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在重大工程建设廉政谈话会上的讲话范文五篇

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工程建设是人类文明发生发展的基础性经济活动,直接对人类社会的政治、经济、文化、军事等方面的活动产生重要影响,自古以来工程建设就受到各国统治者的高度重视,普遍通过法律手段对其进行调整,对于其中严重危害国家和社会的行为,甚至不惜动用刑法。以下是小编整理的在重大工程建设廉政谈话会上的讲话范文五篇,欢迎阅读与收藏。

【篇一】在重大工程建设廉政谈话会上的讲话

  同志们:

  经县委、县政府同意,今天,我们在这里召开重大工程廉政谈话会。选择在这样一个时候开这个会,充分体现了新一届县委、县政府对重大工程项目建设的高度重视。同时,也是想给大家提个醒:要始终保持清醒头脑,经受住权力和金钱的考验,不要工程建起来、干部倒下去。下面,根据省市有关要求,结合我县实际,谈几点想法,供大家参考。

  一、统一思想认识,努力打造“廉政阳光工程”

  大家参与建设的这些项目,都是今年我县政府投资的重大工程,是关系民生的德政工程。各项目建设有关单位一定要抓好项目建设,确保质量进度;同时,又要抓好廉政建设,着力打造“廉政阳光工程”。希望大家把思想和行动切实统一到县委、县政府的要求上来,加强廉政风险预警防控工作,确保权力行使安全、资金使用安全、项目建设安全和干部成长安全。

  打造“廉政阳光工程”,是深入贯彻落实科学发展观的必然要求。贯彻落实科学发展观的核心内容,就是要确保中央、省委关于科学发展重大决策部署的贯彻落实,确保国家重大投资项目的顺利实施。2008年,省纪委四次全会中就

  明确提出,要针对重点项目开展效能监察,特别是对政府投资过亿元或单项投资过千万元的项目,要全程跟踪监督。随后,省纪委监察厅制定出台了《政府投资重大项目建设监督检查办法》。市纪委监察局2007年也下发了《重大工程廉政谈话实施办法》,要求纪检监察机关对政府投资额在50万元以上的房屋建设和市政工程、交通工程、水利工程等工程建设项目,以及招商引资额500万元以上的招商引资项目责任单位主要负责人和项目责任人进行廉政谈话,对谈话对象提出廉政建设的具体要求。今年我县的重大工程建设项目,如潘家湾镇四邑灌区良田基础设施建设项目、高**镇八斗角村整体推进农村土地整治示范项目、人民医院设备采购安装等工程都是关切民生利益的“惠民工程”,不能有半点马虎。**景观带工程是美化**环境,造福民生工程。其他工程项目也是改善办公环境的工程。把资金用好管好,是我们每个参建者的重大政治责任。所有参建单位及工作人员必须增强责任感和使命感,努力把这些重大工程建设成为“规范有序、安全优质、廉洁高效、和谐惠民”的优质工程。

  打造“廉政阳光工程”,是构建工程建设领域腐败风险防控体系的必然要求。当前,应对国际金融危机,国家实施扩大内需、加强基础设施建设的重大措施,给我县各项事业发展带来难得的机遇。与此同时,随着**城市圈“两型社会

  ”建设的全面推进,大项目、大资金、大发展可能会带来腐败问题的高风险。这对我们做好关口前移、源头防腐提出了新的要求,需要我们更加注重治本,更加注重预防,更加注重制度建设,使我们干部在快速发展过程中不犯或者少犯错误,至少不犯大的错误。在项目建设过程中,承包人有与业主的合同关系,也有与(劳务)发包人的合同关系,还有与材料设备供应商、租赁商合同关系等等。合同关系越多,利益主体越多,生成的质量、资金链越长,潜在的腐败风险越大。把这些项目抓紧抓好,对构建科学有效、预警及时、监控有力、综合配套的重大工程项目腐败风险防控体系将会起到十分重要的示范作用。

