期刊编辑、编务人员工作职责及工作考核要点范文(精选3篇)

Duty，中文单词，拼音为zhÍ&每个这意味着责任。 以下是为大家整理的关于期刊编辑、编务人员工作职责及工作考核要点的文章3篇 ,欢迎品鉴！

期刊编辑、编务人员工作职责及工作考核要点篇1

　　1.*负责杂志选题策划、采访、文章写作、编辑、约稿；

　　2.负责跟美工沟通完成内容排班；

　　3.杂志读者订阅、沟通、及反馈的处理；

　　4.杂志官方微信每天消息整理、推送；

　　5.了解it、互联网行业动态，整合优质采编资源。

　　2杂志编辑岗位职责

　　1、选题策划。根据杂志出刊原则，提出具体栏目的选题策划；

　　2、采写。根据栏目和选题要求，制定采访计划并确保有效实施；

　　3、约稿、组稿。根据栏目和选题要求，制定约稿、组稿计划，确保有效实施和编辑；4、市场策划方案撰写

　　5、编辑部安排的其他工作。

　　3杂志编辑岗位职责

　　1.每月定期编辑整理《当代校园》杂志的内容，完成稿件的整理、校对，并配合设计进行版式调整等工作，使其准时出版。

　　2.对图书、画册能进行有序的整理，*的审核、加工修改，保*图书、画册质量；

　　3.了解客户提供的相关资料，对客户所需稿件进行撰写，达到客户要求；

　　4.熟悉书籍、画册制作全流程，加强与相关部门的沟通与协作。

　　4杂志编辑策划岗位职责

　　1、熟悉杂志出版流程，协助主编进行杂志出刊的统筹安排；

　　2、具备良好的文案功底，负责相关杂志某一栏目的选题、组稿、审稿、编校版工作，以及版面文章的采编、摄影、编辑等类工作。

　　3、配合组织活动，协调志愿者工作。

　　4、文字功底强；思维活跃；工作积极*高；责任心强；

　　5、能够协助广告客户部完成相客户维护，配合完成公司组织的经营项目与市场活动。

　　5杂志社美术编辑岗位职责

　　1、配合文字记者现场摄影，被采用有酬。

　　2、协同流程编辑，建立和管理图片库(含*和外购)。

　　3、主导设计刊物整体版式和封面。

　　4、根据执行主编、编辑部主任构思，设计重点栏目和文章的配图。

　　5、协同流程编辑选图、制作图表。

　　6、按要求组版、调整、在既定时间完成。

　　7、编采部门安排的其他工作(如配合经营部门布置会场、设计杂志社形象广告、与客户协商完善其广告设计等)。

期刊编辑、编务人员工作职责及工作考核要点篇2

　　1、及时登记每日来稿，含E-mail来稿的登记造册并转交相关栏目，新来稿件一般不超过3天。并做好寄发回执、录用通知单及不用稿归档、退稿处理；

　　2、负责来往信函的收发、归类和报刊的订阅；

　　3、配合编辑，完成日常事务性工作，并做好约稿工作；

　　4、负责各期杂志的赠阅和交换工作；

　　5、负责各种交流杂志的上架、整理、登记、保管工作以及每年度期刊的装订；包括编辑部文件资料管理、存档。

　　6、负责编辑部的日常报销，办公用品的领取与分发，记录考勤；

　　7、配合责任编辑认真做好各期杂志的校对工作；

　　8、积极参加校内外各项活动及编辑部临时性其他各项工作；

　　9、完成社领导及编辑部主任交办的其他工作。

期刊编辑、编务人员工作职责及工作考核要点篇3

　　1.做好编辑部的编务工作，及时编制年度选题计划；做好增补选题的申报工作，年终进行分析总结并上报主管部门。

　　2.做好来稿清点、检查、登记工作，向编辑与印制部门发稿,协助印制部门做好生产流程的检查、监督、落实，保存稿件，建立作者档案。

　　3.受编辑部主任委托，审核编辑的组稿合同。做好编辑部的合同管理，督促合同的执行，处理合同纠纷。

　　4.协助编辑部领导协调与主管部门的关系，及时向主管部门上报有关数据和材料。

　　5.协助行政、财务做好季报、年报工作。

　　6.做好编务系统、办公系统的信息录入和编辑部网页维护工作。

　　7.负责编务方面的文书、档案、机要保密、来信来访等工作。

　　8.与印制部门一道图书胶片的管理工作。

　　9.按合同或有关规定核算当年新书和重印书的稿费、编校费、封面设计费、审读费等。

　　10.完成编辑部领导交办的其他工作。