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驻村工作队工作职责10篇

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作为巩固和扩大扶贫成果、有效对接农村振兴的重要力量,村级帮扶队伍需要深入基层一线,深入基层,深入基层,了解情况,对症下药,积极发展产业,帮助村民致富,走向小康社会。 以下是为大家整理的关于驻村工作队工作职责的文章10篇 ,欢迎品鉴!

第一篇: 驻村工作队工作职责

1、宣传国家、省、市、县关于精准扶贫的重大方针政策,帮助落实好各项强农惠农富农政策和扶贫措施。2、根据所驻村的致贫原因和发展需求,帮助制定村级发展规划和年度实施计划。3、配合村“两委”完成贫困村、贫困户建档立卡和动态管理工作,协调落实干部包户结对帮扶工作。4、引导村民发展符合市场需求和自身资源条件的主导产业和村级集体经济项目。5、组织开展农户实用技术培训,组织有转移就业意愿的贫困户劳动力进行技能培训,并实现转移就业,拓宽农民增收渠道。6、动员和组织村民参与村容村貌等基础设施建设和村庄环境整治。7、帮助贫困户解决危房、就学、就医等实际困难。8米横幅内容:安贫可耻脱贫光荣勤劳致富共奔小康

第二篇: 驻村工作队工作职责

  1.驻村工作队队员驻村期间,按照县委县政府脱贫攻坚总体规划,在乡镇党委政府和第一书记的领导下宣传党的政策,推动脱贫攻坚,建强基层组织,为民办事服务,提升治理水平。

  2.宣传脱贫攻坚政策。宣传贯彻党中央、国务院、省委、省政府、市委、市政府xxx委、县政府关于脱贫攻坚各项方针政策、决策部署、工作措施。

  3.推动脱贫攻坚。按照脱贫目标和标准,参与制定脱贫规划计划,指导开展精准识别、精准帮扶、精准退出工作,积极参与脱贫攻坚“对手赛”活动,推动各项扶贫政策、责任、工作落实到村到户到人。

  4.建强基层组织。推动落实管党治党政治责任,提高村党组织的组织力,协助乡镇党委开展软弱涣散村党组织整顿建设。

  5.为民办事服务。积极推动开展“以购助扶”活动,帮助困难群众排忧解难,帮助贫困村发展产业、改善生产生活条件。

  6.提升治理水平。以“四好村”创建为载体,指导、督促“六联机制”、“三治融合”落到实处;充分发挥农民夜校作用,常态化开展感恩奋进主题教育,做好贫困群众的思想发动和宣传教育,激发勤劳致富主动脱贫的内生动力。

  7.每月参加第一书记组织召开的工作例会;每月至少开展2次农民夜校教育教学活动;每季度接受乡镇党政班子成员谈心谈话。

  8.在第一书记带领下,每季度走遍村内所有农户,帮助解决实际困难。

第三篇: 驻村工作队工作职责

  1.宣传政策。深入宣传中央和省委省政府关于打赢脱贫攻坚战、实施乡村振兴战略、精准扶贫的决策部署及各项强农惠农富农政策措施。

  2.落实帮扶计划。围绕“六个精准”“七个一批”,参与制定贫困村脱贫攻坚三年规划和年度帮扶计划,协助帮扶责任人制定“一户一策”帮扶计划,指导开展贫困人口精准识别、精准帮扶、精准退出工作,协助开展精准扶贫大数据录入。

  3.对接落实扶贫政策。对接落实“七个一批”等精准扶贫政策措施,参与实施特色产业、劳务输出、易地搬迁、危房改造、教育、科技、健康、生态保护等到村到户帮扶项目,帮助贫因村解决最直接、最现实、最迫切的困难和问题。

  4.帮助改善基础条件。以乡村振兴战略为统领,围绕贫困村基础设施建设、富民产业培育、社会事业发展,推动金融、交通、水利、电力、通信、文化、社会保障等行业和专项扶贫政策措施落实到村到户,实现村村通路、户户通电、安全饮水、住无危房的目标。