  打造“廉政阳光工程”,是关心保护干部和促进企业健康发展的必然要求。从全国来看,工程建设领域是腐败风险较大的领域。从爱护干部的角度看,我们必须要高度重视工程建设中的腐败风险防控问题。各级党组织和人民群众培养一名干部很不容易,尤其是培养一名领导干部就更不容易,所以,无论是算政治帐、经济帐、名誉帐,还是算家庭帐、亲情帐、自由帐,腐败都是得不偿失的。各参建单位,无论是国企还是民营,都是历经多年拼博,不断以质量求信誉、以技术求市场而发展壮大起来的,取得的成绩来之不易,要倍加珍惜自己企业的声誉、市场、效益,诚信建设、守法经营。如果因腐败问题“偷鸡不成反蚀一把米”,导致企业停滞不前甚至破产倒闭,多年的心血付之一炬,太不划算。

  因此,一方面我们组织上对干部要严格教育、严格管理、严格监督,规范权力行为,规范资金管理,努力使干部不犯或者是少犯错误;另一方面参建者都要深刻认识腐败的极端危害性,树立正确的事业观、工作观和发展观,在反对和防治腐败问题上始终保持头脑清醒,廉洁从建,接受监督,共同打造“廉政阳光工程”。

  二、加强风险防控,坚持事前预防与全程跟踪监督相结合

  打造“廉政阳光工程”,必须坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,前移监督的关口,把事前监督、事中监督和事后监督紧密结合,有效的防止权力失控、决策失误和行为失范。

  坚持事前预防,就是要立足风险查找、风险防范、风险化解,从梳理项目管理事项和业务工作流程等方面入手,查找每个权力岗位的自由裁量空间,按照风险发生几率或危害损失程度确定风险等级;针对权力可能滥用的“念头”或“由头”,着力规范行政权力公开透明运行,设计高效清廉的项目管理机制,达到减少腐败发生几率的效果。

  全程跟踪监督,就是要从程序到工程质量、工程进度、资金使用全程跟踪监督,切实做到“七查”:一查建设项目程序是否依法合规;二查建设项目是否严格按照项目法人责任制、招标投标制、工程监理制和合同管理制等要求实施管理和监督;

  三查项目建设资金管理使用是否规范、透明、公开,是否存在挤占、截留、挪用以及虚报冒领等情况;四查项目及施工单位是否建立和落实工程质量和安全生产领导责任制,是否存在安全隐患,是否防范事故风险;五查工程质量、进度是否按合同要求和技术标准执行,是否降低建设标准、改变建设内容;六查监理单位是否严把工程质量监督关,是否存在质量隐患;七查国家机关及有关单位工作人员在项目建设过程中是否存在滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊、贪污受贿等违法违纪问题,项目建设相关单位和人员是否存在其他违纪违法问题。

  三、突出防控重点,坚持防控关键部位与防控关键环节相结合

  今年的几项重大工程,参建队伍来源广、人员多、结构复杂。目前,有的正在建,有的快完工了,不管进行到哪个环节,我们必须突出重点部位、重点对象和重点环节,实行全程跟踪,

  要防控关键部位,对管理、施工、监理、设计、检测等从业单位的重要部门、重要岗位和关键人员,要加强教育,特别是要加强法制观念教育、职业操守教育、反腐倡廉教育,筑牢抵御风险和拒腐防变的思想道德防线;加强管理,明确行为规范,签订廉政合同,落实工作责任,加强检查监督,

  严格奖惩兑现,使各级领导干部和参建者“不敢腐败、不能腐败、不想腐败”;要加强监督,及时纠正苗头性、倾向性的问题,严肃查处违规违纪和贪污贿赂等不廉洁行为。

  在防控关键部位的同时,还要防控关键环节,这些关键环节,重点是建立健全项目融资、招投标、工程转分包、材料设备采购、工程设计变更、计量支付、竣工验收等环节的监管制度,特别是公开公示制度,要做到项目规划计划公开、项目审查审批公开、招标投标过程公开、征地拆迁管理公开、施工过程管理公开、设计变更管理公开、质量安全监督公开、交工竣工验收公开、资金使用公开和建设市场监督的公开,确确实实让工程阳光、让权力透明。

