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广州助理园长或教师简历模板

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2012年04月29日 广州简历模板信息由爱学范文网简历频道为求职者提供.

姓名

(女,26岁)
求 职 位:助理园长或教师期望薪资:3000-5000元/月
目前职位:园长学 历:本科
工作经验:5-10年现居住地:广州白云增槎路
电子邮箱:

工作经验

  • 幼儿园
    2006-10 至 2009-11任职幼教薪资2000-3000元/月
    工作职责:在此期间,半工半读,从保育员做起,任职配班教师、主班教师、园长助理、幼儿园出纳、后勤园长。
  • 天使双语艺术幼儿园
    2009-2 至 2011-12任职园长薪资3000-5000元/月
    工作职责:1.贯彻幼教政策法规,依法办园。
    2.认同幼教机构的理念文化,落实幼教机构的办园方针,幼教机构的决策方案
    3.管理并实施幼教机构的各类课程。
    4.完成幼教机构授予的任务,向幼教机构汇报各项工作。
    5.负责制定幼儿园未来三年、五年发展规划,制订学期园务工作计划与目标、月度工作计划与目标。
    6.负责修改、完善幼儿园各项规章制度
    7.负责全园教职工的绩效考核工作。
    8.负责安排接待机构领导、教育主管部门领导、机构顾问与专家的来访与指导,负责接待大型公开宣传活动、媒体活动。
    9.负责管理幼儿园财务预算、支出与教职员工的报销。
    10.负责幼儿园内教职员工和幼儿的人生安全,以及幼儿园的财产安全。
    11.负责幼儿园教育质量监督与评估工作。
    12.幼儿园园舍环境布局、装饰的监督与指导工作。
    13.负责幼儿园招生工作。
    14.负责幼儿园评级申报工作。
    15.负责监督、协调园内外大型幼儿兴趣活动、公开课及外出活动。
    16.负责监督管理幼儿园教师成长档案与幼儿成长档案。
    17.协助幼教机构对直营园、加盟园和潜在加盟园进行培训。
    18.负责建立与协调幼儿园与家庭、社区的关系。
    19.建立与上级教育行政部门、卫生防疫部门等相关部门的良好关系。
    20.协助综合主任,做好园内财产登记、使用、维修工作。
  • xxx丰收艺术幼儿园
    2012-2 至 2012-6任职园长薪资3000-5000元/月
    工作职责:1.贯彻幼教政策法规,依法办园。
    2.认同幼教机构的理念文化,落实幼教机构的办园方针,幼教机构的决策方案。
    3.管理并实施幼教机构的各类课程。
    4.完成幼教机构授予的任务,向幼教机构汇报各项工作。
    5.负责制定幼儿园未来三年、五年发展规划,制订学期园务工作计划与目标、月度工作计划与目标。
    6.负责修改、完善幼儿园各项规章制度。
    7.负责全园教职工的绩效考核工作。
    8.负责安排接待机构领导、教育主管部门领导、机构顾问与专家的来访与指导,负责接待大型公开宣传活动、媒体活动。
    9.负责管理幼儿园财务预算、支出与教职员工的报销。
    10.负责幼儿园内教职员工和幼儿的人生安全,以及幼儿园的财产安全。
    11.负责幼儿园教育质量监督与评估工作。
    12.幼儿园园舍环境布局、装饰的监督与指导工作。
    13.负责幼儿园招生工作。
    14.负责幼儿园评级申报工作。
    15.负责监督、协调园内外大型幼儿兴趣活动、公开课及外出活动。
    16.负责监督管理幼儿园教师成长档案与幼儿成长档案。
    17.协助幼教机构对直营园、加盟园和潜在加盟园进行培训。
    18.负责建立与协调幼儿园与家庭、社区的关系。
    19.建立与上级教育行政部门、卫生防疫部门等相关部门的良好关系。
    20.协助综合主任,做好园内财产登记、使用、维修工作。
  • 教育经历

    2009-9 至 2011-6武汉大学行政管理专业

    2006-9 至 2009-7华中师范大学学前教育专业

    张倩茹语言能力

    英语:一般英语:一般

    张倩茹专业证书

    园长资格证 2011年12月由xxx教育厅颁发

    幼教资格证 2008年6月由湖北教育厅颁发

    幼教资格证 2008年6月由湖北教育厅颁发

    普通话登记证 2008年9月由湖北教育厅颁发

    广州简历模板延伸阅读,教你如何撰写一个优秀的个人简历。
    个人简历主要内容
    1、个人资料:必须有姓名、性别、联系方式(固定电话、手机、电子邮箱、固定住址),而出生年月、籍贯、政治面貌、婚姻状况、身体状况、兴趣爱好等则视个人以及应聘的岗位情况,可有可无。
    2、学业有关内容:毕业学校、学院、学位、所学专业、班级、城市和国家,然后是获得的学位及毕业时间,学过的专业课程(可把详细成绩单附后)以及一些对工作有利的副修课程以及您的毕业设计等。
    3、本人经历:大学以来的简单经历,主要是学习和担任社会工作的经历,有些用人单位比较看重你在课余参加过哪些活动,如实习,社会实践,志愿工作者,学生会,团委工作,社团等其他活动。切记不要列入与自己所找的工作毫不相干的经历。
    4、荣誉和成就:包括“优秀学生”、“优秀学生干部”、“优秀团员”及奖学金等方面所获的荣誉,还可以把你认为较有成就的经历(比如自立读完大学等)写上去。或者是参加国家学术性竞赛,国际比赛获得的荣誉等。
    5、求职愿望:表明你想做什么,能为用人单位做些什么。内容应简明扼要。
    6、附件:个人获奖证明,如优秀党、团员,优秀学生干部证书的复印件,外语四、六级证书的复印件,计算机等级证书的复印件,发表论文或其他作品的复印件等。
    7、个人技能:专业技能,IT技能和外语技能。同时也可以罗列出你的技能证书。
    8、第三方推荐:通过专业的职业测评系统,出具详细客观的测评报告,作为第三方推荐信,附在简历后面作为求职推荐的形式。一方面说明求职者的职业性格、职业兴趣,另一方面有利于用人单位判断求职者与岗位的匹配情况。
    9、封面:你也可以在个人简历上设计封面,也可以省去封面。关于封面,有部分HR不喜欢封面,在选择封面时需慎重考虑。封面的要求一般要简洁,可以在封面上出现个人信息,方便用人单位查阅。并且封面的风格要符合应聘公司的文化和背景,也要凸显自己的个性和风格。
    个人简历的写作标准
    1、整洁:简历一般应打印,保证简历的整洁性。
    2、简明:要求简历一般在1200字以内,让招聘者在几分钟内看完,并留下深刻印象。
    3、准确:要求简历中的名词和术语正确而恰当,没有拼写错误和打印错误。
    4、通俗:语言通俗晓畅,没有生僻的字词。
    5、诚实:要求内容实事求是,不卑不亢。表现自然。

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