  5.帮助发展村级集体经济。积极参与农村“三变”改革,坚持强村与富民相结合、开源与挖潜相结合、输血与造血相结合,推动发展村级集体经济,协助管好用好村级集体收入。

  6.监管扶贫项目资金。把扶贫项目资金监督管理贯穿驻村帮扶工作全过程,推动落实公示公告制度,做到公开、公平、公正,确保扶贫项目资金安全运行。

  7.调动群众内生动力。注重扶贫同扶志、扶智相结合,做好贫困群众思想发动、宣传教育、情感沟通和技能培训工作,激发摆脱贫因的内生动力。

  8.推进乡风文明建设。参与乡村治理,加强法制教育,推动移风易俗,指导制定和谐文明的村规民约,弘扬文明新风,加强民族团结,促进家庭和睦、邻里和谐。

  9.推广普及普通话。积极做好帮扶村普通话推广普及工作,组织开展农村扫盲活动,提高农民群众对外沟通交流能力。

  10.帮助建强基层组织。协助抓好贫困村“两委”班子建设,推动落实管党治党政治责任。协助整顿村级软弱涣散党组织,对村于部履职情况进行监督,对整治群众身边的腐败问题提出建议。培养贫因村创业致富带头人,吸引各类人才到村创新创业,打造“不走的工作队”。

第四篇: 驻村工作队工作职责

  1、负责管理工作队队员,落实工作队职责,制订、实施工作队年度工作计划

  2、协调驻村帮扶各单位、各部门提出扶贫项目编制建议,争取相关支持,并参与实施、管理和监督;

  3、负责落实各定点帮扶单位的帮扶措施,协助做好帮扶责任人包户联系工作;

  4、担负“驻村第一书记”的要带领村“两委”成员开展“双争四帮”工作;

  5、负责工作队工作经费的管理;

  6、积极组织贫困户观看电视夜校和观后讨论。

第五篇: 驻村工作队工作职责

一、在乡镇党委的领导下,发挥指导、协调、帮扶、带动等作用,全程参与和推动精准扶贫。

二、掌握精准脱贫的内涵和程序,大力宣传党的扶贫开发和强农惠农富农政策,深入推动政策落实。

三、摸凊班子运行情况,协助当地党委政府加强村级班子建设,提升村级班子的凝聚力、战斗力,推动村党支部工作。

四、在普遍走访农户的基础上,重点走访党员干部、村民代表、致富能手、贫困户、信访人、掌握村情民意、群众疾苦、矛盾纠纷等情况。

五、协助和指导村支“两委”开展贫困户识别和建档立卡工作,确保贫固户评定公平、公开、公正:帮助村支“两委”制定和实施脱贫计划;协助村支“两委”抓好扶贫项目落实,促进贫困村、贫困户脱贫致富;帮助选准发展路子培育农民合作社,增加村集体收入,增强“造血”功能。

六、抓好产业项目。坚持一村一品,因地制宜发展种植业、养殖业、乡村旅游业、农副产品加工业、市场流通等产业,形成村有xx个特色产业,贫困农户家家有增收项目。在富民过程中探索新形势下发展村集体经济的有效实现形七、发挥好项目工作的“四个全程参与”作用。做到扶式,步壮大集体经济。

七、发挥好贫项目工作的“四个全程参与”作用。做到扶贫项目申报、实施、监管、报账全程参与。积极向上争取项目、向外借力发展。

八、为民办事服务。带领村级组织开展为民服务全程代理、民事村办等工作,打通联系服务群众“最后一公里”;推进电子商务、金融服务、便民超市进村工作,关心关爱贫图户、五保户、残疾人、农村空巢老人和留守儿童,帮助解决生产生活中的实际困难。

九、积极组织农户参加各类实用技术培训,提升群众致富能力。

十、积极参与村支两委处置化解本村有关贫困户精准识别信访工作,切实把问题化解在基层、解决在萌芽状态,消除不稳定因素,保一方平安。

第六篇: 驻村工作队工作职责

  1、驻村工作队队员驻村期间,按照县委县政府脱贫攻坚总体规划,在乡镇党委政府和第一书记的领导下宣传党的政策,推动脱贫攻坚,建强基层组织,为民办事服务,提升治理水平。
  2、宣传脱贫攻坚政策。
  3、推动脱贫攻坚。
  4、建强基层组织。
  5、为民办事服务。
  6、提升治理水平。
  7、每月参加第一书记组织召开的工作例会。

