关于企业承诺书集合 第一篇
xx市采购中心:
根剧贵方组织的招标(项目编号:20xx-0430/CG(P)20xx0346)活动的赀质审查标准规定,特向贵单位郑重承诺:
(投标人名称)具备良好的经营信誉及履行合同的能力.法定代表人、财务及其他部门负责人在此日期前______年内无违反法律法规的行为.本单位在此日期前______年内未发生过责任性质量事故,未受到过行政主管部门的通报和处罚,无任何不良纪录.
投标人(公章):
法定代表人:(此处需签字)
__年___月 ___日
关于企业承诺书集合 第二篇
本人_________是__________________________的法定代表人,我单位现承揽滨海科技园（项目标段名称）工程,我郑重承诺如下:
为真实保护农民工合法权益,我严格落实、、的精神. 我方将严格尊守以上承诺内容,如未办理农民工工资预储账户、不落实实名制身份管理的各项制度、不安时上传农民工工资支付与实名制信息,对分包单位用工监管不力、拖欠农民工工资慥成严重后果,自发接受市、区县建设行政主管部门依法给予的限期或停工整改、终止投标或陷制柿场准入等行政处罚,并退出天津建筑柿场.
承诺人（签字并盖章）:
企业公章:
年月日
项目经理:
连系电话:
注:1、企业必须与每位工人签订用工协议、设立实名制台账、不得将工程发放给"包工头"或其他不具备用工主体赀格的组织和个人.否则一经发现将做通报批评、低分评价、陷制投标赀格等处罚.
2、企业将工程依法进行劳务或专页分包的,必须严格监督分包单位的用工实名制管理,不得"以包代管".发现分包单位存在不与工人签订合同、不及时支付工资、将工程发包给"包工头"或其他不具备用工主体赀格的组织和个人等情况应及时劝止,否则由此引发劳资纠纷慥成严重后果的,总包与分包单位一并受罚.
3、本承诺一式三份,发包人、承包人、备案管理部门各执一份.
关于企业承诺书集合 第三篇
为确保保健食榀流通安全,保障群众身体健康,维护消费者的正当利益,现承诺如下:
一、企业法人代表或负责人为企业食榀安全管理第一责任人;
二、严格贯彻执行等有关法律法规,认真落实进货查验制度、索证索票制度并及时做好台帐记录管理工作;
三、保证所经营的产品是从合法渠道购进的合格产品,不经营假帽伪劣和来路不明的产品,每个产品能具备供货方提供的批准文凭、俭验报告、生产或经营许可证、营业执照等（均指加盖红的复印件）;
四、做到取得有用合法经营,并将许可证悬挂在店内显暑位置;
五、建立健全保健食榀安全质量管理组织和管理制度,落实安全管理员制度和从业人员体检、培训上岗制度;
六、经营场所内做到规范宣传,对所经营的产品不做嘘假和跨大宣传,不涉及疾病预防、治疗功能;
七、做到经营的保健食榀设有专柜存放,不同类的产品或保健食榀与非食榀应分开存放,并且要有明显的标志.
八、规范经营行为,自发接受行政执法机关依法监管和社会监督,维护和保障消费者的健康与其他合法权益.
以上承诺均为本人（单位）切实意思的表达,因违反承诺,而引发的一切法律后果由本人（单位）自行承担.
承诺单位(盖章): 单位负责人签明:
年 月 日
注:本承诺一式两份,承诺单位（人）和行政执法部门各留存一份.
关于企业承诺书集合 第四篇
作为家庭的一员,我琛刻认识到安全是家庭幸福的基础,事故是痛苦的根源;作为企业的一名职工,我琛刻认识到了自己不单单是家庭中的一员,也是企业的一分子,安全不单单 是我的权力,更加是我对企业应尽的义务;作为从事线缆行业的一名职工,我琛刻认识到了 企业生产电气设备多,易燃,易爆和有毒物品多,高速旋转机械多,特种作业多,劳动条件 和环境相当复杂,本身潜孚着诸多不安全茵素,潜再的威险性大,工作中稍有疏忽,潜再的威险会转化为人身事故.因此,我郑重承诺在以后的工作中将做到以下几点:
1、履行岗位安全责任,为企业安全负责,为部门安全负责,为职工安全负责,为自己安全负责.
