近期，xxx当xxx纪委监委聚焦党风廉政建设责任落实情况，组织各级党员领导干部开展常规约谈，警示教育各级党员领导干部廉洁自律、以身作则，做到守土有责、守土担责、守土尽责。
加强组织领导，扎实有序开展约谈
制定印发《落实全面从严治党主体责任和监督责任约谈工作方案》，明确约谈对象、实施主体、约谈时间、约谈地点、约谈方式、指定联络人、记录人等相关要求，x委主要负责同志亲自审定约谈工作方案，带头约谈x委班子成员和各党委（党组）书记；各约谈领导按照约谈方案分工，结合约谈对象岗位职责、工作表现、性格特点等亲自制定各自约谈计划，拟定约谈提纲，列出约谈时间安排表，各组联络人提前约定约谈对象，确保约谈工作扎实有序开展；各组记录人原汁原味记录、真实反映约谈情况，针对约谈中反映的问题及时梳理形成约谈问题清单，并将约谈记录和问题清单交x纪委监委进行保密管理。
坚持问题导向，确保约谈取得实效
约谈对象覆盖所有乡（镇）、x直单位、寺管委会和国有企业主要负责人，对照“两个责任”清单，重点围绕领导班子履行全面从严治党主体责任、约谈对象本人履行第一责任人责任、党组织班子成员履行“一岗双责”、党风廉政建设重大工作推进落实、廉洁纪律与廉政制度执行落实和廉政风险防范、排查和化解等情况，坚持开诚布公谈、实事求是谈，既肯定约谈对象的工作成绩，又“一针见血”指出其不足，明确下一步努力方向，要求约谈对象自觉对照“四个亲自”要求，认真履行起本级党组织、本单位党风廉政建设第一责任人责任，切实将党风廉政建设同本单位业务工作通盘考虑、协调推进，决不能只抓业务而不抓党风廉政建设，绝不能对各级党委、纪委党风廉政建设相关工作部署束之高阁、不做安排、不抓落实。
抓实问题整改，强化约谈成果运用
紧盯各级“关键少数”，紧紧围绕“两个责任”落实，逐级传导和压实责任，提醒约谈对象带头遵守党章党纪党规，特别是带头遵守党的政治纪律和政治规矩，以身作则、廉洁自律，自觉纠正和杜绝特权思想，管好亲属、子女和身边工作人员，发挥好示范表率作用，对有问题苗头的党员领导干部，及时提醒敲打，帮助深刻认识违纪违法的严重后果，增强敬畏之心，及时教育挽救。x纪委监委认真梳理汇总问题清单，建立问题台账，梳理问题清单154条，提出整改建议159条，认真督促相关单位和人员抓好整改，并将整改情况列入日常监督检查内容进行跟踪问效，确保问题整改到位、逐项销号。
领导干部党风廉政建设约谈记录220xx年11月2日至3日，集团公司纪委集中时间与落实“两个责任”不力的基层党组织开展了党风廉政建设约谈工作。运用咬耳扯袖、红脸出汗的形态，加强对党员领导干部教育和管理，积极推进集团公司“两个责任”的落实。
近期，有两个基层党组织存在违反了中央八项规定精神苗头性、倾向性问题，集团公司纪委通过前期检查掌握事实后，认为事情本身虽不构成违纪但在小范围内还是造成了不良影响，按照约谈制度的触发条件，呈报党委主要领导后，决定启动党风廉政建设约谈工作。
谈话前，根据谈话对象的职务层次和具体岗位确定了适当的谈话人，提前制做了谈话提纲和约谈记录表，告知约谈对象约谈时间、地点及谈话类型，要求约谈对象按时接受约谈。参加约谈人必须两人以上，约谈主要内容包括：是什么原因找其谈话，指出问题症结所在，被约谈人要谈自己的认识和看法，谈话人要提出具体要求，被约谈人要表明态度，提出问题整改措施。约谈结束后，约谈对象在《约谈记录表》上签名确认。
党风廉政建设谈话是一项政治性、政策性很强的工作，集团公司纪委在运用过程中非常慎重规范，本着对本人负责的态度，早发现、早提醒、早纠正，避免小错误演变成大问题。
领导干部党风廉政建设约谈记录3为进一步推进全面从严治党，认真贯彻落实中央、省委、市委xxx委关于党风廉政建设和反腐败工作的决策部署，5月14日，尚红同志就落实党风廉政建设“两个责任”进行集体约谈,并组织学习了《中共xxx委办公室关于印发xxx开展落实党的廉政建设“两个责任”分级约谈方案的通知》（x党办发〔2018〕65号）和《x委书记商友x同志在x委党的建设工作领导小组20xx年第一次会议上的讲话》等相关文件会议精神，层层传导压力，层层推动落实，上下联动，确保全乡党员干部真正把党风廉政建设责任放在心上，扛在肩上、抓在手上，自觉担负起党风廉政建设责任的领导者，组织者和执行者。
会议现场
约谈严格按照“一级约谈一级，分级分层分类”要求，以党委书记约谈班子成员、党委成员分别对分管部门负责人及重点岗位人员进行约谈的方式进行，重点对党委班子落实党风廉政“主体责任”和“一岗双责”责任情况，党员干部教育管理、权力监督制约中存在的问题隐患、廉政风险点，“脱贫攻坚作风建设年”和整治“四风”工作中存在的突出问题，贯彻落实中央八项规定精神以及勤政廉政和执行力等方面问题进行了约谈。
尚红同志就落实党风廉政建设“两个责任”作出了几点要求：一是班子成员必须严肃党内政治生活，严守政治纪律，从严要求自己，全面履行从严治党主体责任，认真履行“一岗双责”，层层传导压力，加强对分管部门的干部管理，切实增强廉洁意识、自律意识、责任意识；二是坚决扛起脱贫攻坚政治责任，扎实开展脱贫攻坚领域作风问题存在官僚主义、形式主义的专项整治行动，对脱贫攻坚工作中存在的各类问题必须进行全面彻底整改，做到举一反三，杜绝在“精准识别，精准退出”回头看行动出现漏评、错评、错退等现象发生；三是坚持以上率下，切实发挥表率作用，领导干部对待工作必须亲力亲为，精诚团结，形成工作合力，同心同向同力决战脱贫攻坚、决胜同步小康。
会场一角
此次约谈党员干部纷纷表态，将今天的约谈作为今后的警示，在今后的工作中，严格遵守党的六大纪律规定，认真执行中央八项规定精神、省委、市委十项规定xxx委相关规定精神，积极践行党风廉政建设，带头廉洁自律，并认真记录约谈内容上报到乡纪委，有效推动了全乡党风廉政建设责任制的进一步落实，为营造风清气正的良好政治生态奠定了坚实基础。
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