  四、创新工作方法,坚持严格执行制度与创新制度相结合

  制度问题更带有根本性、全局性、稳定性和长期性。要继续以改革的办法推动制度建设,拓展从源头上防治腐败的工作领域,健全防范腐败的体制机制。

  要严格执行制度。对已经制定出台的制度,比如《领导干部经济责任审计制度》等,要进一步加强宣传教育,营造执行制度的良好氛围;进一步加强监督检查,健全制度落实的督办机制和评价机制;坚持制度面前人人平等,对不严格执行制度甚至破坏制度的必须坚决处理,切实维护制度的严肃性和权威性。

  在严格执行已有制度的同时,还要改革和完善制度,要紧密结合工作实际,抓调研、促创新、破难题,改变那些不合时宜的观念,改进那些不合时宜的方法,改革那些不合时宜的制度,不断增强工作的科学性、预见性和现实针对性,实现制度建设的与时俱进。比如在过去我们实践的过程当中,创造出来的项目建设的履约保证金、质量保证金制度、农民工工资保证金制度等这些有效的制度,还有建立项目建设管理单位、施工单位、监理单位、试验检测单位等单位和管理人员廉政承诺保证制度,就是一个很好的探索和创新。又如在资金管理方面,对施工承包商项目部实行建设资金调度和管理的监督新机制,建立“以合同文本入手,以相关制度为基础,以资金预算做主线,以双方共赢为支点”的建设资金监督模式。希望在我县重大工程建设的过程当中,对这些制度还要不断的创新,还要不断的完善。

  五、健全责任机制,坚持落实责任与实施责任追究相结合

  打造廉政阳光工程是一项系统工程,必须加强领导,精心组织,统筹协调,全员参与,全面落实,确保高水平完成各项创建工作。

  要把“廉政阳光工程”工作,纳入项目建设单位的重要议事日程。要坚持主要领导亲自抓、分管领导具体抓、有关股室直接抓的工作格局。主要领导和分管领导要定期深入项目跟踪督导,听取工作汇报,帮助指导解决实际问题。各

  项目责任单位要进行责任分工、目标分解,确保项目建设同步研究部署、同步督促落实、同步检查验收,并纳入月度、季度、年度目标责任的管理和考核。

  要加强责任考核和责任追究。对弄虚作假,骗套、截留、挪用、贪污私分建设专项资金的;对严重违反建设项目管理制度或者中标后非法转包、分包的;对不认真落实质量、安全管理规定,发生严重责任事故的,都要按照有关法律法规的规定,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员进行严肃处理。纪检监察机关要对重大工程建设廉政谈话内容和廉政建设承诺书内容进行定期或不定期的监督检查。

  同志们,我县重大工程建设任务重、要求高。让我们在县委、县政府的坚强领导下,以科学发展观为指导,建立健全建设项目腐败风险防控机制和配套制度,切实加强对权力运行、资金使用、项目建设的监督制约,确保工程优质、干部廉洁,为建立健全工程领域预防腐败风险防控体系提供经验和借鉴,为我们全县经济社会发展做出我们应有的贡献!

  谢谢大家!

