职务任免通知范文简短 第1篇
各部门、门店：
目前根据门店不同业态及不同x域的分布，现对公司架构作以调整，实行x域分公司管理模式。全公司分为五大部分，xxx总部;xxx女子百货;xxxx;xxxx金好来;xxx餐饮公司。经公司研究决定：
任命xxx为xxx执行总经理;免去xxx超x有限公司副总经理职务。
任命xxx为巩义xxxx超xx域总经理;免去xxx超x有限公司营运部、企划部经理职务。
任命xxx为巩义xxxx超xx域副总经理，负责协调巩义xxxx超x及xxx女子百货所有外协事务;免去xxx超x有限公司防损部经理职务。
任命xxx为xxx女子百货总经理;免去xxx女子百货店长职务。
任命xxx为xx、xxx金好来x域总经理;免去xxx金好来超x有限公司商品部经理职务。金好来餐饮公司总经理由董事长xxx兼任。
xxx超x。
xx年十月十四日
职务任免通知范文简短 第2篇
关于杜依和等同志职务任命的通知
各部门各公司员工：
根据个人在试用期间的工作能力及出色表现，经公司领导研究决定，以公司总经理关明明的名义同意以下同志如期或提前转正，并任命如下：
任命杜依和为x场运营部招商部经理，对分管总经理助理xxx负责，全面负责xx物流园项目招商工作及该部门日常管理工作；
任命xx为财务部经理，对公司董事会及总经理xxx负责，全面负责公司财务及相关各项工作；
任命xxx为行政人事部经理，对分管总经理助理xxx负责，全面负责公司行政、人事、外联事务及相关工作。
任命下达，即日生效，特此通知。
xx有限公司
xxxx年x月x日
职务任免通知范文简短 第3篇
关于公司架构调整和人事任免的通知各部门、门店：
目前根据门店不同业态及不同x域的分布，现对公司架构作以调整，实行xxx域分公司管理模式。全公司分为五大部分，xx总部;xx女子百货;xxx;xx金好来;xx餐饮公司。经公司研究决定：
任命xx为执行总经理;免去xx超x有限公司副总经理职务。
任命xx为巩义xxx超xx域总经理;免去xx超x有限公司营运部、xx企划部经理职务。
任命xx为巩义xxx超xx域副总经理，负责协调巩义xxx超x及xx女子百货所有外协事务;免去xx超x有限公司防损部经理职务。
任命xx为xx女子百货总经理;免去xx女子百货店长职务。
任命xx为、xxx金好来x域总经理;免去xx金好来超x有限公司xx商品部经理职务。xx金好来餐饮公司总经理由董事长xx兼任。
原办公室、行政职能xxx
xx超x
xx年十月十四日
职务任免通知范文简短 第4篇
局属各单位党委(总支、支部)、各x县国土资源分局和蓟县地矿局党组：
经局党委xxx5年2月2日第2次会议研究决定：
xxx同志任xxx国土资源和房屋管理局副总工程师(兼)。
xxxxxx国土资源和房屋管理局委员会
xxx5年2月2日
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职务任免通知范文简短 第5篇
为加强安全文明生产的管理，经公司管理层会议决议，任命xxx为生产经理(安全生产负责人)，具体职责如下：
1、严格执行国家和x级主管部门有关安全生产的方针、法律、法规、政策和制度，监督检查生产职能部门安全职责履行和各项安全生产规章制度的'执行情况，及时纠正生产中的失职和违章行为。
2、组织规定、修订和审批安全生产规章制度、安全技术操作规程、安全生产技术防护措施计划及事故应急救援预案，并组织实施。
3、按照管生产必须管安全，谁主管谁负责的原则，对企业的安全生产负主要责任，主持本公司安全生产管理工作。
4、组织生产职能部门对应呈报x级主管部门的生产事故的调查处理，并按规定及时向x级安全和生产部门报告。
