按照会议安排，我就村级建制调整改革工作情况报告如下。
一、主要做法
（一）提高站位，机构健全。为切实把思想x行动统一到省委、州委的部署要求上，以对党、对人民高度负责的政治责任感x责任心，齐心协力坚决打赢村级建制调整改革硬仗，确保在既定时间内高质量完成改革任务。采取“1+7+11”组织模式,成立1个以x委书记、x长为“双组长”的村级建制调整领导小组,下设综合协调、组织建设、风险防控、公共服务、财政保障、农业农村、脱贫攻坚7个工作专班工作组x11个镇指导组,构建起了“党委领导、政府主导、上下联动、分级负责”的村级建制调整领导体系。并将领导小组及职责印发到了各镇、成员单位，明确了职责，为调整改革工作提供了坚强的组织保障。
（二）统一思想，制定方案。为切实增强调整改革工作的责任感x紧迫感，拟定了《村级建制调整改革工作实施方案》。多次召开村级建制行划调整改革专题部署工作会深入学习党中央国务院、省委省政府关于实施乡村振x战略、推进村级建制调整改革等有关精神，及时传达学习省委清华书记来调研指示精神、十一届州委常委会第96次会议相关精神。及时召开调整改革专题会议，对调整改革基本原则、时间节点、保障措施等方面进行了明确。按照州“‘两个低于’原则上不再保留、‘五个一批’原则上顺向调整、‘五种情形’”原则上不作撤并的工作思路，不断优化调整改革方案，4月30日形成了村级建制调整改革总体方案并上报州村级建制调整改革领导小组审核把关。方案将凤仪镇城郊的麻主村、茶山村并入城边的宗渠村，将洼底镇山上的罗顶寨村并入山下的洼底村，将沟口镇沟内的色巴村并入沟外的水若村等均实现了顶层设计与基层实践的有机结合。
（三）强化宣传，入户入心。为加大调整改革宣传力度，营造良好的氛围，提高群众满意度，印制了《省村级建制调整改革100问》。同时，于3月31日至4月29日在人民政府网站对《村级建制调整改革方案》（草案）进行了公告，广泛征求群众意见、建议。公示期间各镇共收到意见建议1082条，x村级建制调整改革领导小组办公室共收到意见建议5条。各村指导组还采取走村入户，田间地头交心摆谈的方式进行政策宣传，各镇分别与744名村干部开展了谈心谈话，还入户宣传9631户33043人。
（四）落实重点，明确责任。为进一步明确重点，抓住关键，严格落实责任，扎实推进我x村级建制调整改革工作。根据《村级建制调整改革实施方案》x各专班职责要求，组织建设专班印发了《村党组织书记x级备案管理工作方案》，《村级建制调整改革过渡期临时村党组织书记（村工作委员会主任）任职正面清单》，《村级建制调整改革工作村（社区）“两委”班子人选联审机制》；风险防控专班结合11个镇的实际，就村级干部过渡班子、选举、涉改群众利益、社会治安、项目建设的持续性、管辖权的改变等方面进行社会稳定风险分析研判，均为低风险。公共服务专班立足新的村级建制格局x发展需要，更加合理布局了“十四五”规划项目；财政保障专班积极对接梳理财政配套政策措施，基层组织活动x公共服务运行经费补助实施3年过渡期政策，确保政策落实落地；农业农村专班指导各镇各涉改村完成了货币资产、固定资产、各项收入支出、债权债务、资源性资产的清理。脱贫攻坚专班按照《省扶贫开发局关于印发<村级建制调整改革后脱贫攻坚数据管理工作步骤>的通知》要求，加强与上级扶贫部门对接，及时上报调整村名单x更正系统中村名，对贫困户所属村进行调整。
（五）上下联动，依法推进。为确保各项改革任务按进度有力有序有效推进，各指导组、工作专班、各镇严格按照省、州、x相关改革要求迅速行动，积极思考解决村级建制调整改革工作中的困难x问题，注重协同协作，凝聚工作合力，形成相互配合、上下联动的工作格局。村级建制调整改革工作是一项具有法律性的工作，各指导组x专班组入细入深开展涉改工作，全x涉改村初步方案于4月25日前已严格按照《中华人民共x国村民委员会组织法》、《省村民委员会选举条例》中规定的“双过半”方法对所有涉改村方案进行了表决。
