发展和储备粮管理工作的实际,根据《省委组织部、省委宣传部关于在基层党组织和党员中开展创先争优活动的实施意见》,大力抓好党支部的先进性建设和党风廉政建设,还组织参加了当地城乡党组织“一帮一”结队共建、互帮互助活动。二是为使员工有一个良好的工作和生活环境,我库支委会十分重视对员工在政治上关怀,在生活上关心,并通过深入开展谈心活动和送温暖活动,使职工切实感到集体的关怀和温暖。每遇到员工生病住院、子女读书、婚丧嫁娶、亲属就业,无论多忙,领导班子都亲自走访、慰问。支委会非常关心困难职工的生活,努力解决生活难题。
我库党支部切实加强党建工作,有力地促进了粮库事业的和谐发展。多年来,我库员工队伍一直保持稳定,工作积极性高,表现突出,去年我库在总公司举办的稻谷观感判断技能比赛中取得了第二名,在“控温保水”经验交流中取得第一名,还有4名员工被总公司党委分别授予“优秀党务工作者”、“先进党员”、“粤储标兵”等光荣称号。
二、主要存在问题
一年来,我库党支部虽然取得了一定的成绩,但也存在一些不足和问题。比如在各项制度的健全和执行上,在适应市场经济发展的需要上,以及在经营管理水平和职工队伍素质提高等方面,尚存在许多问题和矛盾,需加大改革力度,使我库的党建工作进一步适应形势发展的需要。
三、下一年主要工作计划
(一)加强思想政治学习
要把学习宣传“xx大”精神和深入贯彻科学发展观作为当前和今后一个时期主要的政治任务,继续巩固深入学习实践科学发展观活动成果。在学习中,坚持理论与实践相结合,正确把握科学发展观的实质和内涵,提高学习和运用科学发展观的自觉性,紧紧围绕事关省直属粮库全局的问题和班子成员思想实际,认真落实“三会一课”制度。
(二)加强党内各项制度建设
积极开展党建示范点的创建工作,包括加强党支部建设,增强团队战斗力。加强党员的教育与管理,完善和加强组织建设,加强对建党对象的培养,定期开展学习党课等教育活动,不断创新党支部的工作方式和活动方式,使基层党组织的战斗堡垒作用得以充分发挥。在党建中不断推进制度创新,将生产管理、安全管理、财务管理、质量管理列入了考核体系,同时完善党务公开、库务公开制度,建立和健全监督约束制度,进一步强化粮库改革发展管理基础,使我库党支部真正成为全体员工“政治的核心,工作的依靠、生活的帮手”,提高党员对组织的归属感,提高员工对党组织的认同感。
(三)加强对工青妇组织的领导
结合我库实际,指导工会组织工作,要围绕主题,突出重点,不断完善我库考核分配机制,落实广大员工对粮库发展以及切身利益等的知情权、参与权、决定权、监督权,进一步调动广大员工在粮库改革与发展中的积极性、主动性和创造性,发挥全体员工参与管理、民主管理的作用,增强我库管理工作透明度。同时,积极组织开展党内外系列丰富多彩的文体活动,充实支部组织生活和广大员工文化生活,进一步增强党组织的凝聚力和战斗力。
XXX医院党支部 20xx年度工作总结 一年来,医院党支部在各级党委的领导下,高举邓小平思想理论伟大旗帜,认真学习、贯彻落实“三个代表”重要思想,始终坚持党委管党、从严治党的基本工作思路,把“发展要有新思路、改革要有新举措、开放要有新局面”作为医院工作的指导原则。面对当前医疗市场的新形势、新任务、新挑战,医院党支部从医院实际出发,认真执行院长责任制,全面加强党的建设,积极发挥党员的先锋模范作用,努力提高党支部的战斗力,增强职工的向心力和凝聚力,为全面推进医院三个文明建设再上新的台阶提供有力的思想和组织保证。现就20xx年度工作总结如下: 一、认真执行院长责任制,充分发挥党支部的保证监督作用。 为深化医院运行机制改革,积极推行和完善医院的院长负责制,进一步明确院长的责、权、利,促进医院的发展,作为本届医院党支部,一直努力探索如何支持行政领导工作,如何使医院在医疗卫生改革及医疗市场严峻考验中求得生存和发展这个课题。 1.