【篇二】在重大工程建设廉政谈话会上的讲话

同志们:

根据领导干部廉洁从政有关规定,今天在这里对我们新任的领导干部进行任前廉政谈话。首先对各位的任职表示祝贺!此次任前廉政谈话的目的,是为了提高大家对党风廉政建设重要性的认识,增强廉洁勤政意识,使我们每一位新提任的干部,把握好自己新的人生航程,在党风廉政建设方面开好头、起好步,在新的岗位上不掉队、走正路,做一名让

组织满意、让人民群众满意的党员领导干部,为我区经济社会又快又好发展作出更大的贡献。下面,我向大家提出以下几点要求:

一要增强学习意识,提高自身综合素质。

学习是增长才干、提高素质的重要途径,是做好各项工作的重要基础。领导干部要增强学习意识,热爱学习,善于学习,努力在建设学习型机关和学习型社会中起到表率作用。要围绕提高执政能力加强学习,按照科学执政、民主执政、依法执政的要求,着力加强对经济、科技、社会管理、法律等方面知识的学习,并且要把学习党纪条规作为加强自身建设的重要内容,筑牢思想道德防线,全面提高自身综合素质。

二要增强自律意识,培养健康生活情趣。

坚持廉洁自律,既是领导干部从政的道德规范和基本准则,也是领导干部实践“三个代表”重要思想的具体行动和践行科学发展观的必然要求。要自觉抵制诱惑,模范遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,执行廉洁自律各项规定,自觉抵制各种歪风邪气,时刻注意检点自己,严格约束自己,做到“四慎”:慎初,坚决防止迈向腐化堕落的第一步,在廉洁纪律上坚决不破首例;慎独,在台下、在家里、在八小时以外都自觉管好自己,不论人前人后、明里暗里,都严守防线、矢志不渝;慎微,从小节做起,从小事防起,不能把吃点、拿点、收点不当一回事;慎交,警惕社会交往关系,净化社交圈,慎交友,交好友。要明荣知耻,讲操守、重品行、修美德,培养健康的生活情趣,保持高尚的精神追求。

三要增强公正意识,公正规范使用权力。

权力是一把双刃剑,用得好可以为人民群众谋福祉,用得不好,害已害人。我们要做一名诚实正直的领导干部,公正规范使用权力。公正出自公心,正派源于正气。要把正气作为修身立命之本,把正气看作是一种人品,一种修养,一种气节,做到以心正服人。公正规范使用权力,重点在于监督:一要敢于接受监督,自觉接受上级的监督,自觉接受班子内部或同级对自己的监督,自觉接受下级对自己的监督;二要加强自我监督,要时时想到自已是人民的公仆,手中的权力是党和人民赋予的,是用来为人民服务的,绝不能把市场经济等价交换原则带到工作中来,更不能利用手中的权力为自己谋取私利;三要坚持民主集中制,要善于听取不同的意见,不搞“一言堂”、“小圈子”,不搞个人说了算,遵循用制度管权、按制度办事、靠制度管人的工作机制,做到办事不离章,行为不越轨。

四要增强争先意识,争做优秀领导干部。

要追求高尚的品格,树立积极进取、乐观向上的人生态度,做好“五个表率”:一是做勤政为民的表率,做到身体力行,努力践行为人民服务的宗旨;二是做爱岗敬业的表率,以更加勤勉的工作作风和更加敬业的工作态度干好本职工作,不畏难、敢创新、善突破;三是做科学发展的表率,尊重规律、运用规律,确保作出的决策符合社会发展的需要,符合人民群众的意愿;四是做开拓创新的表率,不怕艰苦,锐意创新,克服因循守旧、固步自封的思想,以开放的思维,创新的理念,抓落实、抓突破;五是做勇争一流的表率,在工作姿态上要争先恐后、精神状态上要奋发向上,做到“干在实处、走在前列”。要保持一颗强烈的事业心,增强工作的责任感,树立良好的工作作风和“官风”,做一名优秀的领导干部,不辜负组织和领导的期望。

同志们,廉洁从政是对一名领导干部最基本的要求。这次任前廉政谈话,是对新任领导干部进行的一次廉政教育,是一次从政提醒,是组织的关心和爱护,更是对各位健康成长的殷切期望。刚才,我从四个方面与大家相互进行了探讨,提出了要求,就个人而言,我觉得这不仅仅是一次与大家交心谈心的过程,也是一次探讨如何做人、处事、为官的过程,更是一次相互勉励、共同提高的过程。最后,祝大家在新的岗位上工作愉快,事业有成!

