下面是小编为大家整理的2023年县总工会年度工作情况总结,供大家参考。
2023年，xx县总工会坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大和***历次***精神，坚决贯彻县委和市总工会的决策部署，围绕中心、服务大局，锐意进取、担当作为，推动新时代我县工运事业和工会工作创新发展。
一、履职尽责，全面落实各项工作
坚持党的全面领导，切实承担起团结引领职工听党话、跟党走的政治责任，坚持工会接受同级党委和上级工会双重领导，做到重大事项、重大问题及时请示报告。一是扎实开展党史学习教育。在“办实事”中彰显“娘家人”作为，累计办理实事15件，紧扣庆祝建党xx周年，组织主题演讲、知识竞赛等系列活动，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，自觉把县委、县政府的决策部署落实到工会各项工作和职工群众中。二是产改成效初步显现。发挥县总工会牵头抓总作用，聚焦产业工人思想引领、建功立业、素质提升、地位提高、队伍壮大等重点，选择5个企业为示范点建设，产改工作起步稳、进取快，重点任务取得了积极成效。 当前隐藏内容免费查看三是工资集体协商提质增效。全年签订工资专项集体合同XXX份，覆盖企业XXX个，涉及职工XXX人，选树示范点XX家。四是企业民主管理不断深入。健全完善政府与工会联席会议制度，健全以职代会为基本形式的企事业单位民主管理制度，全县公有制企业厂务公开、职代会建制实现全覆盖。五是维权机制不断健全。健全协调劳动关系三方协商机制、劳动争议调处机制、工会劳动保护机制。六是劳动和技能竞赛不断深化。承办全市企业废气治理工技能竞赛，组队参加全市X个行业XX个工种的第三届职工综合职业技能竞赛，其中，荣获团体一等奖X个、团体三等奖X个，X人获得“xx市技术状元”称号，X人获得“xx市技术能手”称号。七是基层基础不断夯实。全县有基层工会XXX个、女工委XXX个、经审委XXX个，会员XXX人对属于职责范围内的承办事项，相关材料齐全的，在规定时限内及时办理；对相关材料不全的，及时告知需补充的材料、办事程序及要求；对确须其他工作人员办理的，先将服务对象的有关材料收下，做好记录，并及时移交给经办人；对不属于县总工会职责范围内的事项，积极协助联系有关单位和人员办理，杜绝不作为、推诿扯皮现象的发生。对组建工会组织建设方面的请示、做到3个工作日内办结；对申请办理工会法人资格登记的，资料齐全，做到随到随办；对申请职工医疗互助金补助的，补助金由省职工医疗互助中心统一拨付至申请人的账户；工会经费的返拨，收到有关单位工会出具的经费划拨收据后，做到5个工作日内将工会经费拨出，杜绝慢作为、效率低下的现象发生。对前来办事或咨询的人员，提供热情周到的服务，对不认真履行岗位职责、办事拖延、互相推诿、效率低下、超过办事承诺时限或在规定时间内完不成目标任务的工作人员，严格责任追究，形成崇尚实干、弘扬担当的良好风气。
五、从严治党，持续推进自身建设
坚持党要管党、从严治党，保持和增强政治性、先进性、群众性，深入推进县总机关党风廉政建设和反腐败工作。一是认真落实党风廉政建设主体责任和监督责任，分解落实党风廉政建设责任制，将党风廉政建设工作纳入工会整体工作，与重点工作同检查、同部署、同考核，确保党风廉政建设工作抓出实效。二是从严从实转作风。坚决整治作风方面存在的突出问题，把职工群众满意不满意作为“最好的镜子”，着力整治会风文风等领域的形式主义、官僚主义，做到真管真严、敢管敢严、长管长严，推动作风建设向深处发力、在实处见效。三是用制度管事管人。完善内部管理、财务管理、车辆管理、会议管理等制度，做到按制度规范工作行为、按制度办事、靠制度管人。四是严肃财经纪律。严格执行工会经费预决算管理、工会经费对下补助、经费内控外审、工会经费绩效管理等制度，加强工会经费、资产的使用监管。严把大额资金使用关，凡涉及大额资金开支，召开党组会讨论，确保资金使用透明化。严把物资采购关，凡涉及办公用品采购，严格执行集中采购制度。五是坚持民主决策。凡涉及到经费开支等重大事项均由集体研究决定；完善落实党内政治生活制度；做好述职述廉和民主测评工作，坚持党员领导干部个人有关事项报告制度，加强工会领导班子和干部队伍建设，推进家庭家教家风建设，推进全县工会工作创新发展。
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