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撤回仲裁申请书【3篇】

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所谓撤回仲裁申请,是指仲裁委员会受理当事人提交的仲裁申请后,仲裁庭作出仲裁裁决前,仲裁申请人撤回仲裁申请的行为,不再要求仲裁庭审理争议案件并作出仲裁裁决。 以下是为大家整理的关于撤回仲裁申请书的文章3篇 ,欢迎品鉴!

第1篇: 撤回仲裁申请书

  申请人:(身份基本情况)

  被申请人:(同上)

  原起诉(或上诉)案由:

  申请人于Х年Х月Х日向你院起诉ХХ一案。

  现因被申请人······(写明原因),现决定撤回起诉。

  此致

  人民法院

  申请人:

  年月日

第2篇: 撤回仲裁申请书

  申请人:

  法定代表人(或主要负责人):

  委托代理人:

  委托代理人:

  申请人因1案,于年月日向你院起诉,业经你院立案受理。现因特此申请撤回起诉,请予核准。

  原告在起诉时,附送证据材料(材料名称)共件,请予发还。

  此致

  _________人民法院

  申请人:___________________________

  法定代表人(或主要负责人):

  委托代理人:

  委托代理人:

  年月日

  注:①本撤诉书法人或其他组织撤回起诉时使用,用钢笔、毛笔书写或印刷。

  ②“申请人”栏,应写明法人或其他组织的名称、住所。

  ③“委托代理人”栏,应写明姓名、单位和职务。

  ④“申请人”署名栏,应写明全称,由法定代表人或主要负责人签章,加盖单位公章。

第3篇: 撤回仲裁申请书

  ____人民法院:

  因客观原因,原诉讼代理人不能参加庭审,现申请撤销,变更其他。

  此致

  人民法院

  申请人:

  年月日

  申请人:xxx某公司

  委托代理人:沈xx,江西xx律师事务所律师

  被申请人:梁某

  请求事项:撤销xxx劳动争议仲裁委员会x劳仲案字(20__)第_号仲裁裁决。

  事实与理由:

  本案仲裁庭审时间为20__年5月23日,其时《劳动争议调解仲裁法》已施行,《仲裁裁决书》也已载明,裁决适用的是《劳动争议调解仲裁法》。但是,仲裁庭在裁决过程中严重违反《劳动争议调解仲裁法》规定的程序:

  1、依据《劳动争议调解仲裁法》第三十一条规定:“劳动争议仲裁委员会裁决劳动争议案件实行仲裁庭制。仲裁庭由三名仲裁员组成,设首席仲裁员。”但是,本案的仲裁庭成员多达五人,严重违反法定程序。

  2、依据《劳动争议调解仲裁法》第四十条第二项规定:“笔录由仲裁员、记录人员、当事人和其他仲裁参加人签名或者盖章。”但是,本案仲裁庭共有五人,却只有三人在笔录上签名,严重违反法定程序。

  3、仲裁庭成员同时担任书记员制作笔录,导致产生自审自记自裁现象,这和人民法院审理案件时由合议庭成员兼任书记员的性质完全相同,有违公正公平原则。

  4、依据《劳动争议调解仲裁法》第三十八条规定:“当事人在仲裁过程中有权进行质证和辩论。质证和辩论终结时,首席仲裁员或者独任仲裁员应当征询当事人的最后意见。”但是根据庭审笔录记载,庭审时仲裁庭既未组织双方对证据进行质证,也未组织双方互相辨认,更未征询当事人的最后意见,甚至没有在庭审过程中出示任何一方提交的证据,严重违反法定程序。

  5、依据《劳动争议调解仲裁法》第三十九条规定:“当事人提供的证据经查证属实的,仲裁庭应当将其作为认定事实的根据。”但是本案并未在庭审过程中出示、质证任何一方提交的证据,可见仲裁裁决所依据的证据均未经过查证属实,严重违反法定程序。

  6、依据《劳动争议调解仲裁法》第四十六条规定:“裁决书由仲裁员签名,加盖劳动争议仲裁委员会印章。”但是,本案的仲裁裁决书却只有劳动争议仲裁委员会印章,没有仲裁员的签名,所有仲裁员的名字都是打印上去的,严重违反法定程序。

  以上六点均可由《庭审笔录》和《仲裁裁决书》予以证明。

  综上所述,xxx劳动争议仲裁委员会作出的x劳仲案字(20__)第_号仲裁裁决严重违反法定程序,请求xxx中级人民法院依照《劳动争议调解仲裁法》第四十九条第三项的规定撤销该仲裁裁决。

  此致

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