包商银行案件警示教育心得体会7篇
包商银行案件警示教育心得体会篇1
从本次金融案例学习中,我感悟到金融工作者之所以走上犯罪的道路,主要是在主观上放松对自己的世界观改造而导致理想信念动摇、思想蜕化变质。今后,应当从以下几方面提升自己:
以案示警,增强政治意识。就是不论任何时候,面对复杂多变的形势,要始终保持清醒的头脑,具有敏锐的观察力、鉴别力、判断力和政治定力,坚定正确的政治方向。
以案为戒,提升责任意识。对照案发原因,剖析存在的问题,面对诱惑,要多问几个为什么,要时刻牢记共产党员为人民服务的宗旨。
以案促改,改进工作作风。要经常反思工作中存在的不足、短板,自我改进,自我加压,同时要不断加强思想净炼、政治历练、实践锻炼,从而达到把问题变议题,通过学习去破题,增强工作的探索性、创新性、引领性,提升化解风险与案件防控的能力。
我将以此次学习研讨为契机,在立足岗位工作实践的基础上,用理论指导自己的行动,继续勤奋学习,谦虚谨慎,以更加饱满的工作热情投入到工作中去,将自己的工作做得更好、更实、更细。
包商银行案件警示教育心得体会篇2
在国有商业银行的改革和发展取得显著成绩的同时,基层机构案件濒发的问题却始终没有得到有效的控制。这些案件的发生,不仅给国有商业银行造成了巨大的经济损失,也给其社会形象带来了不利影响。如何通过剖析案件成因,从源头上防范银行案件的发生,是各级银行机构都应该思考的问题。通过对《代价》警示教育案例的学习,结合自己在银行多年工作的体会,在案件的防范对策方面谈一些粗浅的看法 。
(一)端正经营理念,促进银行业务稳健、快速发展。以价值最大化为经营目标,是国有商业银行在改革和发展过程中早已明确了的经营指导思想。银行各级经营管理者在实际工作中要坚决抛弃只求规模、不讲质量、不惜成本抓存款的短期行为,始终把握正确的经营理[“文 秘 港”还有更多精彩文章等着您!]念。
(二)加强内部管理,建立和完善科学的管理机制。商业银行应根据银行的发展战略、经营思路和年度综合经营计划,建立和完善以经济增加值为核心、权责利相结合的绩效 评价和考核机制。建立健全、合理、有效的内部控制体系,强化全行员工的风险意识,构筑内部稽核、委派会计主管、业务检查、风险管理、审计监督等多层次的风险抵御防线,形成监督合力。强化和落实各级分支行经营管理责任,推行问责制,加大责任追究力度,尤其对案件频发的机构负责人要实行引咎辞职制度。
(三)以人为本,构建和谐团队,加强员工队伍建设。银行机构要把每一位员工都当作主人和价值创造者,建立公正、公开、公平的薪酬、晋升等激励办法,为员工搭建稳定的、通畅的发展空间。弘扬企业文化,培养员工的敬业精神、进取精神,提升员工对银行的忠诚度和贡献度。同时,经常对员工开展警示教育,定期进行员工排查,及时掌握员工的思想和行为动态,将案件隐患消灭在萌芽状态。
(四)强化合规经营、合规操作意识,培育合规文化。不断强化经营管理者和员工的合规经营、合规操作意识,做到人人主动合规,事事处处合规,逐步培育和形成良好的合规文化。
警示教育对防范案件风险具有十分重要的意义。进行警示教育,应该注重引导员工思考人生目的、人生价值、人生态度等问题,对照案例校正人生坐标,增强自律意识。在教育中陈述反面典型的犯罪过程,则应尽可能避免提及犯罪技巧和躲避检查伎俩,以免被居心叵测之人仿效借鉴。
同时,要多挖掘犯罪根源,少展现个性细节。尽管犯罪形形色色,种类多样,但走上违法道路,都有其共性所在。应该从纷繁的犯罪个案中抽象出共性的东西来教育人,在提及违纪犯罪实例时要对内容和具体细节把关。
通过对违纪犯罪现象的理性分析,让员工明白一个道理:人的堕落,并非偶然,都有一个不知不觉从小变大的渐进过程,都因循从小恶到大恶,最终走向身败名裂的轨迹,如果不拘小恶,忽微常积,明天走上犯罪道路的可能就是你自己,从而让员工真正得到警示。
包商银行案件警示教育心得体会篇3
