有5本关于失职的自我批评书籍
一不小心犯了错之后，为了表示悔过的决心，往往会要求写自我批评的书来检讨问题和错误，尽量写得深刻而真诚。怎样的自我批评才是好的自我批评？以下是小编主编的5本关于失职的自我批评书籍，欢迎大家分享。
失职的自我批评1尊敬的单位领导:
我在X月X日的业务操作中的粗心和失误造成了结算错误，对营业部和支行造成了非常恶劣的影响。对此，我感到非常抱歉和内疚。
事情是这样的，我在X，X上给客户开通网银业务的时候，因为那天大厅里有很多客户在等着，客户已经排了很久的队了，想快点做完，所以很着急。在录入网银额度时，他们没有仔细核对客户申请上的额度，凭印象录入，下班后仔细阅读传票。他们没有发现传票上打印的限额与客户申请的限额不一致。导致结算错误。
这个问题的发生，让我深深的意识到了自己的问题。
1、性格急躁，不够细心。结算序列的反算工作需要相当的谨慎和小心。每个业务都有一个以上的风险控制点，需要通过文字的方式对要素进行检查，要素齐全准确。平时做生意的过程中，还是会仔细核对客户身份证、客户签名等。，我也反复查过。但是对于一些小地方，比如媒体的小品，有时候会因为客户多，忙而忽略。基本上还没有能够发展出一个合格柜员在办理业务时应有的固定的例行检查模式，特别忙的时候很难兼顾。
2、没有正确的态度，失去太多的心。工作半年多了，一直处于自学和自我训练的状态。真的很想得到大家的认可，不想把自己的事情处理的太慢或者比别人差太多。由于这样或那样的原因，当它很慢或处理不好时，更容易担心。看到有很多客户在等，我真的很想在有限的时间内处理好几个业务，不想让其他同事因为我慢而吃亏。正因为如此，有时候速度提高了，业务的准确性也就丧失了，难免会出现一些问题。
3.杂乱无章。银行的柜台工作要有组织，每天早上中午晚上该做的事情要整理出来，严格执行。下班传票是检查中非常重要的一个环节，可以有效避免一天工作中各种原因造成的错误。
在这段时间里，我反复进行自我检讨，深刻认识到自己工作中的不足，明确了自己今后努力改正的方向。只有反思自己的错误，不断进步和转型，才能努力成为一名优秀的员工。
1、要戒骄戒躁，在为客户办理业务时要认真核对，按部就班地认真进行，确保案件的准确性，提高效率。下班后，严格遵守规章制度，认真核对传票，阅读传票。
2.不要急于求成，不要以为自己渐渐熟悉了很多业务，总希望加快速度。看着比自己快那么多的前辈，总希望你也能一样，但别忘了，他们的熟练度是日积月累形成的，只是我们的基本业务技能不熟练，不努力练习却要求速度，所以更多的错误在所难免。
审核人:xxx
20xx年xx月xx日
失职的自我批评2亲爱的* * *:
X月X日，我在会上台上发言的时候，不但没有认真听明白领导讲话的精神，还偷偷看了下面的报纸，被领导发现了。这几天我认真反思，深刻剖析自己，对自己的行为深感愧疚和不安。在此，我想向各位领导作一个深刻的回顾，并向各位领导汇报我这几天思想反思的结果如下:
通过这件事，我觉得虽然是偶然发生的，但也是长期以来对自己放松要求，工作作风松懈的必然结果。经过几天的反思，我对自己的工作成长经历进行了详细的回忆和分析。记得刚开始工作的时候，对自己要求很高，能够一直遵守相关的规章制度，尽自己最大的努力完成所有的工作。但是这几年我的工作逐渐走上了正轨，对单位的一切都很熟悉。尤其是领导的关心和帮助让我感到温暖，同时我也慢慢开始放宽要求。相反，我认为我做得很好。所以，这次发生的事情，不仅让我感到惭愧，更重要的是，我为领导对我的信任和关心感到惋惜。
同时，在这件事上，我也觉得自己还是缺乏责任感。众所周知，会议和领导讲话是安排和指导工作的最佳方式，也是各部门、各单位获取工作思路和指导方针的重要渠道。财务错误回顾。就是在这么重要的场合看报纸，充分说明我在思想上不重视会议和领导讲话。也说明我对工作没有足够的责任感，没有思想动力把工作做得更好，迈上新台阶。在自己的思想里，还是有得过且过的思想。现在，我深深地感到，这是一种非常危险的倾向，也是一种极其重要的症状。如果领导没有及时发现，要求自己深刻反思，让自己继续放纵发展，那么后果会极其严重，甚至我都无法想象会出现什么样的工作失误。所以通过这件事，我在深感痛心的同时，也感到了幸运和及时的觉醒，这无疑是我未来人生成长的一个关键转折点。所以，在这里，我在向领导们做检讨的同时，也向你们表示衷心的感谢。
