社会治安综合治理职责书（一）：
为了全面推进我局社会治安综合治理工作的顺利进行，维护社会治安综合治理的平稳，促进社会治安综合治理工作规范化、制度化建设，推进综合治理整体联动工作深入开展。特制定社会治安综合治理职责书，具体资料如下：
一、各股室、各单位要进一步加强各种法律法规的学习宣传，坚持“六五”普法学习。认真学法、用法、知法、守法，广泛深入进行宣传教育，不断提高自觉维护治安稳定的自觉性。
二、建立健全各项制度，对治安综合治理工作要做到有安排，有记录，做到资料齐全、准确。
三、用心做好矛盾纠纷排查调解工作，防止矛盾激化，及时有效的化解矛盾。
四、加强团结，教育管教好家属子女，不断增强法律意识，防止发生影响社会治安事件。
五、用心开展社会治安综合治理的建立、达标活动，争创平安先进单位。
六、用心做好本单位内部治安防范工作，强化重点要害部位防范措施的落实。根据内部管理的需要，不断加强防范力度，杜绝各类案件的发生。
七、对可能发生的突发事件，要及时发现报告，并采取稳妥措施处理，防止造成不必要的经济损失和恶劣影响。
八、用心组织参加“扫黄”、“打非”等活动。各股室、单位要把社会治安综合治理工作作为头等大事来抓。认真检查督促、定期考核、奖惩兑现。
九、加强节假日值班，做好防火防盗等安全防范工作。
透过抓以上工作在我局创造一个安全礼貌、社会治安秩序良好的工作、生活环境。
财政局职责单位：____________
分管领导：________职责人：________
____年____月____日____年____月____日
社会治安综合治理职责书（二）：
社会治安综合治理职责书
为了加强局机关社会治安综合治理，整治社会治安秩序，维护xxx镇城地x社会稳定，同居一地，共保平安，根据上级关于“看好自己的门，管好自己的人，办好自己的事”的要求，特签订各户职责书。
一、加强本户人员的法制教育，做到人人学法、懂法、守法，严格用法律、法规约束全家人员的一切言论和行为。
二、用心参加本单位开展的建立治安模范单位活动，遵守本单位的各项规章制度，做遵纪守法的公民。
三、用心协助政府和政法部门维护社会治安秩序，见义勇为，敢于同违法犯罪作斗争，对违法犯罪人员敢于检举揭发，并立即扭送或报告政法机关处理。
四、保证自己的家属成员不违法犯罪，如有违法犯罪行为，不袒护，不护短，不包庇，立即报告本单位和政法部门，并劝其主动投案自首。
五、保证自己的违法犯罪家庭成员，不重新违法犯罪。
六、凡发现有书写“###”反动标语的要及时报告局机关并立即扭送到“610”办。
七、严禁家属子女吸毒，凡被确认为吸毒者，对其家庭户主罚款6000元，并从工资中扣除。
八、自觉服从本单位的领导，搞好本职工作，为两个礼貌建设贡献自己的力量。
职责户主签字：
职责户主地址：励志天下123
主管单位：xxxx县财政局
主管单位职责人签字：
XX年四月
社会治安综合治理职责书（三）：
企业社会治安综合治理职责书
为认真贯彻党的十八届三中全会和山西铝厂年度综治会议精神，落实科学发展观，全面完成公司各项工作任务，更好地使社会管理综合治理工作服务于公司生产经营建设，为公司改革和发展创造一个良好的治安环境，按照公司党委要求，结合公司实际，特签订20xx年社会管理综合治理目标职责书。
一、建立健全综治组织机构，明确职责人，逐级签订目标职责书；每季研究一次综治工作。一项未落实的扣5分。总分20分。
二、加强对员工的普法教育，员工违法犯罪率控制在千分之二。受治安处罚一人次扣3分，刑事处理一人次扣5分。总分10分。
三、加强单位内部治安防范工作，落实各项防范措施。单位内部隐患未限期整改扣2分;发生一齐治安案件扣3分;一般刑事案件扣5分;重特大刑事案件扣10分。总分20分。
四、加强管辖范围内生活x治安防范和群防群治工作。管辖范围内生活x发生一齐入室盗窃案件扣5分；盗窃机动车辆案件等扣2分。总分10分。
五、加强对“法轮功”等邪教人员的教育转化工作，严防聚众闹事，赴并进京滋事。发现一人次扣10分。总分20分。
六、用心疏导、调解单位内部矛盾纠纷，不发生越级上访和群体性事件。发生一齐越级上访扣5分；发生一齐聚众闹事扣10分。总分20分。
七、发生重特大刑事案件或重特大职责事故者，实行一票否决制。
八、弘扬正气、惩恶扬善、见义勇为。凡受公司表彰者奖2分；受总厂、县市表彰者奖3分；受地市表彰者奖5分；受省以上表彰者奖10分。抓获犯罪嫌疑人视其情节给予奖励。以上奖罚参照总厂有关标准。