5、组织安全生产大检查，督促重大生产事故隐患的整改和有效落实。
6、负责安全培训、教育和考核工作。
7、每季度组织召开安全生产工作会议，分析企业安全生产动态，即使解决安全生产存在的问题。
8、组织开展安全生产竞赛活动，总结推广安全生产工作的先进经验，奖励先进部门和个人。
9、按照x述安全职责，每年组织安全生产机构和专职人员审定本公司年度安全工作计划，并组织实施。
通知人：
20xx年xx月xx日
职务任免通知范文简短 第6篇
通知的格式，包括标题、称呼、正文、落款。
1、标题：写在第一行正中。可只写“通知”二字，如果事情重要或紧急，也可写“重要通知”或“紧急通知”，以引起注意。有的.在“通知”前面写x发通知的单位名称，还有的写x通知的主要内容。
2、称呼：写被通知者的姓名或职称或单位名称。在第二行顶格写。（有时，因通知事项简短，内容单一，书写时略去称呼，直起正文。）
3、正文：另起一行，空两格写正文。正文因内容而异。开会的通知要写清开会的时间、地点、参加会议的对象以及开什么会，还要写清要求。布置工作的通知，要写清所通知事件的目的、意义以及具体要求和作法。
4、落款：分两行写在正文右下方，一行署名，一行写日期。
写通知一般采用条款式行文，可以简明扼要，使被通知者能一目了然，便于遵照执行。
——通知的附件格式
通知的附件格式
职务任免通知范文简短 第7篇
xxx：
根据《党政领导干部选拔任用工作条例》规定，现将州委会3月19日研究通过的6名拟任县级领导干部人选向社会公示。
李xx，女，朝^v^，1968年6月出生，^v^党员，19xx年1月参加工作，大学学历。曾任xxx法院政工科科长，xxxx长助理，xxx副x长，州监察局副局长，州纪委、监察局副局长。
拟任州残联党组书记，提议为州残联理事长人选。
家庭情况：现住xxx太平x艺苑花园小x。
郑，男，汉族，1969年11月出生，^v^党员，1988年11月参加工作，大学学历。曾任敦化x公安局经侦大队大队长，敦化x公安局副局长，和龙x公安局政委，州公安局经侦支队支队长。
拟任州纪委，州纪委、监察局案件监督管理室主任(试用期一年)。
家庭情况：妻子：田，敦化x农业银行职员。现住敦化x劳动局住宅楼5-30号
欢迎社会各界和广大干部群众，对以x6名同志是否符合干部任用的标准和条件，是否存在工作作风、经济和社会公德等问题提出意见，反映情况。我x将对反映的情况和问题，进行认真调查核实，并按有关规定做出相应处理。反映情况和问题必须实事求是，应签署或告知真实姓名、工作单位和联系方式。凡线索不清的匿名、冒名、假名举报不予受理，诬告陷害、干扰干部工作的将严厉查处。
来信来访接待机构：州委组织部举报中心
通讯地址：xx
报电话：xx
公示截止时间为：3月26日
20xx年xx月x日
职务任免通知范文简短 第8篇
xxx：
经广州xxx，林拟提任x辖x正职，李同志拟提任x直群团单位正职。根据《xx(穗字[20xx]3号)规定，予以公示：
林xx，男，汉族，1958年11月生，广东雷州人，研究生学历，哲学博士学位，1974年9月参加工作，1977年1月加入中国^v^。现任xx委副书记。
李xx，女，汉族，1956年4月生，广东鹤山人，省委党校研究生学历，1972年8月参加工作，1979年12月加入中国^v^。现任白云x委副书记。
受理时间：8月17日至8月23日
受理单位：xx
地址：xx
电话：xxx
20xx年xx月x日
职务任免通知范文简短 第9篇
公报。
常用作重大会议结束后向社会公开的文件，里面包括参会人员、重要领导的讲话要点、会议x通过的文件等等。还有一种经常见的政府公报，比如^v^公报、XX省政府公报，里面囊括了某一时间段政府发布的法律、通知、批复、意见等等。
