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医疗救护协议

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医疗救护协议(精选3篇)

医疗救护协议 篇1

  甲方(委托方):_____________有限公司

  乙方(受托方):_____________医院

  为了确保甲方员工当发生医疗紧急情况能够得到及时救治、救护,根据双方协商,特作以下协议:

  第一条乙方负责甲方雇员或其家属的保健和医疗工作,并提供名单及电话以确保甲方在出现紧急情况时能得到及时的救治。

  第二条乙方责任和义务

  1、对甲方受伤工友施行三免三优先制度:

  三免:免挂号费、免工本费、免住院押金。

  优先:优先就诊,优先住院,优先治疗。

  2、对于需住院病人、甲方及时收住入院,尽一切可能救治病人生命,住院费用可暂不交纳,由出院一次性结清。

  3、甲方送来病人、乙方需及时抢救,视病人情况做各项检查项目。

  4、如甲方事后未及时缴纳医疗费用,乙方有义务把乙方患者治疗的有关情况通知甲方。

  5、乙方可免费为甲方提供工伤事故和医疗健康方面的咨询,如有需要、乙方可派专业人士为甲方做宣教。

  6、甲方的治疗费用,药品收费标准必须与国家卫生部,福州市医疗有关规定的收费标准相吻合。

  7、乙方每周委派医护人员到甲方例行服务一次。

  第三条甲方责任和义务

  1、甲方负责人或联系方式有变动时,应提前通知乙方。

  2、甲方负责人有义务将乙方对其所实行的优惠政策向其职工传达.以此可增加对员工福利的体现。

  3、甲方职工到乙方就诊时须出示有效证件,方能获得相应的优惠政策。

  4、甲方住院伤员和陪护人员在住院期间,必须遵守乙方的各项规章制度。

  5、甲方作为社会监督员,应积极协助监督医护人员的服务态度和医疗质量等各项工作,并及时的提出合理建议。

  6、甲方确定医疗陪同人员时,陪诊时出示有效证件。

  7、如有特殊情况,甲乙双方有权随时终止协议,但必须提前一个月通知对方。

  第四条本协议一式两份,甲乙双方各执一份.协议未尽事宜,甲乙双方可另立友好协商解决.以互助互利为原则,达成共识。

  甲方盖章:_____________乙方盖章:_____________

  代表签字:_____________代表签字:_____________

  日期:_____________日期:_____________

医疗救护协议 篇2

  甲方:________煤矿

  乙方:________医院

  为确保煤矿的安全生产,立足于“以人为本,预防为主,积极抢救”的原则,协助煤矿做好事故的医疗救护工作,积极有效的降低或控制事故伤害和职业危害,确保员工生命安全和身心健康。根据《突发事件应对办法》,双方友好协商,达成以下协议:

  一、协议内容:甲方职工在生产作业中因自然灾害、交通、瓦斯、水灾、火灾、顶板、机械、运输等意外事故发生人身受伤和发生职业危害需要救助的事项,由乙方负责组织医疗救援

  二、协议期限:长期。

  三、甲方职责和任务

  1、甲方负责对职工进行“三大规程”的教育培训和演练,确保规范作业,减少人身伤害。

  2、甲方提供必要的矿井相关图纸和线路。发生意外事故时,甲方有必要的急救设施和组织现场自救。

  3、第一时间向乙方发出救助请求,并简要说明事故状况。

  4、为职工购买工伤保险的义务。

  5、及时结付医疗费用、急救费用和相关费用。

  四、乙方职责和任务

  1、每年配合甲方职工进行一次职业卫生知识、紧急情况自救知识培训和职业病危害事故、生产安全事故应急演练。

  2、第一时间接受甲方的救援请求,并保证足够的医护力量投入救援。

  3、责成专人负责落实向伤患者提供及时、便捷的医疗救援服务,并向甲方提供负责人和联系人的姓名、电话和传真,发生变化时,及时书面通知甲方。

  4、伤患者未与甲方联系而直接就诊时,乙方应在做好伤患者救治工作的同时,随即与甲方联系,确认伤患者身份和付费手续。

  5、协助甲方为伤患者提供转院和其它医疗救援服务,以及工伤职工社保报销相关资料。

  6、对甲方新职工上岗前健康体检工作负责,严格把关,核实人员,杜绝职业禁忌和不宜接尘人员蒙混过关。

  7、为甲方职工提供病理的和心里的咨询服务。

  五、本协议未尽事宜,双方应本着救人第一的原则,先行施救,后经双方友好协商,可签订备忘录,备忘录与本协议具有同等效力。本协议一式两份,签字盖章后生效,双方各执一份。

  甲方:________________乙方:________________

  代表:________________代表:________________

  签订日期:________年________月________日

医疗救护协议 篇3

  医疗期协议

  甲方(用人单位):

  法定代表人:负责人:

  联系电话:联系地址:

  乙方(劳动者):

  性别:民族:文化程度:

  身份证件名称:证件号码:

  户籍地址:邮政编码:

  居住地址:邮政编码:

  通讯地址:邮政编码:

  固定电话:手机:电子邮箱:

  紧急联系人:与本人关系:联系方式:

  经指定医疗机构确诊,乙方由于患病/非因工负伤需离岗修养治疗,甲乙双方经协商一致签订本协议:

一、医疗期期限

  第一条甲乙双方一致确认乙方应享受的医疗期限为个月,即从年月日起至年月日,其中乙方已休个月(日),尚余个月(日)。

二、医疗期权利义务

  第二条甲方应依法协助乙方报销医疗费用;

  第三条乙方应遵守甲方的规章制度和病休纪律。同一疾病不可间断请休病假和分段计算医疗期。

  第四条乙方应安心治疗、休养,不得以休病假为由从事其他活动。医疗期内从事其他活动属于严重违纪行为,一经查实,甲方将依据《劳动合同法》第三十九条之规定,与乙方解除劳动合同,且不支付任何经济补偿金。

三、医疗期工资和保险福利待遇

  第五条自年月日起甲方将按月向乙方发放医疗期病假工资元。

  第六条社会保险金继续由个人和单位共同缴纳。

四、协议的终止、解除

  第七条乙方违反本协议第四条的规定,甲方有权解除本协议并解除劳动合同。

  第八条乙方依法享受的医疗期满,本协议终止。

  第九条医疗期内乙方恢复健康向甲方报到的,本协议终止。

五、其他

  第十条双方签订的劳动合同期限早于医疗期到期的,劳动合同期限顺延至本协议期满。

  第十一条乙方离岗修养治疗时间较长,甲方需另行安排他人接替乙方的工作岗位,经甲乙双方协商一致,乙方同意其病愈返岗时,由甲方另行安排其工作岗位。

  第十二条双方就履行中产生的任何争议,都应通过友好协商解决,协商不成,任何一方有权向人民法院提起诉讼

  第十三条本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

  甲方(盖章):乙方(签字):

  法定代表人:

  年月日年月日

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