xx公司
职责单位：
厂长（经理）：
党委书记：
党支部书记：
年月日
社会治安综合治理职责书（四）：
为继续开展校园“平安和谐校园”建设工作，进一步落实“安全第一，预防为主”的方针，保护广大师生的人身安全和校园财产安全，维护校园正常的教育教学秩序和社会稳定，增强全体教师的职责感，确保我校社会治安综合治理和校园安全工作落到实处，打造“平安和谐校园”，特制订本职责书。
职责期限：20____年____月____日-20____年____月____日
工作目标：
在职责期内，杜绝因管理不善而发生安全职责事故。建立社会治安综合治理和校园安全工作岗位规章制度，实行职责追究制度，完善安全工作岗位职责。
1.校园校长是本校安全工作第一职责人。各分管领导及全体教师要经常检查校舍、设备设施(门、窗、楼梯扶手、旗杆、电教器材、电教设备、体育设施、照明线路，电源插座等)。校园教育活动场地设施设备无安全事故隐患，各种内部保卫制度健全，保安设施齐全。个性是恶劣天气更要重视对校舍的检查，防止不安全因素的产生。如发现危险隐患应及时采取相应的措施。加强师生的安全教育、法制教育和心理健康教育，开展有效的活动，增强师生的安全意识，提高自护自救潜力。
2.各班班主任每一天务必强调安全工作，每周工作安排要有安全教育，重点教育学生掌握交通法规知识，初步了解消防知识和重大灾难预防知识，使学生在遇险、遇火、遇难时能及时自救，及时报警，有安全教育工作记载。
3.教师要切实做好相关工作，课间、午间、校园群众活动，班主任和教师及时到位，保证秩序正常。
4.加强对学生活动安全的管理。严禁在校园内乱接电源、违章使用电器。严禁以任何名义自行组织学生群众服用药品和饮品，严禁组织学生参与非教育性的社会活动，严禁未经校园审批同意私带学生外出，严禁学生攀高、玩火等不安全行为。各班组织的一切活动要严密计划、精心组织、严格管理，做到谁主管谁负责。
5.严格体育课、活动课以及大扫除等各项活动管理。在教育教学中由于班主任和任课教师组织和管理不妥导致发生事故的将追究直接职责人和直接组织者的职责。
6.班主任应严格教育学生不得乘坐非法运营载客的车辆，严禁不满法定年龄的学生骑车上学。经常对学生进行交通安全教育。
7.做好每一天的清校工作，教师不经校园同意推迟教学时间，发生安全事故由教师本人承担相应职责。严禁提前放学，一切职责由相关职责人自负。
8.严格执行重大事故报告制度，凡本班学生发生重大事件、突发事件、伤亡事件，务必立即向校园领导报告。
四、工作职责
(一)班主任职责
1.自觉遵守国家法律法规，遵守教师职业道德规范;坚持对学生进行思想教育，教育学生遵守《小学生守则》、《小学生日常行为规范》、国家政策、法令和校园的一切规章制度;
2.及时检查、发现工作中的薄弱环节和身边的各种安全隐患，扎实开展安全教育和防范工作;
3.加强课外活动、课间活动、两操等班级日常管理;
4.经常与科任教师联系，协调各项活动和减轻学生课业负担;严禁假期组织学生补课;
5.关心学生的生活和健康，加强生活管理;
6.经常与家长持续联系，取得家长的支持和配合，指导家长正确教育子女;
7.按时向校园上报晨检状况。发现流行性传染病应及时报告相关领导，避免疾病扩散;
8.加强本班学生在教学楼道上活动管理和教育，放学时组织本班学生有序下楼，杜绝学生在楼道上开展不安全的游戏或上下楼梯发生拥挤踩踏事故。
(二)任课教师职责
1.自觉遵守国家法律法规，遵守教师职业道德规范;坚持对学生进行思想教育，教育学生遵守《小学生守则》、《小学生日常行为规范》、国家政策、法令和校园的一切规章制度;
2.做好一切课前准备工作，按时进教室上课，做好课堂教学的组织工作，保证学生作息时间，按时下课;无特殊状况，不坐着上课，不随便离开教室，不与无关人员闲聊或接打手机;
3.杜绝讽刺、挖苦、体罚及变相体罚学生;
4.因事、因公外出需调课的，务必提前报教导处安排;因故要变动授课时间的需经教导处批准;
5.因教学要求需带学生外出的，务必提前申报，制定相关应急预案，经校长批准后方能外出开展活动;
6.严禁假期校外补课。
五、考核与奖惩
将校园社会治安综合治理和安全工作目标职责列入教师年终考核的重要资料。对安全意识淡薄，玩忽职守造成重大安全事故的，年终考核实行“一票否决”，除扣除相应绩效工资外并报教育局依法追究相关职责人的职责。