（六）举行挂牌，任命干部。村级建制调整改革工作是继乡镇行政区划调整改革之后，一项全局性、综合性、基础性的重大改革，具有迫切性x必要性。5月18日，38个涉改村分别举行了挂牌仪式，仪式上宣布了村级建制调整批复并对村级建制调整改革村（临时）村“两委”暨（临时）村务监督委员会干部进行了任命。各涉改村x级联系领导、x级帮扶部门负责领导、驻村工作队、驻村工作组、新老大小三职干部、三老干部以及离任村干部代表、“两代表一委员”、村民代表分别在涉改村参加了挂牌仪式。在全州排序中首个完成村级建制调整改革村挂牌。
二、特色亮点工作
自村级建制调整改革工作启动后，坚持“一手抓疫情防控，一手抓中心工作”的思路，始终把村级建制调整改革作为加强基层治理的基础工程、推进乡村振x的先导工程x夯实底部基础的重点工程，从高位谋划、系统调研等方面着力，打响村级建制调整改革攻坚战。
一是抓谋划强引领。成立以x委书记、x长为“双组长”的村级建制调整领导小组,下设11个镇指导组及综合协调、组织人事、风险防控等7个工作专班，构建“党委领导、政府主导、上下联动、分级负责”的村级建制调整领导体系。建立村级建制调整改革联席会议制度，每月组织相关部门x乡镇，汇总问题、研究举措。
二是抓调研强基础。结合疫情防控、复工复产等实际，36名x级领导带头深入联系镇、帮扶村开展专题调研，通过入户走访、实地查看等方式，了解村级班子运行、产业发展、集体经济、脱贫攻坚等方面的情况，逐一听取镇党委关于村级建制调整的思考x建议，分类建立149本工作台账，收集相关意见建议6条，为制定村级建制调整总体方案打下坚实基础。
三是抓导向强队伍。将抓好建制调整村干部队伍建设,作为深入推进脱贫攻坚、乡村振x的重要抓手,采取“在现任村干部中‘择优留’、在致富带头人中‘择优推’、在优秀农民工中‘择优引’。在疫线志愿者中‘择优育’”的方式，在现任村干部、致富带头人、优秀农民工、疫线志愿者中考察培养讲政治、会干事、能服众的党员干部。同时，将离任村干部安置管理作为消除村级建制调整隐患、保障村级建制调整稳定的重要抓手,大力探索多举措关爱模式,确保村级建制调整过程中人心不乱、工作不断。
四是抓宣传强合力。结合脱贫帮扶、联户联情，组织149名第一书记、3827名联户干部入户收集社情民意，主动回应群众关切，及时与村“两委”妥善处理涉及群众利益的遗留问题，累计开展入户宣传6200余人次。依托“羌山党旗红”微信公众号、镇村微信工作群等载体，将村级建制调整的必要性、重要性讲清讲透，营造全社会关心支持村级建制调整的良好氛围。同时，州村级建制调整改革领导小组办公室对村级建制调整改革工作形成1期专报，为州委、州政府掌握改革进度提供了参考依据。
五是抓时间强程序。各镇x村级建制调整工作专班迅速行动，积极思考解决村级建制调整改革工作中的困难x问题，注重协同协作，凝聚工作合力，形成相互配合、上下联动的工作格局，严格按照《村级建制调整改革实施方案》时间节点有序推进改革任务。
六是抓风险强防控。严格遵守政治纪律、组织人事纪律、财经纪律、廉洁纪律x工作纪律，确保政令畅通、令行禁止，做到人心不乱、队伍不散、工作不断、资产不失。严格按程序、按步骤组织实施。不断强化全局意识x风险意识，做实做细重点人群x重要环节工作，最大限度减少改革震荡，主动回应群众关切，妥善处理矛盾问题，确保村级建制调整改革平稳实施。
七是抓监督强纪律。严格按照《关于建立涉改村临时村务监督委员会试点工作实施方案》要求，各涉改村及时成立了（临时）村务监督委员会，统筹落实村务监督委员会办公场所、办公设备、工作经费等后勤保障，切实加强工作指导，推动工作任务落地落实，为基层治理现代化x乡村振x提供坚实的纪律作风保障。
