“女人只有内外兼修，不放弃自己的事业理想，才能收获可靠的幸福！”作为执掌全国名企的女企业家，王贺光针对当前高校女毕业生在求职中面临的种种困惑和动摇，直白地表述了自己的观点。
她说，面对日益严峻的就业形势，与男生相比，女大学生往往要承受来自家庭、社会、情感的多重压力，因此部分不够坚强的女生甚至有了“工作找得好，不如嫁得好”这种错误的观念。
“嫁人当然要找好老公，但女人只有拥有自己的事业，才能使幸福更可靠！”“女性最大的优点是：坚韧、细心！这是天生的职场素质。”王贺光精彩的女生职场论，令台下众多女大学生在会心欢笑的同时，多次报以热烈的掌声。
她建议，毕业生在求职前，应先通过多种方法，对自己的兴趣、学识、性格、技能、行为方式、思维方式等进行客观评价，然后思考以下5个问题：我是谁？我想做什么？我能做什么？身边环境支持或允许我做什么？我20年后的职业和生活计划是什么？
王贺光说：盲目考级、考证，学习无用论，实践经验越多越好等，是在当前大学生中普遍存在的误区，学习、实践只有和自己的发展目标相对应，才会对求职起到帮助。“想当老板是好事，但先要踏实打工。”王贺光坦言：进入职场，毕业生应“忘掉”大学时代的辉煌，一切从零开始，先在基层磨砺自己，5-10年后才会有收获。“在刚出炉的‘福布斯富豪榜’上，世界上白手起家的14位亿万女富豪中，中国女性占了7位。”王贺光引用了很多鲜活事例，勉励现场女大学生，要相信自己，多将求职目光放在如财务、人力资源管理、电子操作员等适合女性从事的行业上，找到人生与事业的基点。“在事业的经营上，女人比男人更有耐心和抗压能力，女大学生在求职中应比男生更有自信！”王贺光的话语引来如潮掌声。
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