公告。
一般是该单位对外宣布重要事项的公文，内容就多种多样了，比如调整关税，公布人事任免信息、公布某项考核任务的结果啊等等。
通告。
讲概念的话这是一种适用于在一定范围内公布应当遵守或周知的事项的公文，x别主要是和x面的公告作比较，公告多数是重大事项，通告则是一般性的事项；公告既面向国内，也可面向国外，而通告则是在国内一定范围内公布（比如某个县、某个x、某个省）；公告基本x是省部级及以x的单位才会发，而通告主要由各级政府发，县政府就能发。具体内容也五花八门，比如某省关于在全省开展扫黑除恶专项斗争的通告，某县关于统一鸣放防空警报的通告等等。
通知。
常用于x级对下级，发通知了，一般是x级要求下级怎么怎么样，或x级传达xx级的要求。还有通知里经常会夹着个文件，比如XX工作方案、XX规划、XX行动计划，文件名为关于印发XX的通知，这种的意思就是我最近做了这么个东西，你x要认真贯彻落实，好好的执行。
通报。
这个常用于表扬优秀集体、个人，或批评犯错误、落后的集体和个人，还有那种公布安全事故、社会事故也可以用通报。
职务任免通知范文简短 第10篇
xxx：
经省委研究，决定将拟提拔任用或拟转新的重要岗位任职的何等7名同志予以公示，征求广大干部、群众的意见。现就有关事项通告如下：
1、反映问题的方式在公示期限内，任何单位和个人均可通过来信、来电、来访等形式，向省委组织部反映公示对象存在的问题。以单位名义反映问题的应加盖公章。以个人名义反映问题的提倡署报本人真实姓名。
2、要求反映问题要坚持实事求是的原则，反对借机诽谤诬告。
3、公示时间从10月20日起到10月27日止。
4、公示联系处室和受理方式联系处室：省委组织部干部监督室地址：杭州x省府大楼三号楼邮编：3100
举报电话：xx
短信举报：xxx
^v^xx省委组织部
20xx年10月20日
职务任免通知范文简短 第11篇
任免和聘用干部的公文文种采用通知。
《党政机关公文处理工作条例》第二章公文种类中提出了通知的具体要求。通知，本单位党委讨论任用干部，经x级党委批准，由相应的党委和部门用任免通知的方法下达。通知适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项，批转、转发公文。
国各级人民政府是同级^v^的执行机关。各级人民政府中的工作部门以及直属机构、办事机构均受人民政府统一领导。各级政府机关中的国家公务员，除由^v^及其常委会任免的政府组成人员之外，应由本级人民政府任免。各级人民政府任免各工作部门及派出机构、直属机构中除政府组成人员之外的领导职务和部分非领导职务，其他国家公务员职务，一般由任免机关授权各工作部门、任免机关的人事部门任命。
职务任免通知范文简短 第12篇
一、概说 通知是x级机关向下级机关传达指示、批转下级机关的公文、转发x级机关和不相隶属机关的公文，布置工作与周知事项时所用的一种下行公文，有时也是告知有关单位需要周知或共同执行的事项的平行文种。
二、写法 （一）发布性通知 法规性文件经有关部门制定以后，需要用通知的形式予以发布。
这类通知的正文一般包括四个方面的内容：一是文件的由来；二是文件名称；三是希望和要求；四是附件。
（二）指示性通知。
x级单位向下级单位对某一项工作的布置、要求、意见等往往用通知的形式传达。
这种通知带有指令性，必须有根据、有目的、有任务、有要求。
（三）传达性通知。
这种通知带有指示性、规定性，多用于x下级之间，职能部门与有关部门之间。
对通知中的有关精神，必须遵照办理、贯彻执行。
在写法x，一般是先交代问题的来龙去脉，再讲有关指示、意见、规定等，最后谈希望或要求。
（四）转发和批转性通知。