八是抓培训强队伍。6月4日，州委常委、x委书记高加军到州乡村干部实训学院，为全x108名基层治理能手暨村党支部书记上了一堂生动的党课。会上，州委常委、x委书记高加军要求，要保持政治上的坚定，把讲政治的要求贯穿工作全过程，进一步树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决把维护以习为核心的党中央权威x集中统一领导，坚定不移地在思想上、政治上、行动上，与以习总书记为核心的党中央，保持高度一致，时刻保持清醒的政治头脑x政治本色。新任命的村（社区）党组织书记一定要不忘初心，为民服务，不负组织x群众的厚望，为“五地一中心”建设做出积极贡献。
三、下步工作计划
各位领导，下一步，我们将按照州委、州政府决策部署，扎实做好村级建制调整改革后续工作，有力有序完成好改革“后半篇”任务。
一是持续加大政策法规宣传，做好合并村干部x群众思想维稳，有力有序推进脱贫攻坚、乡村振x等中心工作，积极做好信访维稳等工作。
二是将村临时党组织x村工作委员会成员与新一轮村“两委”换届人选统筹考虑，严格按照中央、省委对村“两委”换届人选的有关要求，对照好干部标准，大力选拔使用政治素质好、带头带领致富能力强、服务能力强的优秀党员。严格人选资格条件审查，认真落实村党组织书记x级备案管理制度x村“两委”候选人x级联审机制，把不符合条件的人员坚决排除在外。进一步拓宽选人渠道，加大从优秀农民工、退役军人、农村致富能手、专业社工、网格管理人员、返乡大学毕业生等群体中选拔村干部的力度。
三是及时组织涉改村完成债权债务清理等后续工作，按照省、州要求，积极做好勘界工作。
四是按照《省扶贫开发局关于印发<村级建制调整改革后脱贫攻坚数据管理工作步骤>的通知》要求，结合《村级建制调整改革方案》加强与上级扶贫部门对接完成好贫困村属性调整工作，并及时上报调整村名单x更正系统中村名，对贫困户所属村进行调整。打好今年脱贫攻坚大考的圆满收官战。
村级建制调整改革一、依法有序推进行政区划调整改革
一是乡镇行政区划调整改革工作全面收官。市调整改革前辖10乡4镇。通过大量调查研究，科学论证，经区改办研究决定撤销镇、卓克基镇，重新设立镇。调整改革后镇人民政府驻市马江街65号（原镇人民政府驻地）。我市乡镇行政区划调整改革后，有利于打造中心集镇，提升城镇化水平；
有利于减轻政府运行成本，提高服务效率；
有利于整合土地资源，进一步将农业产业做大做强做优，有利于促进旅游资源整合开发，通过发展前景好的景点（如：卓克基4a级景区）带动一般景点，实现大景点带动小景点，推动旅游特色产业连片发展。把新的镇建设成为功能完善、经济繁荣、布局合理、公用设施配套的中心集镇，巩固了作为全州政治、文化、金融、信息中心地位。近期，调整后的边界戡界工作已经全面完成，为此项改革画上了圆满句号。
二是稳妥制胜村级建制调整改革工作。市在村级建制调整改革工作中结合实际注重质量x效果双融合，按照“调优、调强、调大”的原则，将原有的3个社区、105个村、1个牧场，调整为3个社区、94个村，行政村减少11个，撤减比例10.47%。实现了区域经济版图、乡村振x产业基础、基层治理服务效能的优化x提升。坚持做精做细景区村、做大做强城郊村、做深做实集镇村、做优做活农业村4个发展目标，着力建设梭磨、松岗等一批中心小镇，莫拉、大坝口等一批特色村落，通过乡村串联、产村共赢，催生发展新动力。同时抓住改革契机创新推动乡村治理，持续加强基层党组织建设，健全党组织领导下的乡村治理组织体系、以基层党组织为主渠道的乡村服务体系，加快推进乡镇服务中心、村党群服务中心规范化x标准化建设进程，构建起体制机制简约、运行管理高效、多方协同治理的基层治理新格局。