在“三个代表”重要思想的指引下,根据《中共中央国务院关于卫生改革与发展的决定》等有关文件规定,医院党支部一方面抓好党的建设,参与人事管理,领导工会、共青团等群众组织,加强党支部的战斗堡垒作用和党员的模范带头作用,保证医院任务完成,保证院长行使职权。另一方面,积极支持行政领导工作,积极开展干部人事制度改革,加快后勤社会化的改革步伐,深化医院内部分配制度改革。 2.支持行政领导加强医院的经济管理,有效利用人力、物力等资源,提高效率,降低医院运营成本,不断提高医院科学管理水平。 3.支持行政领导加强医疗工作,以提高技术含金量为切入点大力开展新技术新项目,规范管理,降低医疗风险,不断提高社会效益和经济效益。 4.支持行政领导加快学科建设和人才培养,狠抓医疗护理质量。 5.督促基建、后勤等部门,加强对传染病区扩改工程项目的管理及使用等各项任务;积极开展迎接省、市领导对传染病区工程项目的评估验收工作。 结合实际,并就开展上述各项工作的指导思想、重点内容、方法步骤、组织领导等方面作了明确要求。此外,党支部重视医院的重大决策和民主管理工作,领导召开职代会、工会,参与医院管理,维护职工的合法权益。 二、加强党的组织建设,充分发挥党组织的战斗堡垒作用 1.加强领导班子建设。从提高班子成员的综合素质入手,坚持讲学习、讲正气、讲团结、强化学习制度,坚持一个信念、做到两个务必、实践“三个代表”,在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致。加强政策、法规、经济管理和专业技术的学习,提高认识、分析总结和依法办事的实际工作能力。 2.加强工作作风建设,坚持讲实话、务实事、求实效的工作作风。支部支委成员都有各自的分线管理及联系点,坚持深入基层,倾听群众的意见,帮助科室职工解决工作中的实际问题,促进业务工作的开展。 3.坚持党的民主集中制原则,强化民主集中制意识,凡医院的重要事项都由班子集体研究决定,不搞一个人说了算,而且做出的决定都以职工高兴不高兴、拥护不拥护为衡量的唯一标准,保证决策不出偏差。会前,对支部委员提出具体要求,开展谈心,相互交换意见。工作方面以诚恳地开展批评与自我批评为原则。即触及问题,又讲究方法,注意分寸,形成互相尊重、互相谅解、互相支持、增进团结的良好氛围。 4.加强生活作风建设,密切同群众的联系。威信存在于职工的心目中,更体现于领导的行动上,在保持清正廉洁上带好头,加强党支部“一班人”的作风建设,要把医院集体和职工的利益放在第一位,使医院事业得到发展,让全体职工得到实惠。 三、加强党员队伍建设,抓好创建“五好”党支部活动 把党员队伍的先进性体现好、保持好,是新时期推进党的建设的根本任务。党支部着重把解决党员思想上入党和模范作用发挥为主要内容,坚持不懈地抓好党员队伍建设。 1.采取上党课和先进人物身边教育的形式,用科学的理论武装党员头脑,以郑培明、任长霞等英雄模范人物的先进事迹教育、激励党员;学习《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》切实增强接受监督意识,主动接受党组织和党员的监督,自觉的履行党内监督的职责,正确行使党内监督的各项权利。牢固树立共产主义理想,牢记党的宗旨,自觉经受住各种考验,保持党员本色。 2.从制度建设上体现出党员制度,使每个党员都处于党支部的有效管理和监督之下,保持党组织的活力。坚持三会一课制度。支部党员大会、支委会每月召开一次,每季度上党课一次。支委会和支部党员大会每年召开民主生活会一次。并建立建全了党员汇报制度,民主评议党员制度。支部每半年对党员的表现情况进行一次分析,每年进行一次民主评议党员,向S机关工委推荐表彰优秀党员,帮助后进党员。今年通过党员民主评议测评,收集来自党内合理化建议6条,收集不同层次、不同工作的群众中的意见共计12条,其中支部已经采纳实施的有9条;支部党员16人(其中支委4人,党小组长2人)、全体党员参与了评议,通过分组,集中上下两次评议测评,评出优秀党员1人,合格15人,不合格0人。 