社会治安综合治理职责书（五）：
为了进一步加深贯彻党的十七大会议精神和集团公司工作会议精神，加快平安企业、和谐霍煤建设，确保我公司综治各项工作任务落到实处，依照集团公司综治委下达的综治目标职责，结合我公司实际，特制定20xx年度社会治安综合治理目标职责书。
一、综治目标
（一）、杜绝指标
1、杜绝重大政治案件和重大政治事件；
2、杜绝严重刑事犯罪案件；
3、杜绝造成严重影响的群体性治安案件；
4、杜绝恶性治安安全职责事故；
（二）、控制指标
1、控制一般刑事案件和治安案件，做到重点要害部位不发案、“八类”刑事案件减少、“三类”可防性案件得到有效控制，刑事发案率（按矿x实有人口计）不超过万分之八；
2、控制职工违法犯罪，做到职工违法犯罪率不超过千分之二；
3、控制群体性上访，做到矛盾纠纷处置及时妥善，减少赴省进京上访事件；
4、控制火灾事故，做到不发生重特大火灾事故，少发生一般火灾事故。
（三）、管理指标
1、治安保障到位；2、管理控制到位；3、打防建教到位；4、基础管理到位。
二、基层管理目标职责
（一）、组织基础管理
1、单位治保、民调组织机构健全（不设治保、民调机构的科室、部门要有治安工作兼职人员），分工明确，职责到人；各类规章制度、考核、x帐记录健全，执行到位；
2、每月召开一次治安工作会议，研究分析本单位的治安问题，有安排，有落实，有记录；
3、单位重视，做到综治工作与生产、经营工作“同规划、同部署、同评比、同奖惩”。
（二）、治安管理
1、单位职工无打架斗殴，参与偷盗，侵吞私拿或利用工作、职务之便侵占企业财产的违法违纪行为；
2、单位职工无参与“黄、赌、毒”等社会丑恶行为；
3、单位职工无违反公司综治、治安各项规章制度的行为；
4、单位职工无破坏公共设施，安全设施，消防设施，扰乱公共秩序的行为；
5、单位领导无强令职工冒险作业的行为；
6、单位职工无重复违法（违纪）犯罪行为；
7、单位不发生治安职责事故，职责x域不发生失窃、侵占、伤害案件，不发生“三类”可防性案件和“八类”刑事案件。
（三）、消防部位管理
1、消防重点部位制度健全，职责明确，执行到位；
2、消防器材、设施齐全有效，摆放合理，无损坏，转借、丢失，持续完好，有专人管理，有防火巡查记录；
3、电器设备贴合防火安全用电要求，无违章用电，无私拉乱接现象，过流、漏电、接地“三大保护”可靠有效；
4、用火用电手续齐全，措施到位，职责明确，岗位人员到达“四懂四会”；
5、年度无重大火险隐患，不发生任何火灾事故。
（四）、五管要害管理
1、制度健全，措施到位，岗位职责明确，各类x帐，簿册齐全，填写规范；
2、人防、物防、技防实施齐全，设计安装合理，避雷设施有专业检测报告，有专人管理；
3、物资分类存放或摆放合理，贴合安全防火要求，帐物相符；
4、隐患整改及时彻底，职责落实到人，无重复隐患，工作人员政审合格，认真负责，不违规上岗。
（五）、稳定工作
1、矛盾纠纷排查及时，调处到位，矛盾纠纷不上交；
2、职工无参与非法邪教和有害气功组织，无非法邪教组织在本单位活动；
3、无因领导干部工作方式方法欠妥或违法乱纪引发矛盾纠纷，各类信息反馈及时，无漏报、瞒报；
4、各类宗教人员，“不放心人员”，“重点人口”，“两劳释放人员”状况明，底子清，帮教监管到位；
5、全年无越级上访或群体性事件，无民转刑案件。
（六）、法制宣传教育
1、深入开展法律“六进”活动，把法制宣传培训工作纳入日常工作，与安全培训同步进行，有法制宣传培训计划；
2、每月至少组织一次法制宣传培训，出一期法制宣传版报，要求有备课，有资料，有学习笔记；
3、用心配合公司综治、法事部门开展法制宣传活动，按时完成交办的工作。
三、考核奖惩
（一）、本职责书由公司综治办负责组织日常考核，按季度进行打分排队，第一名给予单位职责人100元奖励，最后一名给予单位职责人100元处罚；
（二）、根据季度考核结果，每半年进行一次半年考评，第一名对单位职责人奖励200元，最后一名给予单位职责人处罚200元，并报请综治领导组批准给予黄牌警告。
（三）、全总评第一名给予单位1000元，职责人500元奖励，并推荐为集团公司综治工作年度先进群众，先进个人，最后一名给予单位500元处罚，职责人300元处罚，责令单位职责人写出检查，并报请公司综治领导组批准，视情节给予黄牌警告或综治一票否决。