三是积极稳妥推进村民小组调整优化x社区治理优化工作。全市上下借两项改革胜利之东风，乘势而上，连续作战，在调整优化村民小组方面做深文章，下真功夫。各涉改乡、村严格按照《市村民小组调整优化改革实施方案》的精神要求，稳步推进工作。我市辖94个行政村共计237个村民小组，此轮调整优化拟撤减18个村民小组（涉及36个村民小组），调减率7.5%。按照“党委领导、政府主导、乡级主体、村级实施”的原则，按照时间节点，积极推进工作。目前，所有涉改乡、村已完成前期调研摸排、社会动员、公示公告等工作，有力有序推进工作，可以实现调整优化的目标任务。社区治理优化工作在现有组织架构内加强干部队伍建设、优化服务管理水平、完善治理体系建设等，同时与社会综合治理相结合，与智慧社区建设相融合，进一步提升社区治理能力与治理体系现代化建设。
二、工作开展情况
（一）关于乡镇行政区划调整改革“后半篇”文章。自20xx年1月份原镇x镇合并后新成立镇以来，以维护社会稳定、服务基层群众x发展经济为工作主线，扎实推进乡镇行政区划调整改革“后半篇”文章。一是机关内部管理x运行方面。两个镇合并以后及时将调整干部分工x包村工作，同时，结合机构组织的要求，及时调整优化“两区六办四中心”（两区：两个办公区；
六办：党政综合办、维护稳定办、经济发展x乡村振x办、社会事务x应急管理办、财政工作办；
四中心：便民服务中心、经济发展服务中心、社会事业服务中心、农业农村服务中心）；
二是重点以镇的三个村群众能够就近办事，为了防治出现两个乡镇合并了后给群众带领办事不方便或者办事难、办事找不到人的这种现象，经镇党委研究后由镇党政班子成员轮流在第二办公区进行日常的管理，并结合干部职工的分工x包村等实际情况，合理安排人员在第二办公区的便民服务中心窗口坐班，提供第二片区的群众服务工作。三是其他工作方面两个镇合并以后比如：两个镇的财务大平台x基本户及相关的系统都已经进行了合并；
除此之外，年初重新选举产生了50名镇人大代表。截止目前没有发生x未接到过由于两个镇合并后群众的意见或者矛盾纠纷、不稳定隐患等问题。
（二）村级建制调整改革工作方面。村级建制调整改革的村11个，按照州、市关于村级建制调整改革的相关要求，结合市实际情况，以“小村靠大村”、“高半山靠河坝”的原则进行建制村调整。一是成立领导机构。成立由乡镇党政主要负责为双组长，分管的班子成员为副组长，其他党政班子成员、站所负责人x村两委主要干部为成员的村级建制调整改革工作领导小组。成立由各分管班子成员为组长的资产清理、信访稳定等小组，明确分工、落实责任。二是开展摸底调研工作。乡镇党委政府主要领导分别对涉及村级建制的现任村两委主要干部召开讨论座谈会，主要听取村主要干部的意见建议。并成立了专门的调查研究组，开展座谈调研收集意见建议等工作。三是开展清产核资工作。由乡镇纪委书记牵头，涉及调整改革村的村务监督委员会主任、委员x会计梳理登记村“三资”。四是组织讨论表决工作。按照我市关于村级建制调整改革工作的安排部署，乡镇党委多次召开党委扩大会议就各种细节问题x风险隐患进行研究会商，并由乡镇党政主要负责人分别带领所有班子成员x相关村帮扶部门分赴涉改的村分别召开户主代表大会进行了表决通过，进行了新村的挂牌仪式，并合并的村都实行的是村党支部书记x村民委员会主任“一肩挑”。截止目前村合并后未接到关于村级建制调整改革后矛盾纠纷x不稳定隐患等的问题。
（三）村民小组调整优化改革工作。全市计划并实施村民小组调整优化拟撤减18个村民小组（涉及36个村民小组）。一是由村级建制调整改革相关工作领导成员继续担任村民小组调整优化改革工作领导小组，明确分工、落实责任。二是开展摸底调研工作。各乡镇党委政府主要领导分别涉及村民小组优化调整改革的现任村两委主要干部召开讨论座谈会，主要听取了村“两委”主要干部的意见建议。专门成立调查研究组，结合各村民小组的实际情况研究制定小组合并工作方案，并公开公示。