【篇三】在重大工程建设廉政谈话会上的讲话

  为落实党风廉政建设责任制,加强学校实验大楼和第四教学楼两个重点工程项目的管理和监督工作,增强领导干部和关键岗位人员拒腐防变的自律性、自觉性。5月12日上午,学校在行政楼413会议室召开重点工程建设集体廉政谈话会。校党委书记徐跃进、纪委书记万继锋出席会议,纪委、监察处、审计处、资产管理处、基本建设管理处等职能部门相关人员参加会议。会议由校纪委副书记、监察处处长曾洁华主持。

  会上,资产管理处处长xx汇报了为推进实验大楼和第四教学楼两个“中西部高校基础能力建设工程”项目所做的拆迁前期准备工作、教职员工搬迁安置、招投标风险防控等方面的情况。基本建设处处长李江汇报了两个项目前期勘察设计招投标以及规范工程建设项目工作流程、岗位职责风险防控等情况。审计处处长刘光萍汇报了引进中介评审机构,推进工程建设全程审计监督的打算。

  xx指出,开展重点工程建设项目集体廉政谈话,目的是让每位同志切实把纪律规矩的底线设得高一些、守得严一些,手握戒尺,头悬利剑,正道直行。他还从实战出发,援引了工程项目建设典型案例,分析了容易出现问题和漏洞的重点领域和关键环节,提出了严密防范的思路和措施。他要求相关职能部门和工作人员:一要树立终身负责的理念;二要营造和谐共事的氛围;三要构建互相制约的机制;四要强化失责必问的担当。以认真较真的态度,从严从实的作风切实将这两个建设项目打造成“样板工程、阳光工程、放心工程、平安工程、廉洁工程”,经得起历史和实践的检验,经得起上级机关和广大师生的检验。

  xx对各部门前期的工作成效表示认可,认为此次会议既是一次集体廉政谈话会,也是业务学习交流、培训会。针对工程建设监督管理中的薄弱环节,进行廉政谈话、提前预防,体现了学校对基建工程项目的高度重视和对工程项目管理人员的关心和爱护。希望大家要时刻保持清醒的头脑,经受住权力和金钱的考验,不要工程建起来、干部倒下去;要从“主观”和“客观”两个方面上把握好,主观上要心存底线,大公无私,不谋私利,积极维护学校利益,客观上要不断提高业务素质,及时发现、纠正项目施工、决算等过程中的违规行为,要勇于与工程建设管理过程中的不良现象做斗争,吸取经验教训,堵塞管理漏洞。

  他强调,要实现工程优质、干部廉洁的目标,必须做到三点:一是牢固树立责任意识和风险意识,深刻认识腐败的极端危害性,坚持自律与他律相结合。二是严格管理制度和工作程序,加强廉政风险防控,坚持事前预防与全程跟踪监督相结合。三是加强统筹协调配合,健全责任机制,坚持落实责任与实施责任追究相结合。他希望大家以高度的责任意识和担当精神,共同努力,切实加强对工程项目建设的监督管理,确保工程优质、干部廉洁,为学校发展做出应有的贡献。

  会上,三个职能部门负责人作了表态发言。大家都表示,将进一步加强政治理论学习,提升业务能力,牢记使命,履职尽责,严于律己,勇于担当,切实打造优质工程、廉洁工程,为学校事业发展贡献力量。

【篇四】在重大工程建设廉政谈话会上的讲话

  为加强水务集团基础设施建设管理,确保各工程建设项目顺利推进,杜绝建设过程中发生违纪违规现象。7月19日上午,集团召开工程建设管理防范廉政风险座谈会暨廉政集体谈话会议。集团党委委员、纪委书记卢立林主持会议并讲话。