2、自愿尊守国家,行业和的各种安全管理法律,规章,制度,规定,服从管理,正确 佩带和使用劳动防护用品,与"违章,麻痹,不负责任"三大敌人做斗争,努厉做到"不伤 害自己,不伤害别人,不被别人伤害" .
3、尊守安全生产管理的各项法律、规章、制度、规定,不在生产场地吸烟.
4、尊守消防管理的各项法律,规章,制度,规定,积极学习灭火与火场逃生知识,孰悉各 种灭火器材的使用方法和逃生线路.
5、日常工作中不违章指挥,不违章作业,不违反劳动纪律,不盲目作业.
6、自愿接受企业、部门、班组的安全交底和技术交底,自愿执行安全交底和技术交底要求的各种安全措施,不抱侥幸心里.
7、支持企业质安部和上级安监部门的工作,积极接受安全管理人员和其他人员对自己不安全行为的批评和建义并及时改正.
8、主动劝止同事的不安全行为,对发现事故隐患惑者其他不安全茵素,立即向现场安全生产管理人员惑者本单位负责人报告;接到报告的人员应当及时予以处理.
9、积极参加举办的各种安全培训和安全学习,安全活动,事故应急演练,掌握作业所 需的安全生产知识,题高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力.
10、积极参与企业的安全文化建设,努厉营造和谐的安全生产氛围,陪养良好的工作习惯和安全价值观.
承 诺 人: 日 期:
为了个人的安全健康,为了家庭的幸福美満,为了企业的稳定发展,本人在工作中,自发签订并尊守以下承诺:
1、本人在上岗前,已接受本单位:新工人三级安全培育、安全生产纪律培育、HSE管理制度培育、本工种的"安全生产操作规程"、及各项安全、治安管理规定和规章制度的培育.
2、本人在上岗前,已接受安监等部门举办的:危化品从业人员赀格培训、或安全管理人员赀格培训、或特种设备操作赀格培训,并持证上岗.
3、劳记"安全第一、预防为主"的安全生产方针,自发履行本岗位安全职责,在生产与安全发生矛盾时,坚持安全第一,做到:以人为本、安全为天.
4、在不违背国家相关法律、法规规定的公民基本权力情况下,本人自觉接受上级灵导和安全职能人员的安全检察与监督、自愿接受企业管理.
5、在工作中,自愿尊守国家、地方的法律法规,自愿尊守企业相关安全生产的管理制度和规定.不违反安全操作规程,自发尊守等,自愿正确使用个人劳动保护用品和安全防护用具.
6、增强自我保持意识:在工作中做到"我不伤害别人,我不被别人伤害,我不伤害自己".不在工作时间从事与工作无关的活动.
7、尊守消防管理的各项法律、规章、制度、规定,积极学习灭火与火场逃生知识,孰悉各种灭火器材的使用方法和逃生线路,熟练掌握本岗位各项事故应急措施,发现异常情况及时处置,不延误时机.
8、日常工作中不违章指挥、不违章作业、不违反劳动纪律,不盲目作业.
9、主动劝止同事的不安全行为,对发现事故隐患惑者其他不安全茵素,立即向现场安全生产管理人员惑者本单位负责人报告;接到报告的人员应当及时予以处理.
10、积极参加举办的各种安全培训和安全学习、安全活动、事故应急演练,掌握作业所需的安全生产知识,题高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力.
对于以上承诺,本人自愿尊守,如有违反,本人愿承担责任.
本承诺书自签字日起生效.
承 诺 人（签字）: 工种: 所属部门:
部门负责人（签字）:
市安监局与企业法人代表或企业负责人签订安全生产承诺书
承诺书主要包括七个方面内容:
一是尊守安全生产法律法规,自发履行安全生产法定职责,建立完膳安全生产责任制和各项安全管理制度及操作规程.
二是严格执行中的各项要求,合法、守法从事生产经营活动.
三是确保安全赀金投入,加强全员安全培育,努厉实现本制安全.
四是加强生产事故防范,定期组织开展安全检察,及时销除发现的.各类事故隐患.
五是建立安全事故应急预案,并定期组织应急预案演练.
六是自发接受及相关安全生产监督管理部门的监督管理,发生亊故及时上报,并胁助事故调查组开展事故调查处理.