另外，我也看到了这件事的恶劣影响。如果每个人每次开会都和我一样自由散漫，如何才能贯彻工作精神，及时做好工作？同时，如果这种纪律涣散、为所欲为的不正之风在我们这个集体中形成，我们的工作就无从改进。所以这次事件后果严重，影响恶劣。
这件事发生后，我知道无论怎样，都不足以弥补我的错误。所以，我不要求领导原谅我，无论领导怎么严惩我，我也不会有任何意见。同时请求领导再给我一次机会，让我通过自己的行动表达自己的觉醒，通过加倍努力为单位的工作做出积极的贡献。请相信我。
失职审查3亲爱的XX:
今天晚上查星元男生宿舍的时候，由于工作疏忽，没有认真学习和了解经管学院军训宿舍的安全卫生检查规定，在学校检查中犯了一个非常严重的错误，造成了不可挽回的损失，损害了学院的利益，也让学生和全国委员的努力付之东流。对此我感到非常内疚和不安。个人认为这说明我的工作态度非常非常认真，缺乏工作责任心，没有与学院共荣辱的精神。我只是把它当成一个任务，没有真正的现实
现在角色变了，从被动变成主动。此时此刻，我只能感到遗憾，这是一种无与伦比的感觉，因为我个人的原因极大地影响了学院的利益，我只能在心里默默的后悔和忏悔…
晚上查宿舍的时候，因为工作经验不足，忽略了很多地方。否则像被子摆放不整齐这种明显的错误不会成为被扣分的理由。当然也有我个人的原因。因为我的过于自信，我觉得我已经走过宿舍七八遍了，再也不会有什么问题了，问题其实是出现了。我真的真的很抱歉。
想到大一新生努力排练，想到学长学姐们忙碌的背影，看到同事失望的眼神，我突然意识到自己犯了多么严重的错误。是我的粗心、不负责任和自满导致了这一系列的事情。现在，连我自己都恨自己是这样一个坏人。在得知推演结果回来的路上，我想了很多，脑子里满是愧疚或者内疚。我怎么会这么坏，这么无能，这么不负责任？
所以，我要做一个自我检讨，我要向所有为学院荣誉而努力的同事们深表歉意，因为我个人的原因让学院蒙羞。真的很抱歉，真的很抱歉。对于学院遭受的损失，也许我不能说对不起。也许我现在说的每一句话都是那么苍白，但除此之外，我真的不知道还能说什么。千言万语在这里只能变成一句话。真的很抱歉...
我知道无论我说什么，做什么，都不足以弥补我的错误，所以我不会请求原谅。无论我受到怎样的惩罚，我都没有意见和抱怨，但我仍然希望通过我的行动得到一个表达我觉醒的机会。请相信我。以后我一定会努力，认真负责的对待每一件事，再也不会犯这样可以避免的错误。
既然选择了财务管理学院，我就是这里的一员。如果既能为财务管理学院工作，又能给学院带来耻辱，还能叫财务经理吗？所以最后希望大家以我为戒。再也不要犯类似的错误。我不希望有人重蹈我的覆辙，再次败坏学院的名声。
我在此交流
欢迎
审核人:
x年x月x日
失职审查4亲爱的部长:
今天，为了表示我深深的自省，我怀着极大的歉疚，写下这本自我批评的书，向大家展示我对自己在“IT文化节”宣传工作中不尽如人意的表现的深刻理解，并保证自己在今后的工作中尽自己最大的努力。
这是一次非常深刻的反省，我对自己在宣传上的糟糕表现感到非常惭愧。我真的不应该在宣传的时候毫无热情的站在那里。我不应该害怕，我不应该害羞，我应该对别人冷漠的反应有足够的热情，我应该有不畏艰难，勇往直前的精神。我一定要向小黑和银斌学习，学习他们的热情，学习他们生来就是要把人拖到报名点，报名参加我们的活动，学习他们看到目标，主动介绍，和陌生人说话不要害怕。