  会上,集团下属各分公司和项目工程团队负责人分别结合各自实际,就开展工程项目建设廉政风险防控工作有关情况进行了座谈交流。

  纪委书记卢立林在认真听取与会人员发言后强调,一要认清反腐倡廉形势,清醒担责,廉洁履职,始终保持清醒头脑,在思想上筑牢廉政防线。二要不断完善制度体系,扎紧织密制度笼子,加强制度建设,强化制度约束,促进党风廉洁建设主体责任落到实处。三要落实党风廉政建设责任制,切实履行“一岗双责”,严格落实党风廉政建设主体责任,各建设单位要扛稳第一责任人的责任,要严格执行“三重一大”议事决策规则,认真抓好风险防控,梳理岗位责任,排查关键环节风险点,建立权责明晰、流程规范、措施有效、建立健全腐败防控体系。

  卢书记同时提出参与扩建工程项目的工作人员不准接收项目、监理、设计、施工等单位的任何礼金、消费卡等,不准接受宴请、娱乐等活动安排,不准利用职权索拿卡要,坚决杜绝不廉洁行为发生,要做到警钟长鸣;各单位要强化崇廉拒腐,约束工程建设管理人员行为,确保工程项目顺利完成,相关管理工作人员要尽职尽责,提高岗位廉政风险防控意识,不准向中标单位推荐材料、设备供应商,不准违规指定材料、设备品牌规格和生产厂家,严禁杜绝工程各环节可能出现的权力滥用、权力失控、行为失范,要严防“工程建起来、干部倒下”的现象发生;在扩建工程项目建设中不准违背工程重大变更事项上报审批规定,不准瞒报、虚报、多报,如出现的重大事故、造成的重大经济损失和发生行贿受贿腐败等问题的,如有违反,一经查实,将严肃查处。

  集团党委书记、董事长洪昌柏在会议最后作重要讲话,他针对集团所建工程项目廉政风险防控提出具体要求:一是明确并整改集团党风廉政建设方面现存的问题。在思想信念上加强重视,提高职工道德水准,强化制度机制管理;二是做到责任在肩,强化五严管。切实把责任目标细化分解到各部门和每个领导干部身上,使责任制工作横向到边,纵向到底,不留盲区,形成党风廉政建设目标的责任链。实行“一岗双责”,层层抓好落实。三是强化工程管理,落实廉政管理制度。严格执行工程领域当中的风险防控措施,做到项目安全、资金安全、人员安全,既要干成事,又要不出事,确保工程建设与廉政建设双丰收。

  集团监察审计部、方溪水库、水投公司、水务建设公司、西湖水厂二期项目团队、溪口水库除险加固工程负责人参加会议。

【篇五】在重大工程建设廉政谈话会上的讲话

  同志们:

  刚才,宣布了县委的任免决定,在座的同志是这次县委提拔的领导干部,大家即将走上新的领导岗位,在此,我代表县委和同志们进行一次廉政谈话,提几点要求和希望。

 一、领导干部要牢记宗旨,树立正确的权力观。

  作为一名领导干部,必须时刻牢记党的宗旨,树立正确的权力观,懂得职务意味着责任,领导意味着服务,权力意味着奉献。在任何时候、任何情况下,都要与人民群众同呼吸共命运,全心全意为人民服务,始终把体现人民群众的意志和利益作为我们一切工作的出发点和落脚点,做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋,为官一任,造福一方。

  一是要坚持立党为公,执政为民。作为领导干部,必须牢固树立马克思主义的群众观,明确群众是历史的创造者,离开人民群众的支持和拥护,我们党就失去了存在的基础;必须摆正自己与群众的关系,明确群众是我们的“衣食父母”;必须诚心诚意地为群众办实事,为人民群众谋取实实在在的利益;必须把人民群众的安危冷暖时刻放在心上,真正想群众之所想,急群众之所急,办群众之所需。始终用群众赞成不赞成、高兴不高兴、答应不答应、满意不满意作为检验我们工作的标准,不断增强同人民群众的感情。

