祈祷是与超自然力量的积极交流，以赞美、祈祷、忏悔或仅仅表达他们的想法或愿望。 以下是为大家整理的关于带领祷告会的技巧与注意事项的文章3篇 ,欢迎品鉴！
【篇1】带领祷告会的技巧与注意事项
演讲稿
注：斜体字为PPT上已有的内容
第一部分自我评价
一、解释
技能：通过后天学习获得的能力
禀赋：先天赋予的能力
兴趣：与个人内在价值观相联
偏好：与外在环境相联系
二、评估技能
在学校里学到的哪些技能
通过打工、兼职学到什么技能
通过个人兴趣爱好学到了什么技能
三、评估禀赋
我有没有领导能力？我有什么证据？
我有没有良好的团队合作能力？
我的分析能力如何？
我是不是有很好的综合能力？
我有哪些禀赋可以让公司受益？
四、评估兴趣
我想要怎样的一个活法？
我喜欢做什么？
从现在开始五年内我想干点什么？
我的工作应有什么样的特点？稳定？到处出差？钱？名声？
五、评估偏好
数字、人、事，我喜欢面对哪个？
我是喜欢和别人合作还是自己单独做？
我喜欢怎样的公司？
我喜欢和人打交道还是和机器打交道？
注：公司在寻找领导能力、计划能力、合作能力、表达能力、沟通能力、解决问题的能力、灵活性能力、显著地成就、强项、弱项、处理压力形式的能力等
第二部分简历与求职信
一、简历与求职信的解释
简历是对你任职资格富有说服力的概述。简历是一个对你的经历、资格、技能和禀赋的综合总结。
求职信则强调了在简历中说明了你特别适合这个工作的那些内容。
二、简历与求职信区别：
简历主要是罗列了事实
求职信则罗列了这些事实
重点记住：
1、写得要吸引人
2、不要有错别字和语病
三、简历的一般内容：
*姓名和联系方式职业目标*教育背景荣誉和奖励*工作经历其他技能
活动经历作品集
怎样表述工作经验：
1、强调公司、雇主
2、强调职务名称
3、强调实际工作内容
4、
强调起始时间
四、求职信的格式
求职信的质量决定了你要么打开成功之门，要么就是浪费时间。尽管求职信上的内容已经在简历上具体说明，但在求职信上你还必须一种个性化的、令人信服的语气来强调突出你的个人品质及资历。
开篇：自我介绍写信的目的
记住：你正在和某个人谈话
正文：
把你自己和这份工作联系起来
语言具体、真实，杜绝空洞
要有根据支持你的请求
语句避免冗长
生动积极有热情
结语部分：
再次表明你对这份工作的兴趣
强调你的灵活性和不断学习的意愿
简单提及你的其他重要优点
你的热情洋溢、彬彬有礼、不卑不亢的结语应具有使读者觉得此人值得一见的效果。
第三部分面试技巧
一、面试=技能+行为
我们的面试打分系统一般分为两部分，技能分数与行为分数。技能方面重点考查应聘
者专业知识和相关经验。行为方面重点考查一个人用什么样的行为完成工作的。也许你可以完成这项任务，但是怎样完成的，这个过程也很重要，也就是考察一个人的综合能力。只有双方面的结合，才能真正衡量出面试者是否适合我们的职位需求，是否和公司企业文化匹配。
面试是一个正式的，有深度的谈话以衡量你的能力是否符合公司要求。
二、面试技巧
2.1面试前：
充分了解面试企业和面试岗位。做好准备工作：公司会想知道你为什么对它有兴趣
以及你对它知道多少；预计一下问题并准备好回答。
要守时：至少提前15分钟到达面试地点
注意着装:如果可能，就穿的像你已经在这个公司工作一样
物品要备齐
2.2面试中：
面试的开始：面试从踏进企业大门开始，甚至从走出家门的一刻开始。
良好的第一印象：第一印象在30秒内形成，而且不容易改变。在短短的面试时间
内尤为重要。要给人良好的第一印象，一定要注意细节。
自我介绍：时间控制在3分钟之内，内容要有针对性，实事求是，回答的音量要适
中，语速要稍缓，言行一致。
外在的表现可能是成功的一半。在面试的最开始几分钟内，你已经被大致打了个分——
表现出你的信心、热情、气度、良好的沟通能力
三、面试中常问的问题
（1）说说您为什么来我公司应聘？
（2）你有什么优点和缺点？
