医院竞争职位的演讲范本(共5篇)
演讲内容要根据具体情况和场合确定，情感要真实，尊重听众。进步社会，需要用演讲稿的东西越来越多，写演讲稿的时候总是没有新意？以下是小编编写的演讲稿范本(共5篇)。欢迎你向他们学习，希望对你有所帮助。
关于医院竞争地位的讲话1尊敬的评委和领导:
大家好！当我作为申请人站在这里的时候，我的心情是紧张的，因为我第一次面对这样的场景，这个场景带来的结果对我来说很重要；但同时我也很自信，因为我相信以我的能力和你的眼力，我们不会彼此失望的！
我叫xxx，我是，我毕业于医学院，主修临床医学。这次恰逢贵院招聘医生，对我来说是莫大的荣幸。久闻贵院大名。你院成立于19年，负责本地区的传染病防治工作。19年被指定为“全市传染病重点专科医院”。我渴望成为你们中的一员，为医院服务。
大学一年，08年的时间转瞬即逝。在这一年里，学院对我进行了德、智、体、美、劳的综合教育，科学安排了其他学科。在学院里，我表现很好，成绩优异。你可以尽量参考我的学习成绩表。我想此刻它就躺在你面前的桌子上，它会给我一个无声而有力的证明。
为了培养自己的能力，我积极参加各种活动，取得了良好的效果。在校期间，我是学生会文体委员，也是文体活动的积极分子。我还获得了英语四级证书和学士学位。第一次通过行医考试。毕业后一直在市五院实习。由于工作努力，我以第五医院工作人员的身份参加了市传染病医院的高考体检。实习期间也锻炼了自己良好的实践能力，增长了很多社会知识，丰富了社会经验，为以后的工作打下了良好的基础。这些对我来说是莫大的荣誉，但这些已经成为历史。如果你给我一个机会，我会向你报告一个辉煌的明天！
至于我的性格，四个字可以概括:活泼，耐心，认真，迷茫。如果我有幸被你们医院录用，能和你们一起工作，你会看到我的活泼在于为医院尽力，我的耐心体现在繁杂的工作中；所以说真的，我不用花更多的时间去说，去第一眼看到；剩下的就是迷茫了。我想你一定非常需要它。我在工作的时候，尤其是在繁重的工作中，会忘记时间，忘记外面已经黑了，忘记自己已经下班，忘记吃饭，忘记……总之，除了手头的工作，我会忘记一切！
我院的大墙上镌刻着“我们以治病救人为天职，以病人为亲人，以同事为老师，以消灭人间病人为不懈追求，以医疗职业为荣誉，全力治病救人，永不放弃，用一生的真心奉献给病人”的铮铮誓言。如果能申请成功，我会以此为新起点，认真履行我院的承诺；让医生这个职业因为我们的存在而更加神圣，让这个世界因为我们默默无闻的奉献而更加绚丽鲜花，更加响亮的掌声，更加幸福的家庭，更加辉煌的事业！
谢谢大家！
关于医院竞争岗位的讲话2领导和同事:
大家好！我1986年毕业于牡丹江医学院。同年被分配到三岔口镇卫生院任医师。20xx年毕业于佳木斯大学xxxx教育学院，获得临床医学学士学位。从事内科临床医生的工作，工作兢兢业业，积极要求政治上的进步，各方面对自己要求严格，得到了上级领导和同事的表扬，得到了患者的好评。医院布置的任务顺利完成。今年在改革浪潮的推动下，在“管医院、科技兴医院”的理念指导下，我竞争了医院医师的职位，我有信心能做好内科。
我参加比赛的原因是:
第一，我入职比较早，1979年7月入职。本人政治思想觉悟高，对党和国家的人口政策有一定的了解和认识，服从组织部门的分配，服从领导安排，大局感强；工作努力，从不计较个人得失，经常加班做手术；团结同事，与同志和睦相处，形成单位内的工作合力；关心病人，有强烈的爱心，关心病人的生活和身心痛苦，努力为病人解决问题，尊重病人的人格，自觉维护个人隐私，有较强的职业道德。
第二，具备履行职责的条件，能够很好地履行职责。工作时间长，长期被授予博士职称。本人经验丰富，熟悉工作环境。工作热情高，无论是上门求医解决问题，还是到村里做常规体检，总是孜孜不倦，不怕从一个国家到另一个国家，路途艰辛，工作业绩明显，具备履行门诊和住院岗位的条件和要求，能很好地履行门诊和住院岗位的职责。