  二是要淡泊名利,积极进取。每一个党员干部特别是领导干部,无论从事什么工作,担任什么职务,都要以“三个代表”重要思想为指导,大力弘扬求真务实、开拓进取精神,始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,淡泊名利,积极进取,全心全意为人民服务。能不能正确对待名、权、位,是对领导干部十分现实的考验。领导干部一定要正确对待名利地位,解决好价值取向,以平常心看待名位,视名利淡如水,看事业重如山,千万不要把升官发财作为自己的人生追求。我们每个干部都要把个人进步与党和人民的事业有机结合起来,积极进取,努力工作,为实现“两个率先”创造新佳绩,作出新贡献。

  三是要牢记“两个务必”,发扬艰苦奋斗的优良作风。目前正处在跨越式发展与构建和谐社会的关键阶段,面临深化改革求发展的艰巨任务,尤其需要大力发扬艰苦奋斗的精神。但随着经济的发展和生活条件的改善,少数干部忘记了这个优良传统,有的意志衰退、精神萎糜、安于现状、不思进取;有的生活上追求享乐,比吃、比穿、比车、比住房。极少数人在生活态度上奉行及时行乐,贪图安逸豪奢;生活追求上,向往西方的生活方式等。群众反映强烈,任其发展蔓延开来,是很危险的。因此,领导干部一定要牢记“两个务必”,自觉抵制拜金主义、享乐主义和极端个人主义等不正之风,以艰苦奋斗、勤俭朴素为荣,以铺张浪费、奢侈挥霍为耻。一定要珍惜人民创造的财富,当好家,理好财,在任何时候、任何情况下,都能耐得住清贫,抗得住诱惑,守得住气节。

  树立正确的权力观,归根到底,就是要坚持不懈地加强世界观的改造,不断坚定理想信念,永远坚守共产党人的思想道德和革命品质,牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,着力解决好权力观、地位观、利益观、政绩观问题。这既是推动我们事业前进的必然要求,也是领导干部成长的必由之路。

 二、领导干部要廉洁自律,树立勤政廉明的形象。

  古人云,“吏不畏我严,而畏我廉;民不畏我严,而畏我公”。共产党的干部更应讲廉洁奉公,更应严格约束自己,守住信念防线,守住道德防线,守住法纪防线,始终做到公权不谋私利、公职不徇私情。坚持廉洁自律,既是领导干部从政的道德规范和基本准则,也是领导干部实践“三个代表”重要思想的具体行动和必然要求。

  党纪条规是领导干部为政的基本准则,作为领导干部要从讲政治的高度,不折不扣地执行这些规定。当前,要认真落实中央提出的“四大纪律八项要求”,领导干部要严格遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律,在党风廉政建设方面遵循以下要求:要与党中央保持高度一致,不阳奉阴违、自行其是;要遵守民主集中制,不独断专行、软弱放任;要依法行使权力,不滥用职权、玩忽职守;要廉洁奉公,不接受任何影响公正执行公务的利益;要管好配偶、子女和身边工作人员,不允许他们利用本人的影响谋取私利;要公道正派用人,不任人唯亲、营私舞弊;要艰苦奋斗,不奢侈浪费、贪图享乐;要务实为民,不弄虚作假、与民争利。

  在严于律己的同时,要按照党风廉政建设责任制的要求,认真抓好分管范围内的党风廉政建设工作,管好配偶、子女以及身边工作人员,传给他们好的思想、好的作风、自立自强的本领,以良好的家风树立起领导干部自身的良好形象。

  总之,县委希望我们全体同志,通过各自的努力,成为“五型”干部,即:学习型,通过学习,掌握必需的理论知识和业务知识,力争成为全才、通才;服务型,立足本职,为人民服务;实干型,不图虚名,不哗众取庞,不浮躁,一步一个脚印干好工作;廉洁型,牢记两个务必,始终保持艰苦奋斗的作风,做廉洁从政的楷模;创新型,要与时俱进,不断探索和研究做好工作的方法和途径。

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