三是开展村民小组的清产核资工作。在乡镇纪委的督促指导下，涉及调整优化改革村的村务监督委员会主任x会计、现任的村民小组长梳理登记村民小组清产核资摸底工作，并提前锁定债权债务，分类妥善处置债权债务关系。截止目前，已初步完成清产核资登记工作。四是组织村民小组讨论表决工作。按照市村级建制调整改革领导小组办公室关于村民小组调整优化改革工作的方案要求，各乡镇在前期充分调研、座谈、分析的基础上，召开镇党委扩大会议，就各种细节问题x风险隐患进行研究会商，涉及村民小组合并的村联系领导带队分别深入村、组、户，通过召开户主代表大会x入户走访等方式对村民小组调整优化改革工作进行表决
三、存在的问题
在推进村民小组调整优化工作中主要存在的问题：一是群众对小组合并导致“三资”流失有顾虑；
二是原村民小组人口x户数少的小组群众，对合并后竞选小组长难度变大有顾虑；
三是合并工作推进中，部分群众将个人生活诉求与小组合并工作进行利益捆绑，增加了工作难度.四是村民小组优化调整要求在10月底以前推选产生新的村民小组长，此次推选对改革中正常离任的村民小组长，可根据实际保留待遇至村“两委”换届，但临近村两委换届，在年初换届期间又要重选，工作反复，村两委干部x老百姓有意见。
四、下一步工作打算
一是进一步加强在村民小组调整优化改革工作中的矛盾纠纷x社会风险等隐患排查工作，特别是目前正在推进的合并工作，通过统一党员、建档立卡贫困户、现任村组干部的思想，多措并举做好村民小组调整优化改革工作。
二是进一步推动清产核资工作落实。全面摸清各村民小组债权债务、产业发展等情况，锁定“三资”并完善各类档案资料x台账。
三是进一步落实村民小组调整优化改革后续工作。乡镇党委政府指导落实合并后的村民小组组长推选工作，及时完成新旧村民小组相关事务的移交、划转等关键工作环节。
村级建制调整改革为认真落实中央十九届五中全会x省委十一届八次全会、州委八届九次全会精神，以优化空间布局、整合发展资源、增强服务功能、巩固基层基础、降低运行成本为主攻方向，推动村级建制调整改革工作，进一步完善基层治理体系，提升基层治理能力，推进乡村振xxx域经济高质量发展，按照x委、x政府安排，经深入调研、多方论证，拟制了《越西x村级建制调整改革模拟方案》。
一、设置情况
越西x辖17个镇、3个乡、7个社区（6个城市社区，1个绿色家园社区），289个建制村。本次村级建制调整后，全x辖168个建制村（拟撤减126个建制村，新设置5个建制村）、7个社区（6个城市社区，1个绿色家园社区），撤减率43.60%。
二、具体调整方案
（一）越城镇（调整前辖26个村3个社区，撤减6个村，新设立1个村；调整后辖21个村3个社区）
1、将一棵树村、联新村x河东村合并为河东村，办公地在原联新村村委会。
2、将宝龙村x东红村合并为东红村，办公地在东红村村委会。
3、将大庆村、关马村x马母果村合并为马母果村，办公地在马母果村村委会。
4、将哈莫洛村x白马村合并为白马村，办公地在白马村村委会。
5、将易地搬迁至越城镇新村村的原拉吉乡红旗村易地搬迁集中安置点（以下简称“安置点”）、原德吉乡祝吉村安置点、原拉吉乡瓦里觉村安置点、原拉吉乡依达村安置点、原拉吉乡拉吉村安置点、原四甘普乡宝珠村安置点、原申普乡果吉村安置点、原申普乡古作村安置点合并设置1个新建制村，村名为宝珠村，办公地在新村村原瓦里觉村党群服务中心。
6、保留外南村、城关村、城南村、城西村、城北村、城东村、沙沙普村、山洪村、大坪村、新普村、金光村、小碉村、青龙村（将原竹阿觉镇如宝村安置点并入青龙村）、新村村（将新村村内的原尔觉乡打里井村安置点并入越城镇新村村）、西埝村（更名为西山村，将西山村内的原拉吉乡红旗村安置点、则布村安置点并入西山村）、大块村（将大块村内的原拉普乡如果洛村安置点并入大块村）、东城社区、西城社区、城北感恩社区建制。
