撤回仲裁申请书【3篇】

所谓撤回仲裁申请，是指仲裁委员会受理当事人提交的仲裁申请后，仲裁庭作出仲裁裁决前，仲裁申请人撤回仲裁申请的行为，不再要求仲裁庭审理争议案件并作出仲裁裁决。 以下是为大家整理的关于撤回仲裁申请书的文章3篇 ,欢迎品鉴！

第1篇: 撤回仲裁申请书

　　申请人：(身份基本情况)

　　被申请人：(同上)

　　原起诉(或上诉)案由：

　　申请人于Х年Х月Х日向你院起诉ХХ一案。

　　现因被申请人······(写明原因)，现决定撤回起诉。

　　此致

　　人民法院

　　申请人：

　　年月日

第2篇: 撤回仲裁申请书

　　申请人：

　　法定代表人(或主要负责人)：

　　委托代理人：

　　委托代理人：

　　申请人因1案，于年月日向你院起诉，业经你院立案受理。现因特此申请撤回起诉，请予核准。

　　原告在起诉时，附送证据材料(材料名称)共件，请予发还。

　　此致

　　_________人民法院

　　申请人：___________________________

　　法定代表人(或主要负责人)：

　　委托代理人：

　　委托代理人：

　　年月日

　　注：①本撤诉书法人或其他组织撤回起诉时使用，用钢笔、毛笔书写或印刷。

　　②“申请人”栏，应写明法人或其他组织的名称、住所。

　　③“委托代理人”栏，应写明姓名、单位和职务。

　　④“申请人”署名栏，应写明全称，由法定代表人或主要负责人签章，加盖单位公章。

第3篇: 撤回仲裁申请书

　　____人民法院：

　　因客观原因，原诉讼代理人不能参加庭审，现申请撤销，变更其他。

　　此致

　　人民法院

　　申请人：

　　年月日

　　申请人：xxx某公司

　　委托代理人：沈xx，江西xx律师事务所律师

　　被申请人：梁某

　　请求事项：撤销xxx劳动争议仲裁委员会x劳仲案字(20__)第_号仲裁裁决。

　　事实与理由：

　　本案仲裁庭审时间为20__年5月23日，其时《劳动争议调解仲裁法》已施行，《仲裁裁决书》也已载明，裁决适用的是《劳动争议调解仲裁法》。但是，仲裁庭在裁决过程中严重违反《劳动争议调解仲裁法》规定的程序：

　　1、依据《劳动争议调解仲裁法》第三十一条规定：“劳动争议仲裁委员会裁决劳动争议案件实行仲裁庭制。仲裁庭由三名仲裁员组成，设首席仲裁员。”但是，本案的仲裁庭成员多达五人，严重违反法定程序。

　　2、依据《劳动争议调解仲裁法》第四十条第二项规定：“笔录由仲裁员、记录人员、当事人和其他仲裁参加人签名或者盖章。”但是，本案仲裁庭共有五人，却只有三人在笔录上签名，严重违反法定程序。

　　3、仲裁庭成员同时担任书记员制作笔录，导致产生自审自记自裁现象，这和人民法院审理案件时由合议庭成员兼任书记员的性质完全相同，有违公正公平原则。

　　4、依据《劳动争议调解仲裁法》第三十八条规定：“当事人在仲裁过程中有权进行质证和辩论。质证和辩论终结时，首席仲裁员或者独任仲裁员应当征询当事人的最后意见。”但是根据庭审笔录记载，庭审时仲裁庭既未组织双方对证据进行质证，也未组织双方互相辨认，更未征询当事人的最后意见，甚至没有在庭审过程中出示任何一方提交的证据，严重违反法定程序。

　　5、依据《劳动争议调解仲裁法》第三十九条规定：“当事人提供的证据经查证属实的，仲裁庭应当将其作为认定事实的根据。”但是本案并未在庭审过程中出示、质证任何一方提交的证据，可见仲裁裁决所依据的证据均未经过查证属实，严重违反法定程序。

　　6、依据《劳动争议调解仲裁法》第四十六条规定：“裁决书由仲裁员签名，加盖劳动争议仲裁委员会印章。”但是，本案的仲裁裁决书却只有劳动争议仲裁委员会印章，没有仲裁员的签名，所有仲裁员的名字都是打印上去的，严重违反法定程序。

　　以上六点均可由《庭审笔录》和《仲裁裁决书》予以证明。

　　综上所述，xxx劳动争议仲裁委员会作出的x劳仲案字(20__)第_号仲裁裁决严重违反法定程序，请求xxx中级人民法院依照《劳动争议调解仲裁法》第四十九条第三项的规定撤销该仲裁裁决。

　　此致