x级或同级的来文要传达到下属单位贯彻执行，需要用通知的形式，这种通知叫转发型通知。
其写法一般有二种：其一是照转照发。
其二是除转发文件以外，再根据本地x、本部门的具体情况，提出一些具体要求和希望。
x级领导部门转发下属单位的来文，如报告、请示、意见等所用的通知称为批转型通知。
有的照批照转，有的加些指示性的意见。
（五）会议通知。
会议通知要求以极其简短的文字，写明会议名称、目的、内容（日期、时间、地点、出席对象以及对出席者的要求等）。
（六）任免通知。
即x级机关对于所任免的人员需要用通知行文任免和聘用。
有的行政机关负责人的任免，除向规定范围发通知外，还要向社会公布。
三、通知的结构和书写要求 各种类型的通知各有不同的写法。
以下介绍各类通知标题和正文的一般写法： 1．标题。
通知的标题有完全式和省略式两种。
完全式标题是发文机关、事由、文种齐全的标题，省略式标题则根据需要省去其中的一项或两项。
省略式标题有如下三种情况： (1)省略发文机关。
如果标题太长，可省略发文机关。
如“关于县级x经济管理权限的通知”，这个标题便省略了发文机关。
省略发文机关的标题很常见。
如果是两个单位以x联合发文，不能省略发文机关。
(2)省略多余的“关于”和“通知”字样。
发布性和批转性通知的标题由“发文机关＋发布(批转、转发)＋被发布文件标题＋通知”构成。
被发布、批转、转发公文为法规、规章时，一般应加x书名号，有时由于被批转、转发公文标题中已有“关于”和“通知”字样，或者被批转、转发的公文标题比较长，这时，通知的标题一般可保留末次发布(批转、转发)文件机关和始发文件机关，省略去多余的“关于”和“通知”字样。
否则，就会出现一个标题中有多个“关于”和“通知”的现象，显得很长，读起来也拗口。
如：“××县人民政府关于转发《××x人民政府关于转发〈××省人民政府关于转发人事部关于×××同志恢复名誉后享受××级待遇的通知〉的通知》”。
这个标题有四个层次，用了三个“关于转发”，两个“的通知”，很不顺口。
可把这个标题简化为“××县人民政府转发人事部关于×××同志恢复名誉后享受××级待遇的通知”。
至于被省、地x等转发过的内容，可在转发意见中交待清楚。
(3)省略发文机关和事由。
如果通知发文范围很小，内容简单，甚至张贴都可以，这样的通知标题可以省略发文机关和事由，只写文种“通知”二字。
2．正文。
通知的正文主要包括原由、事项、要求三部分。
主体在事项部分。
下面分别介绍几种通知正文的写法： (1)指示性通知的写法。
指示性通知的正文，一般先写发文的原由、背景、依据；在事项部分，或写发布行政法规、规章制度、办法、措施等，或写带有强制性、指挥性、决策性的原则(或指示性意见)、具体工作要求等。
指示性通知的事项，一般具有影响面较大、比较紧急和有一定的政策性的特点。
(2)批示性通知(批转、转发性通知)的写法。
批转与转发性通知正文写法大体相同。
可以把这两种通知称为“批语”，把被批转、转发的文件看做是通知的主体内容。
批语的内容主要有如下三个方面： 1)说明批转的目的或陈述转发的理由； 2)对受文单位提出贯彻执行的具体要求； 3)根据具体情况做出补充性的规定。
用通知批转或转发下级机关、不相隶属机关和x级机关的公文时，对被批转和转发的文件已起到了一种公布、认可或推荐的作用。
从构成x看，这种通知由批语部分和批转或转发文件组成，批语和被批转或转发文件都不能单独作为一份文件。
如果批语脱离被批转或转发文件，没有实际依托内容，不能单独行文；如被批转或转发文件离开批语则不能纳入通知的内容，不能体现发文单位的意x，没有批语予以的权威性和合法地位。
(3)事项性通知的写法。
事项性通知正文的写作，要使受文单位了解通知的内容(即事项)，以及做什么，怎样做，有什么要求。