在国有商业银行的改革和发展取得显著成绩的同时,基层机构案件濒发的问题却始终没有得到有效的控制。这些案件的发生,不仅给国有商业银行造成了巨大的经济损失,也给其社会形象带来了不利影响。如何通过剖析案件成因,从源头上防范银行案件的发生,是各级银行机构都应该思考的问题。通过对《代价》警示教育案例的学习,结合自己在银行多年工作的体会,在案件的防范对策方面谈一些粗浅的看法 。
(一)端正经营理念,促进银行业务稳健、快速发展。以价值最大化为经营目标,是国有商业银行在改革和发展过程中早已明确了的经营指导思想。银行各级经营管理者在实际工作中要坚决抛弃只求规模、不讲质量、不惜成本抓存款的短期行为,始终把握正确的经营理[“文 秘 港”还有更多精彩文章等着您!]念。
(二)加强内部管理,建立和完善科学的管理机制。商业银行应根据银行的发展战略、经营思路和年度综合经营计划,建立和完善以经济增加值为核心、权责利相结合的绩效 评价和考核机制。建立健全、合理、有效的内部控制体系,强化全行员工的风险意识,构筑内部稽核、委派会计主管、业务检查、风险管理、审计监督等多层次的风险抵御防线,形成监督合力。强化和落实各级分支行经营管理责任,推行问责制,加大责任追究力度,尤其对案件频发的机构负责人要实行引咎辞职制度。
(三)以人为本,构建和谐团队,加强员工队伍建设。银行机构要把每一位员工都当作主人和价值创造者,建立公正、公开、公平的薪酬、晋升等激励办法,为员工搭建稳定的、通畅的发展空间。弘扬企业文化,培养员工的敬业精神、进取精神,提升员工对银行的忠诚度和贡献度。同时,经常对员工开展警示教育,定期进行员工排查,及时掌握员工的思想和行为动态,将案件隐患消灭在萌芽状态。
(四)强化合规经营、合规操作意识,培育合规文化。不断强化经营管理者和员工的合规经营、合规操作意识,做到人人主动合规,事事处处合规,逐步培育和形成良好的合规文化。
警示教育对防范案件风险具有十分重要的意义。进行警示教育,应该注重引导员工思考人生目的、人生价值、人生态度等问题,对照案例校正人生坐标,增强自律意识。在教育中陈述反面典型的犯罪过程,则应尽可能避免提及犯罪技巧和躲避检查伎俩,以免被居心叵测之人仿效借鉴。
同时,要多挖掘犯罪根源,少展现个性细节。尽管犯罪形形色色,种类多样,但走上违法道路,都有其共性所在。应该从纷繁的犯罪个案中抽象出共性的东西来教育人,在提及违纪犯罪实例时要对内容和具体细节把关。
通过对违纪犯罪现象的理性分析,让员工明白一个道理:人的堕落,并非偶然,都有一个不知不觉从小变大的渐进过程,都因循从小恶到大恶,最终走向身败名裂的轨迹,如果不拘小恶,忽微常积,明天走上犯罪道路的可能就是你自己,从而让员工真正得到警示。
包商银行案件警示教育心得体会篇4
要时刻保持思想上的觉醒,常做自我反思与剖析,不要在权力、利益之间迷失自我,不要图一时,而毁一生,坚决不踩雷、不越线,坚守自己做人做事的底线。下面是由达达文档网小编为大家整理的银行案件警示教育个人心得体会大全,欢迎大家阅读。
包商银行案件警示教育心得体会篇5
经过一星期紧张的学习,我逐篇学了案例,真象书的名字一样“代价”实在太大了,建行的代价,员工的代价足以让每个人痛心疾首。通过这些案例的学习,能促使我增强自我保护意识,在平时的小事上在心中筑起“防火墙”。
沉重的代价是强烈的警示。发生案件不但会给银行造成重大资金风险和损失,还会严重损害银行的形象;发生案件,不但要严惩银行内部的涉案人员,还要追究相关经办岗位,管理岗位和领导岗位人员的责任;发生案件,还会对一部分员工的家庭亲情造成伤害。无论案件对银行造成的损失,还是对员工造成的伤害,都令人为之惋惜。
付出这么大的代价,这与平时的思想意识、工作习惯和规章制度的落实是分不开的,老在一种工作状态下,思想一旦麻痹就让心怀不轨的犯罪分子有可乘之机。我们的规章制度制定的很全面,很细致,但在具体的工作中,在实际执行中就打了折扣,没有了风险防范意识,法制意识更是淡薄,在具体细节上处事的原则性不强,置制度于脑后,违章操作才付出了如此代价。