（四）、考核结果有综治办负责在季度综治工作会议上通报，并报送公司企管办纳入各单位经营考核，奖罚兑现。
公司社会治安综合治理职责人：
经理：书记：
社会治安综合治理职责人：
社会治安综合治理职责书（六）：
加强社会治安综合治理，是维护社会治安秩序和社会稳定的根本方针，根据年初县综治委与各单位签订的20xx年社会治安综合治理目标管理职责书的要求，真正做到“看好自己的门、管好自己的人、办好自己的事”和“属地管理”原则，为确保我乡经济跨越式发展和社会长治久安，为全面实现和谐社会和平安，特与你单位签订如下职责目标:
一、要认真学习各种法律、法规、做到学法、知法、懂法、守法、用法律保护自身的合法权益，自觉遵守各种法律、法规，做一个遵纪守法的好公民。
二、杜绝各类火灾事故发生。严格执行消防条例，在平时用火时处处留意，做到人离火灭，严防各类火灾事故发生。
三、严防各类盗窃案件发生，平时对寺庙的门窗和各种物品、货物加强管理和保管，严防各类盗窃案件的发生，一旦发生各种案件，及时向公安机关报告。
四、处处、事事管好自己的门，管好自己的人。严禁酗酒滋事、打架斗殴、赌博等事情的发生，一旦出现上述事情，应及时向公安机关报告。
五、确保职责x卫生环境良好，平时本店的职责卫生x，要持续干净、清洁，对杂物、垃圾，做到不到处乱放、乱丢。
社会治安综合治理职责书20xx年社会治安综合治理目标管理职责书
六、寺庙负责人是社会治安综合治理职责人，对本寺庙职责x内的社会治安工作负总责。［］
七、本职责书有效期为一年，每年换发一次，要妥善保管，若有丢失及时找核发部门补办，补办费为10元，一年内的抽查或检查时，若丢失或找不到，根据本人态度罚款100一200元，才给予补办。
八、各单位若遇到难以解决的问题，需要乡党委、政府出面解决的，可及时向乡党委、政府反映。
九、本职责书由承租双方负责人签字后生效。
乡综治负责人:
乡直各机关(各个体工商户)负责人签字:
社会治安综合治理职责书（七）：
根据党的十八大、十八届三中、四中全会精神，按照中央关于“推进国家治理体系和治理潜力现代化，主动适应经济新常态，全面推进依法治国，坚持问题导向、法治思维、改革创新，增强工作前瞻性，有效防控各类风险，努力提升平安建设潜力和水平，确保人民安居乐业、社会安定有序等要求，结合我乡实际，制定本职责书。
一、职责目标
1、单位、部门负责人切实履行第一职责。牢固树立“发展与稳定并重，富民与安民共进”的理念，把社会治理工作摆上重要议事日程，与经济工作、民生工作同研究、同部署、同督办，定期召开综治工作会议，及时解决综治工作和平安建设中存在的突出问题。单位、部门负责人要深入调查研究，带头解决综治信访维稳工作中的突出问题，在解决突出问题上用心探索创新，工作见成效。完善和严格执行社会管理综合治理领导职责制、目标管理职责制、一票否决权制及重大案(事)件领导职责查究制度。
2、有效预防化解矛盾，及时解决本地突出问题。健全科学民主依法决策机制、重大决策风险评估机制、群众利益协调机制、诉求表达机制、权益保障机制，促进社会和谐。单位、部门负责人带头排查调处矛盾纠纷和不稳定因素，将矛盾纠纷和不稳定因素解决在萌芽状态，解决在本地x范围之内。完成“纠纷必解”，调处率达100%。健全群体性事件和突发事件预警和应急处置机制，做到及时发现、及时处置。筑牢国家安全人民防线，健全国家安全机制，严密防范和打击境内外敌对势力、“法轮功”等邪教组织的阴谋破坏活动。打击“四强六霸”，消除“黄赌毒”等社会丑恶现象。确保不发生影响社会稳定的重大群体性事件、恶性刑事案件、重大治安事件、安全生产事故、公共卫生安全事故和暴力恐怖事件及个人极端事件。
3、牢固树立法治思想，深化平安____建设。坚持运用法治思维和法治方式破解平安建设中的难题，自觉把法治方式贯穿于平安建设全过程。继续深入开展多层次、多形式基层平安建立和“优秀平安单位”建立活动。坚持把增强全民法治观念作为平安建设基础工程，不断提高干部、职工对平安建设的知晓率、参与率。充分调动干部、职工参与平安建设的用心性，透过平安建立活动，提高广大干部、职工平安建设的获得感。
4、健全完善本单位群防群治组织，规范各项规章制度，发挥综治信息员和巡逻队的作用。适时组织巡逻，消除治安隐患，防止治安灾害事故和越级上访事件的的发生。
5、配合政法部门，严厉打击各类刑事犯罪和非法宗教组织，铲除“法