如果比赛成功，我会做以下工作:
1.在医务科主任的领导和指导下，我会更加自觉地遵守医院的规章制度，进一步增强集体主义精神，努力克服自己的缺点；对初级医生给予即时指导。
2.积极参加医院安排的业务学习和进修培训，加强自学，努力提高自身业务水平。
3、服从领导和分配，努力做好工作。我认真履行作为医生的职责和义务。坚持“以患者为中心，以质量为核心，为患者提供优质、便捷、高效、文明的服务”的服务理念，更好地做好医疗服务。
4、不断加强医疗、护患沟通，定期征求各方意见，及时采取纠正措施，扬长避短。更好的为患者提供优质的家庭服务。
5.在以后的工作中，保持谦虚谨慎的态度。如果遇到难题或其他困难，会主动向领导请示汇报，与同事交流协商，做到“不求最好，但求更好”以一种精神面貌对待每一份工作。
6.在工作中培养自己节约医疗资源的意识，降低医疗成本，减轻患者负担，促进医院走可持续发展之路。
7、遵守法律、医疗惯例和规章制度。如果我在比赛中取得成功，我将努力与医院领导合作，进一步提高医院的医疗质量，要求自己具有严谨的工作作风，并不断加强学习，不断提高自己的专业水平，完成医院分配的各项工作指标和任务。
以上是我的竞争条件和想法。希望领导和同事给我支持。无论录用成功与否，我都会以更严格的要求提升自己，为医院的发展，为普通人的健康尽自己最大的努力。谢谢大家！
关于医院竞争岗位的讲话3尊敬的领导和评委:
谢谢你给我机会参加这次比赛。现在我站在这里，也许大家都明白我的用意。我想说明一下，我不是原来的我，而是观念上更新的我:在旧的人事管理制度下被要求去做。面对新的人事制度改革和新的机遇，我对团队充满了信任和激情。我想勇敢的说“我想做！”我愿意挑战，超越，展现新的自己，让生命的价值得以体现。我站在这里，选择了我们医院水电岗位的挑战。我将如下报告我的竞赛报告:
一、个人经历:
20xx年7月毕业于广西水电技校，安排在自来水厂工作。三年后，由于自来水厂的改革，我调到医院，主要负责医院的水电工作。自从参加工作以来，我一直充满信心，热爱自己的工作。无论在水厂还是在医院，我都能把集体利益放在第一位，服从当地领导分配的工作，努力工作，默默付出。在医院的这八年，每天工作八个小时，其他时间和另一个同事随叫随到，24小时等待安排。在过去的八年里，我从来没有因为其他个人原因而耽误过任何工作，我相信以后也不会发生。
以我扎实的电工知识，维持了整个医院的水电供应，以我高度的责任心，保证了医院的水电供应24小时到位。有时候停电了，可以尽快发电，在最短的时间内恢复供电。平时特别注意医院各种电源线的检查，对存在安全隐患的地方及时进行维修和整改。八年来，医院从未发生过因水电供应引发的安全事故。医院领导和员工同事给予了我很大的肯定和赞扬，也培养了我勤奋的工作作风。
凭借我对工作的热情和认真的工作态度，医院的领导对我特别信任。在保证能负责全院水电工作的前提下，还安排我负责医院库房的管理，氧气的供应，病人厨房煤气的供应，医院服装的医疗设备的缝制。我看到了希望，我愿意接受这些工作。我凭着自己的能力，认真清点了后面仓库的物品，做好了分发工作。确保仓库的货物没有因管理而损坏，不存在下落不明的现象。对每一项的使用做详细登记，确保账目一致。
煤气管理更加细致，煤气按时开关，检查炉灶，保证患者家属正常使用，充分为患者服务。从这些看似琐碎繁琐的任务中，我培养了自己的耐心，一丝不苟，严谨的工作作风。平时也特别注意学习，让思想与时俱进，与时俱进。我习惯尊重事实，不受偏见和个人好恶支配。本人真诚，思想公正，言行一致，能吃苦，不损害他人私利。在工作中，我注重集体和员工的利益，在自己工作的基础上为医院服务，不计个人得失。