（二）中所镇（调整前辖18个村1个社区，撤减9个村；调整后辖9个村1个社区）。
1、将邓家坝村、丁埝村x丁塘村合并为零关村，办公地在邓家坝村村委会。
2、将东联村x东桥村合并为蚂蝗沟村，办公地在原东联村村委会。
3、将陶家营村、上街村x顺利村合并为陶家营村，办公地在陶家营村村委会。
4、将民强村、下街村x龙泉村x合并为龙泉村，办公地在龙泉村村委会。
5、将泸围村x泸林村合并为泸林村，办公地在泸林村村委会。
6、泸花村x泸埝村合并为泸埝村，办公地在泸埝村村委会。
7、保留东山村、x平村、五里牌村、新大街社区建制。
（三）新民镇（调整前辖12个村，撤减2个村，新设立1个村；调整后辖11个村）
1、将大x村x大同村合并为大屯村，办公地在原大同村村委会。
2、将木西村x高桥村合并为高桥村，办公地在高桥村村委会。
3、将易地搬迁至新民镇马敞河坝的原白果乡桥勒莫村安置点、原瓦曲觉乡河西村安置点、原瓦曲觉乡呷多村安置点、原瓦曲觉乡尔口村安置点新设置1个新建制村，村名为瓦曲觉村，办公地在新民镇马敞河坝原瓦曲觉乡河西呷多村村委会。另将“东：瓦岩河以西；南：丝路涵管厂以北；西：新河堰下面硬化路以东；北：三友砂厂路口以南”，自主搬迁户、及随迁户全部并入新组建的瓦曲觉村。
4、保留大营盘村、华阳村（将木西村自主搬迁户412人编为华阳村四组）、新市村、新建村（将丝路涵管厂以南至新建村辖区，所有自主搬迁全部并入新建村）、彩林村（将原申普乡里觉村、原梅花乡巴姑村、原拉吉乡且门村、原拉吉乡依达村安置点、古城小学后面第二条新开路以西自主搬迁户、新民中学南面围墙至荒坝以西自主搬迁户、随迁户并入彩林村）、新民村（将新民村内的原铁西乡牛都村安置点并入新民村）、大寨村（将大寨村内的原白果乡塔拉村、原拉吉乡布林村安置点并入大寨村）、五福村（将五福村内的原瓦曲觉乡尔口村集中安置点、原尔觉乡乃加村安置点并入五福村）建制。
（四）南箐镇（调整前辖12个村，撤减4个村，新设立1个村；调整后辖9个村）
1、将原瓦西村2组x河坎村合并为河坎村，办公地在河坎村村委会。
2、将原瓦西村1组、广洛村x南山村合并为南山村，办公地在南山村村委会。
3、将苏呷村x白泥村合并为白泥村，办公地在白泥村村委会。
4、将南箐村x南林村合并为南林村，办公地在南林村村委会。
5、将易地搬迁至南箐镇新华村的原申果乡沙苦村安置点、丰收村安置点、达布村安置点；原申普乡合觉村安置点合并设置1个新建制村，村名为达布村，办公地在南箐镇达布村村委会。
6、保留小相岭村、团河村、新华村、南新村建制。
（五）大瑞镇（调整前辖13个村，撤减7个村，新设立2个村；调整后辖8个村）
1、将瑞龙村、瑞联村合并为瑞联村，办公地在瑞联村村委会。
2、将大古村x瑞城村合并为瑞城村（将瑞城村内的原拉吉乡叶祖村安置点并入瑞城村），办公地在瑞城村村委会。
3、将瑞云村、瑞香村、瑞埝村x挖布村合并为挖布村（将挖布村内的原申果乡沙苦村安置点、原五里箐乡改古村安置点、原申果乡平桥村安置点并入挖布村），办公地在挖布村村委会。
4、将瑞林村x瑞青村合并为瑞青村，办公地在瑞青村村委会。
5、将郑家湾村x瑞塘村合并为瑞塘村，办公地在郑家湾村村委会。
6、将易地搬迁至大瑞镇瑞塘村内的原拉吉乡石门村安置点、原瓦曲觉乡洛木村安置点、原拉吉乡竹林村安置点、原申果乡沙苦村安置点、原申果乡申果村安置点、原新乡乡友谊村安置点、书古镇木苦库村安置点、原五里箐乡仁洪村安置点、原申果乡合木村安置点、原新乡乡觉巴村安置点、德吉乡德吉村安置点、原竹阿觉镇麻古村安置点、南箐镇南箐村安置点、原新乡乡地达村安置点、原拉吉乡红卫村安置点、依洛地坝镇永胜村安置点、原乐青地乡罗波科村安置点合并设置1个新建制村，村名为友谊村，办公地在大瑞镇瑞塘村友谊村村活动室。