（3）你和其他求职者比较起来如何？
（4）你打算在未来五年里做些什么？做到什么地步？
（5）您有什么要问的吗？
怎样回答问题：推销自己——强项和弱项
CAR概念——背景、行动、结果
不要去控制面试进程
不要反复讲一件事，唠叨
要有自己的创见
给公司点机会推销他们自己:
可以问问他们的培训、文化
外部环境、机遇、职业发展等方面的情况
表示感谢——记住面试者的名字
四、面试中的一些经验
用一些非语言的行为：坚定有力的握手、目光接触、微笑、不时的点头示意
用一些被期望的语言行为：问问题或要求澄清问题、不要对另外的人出言不逊、婉
转的表现出你与面试者是很相似、不要在回答问题之前犹豫不决
保持冷静和信心
不要使面试者和你对立起来
四、离场
面试结束后要注意离去的礼节。要在表达对面试官的谢意之后，再转身开门离去。有些
面试官会站起来目送求职者，所以要有礼貌性的回应。
第四部分回复面试结果
一、未被录用如何回复
若没有被录用，也表示感谢，表明还是会关注贵公司。
如何做：要敢于面对失败，不气馁，克服失败带来的心理压力，走出阴影
善于反思，总结面试经验
再接再厉
二、录用了如何回复
若被录用了，你也想去的话就给予肯定的回复，若不想去了，就表示感谢和抱歉。
例：接收供职信
应以正式的书面形式回复供职信
【篇2】带领祷告会的技巧与注意事项
“祷告是我们属灵的呼吸”，它对于我们属灵的生命是必不可少的，正如我们肉体的生命需要呼吸一样。祷告是我们与父神爱的沟通，是与耶稣基督的约会。有信心的祷告更是我们支取圣灵所赐大能的管道。借着祷告我们可以与上帝建立最直接亲密的第一手关系。既然祷告如此重要，那带领祷告会的工作该当何等尊贵呢？既然这个职分如此尊贵，那我们带领祷告会的人该当何等认真、何等慎重呢？
对于祷告会，带领者至关重要，他/她的表现直接影响着次祷告会的状态和果效。神的家是至圣的，神的工作自然也是圣的。圣的工作一定要圣的器皿来完成，因此
※祷告会的带领者必须要具备以下几点：
1圣洁的心（人非圣洁不能见神的面）2充足的信心（神不听不信之人的祷告）
3充分的预备（上帝恨恶懒惰的人。神的工作不是凭恩赐和经验，乃是以真实的生命和信心，以及负责任的忠心和顺服并且依靠耶和华的灵方能成事）
※所以一个带领者在聚会前一定要做到：
1、认真祷告，求神洁净自己，给自己力量和信心，预备自己作圣洁的器皿。
2、充分预备代祷的事项，认真选择配合的歌曲。
3、了解教会及弟兄姊妹的需要，知道代求的事项。
一般的，典型的祷告包含认罪、感恩、赞美、祈求、代求五大要素。不过对于我们祷告会一般以认罪、代祷、祈求为重点，它们往往占祷告会的大部分时间。
※代祷的事项进行归纳如下：（认罪，感恩，赞美略；排列顺序按范围从小到大排列，不代表带祷告会时的次序）
个人
（自己的灵命：信心、爱心、智慧、心志，追求、热心、遵行神话语的能力；自己的服事；与神的关系；与身边人的关系；婚姻；爱情；学习；工作；自己的不良嗜好；缺点；破口···）
周围的人
（如父母、老师、室友、朋友、邻里、同学、仇敌···）家庭
（不信的家人归主；家庭成员的事奉；家庭和睦平安···）
校园
（团契对校园的影响力；使更多人归主；不良的校园风气；校领导；学校的政策···）国家
（领导人的公义，公平；国家政策；国家的政治风气；国家的灾难；国家的教育···）
社会
（社会的和谐···；社会的不正之风：如同性恋、堕胎、婚前同居、自杀、离婚
-1
三、主题祷告会：以围绕特定主题为祷告会主要代祷事项的祷告会形式。
示例：
主持人：···（开场白）首先让我们同声开口做一个认罪的祷告并为今晚的祷告会献上代祷···→弟兄姊妹，今天我们祷告会的主题是“团契”（或···）首先我们为神在大学时次我们这样好的一个团契感谢他→同声开口→×××代祷→···为教会的牧者和讲台信息供应祷告→×××代祷→···为教会弟兄姊妹的关系代祷→同声开口→···为团契事工（如招新）代祷→×××为以上事项代祷→···→×××总结祷告→主祷文。（中间可以加一些对应的歌）
