考核办法
一、突出以人为本，坚持科学的发展观 今年我们工作的重点是突出以人为本，坚持科学的发展观。围绕打造一支“思想红、作风硬、业务精、素质高、开拓进取、甘于奉献、廉洁清明”的干部队伍。分局首先从理顺思想激发[查看详细] 地税分局人教科XX年工作总结 XX年我科在市局人教、政工科及分局党组的正确领导下，始终坚持以“三个代表”重要思想为指导，突出以人为本的科学发展观，以规范管理年为工作重点，狠抓队伍建设，深入开展地税文[查看详细] xx年我科在市局人教、政工科及分局党组的正确领导下，始终坚持以“xxxx”重要思想为指导，突出以人为本的科学发展观，以规范管理年为工作重点，狠抓队伍建设，深入开展地税文化建设和思想政治工作，努力创[查看详细] 为了使财务工作更好地为统计事业的发展服务，加 强财务管理，完善各项财务制度，做到财务工作长计划、短安排，使财务工作在规范化、制度化的良好环境 中更好地发挥作用。特拟定二00六年财务工作计划。一、 指导[查看详细] 下面是小编为大家整理的目标管理考核办法总工会机关工作目标管理考核办法,供大家参考。彭泽县总工会机关工作目标管理考核办法财务部1、县本级地税代征工会经费9、年初有工作计划8、年初有工作计划9、年初有工作[查看详细] 为了使财务工作更好地为统计事业的发展服务，加 强财务管理，完善各项财务制度，做到财务工作长计划、短安排，使财务工作在规范化、制度化的良好环境 中更好地发挥作用。特拟定二00六年财务工作计划。一、 指导[查看详细] 下面是小编为大家整理的网格员考核办法及考核规则2023年网格员考核办法,供大家参考。2023年网格员考核办法月考核,每个网格的出租房实地抽查人员不少于15人（3000人上村居20人）、倒查房管通近期自[查看详细] 安全管理奖发放考核办法11目的为贯彻落实“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,强化安全管理,严格执行各项安全生产规章制度,杜绝“三违”,减少事故,确保安全生产,特制定本制度。2适用范围本制度适用于下[查看详细] 