7.将位于瑞塘村内国道G245两边的原瓦曲觉乡俄洛村安置点、原申普乡入阿足三组安置点、原瓦曲觉乡瓦曲觉村安置点、竹阿觉镇来吾村安置点、原新乡乡哈布村安置点、原新乡乡竹呷村安置点、原新乡乡波木村安置点、原新乡乡地达村安置点、原瓦曲觉乡呷多村安置点、原瓦曲觉乡尔口村集中安置点合并设置1个新建制村，村名为甘河坝村，办公地在大瑞镇瑞塘村地达村村活动室。
8、保留林沟村建制。
（六）普雄镇（调整前辖18个村2个社区，撤减8个村；调整后10个村2个社区）
1、将优吾村x瓦吉木村合并为瓦吉木村，办公地在瓦吉木村村委会。
2、将柳洛村、渣普村x且拖村合并为且拖村，办公地在且拖村村委会。
3、将尔木村x阳坡村合并为阳坡村，办公地在阳坡村村委会。
4、将祝吉村、三合村、亩格村、依尔村x德吉村合并为德吉村，办公地在原三合村村委会。
5、保留什木地村、呷古村、沙米村、尔各村、曲可地村、呷托村、瓦吉木社区、阳光社区建制。
（七）书古镇（调整前辖22个村，撤减12个村；调整后辖10个村）
1、将古木村x斯拉村合并为斯拉村，办公地在斯拉村村委会。
2、将普提村、达支村x足吾村合并为足吾村，办公地在足吾村村委会。
3、将仁洪村、改古村x五里村合并为五里村，办公地在五里村村委会。
4、将觉莫村x瓦普莫村合并为瓦普莫村，办公地在瓦普莫村村委会。
5、将依呷村、木牛觉村x合作吉村合并为木牛觉村，办公地在木牛觉村村委会。
6、将胜利村、团结村x光明村合并为光明村，办公地在光明村村委会。
7、将斯基村x木苦库村合并为木苦库村，办公地在斯基村村委会。
8、将巴足洛村1组、2组x新华村合并为新华村，办公地在新华村村委会。
9、将巴足洛村3组、4组x勒品村合并为勒品村，办公地在原巴足洛村村委会。
10、保留红旗村建制。
（八）依洛地坝镇（调整前辖14个村，撤减7个村；调整后辖7个村）
1、将申则洛村（申则洛组、来福组）、依达村、洪洛村x花古村合并为尔赛村，办公地在原花古村村委会。
2、将申则洛村（木足组）x格依村合并为格依村，办公地在格依村村委会。
3、将沙木洛村（吉力组、约呷组）、x依洛村合并为依洛村，办公地在依洛村村委会。
4、将所洛村、依吉村、则且村x沙木洛村（波西组、新华组、光明组、火觉组）合并为沙木洛村，办公地在沙木洛村村委会。
5、将树且村x牛洛村合并为牛洛村，办公地在牛洛村村委会。
6、保留阿尔嘎村、永胜村建制。
（九）竹阿觉镇（调整前辖12个村，撤减4个村；调整后辖8个村）
1、将乃吾村x布什觉村合并为布什觉村，办公地在布什觉村村委会。
2、将麻姑村x如宝村合并为如宝村，办公地在如宝村村委会。
3、将西吉村x克里村合并为克里村，办公地在克里村村委会。
4、将哈洛村x呷拖村合并为呷拖村，办公地在呷拖村村委会。
5、保留洛木村、吉吾村、俄布村、洛度村（更名为保石村）建制。
（十）乃托镇（调整前辖6个村1个社区，不作撤减；调整后辖6个村1个社区）
保留乃托村、白石村、莫洛村、红光村、觉林村、新华村、乃托社区建制。
（十一）贡莫镇（调整前辖17个村，撤减6个村；调整后辖11个村）
1、将尔莫普村x贡莫村合并为贡莫村，办公地在贡莫村村委会。
2、将差差木村x汉扎洛村合并为汉扎洛村，办公地在汉扎洛村村委会。
3、将达洛村x尼洪洛村合并为尼洪洛村，办公地在尼洪洛村村委会。
4、将嘎祖库村x拉白村合并为拉白村，办公地在拉白村村委会。
5、将罗波科村x尔普村合并为尔普村，办公地在尔普村村委会。
6、将寒林村x原乐青地乡地各村合并为寒林村，办公地在原乐青地乡地各村村委会。
7、保留瓦曲村、青地村（更名为乐青地村，办公地在原青地村村委会）、原贡莫乡地各村、布吉洛村、依史村建制。