通过这件事，我觉得虽然是偶然发生的，但也是对自己要求放宽，工作松懈的必然结果。经过几天的反思，我对自己的工作成长经历进行了详细的回忆和分析。记得刚开始工作的时候，对自己的要求还是很高的，遵守了相关的规章制度，努力完成所有的工作，对自己不正确的工作态度进行深刻的检讨。但是最近一段时间，我对自己的工作越来越熟悉，尤其是领导关心我，帮助我感到温暖的时候，同时慢慢开始放松要求，但又觉得自己做得很好。所以，这次发生的事情，不仅让我感到惭愧，更重要的是，我为领导对我的信任和关心感到惋惜。
我真的深刻意识到自己的错误，同时也发现自己的问题:不够大胆，不够厚实。我知道，我自己的工作室脸皮够厚不好。因为，我们后勤部的宗旨是:高调做事，低调做人。如果你不够勇敢，你就不能主动去找另一份工作，最后什么都做不了。所以，锻炼勇气是解决我的问题，认识更多不同的人，扩大我的交际圈子的方法。
同时，在这件事上，我也觉得自己还是缺乏责任感。众所周知，员工必须有一个标准的行为准则，但我有XXXX的工作时间，这充分表明我没有注意到单位的规章制度和做事的方式方法，这也表明我对自己的工作没有足够的责任感，没有把工作做得更好，也没有给自己注入思想动力去迈上一个新的台阶。在自己的思想里，还是存在着得过且过，应付思想的。现在，我深感遗憾的是，这是一种非常危险的倾向，也是一种极其恶劣的症状。如果领导没有及时发现，要求自己深刻反思，让自己继续放纵发展，那么后果会极其严重，甚至我都无法想象会出现什么样的工作失误。所以通过这件事，我在深感痛心的同时，也感到了幸运和及时的觉醒，这无疑是我未来人生成长的一个关键转折点。所以，在这里，我在向领导们做检讨的同时，也向你们表示衷心的感谢。
这个错误可能会对部门造成负面影响，可能会让别人觉得后勤部门有人做事不小心。对此我感到极度内疚和遗憾，因为我一个人的表现就影响了部门，这真的是不对的。因此，我对自己有以下深刻的反思和要求:
1、对于陌生的人和事，不要害怕，要表现得自然大方。
2.做事积极主动，对自己的任务有很强的责任感
3.对工作充满热情，不怕吃苦，不怕疲劳，微笑面对一切困难。
我知道无论如何，我都无法弥补我的错误。因此，我真诚地恳求中心领导接受我真诚的道歉，并监督和纠正我。也衷心感谢领导给我再次工作学习的机会。我会更加珍惜这份来之不易的工作。以后我会更加努力，更加认真的学习和工作。请相信我。
失职审查5在那里，我对失职、疏于监督、对下属要求不严、业务掌握不好等问题表示了愧疚，造成了相关方的损失。首先，作为科长，我的职责是贯彻执行国家、省、市、区的法律、法规和政策；并组织实施上级有关法律法规，做好各种程序实施的监督、管理和指导工作。
最近由于我们具体人员，业务不熟，责任较弱，报关业务出现重大失误。这对我们的工作和客户造成了必要的损失。
分析原因如下:
1.思想上对这项工作不太重视，平时也很少提问。
2.未能及时安排必要的学习和培训，使我和我们的员工对业务不精甚至不透；
3.平时对下属要求不严格，办事程序不受监督。
至于我在工作中的管理和监督失职，我认为很大程度上是由于我的主观疏忽和未能很好地履行职责。我的工作失误给当事人造成了必要的损失，败坏了领导和我区的工作形象，造成了不良影响。低碳环保口号
在此，向当事人、领导和同志们表示深深的歉意。并郑重的对你说:非常抱歉，我错了！我在这项工作的管理和监督上的失职是我工作这么久以来犯的一个非常严重的错误。错误的发生充分说明我思想政治意识严重不足，监督严重失职，工作疏忽。
综上所述，我在工作管理监督中失职的原因是多方面的。但是，我在工作管理监督上的失职是不争的事实。我不想说出其他理由来掩盖我的错误。说到底，我对这项工作的管理和监督失职是我主观上犯的严重错误。
今后，首先我会和我们的相关负责人一起努力，采取补救措施，全面弥补当事人的损失。其次，我将进一步认真总结此次事件的原因和后果，采取警示措施，制定有效措施，全面改进工作，坚决杜绝此类事件再次发生。赞助商发言
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