支委会确定发展对象会议记录范本
2010年8月31日，XXXX总公司经理兼党总支书记XXX同志在公司会议室主持召开了党政联席会议。会议的中心议题是根据后备干部的民主推荐情况，研究讨论确定后备干部的考察对象。班子成员XXX、XXX、XXX参加了会议。现纪要如下：
一、关于后备干部的民主推荐情况
会议由工会主席XXX同志代表考核组汇报了在公司机关和基层分公司进行后备干部民主推荐的情况。推荐结果如下：
(一)XX物业共有正式职工38名，出席28名。XXX同志：20票，XX同志8票。
(二)XX物业共有正式职工17名，出席16名。XXX同志：11票，XXX同志5票。
(三)XXXX共有正式职工18名，出席18名。XX同志：18票。
(四)XXX物业共有正式职工24名，出席18名。XXX同志：17票，XX同志12票。
(五)总公司机关共有正式职工71名，出席42名。XXX同志：26票，XXX同志7票。
二、关于后备干部考察对象的确定
根据民主推荐结果和日常掌握的情况，班子成员充分发表了各自的意见，一致决定将民主推荐得票数最多的6位同志列为后备干部考察对象，即XXX、XXX、XXX同志作为正科级后备干部考察对象，XX、XX、XXX同志作为副科级后备干部考察对象。
会议决定近期考核组要严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》的有关规定，认真开展组织考察。按程序全面准确地了解被考察对象的德、能、勤、绩、廉等情况。
支委会确定发展对象会议记录范本
时 间： x年x月x日 地点：xxx
主持人： xxx(党支部书记)
记录人： xxx
出 席： xxx(支部委员)
列 席： xxx(负责考察入党积极分子的非支委的正式党员)
缺 席： xxx(缺常原因，如学习、出差、生病、无故)
会议主题： 确定发展对象
党支部书记(xxx)： 我支部对入党积极分子xxx、xxx培养教育和考察已满一年，基本具备党员条件，今天，召开支委会，听取党小组、培养联系人、党员和群众的意见的基础上，确定发展对象。
首先听取xxx所在党小组的意见，请党小组长(xxx)介绍一下培养考察情况：
党小组长(xxx)：……(谈对xxx同志一段时间来在政治，思想、工作，学习等方面的表现情况)。(没有党小组的此环节省路)下面请负责培养这过几位同志的联系人谈谈一年来对他们培养考察情况，包括前期召开座谈会，征求党员和群众意见的情况。首先请xxx、xxx同志谈对xxx同志的考察情况。
培养联系人(xxx)：…………。
支部委员(xxx)：…………
(其他人员也可充分发表意见)
党支部书记(xxx)：接下来大家谈对xxx(另外一名)同志的考察情况。
(记录与前者相同)
党支部书记(xxx)：现在请列席的同志退场，支委会成员留下来继续开会。刚才，各位都听取了对入党积板分子xxx、xxx等的考察情况，我们现在要确定xxx等为发展对象，请大家充分讨论酝酿，……………………………。综合每一位入党积极分子的考察情况，xxx、xxx表现突出，我建议把xxx、xxx同志列为发展对象，大家有没有意见。如没有意见，现在进行表决，表决方式可以为举手表决或无记名投票表决。如以举手表决为例：同意xxx同志列为发展对象的请举手，放下;不同意的清举手，无(xxx人);弃权的请举手，无(xxx人)，一致通过(同意的超过半数，通过)。
(需对每一位推荐对象进行逐一表决)
会议决议：经支委会研究通过，同意把xxx、xxx同志列为发展对象，上报上级党委备案。
支委会确定发展对象会议记录范本
会议时间：2023年8月5日
会议地点：海丰路支行会议室
主持人：**(支部书记)
出席人员：**、李国发、**
记录人：**
会议内容： 讨论关于确定**同志为入党积极分子的问题
党支部书记**发言：
今天召开党员大会，主要内容讨论关于确定**同志为入党积极分子的问题，下面先请**同志宣读《入党申请书》。
1、**同志宣读自己的《入党申请书》。
2、支部书记**介绍**同志的基本情况。
该同志思想品德端正,团结同志,对党忠诚老实,为人真诚,有为共产主义奋斗终身的决心，在政治思想上自觉同党中央保持一致,学习党的基本知识和时事政治,对党的认识明确,入党动机端正。参加工作以来,能够严格地要求自己,在工作和学习中较好地发挥了先锋模范作用。我同意**同志成为入党积极分子。
3、与会同志对**同志进行充分讨论。
李国发同志发表意见：**同志热爱工作，团结同事，工作勤勤恳恳，不计较个人得失，受到了全行人员的一致好评，我同意**同志成为入党积极分子。
4、表决情况：
全体到会的党员一致通过，同意**同志成为一名入党积极分子，同时指定**同志的培养人为**同志。
查看全文
false