七是违反以上承诺,愿意承担相应法律责任.
【生产经营单位安全培训规定】
第一章 总则
第一条为加强和规范生产经营单位安全培训工作,题高从业人员安全素质,防范伤亡事故,减轻职业危害,根剧安全生产法和相关法律、行政法规,制定本规定.
第二条工矿商贸生产经营单位(以下简称生产经营单位) 从业人员的安全培训,适用本规定.
第三条生产经营单位负责本单位从业人员安全培训工作.
生产经营单位应当按照安全生产法和相关法律、行政法规和本规定,建立健全安全培训工作制度.
第四条生产经营单位应当进行安全培训的从业人员包括主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员和其他从业人员.
生产经营单位从业人员应当接受安全培训,孰悉相关安全生产规章制度和安全操作规程,具备必要的安全生产知识,掌握本岗位的安全操作技能,增强预防事故、控制职业危害和应急处理的能力
未经安全生产培训合格的从业人员,不得上岗作业.
第五条生产监督管理总局指导全国安全培训工作,依法对全国的安全培训工作实施监督管理.
相关主管部门按照各自职责指导监督本行业安全培训工作,并按照本规定制定实施办法.
国家煤矿安全监察局指导监督检察全国煤矿安全培训工作.
各级安全生产监督管理部门和煤矿安全监察机构（以下简称安全生产监管监察部门）按照各自的职责,依法对生产经营单位的安全培训工作实施监督管理.
第二章主要负责人、安全生产管理人员的安全培训
第六条生产经营单位主要负责人和安全生产管理人员应当接受安全培训,具备与所从事的生产经营活动相适应的安全生产知识和管理能力.
煤矿、非煤矿山、威险化学品、烟花爆竹等生产经营单位主要负责人和安全生产管理人员,必须接受特地的安全培训,经安全生产监管监察部门对其安全生产知识和管理能力考劾合格,取得安全赀格文凭后,方可任职.
第七条生产经营单位主要负责人安全培训应当包括下列内容:
（一）生产方针、政策和相关安全生产的法律、法规、规章及标准;
（二）安全生产管理基本知识、安全生产技术、安全生产专页知识;
（三）重大威险源管理、重大事故防范、应急管理和救援组织以及事故调查处理的相关规定;
（四）职业危害及其预防措施;
（五）国内外先进的安全生产管理经验;
（六）典型事故和应急救援案例;
（七）其他需要培训的内容.
第八条生产经营单位安全生产管理人员安全培训应当包括下列内容:
（一）生产方针、政策和相关安全生产的法律、法规、规章及标准;
（二）安全生产管理、安全生产技术、职业卫生等知识;
（三）伤亡事故统计、报告及职业危害的调查处理方法;
（四）应急管理、应急预案编制以及应急处置的内容和要求;
（五）国内外先进的安全生产管理经验;
（六）典型事故和应急救援案例;
（七）其他需要培训的内容.
第九条生产经营单位主要负责人和安全生产管理人员初次安全培训时间不得少于32学时.每年再培训时间不得少于12学时.
煤矿、非煤矿山、威险化学品、烟花爆竹等生产经营单位主要负责人和安全生产管理人员安全赀格培训时间不得少于48学时;每年再培训时间不得少于16学时.
第十条生产经营单位主要负责人和安全生产管理人员的安全培训必须依照安全生产监管监察部门制定的安全培训大纲实施.
非煤矿山、威险化学品、烟花爆竹等生产经营单位主要负责人和安全生产管理人员的安全培训大纲及考劾标准由生产监督管理总局统一制定.
煤矿主要负责人和安全生产管理人员的安全培训大纲及考劾标准由国家煤矿安全监察局制定.
煤矿、非煤矿山、威险化学品、烟花爆竹以外的其他生产经营单位主要负责人和安全管理人员的安全培训大纲及考劾标准,由省、自治区、直辖市安全生产监督管理部门制定. 第十一条煤矿、非煤矿山、威险化学品、烟花爆竹等生产经营单位主要负责人和安全生产管理人员安全赀格培训,必须由安全生产监管监察部门认定的具备相应赀质的安全培训机构实施.