轮功”等邪教组织，打击“四强六霸”，消除“黄赌毒”等社会丑恶现象。
6、建立高标准的“创安”活动室和综治维稳工作站，到达：办公设施齐全，布局统一合理，六薄记载完整，档案规范有序。
7、健全信访工作网络，加强信访干部队伍建设。加强信息研判，完善应急预案，提高源头预防处置潜力。做到无进京群众访和非正常上访;无赴省群众重访、20人以上群众访和非正常上访;无到市群众重访、30人以上群众访;无“三堵五闹”等重大群体性事件;无因信访问题引发的负面舆论炒作。重大敏感时期无重点包保人员进京赴省异常访。
二、奖惩规定
1、本职责书的落实状况作为考核政绩和奖惩的重要依据。对年终检查优胜单位，由乡党委政府给予表彰，对村级第一职责人中的优秀个人分别给予奖励。
2、对年终检查不合格的，坚决实行黄牌警告或一票否决。受到一票否决的单位和个人取消当年评综合性荣誉称号及个人评优表模资格，状况个性严重的，将按有关规定给予相应的党纪、政纪处理，决不姑息迁就。
3、一票否决由乡党委政府直接行使，若有人事变动，本职责书由接任者继续履行。
三、本职责书一式两份，签字双方各执一份。
中共____乡委员会
____乡人民政府
____年____月____日
社会治安综合治理职责书（八）：
社会治安综合治理目标管理
职责状
中共xxx振x街道工作委员会xxx振x街道办事处
社会治安综合治理目标管理职责状
为落实党的十六大和十六届六中全会精神，把打造“平安xx”，争创省级平安县x的各项要求落到实处，进一步促进我x社会治安综合治理工作的深入开展，确保我x社会治安秩序的持续稳定，x委、x政府特与各街道办事处签订维护社会稳定和社会治安综合治理目标管理职责状。
一、资料及指标
1、用心开展平安街道、社x（村）的建立活动。农村要以加强群防群治网络建设为重点，创安活动要与构建社会主义新农村结合起来，提高村民知法、守法、用法意识；xxx要以抓好居民住宅楼楼道“光明”工程(楼道安装感应灯)和单元对讲防盗门的改造为重点，切实抓好xxx物防建设。用心推广技防设施。加强治安联防队员管理，发挥人防作用。
2、进一步强化基层基础工作，做到组织、人员、制度三落实，年初有计划，半年、年终有检查、有考核、有总结；各项簿册、记录、资料健全；综治档案管理规范化；党政一把手真正担负起保一方平安的政治职责，每季度街道班子召开一次研究综治工作的专题会议；与所辖单位100%签订职责书，切实加强管理。
3、各街道办事处要指定一名领导具体负责综治工作，并配齐得力专兼职工作人员具体负责。
4、综合治理信息每月至少反馈一次，重大案件、事故务必在12小时之内上报。
5、加强矛盾纠纷排查与调处工作，定期分析辖x内治安形势，每半个月召开一次矛盾纠纷排查调处及治安分析会，并将矛盾纠纷排查调处工作状况报x综治办。重大矛盾纠纷在24小时之内要上报x综治办。
6、刑事案件发案率：x海、x盛、xx、创新地x不突破总人口的（下同）70/万，可防性案件控制在发案总数的30%以内；于楼、渤海、新工、振x街道刑事案件不超出50/万，可防性案件不超过发案总数的20%；其它街道发案率不超出30/万，可防性控制在发案总数的15/万。破案率达90%以上。全街不发生影响全x的重大事件。
7、治安案件发案率控制在30/万以内，查处率要到达100%，查结率到达80%以上。
8、民间纠纷调解率到达100%，调解成功率到达95%以上。
9、社会违法率（指少管、劳教）不超过总人口的5/万；社会犯罪率（指判刑）不超过总人口的7/万。
10、认真做好刑释解教人员和劣迹青少年的帮教工作，街道、社x（村）建立帮教对子，对贴合安置条件的刑释解教人员安置率要到达100%（含自谋职业），重新犯罪率不超过3%。发挥社x（村）作用，加强青少年的法制教育。
11、建立健全群防群治组织，充分发挥街道、社x治安联防队的作用，做好辖x内的治安巡逻和安全防范工作，协助公安机关维护好本辖x的社会治安秩序。
12、广泛发动群众，用心组织协调相关部门，深入开展打黑除专项斗争，坚决扫除横行城乡、欺行霸市的地痞、流氓、棍霸及各种犯罪团伙。
13、不发生一次死亡2人以上的重特大火灾、生产、交通及治安灾害事故；农村火灾事故同比下降20%。
14、用心开展法律进社x活动和“五五”普法教育，各社x均有固定的法律宣传标语，全年普法宣传达4次以上，受教育面达95%以上。