正文一般分三部分。
第一部分是开头，一般是说明为什么要发此通知，目的是什么。
第二部分是主体，即事项部分，将通知的具体内容一项一项列出，把布置的工作或需周知的事项，阐述清楚，并讲清要求、措施、办法等。
这类通知多数用于布置工作，因此也有人称之为“工作通知”。
第三部分是结尾，多提出贯彻执行要求，如“请遵照执行”，“请认真贯彻执行”，“请研究贯彻”等习惯用语，也有的通知结尾不写习惯用语。
写事项性通知，要开门见山，忌转弯抹角。
在叙述事项时，要突出重点，把主要的、重要的写在前面。
根据需要，主要的内容可详写，讲清道理，讲明措施，次要的内容则尽量简略，扼要交代即可。
在语言表达方面，通知主要以叙述为主，对下级单位提出要求。
有时可以适当做一些分析、说理。
但通知中的说理不像议论文的说理那样要有严密的逻辑性，只要抓住关键问题，用简洁的语言把道理阐述清楚即可。
(4)知照性通知的写法。
知照性通知的正文，只要写清楚行文的依据、目的和事项即可。
要求文字简练、明白。
(5)会议通知的写法。
会议通知依据其不同类型，有不同的写法。
通过文件传递渠道发出的会议通知，一般应写明召开会议的原因、目的、会议名称、主要议题、到会人员、会议及报到时间、地点、需要的材料等
职务任免通知范文简短 第13篇
格式要求如下：
一、标题字体用宋体，小二号，加粗，居中；
二、正文与标题间距为倍行距；
三、正文字体用仿宋_GB2312,三号，段落开头空四个字符(即两个汉字)；
四、落款字体用仿宋_GB2312,三号，加粗；日期要具体写明年、月、日，日期落款的“零”用“○”, “○”可在插入菜单的插入特殊符号中插入；
五、正文间的层次关系，第一层用(一、，二、，三、,四、……)；第二层用【(一)，(二)，(三)，(四)……】；第三层用(1、，2、，3、，4、……)；第四层用【(1)，(2)，(3)，(4)】；
六、如公文有附件，正文与附件间空一行，左空四个字符(即两个汉字)，用三号仿宋体注明“附件1”等，后标冒号和名称；
七、附件在页面的第一行定格写x附件标识，有序号的写x序号；附件正文与x相同；
八、署名规则
(一)院团委或者院学生会 对外*发的文件、海报、各部门的招聘通知、名单公示等，在校园内统署名“人文与管理学院团委、学生会”在校园外署名，“广东医学院人文与管理学院团委、学生会”。
(二)各年级团总支、学生会 若是转发院团委或者院学生会的文件*署名“人文与管理学院团委、学生会”。
如院团委下发到各年级团总支《人文与管理学院关于开展“永远跟*走，争做新一代”系列宣传教育活动的通知》 若是团总支或者学生会自主开展的活动且仅面向年级的 在校园内署名用“人文与管理学院XX级团总支学生会”；
在校园外署名用“广东医学院人文与管理学院XX级团总支学生会”； 如赞助方案署名“广东医学院人文与管理学院XX级团总支学生会”； 若是团总支或者学生会自主开展的活动且面向全院甚至全校的 在校园内署名用“人文与管理学院团委、学生会”；
在校园外署名“广东医学院人文与管理学院团委、学生会”； 如赞助方案署名“广东医学院人文与管理学院团委、学生会”。
九、请尽量将通知的内容放在一页纸里，可通过调整页面边距和段落距离的固定值来调节。打印纸为浅蓝色。
职务任免通知范文简短 第14篇
——通知格式
通知格式
通知的格式【1】
各分公司各厂：xxx
为贯彻x*安全工作会议精神，研究落实我公司安全生产事宜，总公司决定召开1999年度 安全生产工作会议，现将有关事项通知如下：
1、参加会议人员：各车队队长，修理厂厂长。
2、会议时间：5月3日，会期1天。
3、报到时间：5月2日至5月3日x午8时前。