说实话，在几年的工作中，我真实而深刻地体会到，一直被称为“给别人做嫁衣”的后勤工作，绝不简单，也绝不轻松。本着“不贪大，不为人小”的原则，我一直专注于缝纫。就年龄而言，我不年轻，但我相信一切都不年轻。年纪大了，应该有更多的工作经验，心态更成熟，办事更踏实，值得信赖，这正是我想竞争的医院水电工作所需要的。
第二，我的竞争动机
基于医院的水电供应，我想成长为一名学习型、服务型的医疗后勤工作者，充分发挥自己的特长，为医院的发展做出自己的贡献。
第三，我有竞争的条件
1.我有勤奋、默默无闻的敬业精神和开拓创新意识。
2.本人专业知识和技能扎实，水电运行管理能力强。
3.我可以“以德待人”，以“对得起医院，对得起良心”为出发点工作，与所有医务人员和职工和睦相处。
四.采取的工作措施
我比赛的动力——如何为医院和员工服务，是我长期以来思考和追求的。:这次我可以竞争医疗和水电的工作，我会采取以下措施做好我的工作。
(一)培养他们强烈的职业精神和责任感。
我和医院所有的工作人员一样，希望医院扩大，业务更发达，经济增长，个人收入更多，整体更团结，人际关系更好。医院提前供水供电，责任重大。对员工和医院都要有很强的敬业精神和高度的责任感。想从自己做起，增加责任心，全心全意为医院做好后援。
(二)努力学习，取得进步。
能力不是与生俱来、不可改变的，而是在永无止境的追求中获得的。水电管理知识更新快，时效性强。要“回顾过去”，“认识新”。在以后的工作中，我会好好学习，好好思考，学习水电知识，充分武装自己的头脑，为自己的工作打下坚实的基础。
(三)遵纪守法，遵守医院工作规章，履行职责。定期检查医院水电附属设施是否完好，确保医院水电畅通。
(4)继续做好其他方面的工作。医院水电畅通是前提。在此基础上，我会更加努力的做好医院安排的一切工作。只要是我能做的工作，我都会付出真心，用实际行动为医院服务。
总之，我知道水电工作是一个很普通的岗位，但我相信任何普通的工作都可以有所作为。我相信这份平凡的工作有它不平凡的意义，我也知道“做事只有做对，用心做事才能做好”。我选择了医院的水电工作，用我的责任感真诚地奉献自己，实现了人生的一次升华。
谢谢大家！
关于医院竞争岗位的讲话4尊敬的领导和同事:
大家好！我叫xxx，被分配到xx学院附属医院西医院工作。一直默默从事呼吸、神经、心血管、肾脏、消化、血液等内科以及普外科、外渗、矫正、颅外手术、胸外科、急诊科的护理工作，受到各方好评。现在我在一系。在担任护士长期间，她有条不紊的安排着科室的一切工作，得到了护理部的认可和汇报。
护理专业的发展为我们的年轻人展示才华拓宽了世界，呼吸和神经病学的复杂性给护理工作带来了巨大的挑战。我愿意接受挑战，迎接考验。我竞争内科二科护士长的总体思路是:护理管理、护理服务、护理科研、护理教学创新。在医院和护理部门领导的大力支持下，我将与科主任紧密合作，带领全体护士姐妹，把内科二科建设成为全院乃至全市的示范科室。
现代护理团队的管理，只有具有超前意识、协调意识、勤奋意识、质量意识的新时期护士长才能胜任。一个好的护士长，能带出一个高素质的护理团队，形成“鹅飞得高，第一鹅领先”的局面。我决心坚持不懈地学习，坚持不懈地磨练，全心全意地服务，逐步实现科学、系统、现代化的护理管理，从而更有效地提高护理质量。
注重质量控制，加强量化管理，确保整体护理处于良性运行状态。实施以病人为中心的整体护理是护理科学发展的需要，是提高护理质量的最有效保证，也是提高医院社会效益和经济效益的选择。我会进一步加强和提高实际工作质量，使科室的护理工作始终处于良性状态。现代质量管理要求用数据说话，把软指标变成数据的硬指标。我会将护理程序的思维模式应用到基础护理和护理技术操作的实施中，并严格要求护士及时准确地以书面形式记录实施情况，使之成为数据库之一。