3.提高党员的创造力、战斗力和凝聚力,认真制定了符合医院实际、内容具体、针对性强的“五好”党支部创建措施,党员集中培训工作。今年以来,支部根据县委组织部、S直机关工委X县发[20xx]01号、S卫生局SS发[20xx]8号文件精神,为加强支部党建工作,积极创建“五好”党支部,从开展创建活动,党员集中培训的内容、步骤,阶段工作安排,组织领导等进行了周密的部署。支部根据自身工作实际和医院特点,做到支部有年工作规划、季工作安排、五年党建规划,创建工作有目标、培训有效果。 4.围绕年度工作责任书,从支部堡垒作用、模范作用、组织生活、会议制度、交纳党费、党的纪律七大点进行评估,把支部工作基础建设作为一项重点工作。实行了《党员情况》、《党费收缴情况》、《入党积极分子》、《支部工作计划》、《支部工作总结》、《党员到课培训考勤》等台帐制度,强化支部工作落到实处,决不走过场。 四、围绕医院改革、发展、稳定中心任务大力开展思想政治工作 1.围绕改革、发展的新形势,突出抓好以理想信念为核心内容的思想教育,通过不同形式引导职工转变观念,认清医院面临的形势,进一步增强紧迫感和责任感,树立“以病人为中心”的服务理念,正确理解“医患”之间权利与义务的关系。针对群众关心的服务态度、医护质量和收费价格等“热点”问题,党支部制定措施,健全监督制约机制,定期召开病员座谈会,建立病人对医疗服务质量的评价制度,通过调查反馈的信息,及时发现问题,找出原则并加以改进。 2.以“满意度工程”和诚信医院建设为切入点,开展优质医疗,诚信服务活动。行风建设是为老百姓做实事的具体表现,支部今年来坚持将行风工作作为一项形象工程、民心工程来抓,把行业作风建设和职业道德建设作为医院精神文明的一项大事来抓,召开全院行风建设总动员大会,进一步从改善服务态度,提高服务质量,规范医疗行为等10个方面修订服务承诺内容,开展“满意度工程”系列活动并积极布置创建诚信医院工作。确定总体要求与目标、重点内容、实施步骤、组织领导,号召全院职工积极参与到此项活动中去。在“满意度工程”活动中开展医德查房、住院费用“一日清单制”、“放心药房”等活动。把服务行为置于社会和群众的广泛监督之下,全面实行三级社会服务承诺。如对离休老干部住、出院派车专人接送,出院后定期回访,送医送药上门;产妇24小时派车派医生接诊;帮助办理住院、出院、收送化验单、记帐等服务;明确把拒收红包、回扣、提成和开搭车药、搭车检查等列入承诺之中。进一步树立“以人为本,人人关爱”的服务理念,为病人提供全过程、多层次优质服务。发放调查表,在门诊大厅随病人就诊或住院时随手发放服务质量患者评价卡,设置意见箱,建立完善意见箱开启制度。真正做到“诚信服务,患者至上”。 3.支部重视干部队伍的自身建设,紧紧围绕医院党建工作、思想政治工作和医院发展中的重要问题。切实加强对党员干部的监督教育,加强对医院的设备采购、基建项目、药品采购等工作的审计和监督。认真执行医院重大事项报告制度及党员干部谈话诫勉制度,经常开展院领导与党支部书记谈心活动。 五、加大宣传力度、加强对工会共青团等群众组织的领导和指导,充分调动职工积极性 1.积极开展院内宣传工作。把党的卫生工作方针、医院工作的亮点、新技术、新项目、好人好事等,通过专刊、板报、墙报,进行院内、院外宣传;全年出专刊三期、板报墙报四期,党的知识竞赛测试一期。进一步明确岗位职责,努力提高职工参政议政的积极性,调动一切可以调动的力量参与医院文明建设。 2.支持工会围绕医院中心工作积极开展各项活动,充分发挥工会在民主管理、民主监督中的作用。支部领导工会认真召开职代会,充分体现职工当家作主,集中群众智慧,参与医院管理,并对行政工作进行监督。