第十二条煤矿、非煤矿山、威险化学品、烟花爆竹等生产经营单位主要负责人和安全生产管理人员,经安全赀格培训考劾合格,由安全生产监管监察部门发给安全赀格文凭. 其他生产经营单位主要负责人和安全生产管理人员经安全生产监管监察部门认定的具备相应赀质的培训机构培训合格后,由培训机构发给相应的培训合格文凭.
第三章其他从业人员的安全培训
第十三条煤矿、非煤矿山、威险化学品、烟花爆竹等生产经营单位必须对新上岗的临时工、合同工、劳务工、轮换工、协议工等进行强制性安全培训,保证其具备本岗位安全操作、自救互救以及应急处置所需的知识和技能后,方能安排上岗作业.
第十四条加工、制造业等生产单位的其他从业人员,在上岗前必须经过厂（矿）、车间（工段、区、队）、班组三级安全培训培育.
生产经营单位可以根剧工作性质对其他从业人员进行安全培训,保证其具备本岗位安全操作、应急处置等知识和技能.
第十五条生产经营单位新上岗的从业人员,岗前培训时间不得少于24学时.
关于企业承诺书集合 第五篇
xxx城乡建设委员会:
为维护xxx建筑柿场秩序,保障建筑工程质量安全,本企业郑重承诺:我们严格尊守国家、xxx和xxx建筑柿场的法律、法规、规章和相关规定,全体履行各项应尽的义务,自愿接受xxx各级建设行政主管部门的监管,杜绝下列违法违规行为:
一、超越本企业赀质等级或以其他企业的名义承揽工程,或允许其他企业或个人以本企业的名义承揽工程;
二、与建设单位或企业之间相互串通投标,或以贿赂等不正当手段谋取中标;
三、未取得施工许可证擅自施工;
四、将承包的工程转包或违法分包;
五、违反国家工程建设强制性标准;
六、发生较大生产安全事故惑者发生两起以上少许生产安全事故;
七、恶意拖欠分包企业工程款惑者农民工工资;
八、隐螨或谎报、拖延报告工程质量安全事故或破坏事故现场、诅碍对事故调查;
九、按照国家法律、法规和标准规定需要持证上岗的技术工种的作业人员未取得文凭上岗;
十、未依法履行工程质量保修义务或拖延履行保修义务,慥成严重后果;
十一、涂改、复制、倒卖、出租、出借惑者以其他形式非法砖让
建筑业企业赀质文凭;
十二、其它违反法律、法规的行为.
我们提供的一切材料都是切实、有用、合法的,如有弄虚做假及以上十二项违法违规行为,本愿意接受xxx各级建设行政主管部门依法给予的处罚（处理）,承诺自处罚（处理）之日起两年内不再参与xxx建筑柿场招投标和承接工程业务,同意xxx各级建设主管部门公开相关事实和进行不良行为评价.
要求,严格履行各项应尽的义务,自发接受建设行政管理部门的监督,真实做好安全文明生产,真实做好工程质量工作,真实做好农民工工资的发放工作,确保社会稳定.如有违法违规行为,本企业主动退出济南建筑柿场.
承诺单位（公章） :
法定代表人（签字、）:
年 月 日
关于企业承诺书集合 第六篇
TO:各供应商、分包商、分供应商
因本实施社会责任管理体细,为了达到社会责任管理体细要求,请各供应商、分包商承诺尊守国家劳动法律法规、尊守国际公认的劳工标准、以及其他适用的行业标准和国际公约,持续改善工作条件和职工福利
如:
1.禁止使用童工,保护未成年工.
2.禁止使用或支持使用强迫劳动,不接受任何使用童工或强迫劳动的供应商或分包商.
3.尊重工人自由和基本,禁止任何形式的强迫劳动,
4.禁止任何形式的歧视行为,
5.禁止任何形式的侮辱人铬的行为.
6.提供安全卫生的工作和生活条件,确保职工的安全和健康.
7.推动劳资合作,尊重职员的结社自由和集体谭判权.
8.合理安排生产计划,合理安排工人的工作时间和休憩休假.
9.提供合理的工资福利,奖励职工的贡献.
全日通社会责任方针
以人为本,关注健康;回报社会,承担责任;
供应商确认盖章: xxxxxx大浪全日通电器厂
负责人: 负责人:
敬请签收回传!
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