优点：祷告事项更细，更明确，大家更容易组织要说的话，避免大而空的事项所导致的祷告无从下手的问题。
缺点：每次如果一个小事项，可能导致大家祷告的话过少，出现快起急停的突兀局面，难以深入。
注意事项：避免一次事项太简单，太小，小的可以同类型集成集成约2~3项，并尽量把祷告事项的方向简要准确地表达。
※带祷告会技巧：
1、会前好好祷告准备，若怕忘记，可以提纲式写明要祷告的事项及所选诗歌，但能不看就不看。
2、唱诗恩赐不强的可以找强的合作，但一定要协调好配合好。
3、祷告事项可以以一定的关系排列，以免太乱，如从小的范围到大的范围，如从个人→家庭→团契→教会→国家···
4、一些特别紧急的事项可以单独列为一项，如马上要进行的招新，×××面试，×××马上要做手术···
5、在宣布祷告事项前可以找配合的歌曲引入祷告。
6、言语简明扼要但一定要有鼓励性，激发性和感召力，因此语气也要根据不同事项选择，温柔或迫切或激昂···
7、找代祷人最好找与该事项熟悉的人如为团契代祷可由总负责代祷，因他熟悉团契的问题及需要。
8、代祷事项陈述一定要清楚简明让大家明白。
※带祷告会注意事项：
1、祷告会重要的是让大家开口与神说话，故带领人的一切发言一定要简明扼要，每个事项陈述不超过2分钟为宜。
【篇3】带领祷告会的技巧与注意事项
罗8:26-27况且我们的软弱有圣灵帮助，我们本不晓得当怎样祷告，只是圣灵亲自用说不出来的叹息替我们祷告。鉴察人心的，晓得圣灵的意思，因为圣灵照著神的旨意替圣徒祈求。犹1:20-21亲爱的弟兄啊，你们却要在至圣的真道上造就自己，在圣灵里祷告，保守自己常在神的爱中，仰望我们主耶稣基督的怜悯，直到永生。提前2:8我愿男人无忿怒，无争论（或作：疑惑），举起圣洁的手，随处祷告。路18:1耶稣设一个比喻，是要人常常祷告，不可灰心。
如何组织预备祷告会？
1）带领者首先是祷告的人；
2）充足的暗室祷告预备；即私下自己有很好的祷告生活。3）确定时间、地点和人员；
4）收集代祷事项；以集体祷告项目和紧急祷告事项为主；5）找出与祷告事项相关的圣经应许、教训、命令；6）会众默祷，认罪、感恩、赞美预备自己的心灵；
7）逐项依次祷告；按照祷告题目，分别请不同的弟兄姐妹代祷；8）可以适当穿插诗篇和短歌；9）凭信心；依靠圣灵的引导；10）持之以恒的祷告；
11）在下次祷告会开始的时候，请弟兄姐妹分享祷告蒙应允的见证；或者还需继续祷告。具体操作：
1）带领人按照预定的时间地点提前十分钟到达；
2）准备好椅子；茶水或点心；人数不多时，建议大家围成一圈就座；以便大家在彼此分享时，有效的目光交流；
3）祷告者来到后，彼此问候；若有迟到者，也要正常开始，不要准时到来的人花时间等人，这样有利于大家养成准时的习惯。
4）带领者开始带领唱一首诗歌；可以是敬拜的诗歌，也可以是与祷告有关的诗歌；
5）也可以安排大家一起读一篇诗篇或一小段经文，这不是必须的；但要时间精短，不是讲道，互相分享一点心得。主要的时间要放在祷告！
6）分享上次祷告的回应状况，接着依次分享祷告项目；
7）分享祷告项目的时候，要精简，不要跑题，要轮流分享；最好提前收集好祷告项目；
8）带领者分享自己的祷告事项后，要总结一下大家分享的祷告项目；以便大家记住。
9）开始祷告！同声祷告，容易互相干扰，但节省时间；建议要用主题式祷告；意思是，把以上分享的祷告项目，每人自愿的选择其中的一项来祷告，每次开口祷告时，只为一个项目祷告，让其他的弟兄姐妹接着开口为另一个项目祷告；依次每人都开口一轮；如果还有未祷告的项目，就继续第二轮祷告；
10）最后，大家可以随圣灵引导，祷告一些事先没有分享的事项。11）带领者要掌握祷告会的时间；因此每次开口祷告要精简。
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