第七篇: 驻村工作队工作职责

  1.宣传政策。深入宣传中央和省委省政府关于打赢脱贫攻坚战、实施乡村振兴战略、精准扶贫的决策部署及各项强农惠农富农政策措施。
  2.落实帮扶计划。围绕“六个精准”“七个一批”,参与制定贫困村脱贫攻坚三年规划和年度帮扶计划,协助帮扶责任人制定“一户一策”帮扶计划,指导开展贫困人口精准识别、精准帮扶、精准退出工作,协助开展精准扶贫大数据录入。
  3.对接落实扶贫政策。对接落实“七个一批”等精准扶贫政策措施,参与实施特色产业、劳务输出、易地搬迁、危房改造、教育、科技、健康、生态保护等到村到户帮扶项目,帮助贫因村解决最直接、最现实、最迫切的困难和问题。
  4.帮助改善基础条件。以乡村振兴战略为统领,围绕贫困村基础设施建设、富民产业培育、社会事业发展,推动金融、交通、水利、电力、通信、文化、社会保障等行业和专项扶贫政策措施落实到村到户,实现村村通路、户户通电、安全饮水、住无危房的目标。
  5.帮助发展村级集体经济。积极参与农村“三变”改革,坚持强村与富民相结合、开源与挖潜相结合、输血与造血相结合,推动发展村级集体经济,协助管好用好村级集体收入。
  6.监管扶贫项目资金。把扶贫项目资金监督管理贯穿驻村帮扶工作全过程,推动落实公示公告制度,做到公开、公平、公正,确保扶贫项目资金安全运行。
  7.调动群众内生动力。注重扶贫同扶志、扶智相结合,做好贫困群众思想发动、宣传教育、情感沟通和技能培训工作,激发摆脱贫因的内生动力。
  8.推进乡风文明建设。参与乡村治理,加强法制教育,推动移风易俗,指导制定和谐文明的村规民约,弘扬文明新风,加强民族团结,促进家庭和睦、邻里和谐。
  9.推广普及普通话。积极做好帮扶村普通话推广普及工作,组织开展农村扫盲活动,提高农民群众对外沟通交流能力。
  10.帮助建强基层组织。协助抓好贫困村“两委”班子建设,推动落实管党治党政治责任。协助整顿村级软弱涣散党组织,对村于部履职情况进行监督,对整治群众身边的腐败问题提出建议。培养贫因村创业致富带头人,吸引各类人才到村创新创业,打造“不走的工作队”。

第八篇: 驻村工作队工作职责

  负责工作队员日常管理。认真记好扶贫工作日志,定期组织汇总扶贫工作推进情况,分析存在问题,总结工作经验,每月30日前分别报送帮扶单位、苏木乡镇党委政府、旗县市扶贫办,协调争取相关部门的支持。

  负责组织制定工作计划。牵头组织制定各项工作计划和嘎查村脱贫发展规划,并认真做好组织实施。

  负责组织制定帮扶方案。带领工作队员在全面深入调查研究,摸清贫困村、贫困户、贫困人口基本信息的基础上制定帮扶施策方案,并负责做好协调落实。

  负责组织落实帮扶借施。带领帮扶工作队员认真组织落实各级扶贫开发政策措施,督促检查各类项目资金到位和实施情况,确保各项措施落地生根。

  负责组织完善村户档案。组织帮扶工作队员帮助噶查村完善挂图作战指挥系统。更新建档立卡数据,核准贫困人口基本信息,确保档案软件规范有序。

第九篇: 驻村工作队工作职责

  (1)负责对工作队队员的管理,制订工作队年度工作计划。(2)负责建档立卡的数据更新。(3)牵头编制扶贫项目,争取相关部门的支持,并组织实施、管理和监督。(4)负责安排和管理工作队工作经费。(5)负责落实单位包村的各项帮扶措施,协助做好本单位干部包户工作。(6)定期向包村单位汇报贫困村工作情况并争取支持;年底撰写工作总结,并向乡(镇)、县级组织、扶贫部门以及派出单位报告

第十篇: 驻村工作队工作职责

  1、参与贫困人口识别和建档立卡,协助组织开展贫困户核查认定,建档立卡和信息化建设工作。
  2、落实各项政策。解决惠农富农强农政策落实到村到户的“最后一公里"问题。
  3、协助组织实施扶贫项目。广泛调动帮扶力量和资源,组织、推进各类扶贫项目。
  4、监督落实。从严监督、落实各项扶贫工作,确保按政策程序规范运行。

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