15、辖x内不发生群众闹事等政治事件（指非法游行、示威、情愿、罢工及群众无理上访等）和其它造成严重后果的问题。加强宗教场所的管理，防止法轮功分子和各种邪教实力渗透或混入宗教组织插手宗教事务。
16、加强出租房屋和流动人口的管理。出租房屋登记率达98%，流动人口的登记率达98%，暂住人口的办证率均到达90%以上，做到本辖x内流入流出人口、房屋出租状况清楚，并实行微机管理，用心开展为流动人口的服务工作，加强对流动人口法律宣传工作，遏制流动人口犯罪。
17、不断开展“扫黄打非”专项斗争，加强禁毒、禁赌宣传，用心开展争创“无毒街道”、“无毒社x”活动，杜绝“黄赌毒”等社会丑恶现象。无毒社x到达90%。
18、深入开展以平安家庭为基础的建立活动。
19、打击和取缔“法轮功”等邪教组织，做好教育转化和防控打击工作，保证发轮功等邪教组织分子去省、进京两个为零。
20、用心组织有关部门，深入开展打击非法传销活动。21、班子群众或成员没有受党纪、政纪和刑事处分（处罚），职工
（含社x工作人员）、治安联防对员无违法犯罪行为。
22、与油田、铁路、电力、通讯、地震监测等单位开展企地工建和联防联护。
23、用心配合各级法院搞好已审结案件的执行工作。
24、用心开展综治宣传，使辖x内群众对平安建立活动知晓率达85%以上。
25、街道党政一把手在12月初，对x综治委进行综治工作述职。26、及时完成x综治委、综治办部署的各项工作任务。二、奖惩规定
1、全面完成职责状指标的为100分，没完成的在100分的基础上进行减分。年终评比共分三个档次，既优胜、合格、不合格。
2、对优胜单位又x委、x政府统一表彰。3、对合格单位不奖不惩。
4、不合格单位或辖x内发生重大职责事故、特大严重暴力案件的单位，进行通报批评和一票否决。
5、被否决的单位当年不能进入综合性先进行列，职责人不能评为各类先进，不能晋职、晋级。对那些社会治安长期混乱，酿成重大影响而不用心整改的单位的主要领导，报请纪检监察部门给予党纪、政纪处分（一票否决的时效为一年）。
三、职责人
各单位的领导班子担负组织领导本部门、本单位综治维稳工作的政治职责，党政一把手负主要领导职责，其他领导班子成员负相应领导职责，具体的综治工作人员负直接的工作职责。四、资金来源
奖金：由x财政列支。五、时效
从20xx年1月1日到20xx年12月31日止。六、职责状签发人
街道书记签字：
街道主任签字：
社x主任签字：
社会治安综合治理职责书（九）：
校园社会治安综合治理职责书
为认真贯彻上级各级党委、政府关于加强社会治安综合治理的方针，使全体教职工切实担负起“保一方平安”的政治职责，确保校园治安秩序良好，教育教学秩序井然，为广大师生员工创造一个良好的学习环境和工作环境，现根据社会治安综合治理有关规定和要求，特签订本职责书。
一、校长为法人代表，是综治工作的第一职责人，分管部门工作的副校长为第二职责人，各部门主要负责人为第三职责人，年级部主任为第四职责人。
二、部门负责人要把社会治安综合治理工作纳入本部门的工作计划，制定综合治理工作目标、学期内专题研究综合治理工作不少于两次（年度内不少于四次，以记录为依据）。
三、部门负责人对部门内“综治”工作负总责，工作中出现重大问题（如教职工违反治安管理条例或违法犯罪等）要亲自过问、亲自抓。
四、依据“谁主管谁负责”的原则，看好自己的门，管好自己的人，做好自己的事，预防教职工违法犯罪，发现问题及时解决。
五、部门要密切配合校园开展普法工作，要从人力、物力、财力保证普法工作任务顺利完成，
六、加强“综治”工作的学习和宣传，了解“综治”工作的方针和政策，掌握“综治”工作的动态。
七、正确处理教职工中的内部矛盾，对易于激化的矛盾和纠纷要化解及时，处理得当，不发生教职工械斗和闹事事件。
八、及时解决群众反映强烈的突出的治安热点问题，确保一方平安，要加强流动人口的管理和教育。
九、各部门所辖教职员工范围为：政教处下辖本处教职工和年级部主任、班主任；教务处下辖本处教职工和授课教师；总务处下辖本部门教职工；办公室下辖本部门和工会、团委教职工。
十、政教处要与年级部签订综治目标管理职责书，各尽其职，各尽其责。
十一、社会治安综合治理工作一票否决，否决资料有：年度内部门不得评选任何荣誉称号；部门所有成员不得评优受奖，扣发部门年度“建立”奖励资金。
十二、有下列情形之一的，予以一票否决：