支持工会、共青团举办各种文艺、体育活动,今年开展职工歌咏比赛两次、羽毛球比赛两次、象棋、扑克比赛两次,“三八”妇女节分别组织了全院女职工开展“弘扬烈士精神”,做“四自新女性”为主题的教育活动,通过参观学习,有效地调动了女职工的积极性,使她们在各自的工作岗位上充分发挥妇女半边天的作用。活跃医院职工的文娱生活,促进医院文化建设。 3.支持共青团工作。积极开展“青年文明号”活动、青年义诊志愿者活动。今年二月中下旬组织有20余人参加的体检队,深入多校区开展学生体格检查,3月5日学习雷锋活动日前夕,分别两次组织了以党员、中青年搭配为主的共青团参加的医疗小分队30人次,开展“实践三个代表、送医送药到农家”的义诊活动,深入XXX两个贫困村,进行义诊咨询讲座,接诊病人200余人次,结合“五四”青年节开展适合青年人特点的公益活动等,为他们开展工作创造条件,使共青团的工作开展更活跃,具有吸引力,更好地体现党的主张。 六.弘扬党员先进性,加大力度做好党员发展工作。 做好入党积极分子的培养和党员的发展工作,是基层党支部的一项重要任务。党支部遵循“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的16字方针,有步骤、有计划地做好发展党员工作,把握“一线、一流、青年”的发展作为重点,改善党员队伍结构,严格履行入党手续,把握发展党员工作中培训、政审、考察、审批、转正等各个环节,保证新党员的质量。 目前,在编职工中有13位同志向党组织提交了入党申请书,其中,具有大专及以上学历的有7人,中专6人,年龄结构在22岁~40岁以下,现已选送参加党训班的有5人,其中重点培养对象有4人,(今年支部计划送训两名入党积极分子)。 为增强发展党员工作过程的透明度,确保党组织的先进性和纯洁性,从2022年以来,支部实行入党对象公示制,对拟吸收入党的考察对象实行为期七天的公示,广泛听取群众意见,接受群众监督,确保新党员的质量。 七.积极创造有效载体,为党员、职工中的模范作用的发挥搭设舞台 支部在深入开展《开展争创党员模范岗活动》、“深化党员责任区活动”等主题教育活动。强化一个党员一面旗,立足岗位多奉献的责任意识。好人好事层出不穷、举不胜数。涌现的典型中具有一定的代表性及特点,成绩突出的有XXX同志,他以自己的实际行动,忠实地实践“三个代表”重要思想,发扬白求恩精神,把党的关怀,温暖送给老同志,以所为家,急病人之所需,为单位创造了良好的经济效益,老干们三次为他请功,单位和S政府多次授予先进工作者嘉奖,获得S政府“三等功”两次。其典型事迹被《XXX晚报》、《XXX报》等媒体报道7次,20xx年3月提名推荐该同志为XXX S劳动模范。XXX同志是一位党龄长的老同志,任劳任怨,一步一个脚印,事事从自身做起,严格要求自己,以身作则,他年年超满勤,出诊、接诊病人,随喊随到,他以自己的言行带动周围的人群, 2022年被评为抗击“非典”先进个人,20xx年通过党员民主评议为优秀共产党员。XXX同志是支部近两年吸收为新党员中的一员,该同志自加入组织后,在党组织直接关怀培养下,通过磨练,迅速成长成熟的过程,该同志最大的特点是,对党忠诚老实,对工作一丝不苟,对学习刻苦认真,对同志团结热忱,对病人周到热情,在他的带领下,我院骨外科初步形成以治疗腰椎间盘突出为重点的拳头科室,为医院创造了较好的经济效益,为医院树立了良好的品牌形象。 回顾过去,展望未来。我们所取得的成绩有目共睹,但我们也清醒地看到存在的问题和不足。主要是党的建设和思想政治工作还存在薄弱环节,尤其是新形势下如何加强医院文化建设还需要我们去研究,并付诸实施;领导班子在群众中的威信有待进一步提高;医德医风建设还需进一步加强,医院管理工作跟不上医院发展的需要等等。但我们相信,在S委、S卫生局党委的领导下,我们将克服重重困难,理清工作思路,以饱满的政治热情把医院建设推上新台阶。 20xx年12月18日查看全文
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