俗话说“苍蝇不叮五缝的蛋”。不法分子虽然功于心计,惊心谋划,蓄意欺骗。从内部看,是银行在经营管理上存在着许多漏洞,有章不循,违章操作,给犯罪分子以可乘之机,书中的每一个案件,在作案的每一个细节中,如果能把规章制度放在首位,在某个细节上就能把漏洞堵上,就不会造成如此重大的“代价”。
十案十违章,而每个案件的发生都堪称违章大全,一是违规混岗、串岗、会计岗位分工不明,职责不清。严重的混岗、串岗使每个作案人都能浑水摸鱼,使防范严密的规章制度形同虚设,对内部人员作案起不到最后把关的作用。虽然各项规章制度和操作规程都有,并且印成了本子,也上了墙,但严格执行还不够,更多的时候是学制度、“找制度”、“补”制度,实际上执行时又是另一套,导致制定规章制度和实际操作执行上存在“两张皮”现象。因此,各项规章制度的落实更重要,要从操作和管理环节,一个制度一个制度的落实,加强监督、检查和学习,切实保障每一位员工都能做到有规必依,按章办事,合规操作。
特别是在平时的学习中,要坚持以人为本,做耐心细致的思想政治工作,增强员工抵御不良思想的侵袭,树立正确的人生观,打牢拒腐防变的思想,以积极心态投身改革,珍惜自己的人生价值和职业前途,奉公守法,安心本职,勤奋工作。
这些真实案例都是血的教训,也是强烈的警示,我一定要引以为戒,从思想上认识到,从行为上执行到。
银行业案件警示教育心得体会2
周五晚上,我们营业部的全体员工在会议室进行了服刑人员以身说法警示教育光盘和防抢劫预案演示光盘的学习。通过这些案例的学习,能促使我增强自我保护意识。
沉重的代价是强烈的警示。发生案件不但会给银行造成重大资金风险和损失,还会严重损害银行的形象;发生案件,不但要严惩银行内部的涉案人员,还要追究相关经办岗位,管理岗位和领导岗位人员的责任;发生案件,还会对一部分员工的家庭亲情造成伤害。无论案件对银行造成的损失,还是对员工造成的伤害,都令人为之惋惜。
付出这么大的代价,这与平时的思想意识、工作习惯和规章制度的落实是分不开的,老在一种工作状态下,思想一旦麻痹就让心怀不轨的犯罪分子有可乘之机。我们的规章制度制定的很全面,很细致,但在具体的工作中,在实际执行中就打了折扣,没有了风险防范意识,法制意识更是淡薄,在具体细节上处事的原则性不强,置制度于脑后,违章操作才付出了如此代价。
俗话说苍蝇不叮五缝的蛋。不法分子虽然功于心计,惊心谋划,蓄意欺骗。从内部看,是银行在经营管理上存在着许多漏洞,有章不循,违章操作,给犯罪分子以可乘之机,其中的每一个案件,在作案的每一个细节中,如果能把规章制度放在首位,在某个细节上就能把漏洞堵上,就不会造成如此重大的代价。
十案十违章,而每个案件的发生都堪称违章大全,一是违规混岗、串岗、会计岗位分工不明,职责不清。严重的混岗、串岗使每个作案人都能浑水摸鱼,使防范严密的规章制度形同虚设,对内部人员作案起不到最后把关的作用。虽然各项规章制度和操作规程都有,并且印成了本子,也上了墙,但严格执行还不够,更多的时候是学制度、找制度、补制度,实际上执行时又是另一套,导致制定规章制度和实际操作执行上存在两张皮现象。因此,各项规章制度的落实更重要,要从操作和管理环节,一个制度一个制度的落实,加强监督、检查和学习,切实保障每一位员工都能做到有规必依,按章办事,合规操作。
总而言之,我们在平时的学习中,要坚持以人为本,做耐心细致的思想政治工作,增强员工抵御不良思想的侵袭,树立正确的人生观,打牢拒腐防变的思想,以积极心态投身改革,珍惜自己的人生价值和职业前途,奉公守法,安心本职,勤奋工作。
包商银行案件警示教育心得体会篇6
x月x日,xx联社各网点职工代表在监事长的带领下,统一乘车赴xx监狱进行案防合规警示教育。
到达监狱后,我们先后参观了服刑人员的劳动区、生活区,并集体观看了近年来有关职务犯罪的警示教育纪录片。影片中的人物,多数都是有学识、有能力的领导干部,拥有着不可限量的前途以及幸福美满的家庭,可他们却在利益的诱惑之下,利用职务之便以权谋私,犯下了不可饶恕的罪行。影片结束后,两名服刑人员现身说法,向我们讲述了自己如何走向犯罪深渊,并分享了无比惨痛的经验教训。听了他们的讲述,我的内心受到了震撼。他们曾经拥有过辉煌的过去,也拥有过艰苦奋斗的过程,但当他们成为掌握实权的领导干部后,欲望膨胀,在贪欲的驱使下渐渐丧失了最后的底线。我能感受到他们的懊悔和自责,作为干部,作为丈夫、儿子和父亲,他们都是失败的,只因一念之差,一步步地划向罪恶的深渊,不但自毁前程,还使党和国家蒙受了巨大的损失,最终走进囹圄,追悔莫及。
