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简历是自我提升非常重要的文件，目的是赢得面试机会。要达到这个目的，你必须说服接受者让对方知道你有什么资格。你可能要和几百个甚至上千个应聘者竞争，所以你必须努力展示你的才华，抓住未来雇主的注意力，出其不意地取胜。
在招聘人员的选拔过程中，简历是你唯一可以完全掌控的部分。至于书面简历，和你的准备力度成正比。你会发现如果你想写获胜该文档需要建议和指导，但让我们先来看看几个基本原则:
1.内容和信息应该简单扼要。
2.避免像书一样说话，避免难以理解的词语。
3.写在第三人称的位置上(好像在描述另一个人)，这样可以强调自己的成绩而不自夸。这是最标准的介绍方式，也可以增加内容的权威性。
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