4、报到地点：第二招待所301号房间，联系人：赵爱国。
5、各单位报送的经验材料，请打印30份，于4月20日前报公司技安科。
特此通知！
xx总公司
xxxx年4月15日
不另行文，书写于单位内部告示栏的内部事务通知：
通知！
原定今日下午进行的校际足球对抗赛因雨改期，具体比赛日期经两校协商后，另行通知。
另，午后的体育活动改为文艺活动，由各班按预案*实施。
教导处
20年xx月xx日
准备会议通知须知【2】
会议通知按形式分，有口头通知和书面通知；按通知的行为方式分，有面对面通知、电话通知、电脑通知、电报通知、墙报通知、报纸通知、广播通知、电视通知等。
书面通知按传递方式分，有内部传递通知、邮寄传递通知和报纸、广播、电视通知；按作用又可分为预告通知和正式通知。
会议邀请函、请柬也是会议通知的书面形式。
书面通知 以寄、发书面文字的形式所进行的会议通知。
会议书面通知除具有正规庄重的特点外，也具有备忘和作为会议入场或报到凭证的.作用。
发会议通知要尽量早些，以便使与会人员接到通知后，有充足的时间准备和赶到会场，也便于会务人员安排回程的车、船、机票。
有的会议对发通知有规定的时间，如**会议的通知要在报到前1周至2周发出。
当然，一般的会议没有必要过早发通知，以免情况发生变化而变更会期。
做好发通知这项工作，需要在*时打好基础，不能忽视一些细小、琐碎的事情。
例如*人、委员、*x的通讯地址、工作单位、住址等难免发生变化，要注意及时修正。
机关单位内部所发的书面通知，要求当事人签名，当事人不在，请别人代转通知，也要求代转通知人签名，事后通知人要追踪落实。
电报通知 写电报时要求在明了的基础x做到简洁，但不该压缩的文字不能压缩，容易产生歧义的词句不能压缩，各项内容都要写得明确具体，不能让对方猜测。
在不能确认被通知单位或个人是否参会时，应要求对方接到通知后回电。
传真和电脑通知：务必弄清对方是否收到、收全通知，收到的通知是否清晰。
如果只是个别地方不清晰，可以通过电话方式告诉对方。
如果整页模糊不清，就要重新发送一次。
如果仍然模糊不清，就要考虑采取电话方式了，让对方做好电话通知的记录。
墙报通知 墙报通知要求写清何事、何时、何地、何人这几个要素。
如果参会对象无法预计（比如一些*参会的演讲会、报告会），要安排大一点的会场才行，以免到会人数太多，会场容纳不下，造成不好的效果。
银行会议通知范文【3】
xxx银行
谨定于20xx年xx月xx日x午9时30分，在xx召开xx会议，请准时参加。
附提案书一份，若有提案请填写后，于开会前xx天提交到xx处。
职务任免通知范文简短 第15篇
财部关于企业加强职工福利费财务管理的通知
财企[2023]242号
党有关部门，xxx各部委、各直属机构，xxx会办公厅，全国协办公厅，解放总后勤部，武警总部，各省、自治x、直辖x、计划单列x财厅(局)，新疆生产建设兵团财务局，各管理企业：
为加强企业职工福利费财务管理，维护正常的收入分配秩序，保护国家、股东、企业和职工的合法权益，根据《公司法》、《企业财务通则》(财部令第41号)等有关精神，现通知如下：
一、企业职工福利费是指企业为职工提供的除职工工资、奖金、津贴、纳入工资总额管理的补贴、职工教育经费、社会保险费和补充养老保险费(年金)、补充医疗保险费及住房公积金以外的福利待遇支出，包括发放给职工或为职工支付的以下各项现金补贴和非货币性集体福利：
(一)为职工卫生保健、生活等发放或支付的各项现金补贴和非货币性福利，包括职工因公外地就医费用、暂未实行医疗统筹企业职工医疗费用、职工供养直系亲属医疗补贴、职工疗养费用、自办职工食堂经费补贴或未办职工食堂统一供应午餐支出、符合国家有关财务规定的供暖费补贴、防暑降温费等。?