他们的教训是惨痛的,代价是巨大的,可谓发人深省。我觉得究其原因可能存在以下两方面:首先,思想不端正,律己不严。当他们看到其他人生活的比自己富足,自己拥有权力却一味坚守原则反而失去了很多“获利”的机会,因此认为收点小礼品没什么大不了的。但是“千里之堤,溃于蚁穴”,正是这样的虚荣浮华以及心存侥幸的心理,已然是思想腐化堕落的开端,是走向深渊的第一步。其次是对法纪的漠视,无视监督。影片中的领导干部把人民赋予的权力作为自己谋私的工具,不甘清贫,利欲熏心,丧失操守,用自己的前途和自由去以身试法换取身外之物,最终必然会受到法律的制裁。
通过警示教育学习,结合我们自身的岗位实际,我认为作为青年员工要做到以下几点:
一、坚定信念,树立正确的世界观、人生观、价值观。以前我们可能认为反腐是领导的事与我们员工关系不大,但我们从案例中可以看出,除了身居要职的高官外,不乏那些普通的工作人员走上职务犯罪的道路,因此并非位高才会犯罪,如果一个人丧失了信念,丢掉了底线,必将导致人生观和价值观的扭曲。所以我们要有正确的理想信念,特别是对于我们年轻的新员工来说要有明确的职业规划,正确处理好工作内八小时与工作外八小时的关系,不该做的事坚决不做,要坚定正确的立场。
二、树立法律意识、合规意识,提高自身的职业素养。作为金融工作者,我们每天都会与金钱打交道,因此“按规矩办事”更应该牢牢印刻在我们心中。我们要时刻提醒自己做每项工作都要合规合法,一心按规矩办事,不得有丝毫杂念,不得碍于同事、朋友的情面或片面追求个人私欲而背离规章制度而不顾。只有时刻约束自我,我们才有保护自己权益和维护广大客户利益的能力。
三、通过学习充实自己,树立健康的心态和实在的寄托。有时心态往往是诱发犯罪的根源。比如拜金主义思想会激发内心的贪欲;超前消费观念有时会导致变异的社会心态;侥幸的心理会使人任意妄为。许多铸成大错的案件往往就是从这样的心理开始,从一些不起眼的小动作、小利益开始,以致于降低了标准,放松了约束,私欲膨胀,无力自拔。因此我们要时刻保持平衡的心态,在名誉、职位、个人利益方面保持良好的心境,不被歪风邪气所影响,通过学习不断提升自己,充实自己,踏实做好本职工作。
让我们从一点一滴做起,培育高尚的信念,以这些真实的案例作为警示,对业务工作的各个环节都要合规操作,绝不触碰“高压线”,远离职务犯罪。让我们以务实的精神、正义的形象、优良的业绩促进各项业务健康发展,在本职岗位上履行自己的使命,携手共创xx联社更加辉煌的明天!
包商银行案件警示教育心得体会篇7
x农商银行法律合规部全员在分管领导的带领下,集中学习了案件警示教育典型案例。从案例中,我们看到整个业务办理过程中,有很多明显的违规环节,银行工作人员一步步走向犯罪,主要是因为缺乏合规理念,缺乏法律意识,有章不循,违规操作。在今后的工作与生活中,我将主要做到以下几方面:
一是要加强学习,不断提高思想认识与水平。经常与优秀员工谈心学习,取长补短,树立正确的价值观、人生观,遇事三思而后行,形成正确的判断,慎思而笃行。
二是防微杜渐,不以恶小而为之。要时刻保持思想上的觉醒,常做自我反思与剖析,不要在权力、利益之间迷失自我,不要图一时,而毁一生,坚决不踩雷、不越线,坚守自己做人做事的底线。
三是要做到警钟长鸣。通过对典型案例的学习,时刻给自己敲响警钟,同时,借助法律合规部这一工作平台,也要时刻给员工以警醒,向员工传递合规理念,坚决杜绝违规违纪行为,增强员工法制意识、自我保护意识,为营造x农商银行良好的合规文化氛围尽一份力。
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