其次，作为护士长，我会每周进行质量监控，结合患者全面检查护士实施整体护理的情况，进行评估，找出存在的问题，以问题和困难为目标制定计划，集思广益，制定切实可行的管理措施和监督方法，每月召开质量评估会议进行讲解。也作为量化管理，这样才能心中有数。
第三，编制具有本科特色的患者满意度问卷。问卷在住院期间和出院前以挂号形式填写。住院期间每周选择一次护士和护理单元，对护士长的工作进行评估。这三个方面的结合不仅是整体护理保持良性状态的有力保证，也为护士的绩效工资和奖金提供了可靠的依据。
继续打破绩效工资和奖金发放的大锅饭，真正做到奖勤罚懒，奖优罚劣。目前医院护士绩效工资和奖金打破了做与不做、做得好与做得差的同锅，但我个人认为可以更好地用来调动护士的积极性。加强上述质量监控的量化管理，是为绩效工资和奖金的发放提供数据化的考核依据。结合护理部制定的各项护理质量标准考核，本科护士月奖金分为优秀、良好、称职、不称职，分配系数分别为1.2、1.1、0.9、0。每个月通过经济指标细化每份的金额，再乘以考核等级系数，做到公平、公正、公开。以经济为杠杆，提高护理质量，充分挖掘和调动每位护士的主动性和积极性。
加强沟通，加强协调，处理好人际关系，为提高护理质量和管理提供了有力的契机。护士长在医院多层次、多角度、多方向、多类型的人际关系中发挥着重要作用。所以我会利用自己的特殊岗位，做好各方面、各层次的沟通协调工作，尽量化解科室、医疗、护理、护患之间的矛盾；以谦逊、谨慎、积极的态度对待领导；以和睦相处、取长补短的态度处理好与兄弟部门的关系；以高度的同情心和责任感对待患者及其家属；用博爱之心和心理感悟去观察和理解科室的每一位护士和其他工作人员。我知道，只有关爱、关心、理解的护士，才能充分发挥自己的潜能和创造力。只有做好沟通协调统一，才能将科室各方面有限的资源用在最需要的地方，为提高护理质量和管理水平提供有力的契机。
打造温馨病房，打造名优护理效果，打造让人满意的医院。通过整体护理走健康教育之路，打造温馨病房，打造温馨护理品牌，是打造护理之星，带来著名护理效果的途径，也将是打造人民满意医院的最有力保障。
关于医院竞争地位的讲话5尊敬的领导、评委、老师们:
大家好！首先，我要感谢医院领导举办这次护士长竞赛讲座，为我们每一位积极参与者提供了一个公平、公正、开放的展示平台。改革是发展的必然，竞争是时代的需要。我热爱护理，珍惜这个难得的机会。也感谢医院在xx年对我的培养和训练。这是一片热土，我所有的努力和汗水都倾注在这里。它见证了我成长的艰难历程，为我的人格独立和家庭幸福提供了坚实的物质基础。伴随着xx年，医院的繁荣发展与我个人的命运息息相关。神圣的使命感和责任感驱使我勇敢的参加比赛，真实客观的展现自己，接受大家对我的评价。
20xx年的工作实践让我深刻认识到急诊科是一个突发、紧急、不可预测、高风险的特殊科室，高超的专业技能是院前急救工作高效、安全的重要保障。
在处理“三无”病人、弃婴、醉酒闹事时，要与临床科室、医务科、总值班领导、保卫科人员密切配合，锻炼沟通协调能力，提高综合素质。参加过大量伤员抢救，学生集体食物中毒，一家六口同时煤气中毒等。许多次与战友们一起，与死亡赛跑，与时间赛跑，看着每一个脆弱的生命重获荣耀，面对患者感激的目光，听着患者及其家人由衷的感谢之词，一种职业自豪感油然而生。虽然护理工作又脏又累，清晨天翻地覆的生活过早地腐蚀了年轻的脸庞，但我从未后悔当初的选择，我会无怨无悔地把自己的一生献给未来这个崇高而神圣的事业！
