最受欢迎的兼职。
一、Retail Sales Assistant 零售店员
在一些超市，或者零售店，工作内容包括帮助顾客、上货和清洁等一些简单的工作。比较受欢迎大概是因为零售行业的流动性比较高，比较灵活。另外，也是提高英语口语的一种比较好的方式，因为每天都会和店员或者同事有很多交流。
优势：灵活的工作环境;大量时间练习英文;一般5:30下班
劣势：薪水相对低;上班时间早;整天站着有点累
二、Administrative Assistant 行政助理
这份工作比较繁琐，你可能要去煮咖啡，给邮件分类，写邮件，安排日程，复印文件等等。也可以算是进入办公室环境的初级水平，并且你可能会做大量的重复性工作;
优势：相对比较简单;工作时间规律(9am-5pm);薪水合理
劣势：非常无聊单调;不会和别人有很多交流
三、Waiter/Waitress 服务员
有很多澳洲留学生选择这份兼职，在餐厅打工，确保顾客满意。这份工作可能会包括清洁、上菜和饮料、点单，以及和顾客相处等等。有些澳洲的餐厅很看重服务这一块，所以这份工作也可能会包含一些培训和来自工作的压力。
优势：报酬合理;练习英文时间;工作时间都会很忙不会无聊
劣势：如果工作时间长会很累;有一些顾客会很难相处;澳洲没有小费习惯
四、Kitchen hand 厨房帮手
对体力要求最高的一个工作，厨房帮手可能会有一些洗碗工作，一些简单的食物准备工作;另外，在厨房帮忙可能会下班比较晚，因为你要等到餐厅营业结束后做一些清洁工作;
优势：薪水不错;忙的时候时间过得很快;锻炼身体
劣势：长时间很累;一些厨师很难相处;交流少;可能会有压力
兼职规定。
1、初到澳洲，由于语言和环境的问题，很少有学生在3个月内找到合适的工作。毕竟学生留学的主要目的是学习，我们也不建议学生过早的打工，以免影响学业。多数学生在3个月以后开始寻找兼职工作。
2、如果你申请的是学生签证，自2008年4月26日起，学生澳洲签证都自带打工许可(以前需要去了澳洲再花65澳元申请打工许可)。
3、签证允许打工时间，必须在18周岁以上，有允许打工学生签证。违者取消学籍。学校规定，每周打工不超过25小时，假期可放宽。最低工资每小时10澳币。如果你参与的工作是学校课程规定的实习，那么就不算在25小时以内。(有些学校的课程包括实习工作，如果这些实习工作作为被批准课程的一部分，而且经过登记注册，海外学生也可以参加。)即使你是做义工，没有报酬，工作时间也计算在20小时以内。
4、国际学生至澳洲求学并开始工作时，就会受澳洲税法的影响。
国际学生必须向澳洲税务办公室(Australian Taxation Office ; ATO )申请缴税号码(Tax File Number)。
申请缴税号码需出示证件，如果你是以护照做为证件提出申请需亲自前往办理。申请的表格在各地的邮局及税务办公室都可领取得到。欲获取更详细信息者，请向澳洲税务办公室洽询。
5、当你开始工作后，雇主会要求你在28天内提供缴税号码。
6、澳大利亚很多学校都要看出勤率，达不到80%，是可以开除学籍的。
兼职技巧。
1、扎实的专业知识及就业方向
专业知识是进入一个行业的敲门砖。这里说的专业知识并不只是学生的文凭，而是在获取文凭过程中学生所真正学会及掌握的知识。雇主们都喜欢有专业热情、明确知道自己追求的年轻人。
2、不拖沓找工积极性
毕业生可能在一段时间内有非常大的找工积极性，深信着自己一定能够找到工作。抓住这段时间，去挑战你梦想中的职位。有的毕业生会因为生计随便干起了一些如餐馆类的临时工作，而其积极性则被日复一日的劳累而蹉跎。
3、让自己被雇主喜欢
这点听起来很像在拍马屁，但是谁又会愿意雇用一个自己不喜欢的员工呢? 对于很多中国留学生来说，被雇主喜欢这一点其实最难以达到的。很多学生通过简历证明了自己的硬实力得到了面试机会，但是却在面试中失利，其中一项重要的原因 是在于其谈吐并不被面试官所接受。由此可见，学会与人相处是一种至关重要的找工技能。
4、海投简历
其实对于任何没有社会关系的毕业生来说，海投简历其实是找工的唯一捷径。学生需要准备好一份像样的简历，不断的投、每天投，千万不要因为没有回应就放弃希望。规定自己每天必须有针对性地投出10-20份简历，那么面试通知一定会在学生付出了努力后随之而来的。
5、相信自己的价值
大多数毕业生在找工之初都会选择一些较为初级的职位或者是实习机会来提升自己的工作经验。然而不免有一些职位要求和毕业生所知不符的情况发生，那么，这个时候毕业生就要懂得随机应变，谈一谈一些相类似的经验及自己的收获，令雇主相信虽然你不曾接触到某个领域的知识，但是你学习知识非常迅速且非常相 信自己能够将该职位的工作做到更好。
6、多方位搜素
很多学生喜欢用SEEK找工作，觉得SEEK非常方便而且一应俱全。但是，学生要知道的一点是在SEEK上找工的人千千万万，从这样的渠道得到面试 机会的概率要比从一些冷门招聘网站上获得职位的机会小了几乎一倍。建议学生应该多方位搜寻工作机会，而不只是局限于1-2个热门网站。
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