（1）教职工违法犯罪的；
（2）教职工违反职业道德受记过及以上处罚的；
（3）年度内违反校纪校规人次达部门成员总数二分之一的。
校长（签名）
部门负责人（签名）
社会治安综合治理职责书（十）：
校园社会治安综合治理职责书
为认真贯彻上级各级党委、政府关于加强社会治安综合治理的方针，使全体教职工切实担负起“保一方平安”的政治职责，确保校园治安秩序良好，教育教学秩序井然，为广大师生员工创造一个良好的学习环境和工作环境，现根据社会治安综合治理有关规定和要求，特签订本职责书。
一、校长[)为法人代表，是综治工作的第一职责人，分管部门工作的副校长为第二职责人，各部门主要负责人为第三职责人，年级部主任为第四职责人。
二、部门负责人要把社会治安综合治理工作纳入本部门的工作计划，制定综合治理工作目标、学期内专题研究综合治理工作不少于两次（年度内不少于四次，以记录为依据）。
三、部门负责人对部门内“综治”工作负总责，工作中出现重大问题（如教职工违反治安管理条例或违法犯罪等）要亲自过问、亲自抓。
四、依据“谁主管谁负责”的原则，看好自己的门，管好自己的人，做好自己的事，预防教职工违法犯罪，发现问题及时解决。
五、部门要密切配合校园开展普法工作，要从人力、物力、财力保证普法工作任务顺利完成，
六、加强“综治”工作的学习和宣传，了解“综治”工作的方针和政策，掌握“综治”工作的动态。
七、正确处理教职工中的内部矛盾，对易于激化的矛盾和纠纷要化解及时，处理得当，不发生教职工械斗和闹事事件。
八、及时解决群众反映强烈的突出的治安热点问题，确保一方平安，要加强流动人口的管理和教育。
九、各部门所辖教职员工范围为：政教处下辖本处教职工和年级部主任、班主任；教务处下辖本处教职工和授课教师；总务处下辖本部门教职工；办公室下辖本部门和工会、团委教职工。
十、政教处要与年级部签订综治目标管理职责书，各尽其职，各尽其责。
十一、社会治安综合治理工作一票否决，否决资料有：年度内部门不得评选任何荣誉称号；部门所有成员不得评优受奖，扣发部门年度“建立”奖励资金。
十二、有下列情形之一的，予以一票否决：
（1）教职工违法犯罪的；
（2）教职工违反职业道德受记过及以上处罚的；
（3）年度内违反校纪校规人次达部门成员总数二分之一的。
校长（签名）
部门负责人（签名）
社会治安综合治理职责书（十一）：
社会治安综合治理职责书
为了切实加强社会治安综合治理工作，促进治安好转，维护社会稳定，保障改革开放和经济建设顺利进行，蒙医院党支部和院务会同各科室签订20xx年社会治安综合治理职责书。
一、受方保证按职责完成任务，授方按职责书检查考核，兑现奖惩。
二、职责目标及评比标准（见附表）
三、考核办法（见附表）
四、奖惩办法
实行政治荣誉和物质奖励相结合，以政治荣誉为主的原则。对未达标者，予以通报，对出现严重问题的，实行一票否决制，取消综合性荣誉称号和有关职责人评选受奖，晋职晋级的资格；对达标者，给予通报表扬；年底做总结通报。
五、时效
本职责书的有效期为200*年1月1日至200*年12月31日。
六、本职责书一式二份，院社会治安综合治理办公室执一份。受方科室执一份。
科右中旗蒙医医院党支部
科右中旗蒙医医院院务会
科室职责人
签订日期200*年一月
社会治安综合治理职责
目标百分考核办法
根据《XXX县社会治安综合治理目标管理职责书》制定本办法。
一、社会治安综合治理职责目标实行百分考核制，考核评比结果分三个档次，95分以上为先进，85分至94分为达标，84分以下为未达标。
二、新增职责目标，以当年工作部署为准。
三、考核评定工作由局社会治安综合治理办公室具体组织实施。
四、考核验收工作采取平时监控，分项检查，年终考核评比相结合的办法，全面衡量，综合评定，逐项打分，按每项实得分数累计得出总分。
五、年终考核由各科室先行自查，逐项自我评估打分，然后写出书面报告上报院社会治安综合治理办公室，理解验收评比。
六、各科室理解验收时要主动出示与记分标准有关的原始证据和其它文字材料，没有证据材料者不得分。
七、各科室理解抽查，检查，考核验收时务必实事求是汇报工作状况，严禁弄虚作假，一经发现每项扣10分，同时对有弄虚作假行为的职责单位和职责人通报批评。
八、百分考核结果作为实施社会治安综合治理一票否决权和决定奖惩的基本依据。
九、本办法由院社会治安综合治理领导小组负责解释。