自担任护理组长以来，角色和职责的转变充分挖掘了个人潜力，积累了一些宝贵的管理经验，为今后的工作奠定了良好的基础。在去年的奶粉婴儿筛查事件中，我服从了领导安排，专门负责了上千名孩子的日常医疗，认真准确的登记，耐心的向每一位患者的家长解释，疏导了庞大的医疗团。这两个月每天连续工作十个小时，瘦了五六斤，嗓子哑了，说不出话来。令人欣慰的是，在这场重大的“战斗”中，没有漏报或错报，没有医患纠纷，也没有给领导带来麻烦。医院领导布置的光荣而神圣的政治任务圆满完成，保证了孩子看病的绿色通道，体现了公立医院良好的社会声誉。
最难忘的是，在今年手足口病高发期间，我科三位护士长全部调到手足口病门诊和病房。作为留守护理组长，他们离开了护士长的监督和管理，每天接待数百名急诊患者，转移危重患者，确保护理质量和安全。当我独自面对这些繁琐而重要的任务时，我深深地意识到护士长工作的重要性和我肩上的巨大责任。俗话说，‘低谷是创造自己价值的基础，困难是施展自己才华的机会’。我仿佛是一个斗志昂扬的战士，每天早出晚归，与留守的姐妹们团结在一起，加强沟通，每天向护士长汇报，最大限度的解除她们的后顾之忧，保证急诊工作的效率和安全，坚定顽强的与全科医生一起完成一场抗击手足口病的战斗！
物竞天择，适者生存，只有竞争，才有生命力；只有竞争才能带来创新。只有竞争才能发展。我理解的竞争是不竞争就退缩，不竞争就很难前进。虽然已经参加了第三次比赛，但我绝不会因为一时的骄傲而“夸夸自己的能力，更不会因为一时的失望而丧失志向”。如果成功，我将不负众望，认真履行职责，迅速转变角色，努力做到以下几点:
第一，找准位置，目标明确
在思想和行动上与医院党委护理部保持高度一致，热爱和努力工作，实事求是，充分发挥自己的能力，为科室和医院的发展做出更大的贡献。
第二，与部门主管紧密合作，共同管理
急诊科是接收急危重症患者的前沿阵地，其服务质量直接影响患者对整个医院的评价。提高急救技能，强化护理团队综合素质，狠抓护理安全管理，开展“四项服务”，让急诊科成为院前急救优质招牌，让急诊护理成为特色团队，让这个面向社会的窗口更加明亮。
第三，培养经营意识，善于成本效益核算
有人说“浪费家庭的伟大事业没什么”，但这种说法很可怜。“没有涓涓细流，就不能成为河流。”每一张纸，每一滴水，每一个小时的用电，如果不严格管理，都将是巨大的浪费，增加不必要的医疗费用。要培养主人翁意识，以科学为家，在保证优质服务的同时，创造最大的经济效益。
第四，发展新的护理业务和新技术
只有创新才能发展，改革才能有活力。为了适应新一轮医疗改革的需要，需要改变“医生的嘴，护士的腿”的落后传统护理模式，使护理从医生转变为形成一门独立的学科，从辅助角色转变为主导角色，医疗保健将下棋，协调发展，提供高超的医疗技术和优质的护理服务。
5.严于律己，宽以待人
以身作则。我们每个人至少有两个家，一个是自己的家，一个是医院。佛说“百年训练，同船可成”，何况我们在一起的几千个日日夜夜？在相处中，我们彼此结下了深厚的感情。作为护士长，更要关注每一位姐姐的疾苦，解决她们的生活和工作困难，严格要求，人性化管理，充分调动大家的积极性，让急诊科承载护理团队的小船充满温暖、快乐和工作热情，在改革的浪潮中快速、安全地前行！
领导、法官、同事们，我不敢用谎言来赢得你们的信任，因为时间会还原我，我不敢用激情和冲动来表达我暂时的自我，因为工作需要永恒的动力。奥林匹克精神“重在参与”。无论结果如何，对我来说都是一次锻炼的机会，是人生中又一次宝贵的经历。最后，我以一副对联结束了我的演讲。上联说“胜不骄，败不馁”，下联说“败不馁，进退自如”。横向认同，“与时俱进”！
我的演讲结束了，谢谢！
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