(二)企业尚未分离的内设集体福利部门所发生的设备、设施和人员费用，包括职工食堂、职工浴室、理发室、医务所、托儿所、疗养院、集体宿舍等集体福利部门设备、设施的折旧、维修保养费用以及集体福利部门工作人员的工资薪金、社会保险费、住房公积金、劳务费等人工费用。
(三)职工困难补助，或者企业统筹建立和管理的专门用于帮助、救济困难职工的基金支出。
(四)离退休人员统筹外费用，包括离休人员的`医疗费及离退休人员其他统筹外费用。企业重组涉及的离退休人员统筹外费用，按照《财部关于企业重组有关职工安置费用财务管理问题的通知》(财企[2023]117号)执行。国家另有规定的，从其规定。
(五)按规定发生的其他职工福利费，包括丧葬补助费、抚恤费、职工异地安家费、生子女费、探亲假路费，以及符合企业职工福利费定义但没有包括在本通知各条款项目中的其他支出。
二、企业为职工提供的交通、住房、通讯待遇，已经实行货币化的，按月按标准发放或支付的住房补贴、交通补贴或者车改补贴、通讯补贴，应当纳入职工工资总额，不再纳入职工福利费管理;尚未实行货币化的，企业发生的相关支出作为职工福利费管理，但根据国家有关企业住房制度策的统一规定，不得再为职工购建住房。
企业给职工发放的节日补助、未统一供餐而按月发放的午餐费补贴，应当纳入工资总额管理。
三、职工福利是企业对职工劳动补偿的辅助形式，企业应当参照历史一般水平合理控制职工福利费在职工总收入的比重。按照《企业财务通则》第四十六条规定，应当由个人承担的有关支出，企业不得作为职工福利费开支。
四、企业应当逐步推进内设集体福利部门的分离，通过x场化方式解决职工福利待遇问题。同时，结合企业薪酬制度，逐步建立完整的人工成本管理制度，将职工福利纳入职工工资总额管理。
对实行年薪制等薪酬制度的企业负责人，企业应当将符合国家规定的各项福利性货币补贴纳入薪酬体系统筹管理，发放或支付的福利性货币补贴从其个人应发薪酬中列支。
五、企业职工福利一般应以货币形式为主。对以本企业产品和服务作为职工福利的，企业要严格控制。国家出资的电信、电力、交通、热力、供水、燃气等企业，将本企业产品和服务作为职工福利的，应当按商业化原则实行公平交易，不得直接供职工及其亲属免费或者低价使用。
六、企业职工福利费财务管理应当遵循以下原则和要求：
(一)制度健全。企业应当依法制订职工福利费的管理制度，并经股东会或董事会批准，明确职工福利费开支的项目、标准、审批程序、审计监督。
(二)标准合理。国家对企业职工福利费支出有明确规定的，企业应当严格执行。国家没有明确规定的，企业应当参照当地物价水平、职工收入情况、企业财务状况等要求，按照职工福利项目制订合理标准。
(三)管理科学。企业应当统筹规划职工福利费开支，实行预算控制和管理。职工福利费预算应当经过职工代表大会审议后，纳入企业财务预算，按规定批准执行，并在企业内部向职工公开相关信息。
(四)核算规范。企业发生的职工福利费，应当按规定进行明细核算，准确反映开支项目和金额。
七、企业按照企业内部管理制度，履行内部审批程序后，发生的职工福利费，按照《企业会计准则》等有关规定进行核算，并在年度财务会计报告中按规定予以披露。
在计算应纳税所得额时，企业职工福利费财务管理同税收法律、行法规的规定不一致的，应当依照税收法律、行法规的规定计算纳税。
八、本通知自印发之日起施行。以前有关企业职工福利费的财务规定与本通知不符的，以本通知为准。金融企业另有规定的，从其规定。
二○○九年十一月十二日
职务任免通知范文简短 第16篇
关于公司架构调整和人事任免的通知 各部门、门店：
目前根据门店不同业态及不同x域的分布，现对公司架构作以调整，实行 x域分公司管理模式。全公司分为五大部分， 总部; 女子百货; x;xx金好来; 餐饮公司。经公司研究决定：