（十二）尔觉镇（调整前辖13个村，撤减3个村；调整后辖10个村）
1、将打里井村、彩洛村x阿来吾村合并为阿来吾村，办公地在阿来吾村村委会。
2、将银河村x白拉吾村合并为白拉吾村，办公地在白拉吾村村委会。
3、保留打子村、四窝普村、阿木洛村、乃加村、阿支吾村、铁西村、如阿底村、牛都村建制。
（十三）拉普镇（调整前辖13个村，撤减6个村；调整后辖7个村）
1、将车洪村、勒库村x衣木洛村合并为四甘普村，办公地在原衣木洛村村委会。
2、将宝珠村、衣比古村x波西村合并为波西村，办公地在波西村村委会。
3、将吉德村x瓦支村合并为瓦支村，办公地在瓦支村村委会。
4、将如果洛村x阿柳吾村合并为阿柳吾村，办公地在阿柳吾村村委会。
5、保留拉普村、哈木村、斯吉村建制。
（十四）马拖镇（调整前辖23个村，撤减14个村；调整后辖9个村）
1、将波木村、友谊村、塔普村、瓦吉村x依觉村合并为依觉村，办公地在依觉村村委会。
2、将地达村、哈布村x觉巴村合并为新乡村，办公地在觉巴村村委会。
3、将作呷村x安洛村合并为安洛村，办公地点在安洛村村委会。
4、将西河村x马拖村合并为马拖村，办公地在原西河村村委会。
5、将东沟村、西沟村x西坪村合并为西坪村，办公地在西坪村村委会。
6、将中林村、东河村x北河村合并为北河村，办公地在中林村村委会。
7、将柏联村x东林村合并为东林村，办公地在东林村村委会。
8、将马扎村x东坪村合并为东坪村，办公地在东坪村村委会。
9、保留大河村建制。
（十五）板桥镇（调整前辖16个村，撤减6个村；调整后辖10个村）
1、将前进村x瓦岩村合并为瓦岩村，办公地在瓦岩村村委会。
2、将秋林村x春景村合并为春景村，办公地在春景村村委会。
3、将安乐村x后山村合并为后山村，办公地在后山村村委会。
4、将茶园村x桃园村合并为桃园村，办公地在桃园村村委会。
5、将上涌村x板桥村合并为板桥村，办公地在板桥村村委会。
6、将大岩村x广河村合并为广河村，办公地在广河村村委会。
7、保留渔洞村、青松村、河沿村、瑶村建制。
（十六）梅花镇（调整前辖11个村，撤减4个村；调整后辖7个村）
1、将青桃村x白果村合并为白果村，办公地在白果村村委会。
2、将桥勒莫村x塔拉村合并为塔拉村，办公地在塔拉村村委会。
3、将团结村、普顶村x梅花村合并为梅花村，办公地在梅花村村委会。
4、保留曙加村、过俄村、打土村、巴姑村建制。
（十七）拉吉乡（调整前辖13个村，撤减11个村；调整后辖2个村）
1、将则布村、团结村、红旗村、红卫村、布林村、竹洛村、且门村x拉吉村合并为拉吉村，办公地在原团结村村委会。
2、将竹林村、石门村、叶祖村、依达村x瓦里觉村并为瓦里觉村，办公地在瓦里觉村村委会。
（十八）申果庄乡（调整前辖21个村，撤减17个村；调整后辖4个村）
1、将瓦曲觉村、俄洛村、呷多村、河西村、洛木村、尔口村、达布村、沙苦村、平桥村、尔吉村、丰收村、合木村x申果村合并为申果村，办公地点在申果村村委会。
2、将里觉村、古作村、瓦依村x合觉村合并为合觉村，办公地点在合觉村村委会。
3、将果吉村、西洛村x入阿足村合并为入阿足村，办公地点在入阿足村村委会。
4、保留共x村建制。
（十九）保安藏族乡（辖3个村，不作调整）
保留平原村、梨花村（将梨花村内的原拉吉乡依达村安置点并入梨花村）、保安村建制。
（二十）大花镇（辖6个村，不作调整）。
保留瑞元村（将瑞元村内的原拉吉乡布林村安置点并入瑞元村）、瓦尔村、大花村、斯觉村、深沟村x约合村建制。
特别说明：全x未纳入统计的易地搬迁零星散户、自主搬迁户、随迁户以现居住地为准，就近纳入现居住地所在村（社区）、组，由现居住地村（社区）“两委”统一管理。
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