XXX县社会治安综合治理领导小组
社会治安综合治理职责书（十二）：
年社会治安综合治理职责书
加强社会治安综合治理，维护社会安定稳定，增强人民群众安全感，是构建社会主义和谐社会的必然要求，社x党支部、居委会主要领导和具体职责人员要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，紧紧围绕构建社会主义和谐社会大目标和总要求，牢固树立“发展是第一要务，稳定是第一职责”的思想。按照中发[2001]14号、中办发[2005]25号文件要求和各级zd综治工作会议的部署，强化综治领导职责，深化“平安集美”建设，加大打击防控力度，创新社会管理机制，狠抓工作措施落实，为新一轮跨越式发展构建和谐稳定的社会环境。
一、落实综治职责，推进平安建设。要牢固树立抓发展是政绩，抓稳定也是政绩的政绩观，正确处理改革、发展、稳定的关系，做到一手抓发展，一手抓稳定，把保一方平安作为一项重要的政治职责，摆上重要议事日程，纳入为民办实事项目，切实加强组织领导。要加大平安建设宣传力度，构成声势更大、气势更足，氛围更浓的舆论宣传氛围，进一步提升人民群众对平安建设的知晓率、参与率，巩固提高人民群众对党委政府抓社会治安的满意度和对社会治安的满意率。要以“平安社x”考评验收办法为标准，认真对照检查找差距，从人民群众反映最强烈的事情抓起，从平安建立最关键的环节抓起，巩固和提高建立成果。
二、用心化解矛盾，维护社会稳定。要把矛盾纠纷排查调处作为社会治安综合治理和平安建设的大事来抓，认真贯彻市人大常委会颁布的《关于完善多元化纠纷解决机制的决定》，按照“同一受理、集中梳理、归口管理、依法办理、限期处理”运作模式，不断完善调解工作机制，构成多渠道、多种方法排查调处格局，努力实现“发现得早、化解得了、控制得主、处置得好”和矛盾纠纷调处率100%成功率95%以上的目标，确保不发生赴省进京上访和影响重大的群体性事件。尤其对重点工程建设过程中的矛盾纠纷和群体性事件，要用心座位，扎扎实实做好群众工作，保证重点工程建设顺利进行。要加强国家安全人民防线工作，深化与“邪教”邪教组织和非法宗教组织的斗争，继续做好民间“保钓”人员的教育劝导工作，用心参与边海防管理，确保不发生危害国家安全和影响辖x社会稳定的问题。
三、强化打击防控，提高防范潜力。要继续坚持“严打”方针，始终持续对刑事犯罪的高压态势，全力支持公安机关严厉打击严重暴力犯罪、黑恶势力犯罪、毒品犯罪、网络犯罪及“两抢一盗”等侵财犯罪。要认真落实x、街社会治安防控体系建设三年规划，在巩固现有的基础上，加大人防、物防和技防力度，扩大防控覆盖面，消除防控盲x，努力构成全时空、立体式的治安防控网络。鼓励各社x透过整合松散型小x建立物业管理的方式提高居民的自我防范潜力。要加强群防群治队伍建设，整合资源，充分调动各方面参与社会治安综合治理的用心性，群防群治队伍的教育管理和使用更加规范有序，不断提高社会治安防范整体效能。针对辖x部分路面犯罪猖獗，公共复杂场所多，旅游景点多的特点，科学合理布局治安巡防力量和治安执勤点，构建具有地方特色的防控网络。
四、强化基层基础，提高管理水平。要在加强社x党的建设的同时，进一步抓好基层综治组织、治保会、调解会、警务室、群防群治队伍、外口管理站建设，规范有效运作，充分发挥他们在基层综治创安工作中的作用。要透过集中授课、岗前培训、业务交流等种种途径，加强对基层综治骨干的教育培训，进一步增强综合业务素质，提高工作水平。进一步加强社会管理，按照“谁主管、谁负责和属地管理”的原则，把越来越多的“社会人”纳入各种组织之中，把社会管理各项工作纳入有人负责的严密管理之中。加强对流动人口、服刑人员未成年子女、闲散青少年、辍学生、流浪儿童、吸毒人员和刑释解教人员的管理教育，真情关怀，真心爱护，切实帮忙解决实际困难和问题。要用心参与铁路护路联防工作，努力建设平安铁道线，确保不发生路外死亡事故。要切实加强青少年法制教育，努力做好预防青少年违法犯罪工作。
半年和年终，各社x应向街道党工委、办事处和街道综治委书面报告履行职责状况。年底，由街道党工委、办事处组织检查考评。
本职责书一式两份，街道、社x各执一份。
党工委书记：办事处主任：
社x党支部书记：社x居委会主任：
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