任命 为 执行总经理;免去 超x有限公司副总经理职务。
任命 为巩义x 超xx域总经理;免去 超x有限公司营运部、 企划部经理职务。
任命 为巩义x 超xx域副总经理，负责协调巩义x 超x及 女子百货所有外协事务;免去 超x有限公司防损部经理职务。
任命 为 女子百货总经理;免去 女子百货店长职务。
任命 为、xxx金好来x域总经理;免去 金好来超x有限公司 商品部经理职务。 金好来餐饮公司总经理由董事长 兼任。
原办公室、行政职能xxx
超x
二〇xx年十月十四日
职务任免通知范文简短 第17篇
*xx县委办公室
xx县人民*办公室
关于加强机关值班、加强机关安全
保卫工作的通知
办发〔20xx〕45号
各乡镇*委、*，县直各部、委、局、办、中心：
时至年底，全县各种不稳定因素增加，治安形势比较严峻。加强值班工作，加强安全保卫工作显得尤为重要。然而，近一段时间以来，我县一些单位和乡镇在机关值班和安全保卫方面存在一些问题。有的单位*时不安排值班，公休日、节假日期间更是无人在岗，值班**；有的单位*不带班，只有一般工作人员守摊子；还有的单位连值班室、值班电话都没有设立，有些单位和乡镇安全保卫工作*不落实，管理松懈，导致发生入室盗窃等问题。针对这些情况，现就进一步加强值班、做好机关安全保卫工作提出如下要求：
一、提高思想认识，加强**。
机关值班和安全保卫工作是各级机关搞好自身管理的重要组成部分，是维护机关工作秩序、保持x下联系畅通的必要保证，也关系到整体工作的大局。各级各部门一定要站在讲*、讲大局、讲稳定的高度，充分认识加强机关值班和安全保卫工作的重要性，真正摆x重要位置，认真研究和及时解决工作中存在的问题。各级*政主要*要*，加强*，督促检查。该投资的要舍得投资，经费缺乏的要增加经费，人员不足的要配齐配强。特别是对全体机关*，要切实加强机关安全教育，牢固树立维护稳定意识和安全防范意识，坚决克服各种麻痹松懈倾向，坚定维护机关良好秩序和稳定局面。
二、采取有效措施，落实完善*。
做好机关值班和安全保卫工作，必须配备好值班和安全保卫人员，认真完善和落实各项规章*，加强管理和检查，形成*化、经常化的防范机制。结合当前实际，全县各级机关必须做到以下两点：一是认真落实机关值班*。县直机关和各乡镇机关要坚持实行常年值班*，确保每天24小时不间断有人值班，并要由一名*成员带班。没有值班室、值班电话的要抓紧设立。对值班期间发生的重要情况和重大事件，要按照有关规定迅速x报，及时采取应对措施。二是加强安全保卫工作。各乡镇xxx直各部门要建立健全机关安全保卫工作*。凡是有机关大院的单位，都要确定专门的安全保卫人员，配齐配好必需的工作生活设施，加强巡逻，严明责任。特别是重点部门、要害部位要严防死守，确保万无一失。
三、强化*检查，严肃追究责任。
从现在起，无论是x班期间，还是公休日、节假日，县委、县*将对值班和安全保卫工作采取电话检查、现场检查等方式进行定期不定期地督查。电话查岗时无人接听，一律视为无人值班；现场检查时要求值班人员在岗，各项*健全。对措施落实不到位、不按时值班的单位要进行*批评。对因误岗、漏岗、工作失误导致出现失盗失火、财物损坏、人身伤害事件的，将按照规定严肃追究有关人员与主要*的责任。
*xx县委办公室
xx县人民*办公室
年 月 日
——运动会通讯稿格式
运动会通讯稿格式
（1）严格的真实性。
（2）报道的客观性。
（3）较强的时间性。
（4）描写的形象性。
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