根据《省就业服务局关于重点监测乡镇农村劳动力转移就业情况调查的通知》要求，xxx石海塘镇应如实填写重点监测乡镇农村劳动力转移就业情况通过与村干部座谈、与在家工作的个别村民沟通、电话调查个体农民工基本情况等形式，对农村劳动力的就业类型、就业方式、就业领域、就业收入等进行了一系列调查，获得了第一手资料。就农村劳动力转移就业面临的困难和问题，如何增强就业能力，提高农民工素质，向在家工作的村民和农民工提出了建议。简要分析如下:
石膏汤镇位于xxx南郊，是xxx；郊x新城、工业镇、经济强镇，城镇经济的基本竞争力已进入全x十大城镇行列。全镇有8个行政村和1个居委会，总人口11950人，其中农村人口9406人，城x人口2544人，农村富余劳动力2343人(16-60岁)。劳动力年龄结构为:16-20岁工人180人，占7.6%；21-40岁劳动者1506人，占64.2%；41-60岁劳动者657人，占28.0%。知识结构为:初中及以下1533人，占65.4%；高中或中专以上学历800人，占34.1%。
一，当前农村劳动力转移就业的几个特点
1.裙带关系强。大部分农村劳动力是通过亲戚朋友的介绍或指导就业的，通过政府或专业中介组织组织的劳务输出转移的相对较少。特别是青年劳动力流动周期长，部分农村青年已经完全脱离农业生产，长期从事流动就业，流动时间在5年以上，约占农民工总数的3%。
2.流动面积相对集中。xxx石海塘镇农民工遍布全国，但流动地x相对集中在珠三角和xxx。随着xxx石海塘镇镇经济的加强，玉腾化工、玉祥面业等企业扩大了生产，城镇农民工就业有增加的趋势。
3.有明显的兼职。随着第二、三产业的发展和农业生产力的提高，相当一部分农民不仅保留了承包土地的权利，而且加入了外出打工、农忙季节种地、农闲季节外出打工经商的潮流，这是一种工农业并重的转移。
4、仍然主要从事纯体力劳动。65.4%外出打工的农村劳动力初中以下文化程度。由于总体素质较低，技能单一，与就业x场对高素质、高技能人才的需求形成对比，他们外出工作的空间逐渐缩小，大部分只能从事劳动技能低、劳动强度大、风险高的行业。
5.从单纯的农民工变成个体私营业主。一些农民工通过多年从事管理或技术工作，掌握了一定的技能，节省了一定的资金，积累了一定的实践经验，开阔了视野，增长了知识，使他们能够充分利用自己的有利条件，陆续回国创办经济实体，从而真正致富。
二、农村劳动力转移中的一些问题
1.农村剩余劳动力转移模式仍然是盲目的。改革开放以来，自发转移已经成为农村劳动力外出的最重要方式。同时，由于基层就业信息网络不完善，农村剩余劳动力转移缺乏足够的信息渠道和就业指导，导致盲目性大。农村劳动力的无序流动，使各级政府和相关职能部门更难进行劳动力宏观调控，更难进行有组织的劳动力输出和城乡协调就业，降低了劳动力资源的利用率。同时，也给输入地的社会保障、城x交通、住房建设和计划生育带来一些负面影响。
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