招聘介绍信（通用15篇）
招聘介绍信 篇1
×××单位(管理档案处的全称)：
兹有×××(人名)的档案属于贵单位管理，现因本公司招聘×××(人名)到本公司任职，签订正式劳动合同××(数字)年，从××(日期)起生效，在此期间，本公司(×××)(公司名)将负责管理该员工的档案，负责该员工与档案有关的各项事宜。(注：本公司为××××，具有保存档案资质)特此申请批准提档。 此致
×××××公司
负责人：×××
×年×月×日
(盖上法人章)
招聘介绍信 篇2
：
兹介绍我单位正式工作人员携带我单位有关资料原件，凭该同志有效身份证原件到贵单位办理事宜。之前，我单位在提交的资料数据与现所提供的原件一致，对其真实性、合法性和完整性负责。
我单位用于接收贵单位相关交易信息的手机号码为： (仅限一个)。若该手机号码变更，我单位将及时书面告知贵单位，并承担因延误通知号码变更而导致的全部责任。
此致!
招聘介绍信 篇3
，身份证号， 年 月经人事部门(或劳动保障部门)办理了正式就业手续，是我单位正式在职人员，现同意其报名应聘 县20xx年事业单位公开招聘工作人员。
单位公章
年 月 日 该文章.
招聘介绍信 篇4
____人才市场：
兹介绍我公司员工________身份证号码__________________________(等)____位同志前往你处办理______年______月______日现场招聘相关事宜，请予接洽。
此致
敬礼
(有效期____天)
公司名称：
(签章)
X年X 月
招聘介绍信 篇5
____省人才市场：
兹介绍我公司员工 身份证号码 (等)____位同志前往你处办理 ____年____月 ____日现场招聘相关事宜，请予接洽。
____
20____年__月__日
介绍信格式
其中格式一、格式三是两份一式两联的带存根的介绍信，格式二是不带存根的介绍信。就格式三而言是由间缝将存根联与正式联左右隔开的，在间缝虚线上有“____字第____号”字样。
格式一是存根联与正式联由间缝上下隔开的，在存根部分，有标题“介绍信(存根)”，在第二行有“____字____号”字样需要填写，在正文处需要依次填上姓名、人数、相关身份内容及前往何处需办理什么事等。结尾注明日期即可。正式联与存根内容大体一致，不再详述，但在结尾处要写些祝愿或敬意的话，还要写上介绍信有效期限。要署上详细单位名称全名并加盖公章注明日期。
格式二是一份正式的不带存根的介绍信，与带存根的介绍信在正文印制上无甚差别，随用随填，唯一不同的是不留存根。带存根的介绍信都是印刷制品，格式规范，可起到证明的作用，是目前使用较多的介绍信。
招聘介绍信 篇6
，身份证号：， 年 月经人事部门(或劳动保障部门)办理了正式就业手续，是我单位正式在职人员，现同意其报名应聘 县2023年事业单位公开招聘工作人员。
单位公章
年 月 日
招聘介绍信 篇7
____市人才服务中心：
兹介绍我单位正式工作人员【人名】同志携带我单位有关证件，到贵单位办理人才招聘事宜，敬请接洽并予以协助。
____
20____年__月__日
招聘介绍信 篇8
xx人才市场：
兹介绍我公司员工身份证号码 位同志前往你处办理xx年xx月xx日现场招聘相关事宜，请予接洽。
联系人：电话
此致
敬礼
：
签章
年 月
招聘介绍信 篇9
____省人才市场：
兹介绍我公司员工 身份证号码 (等)____位同志前往你处办理 ____年____月 ____日现场招聘相关事宜，请予接洽。
____
20____年__月__日
延伸阅读
介绍信格式：
介绍信是把自方的同事或业务关系介绍给对方，进行联系和沟通的常用信函。
格式：1.称谓。
2.正文：被介绍人姓名及身份简况;说明事由;后常用"望接洽为盼"等。
3.署名、时间。格式
证明/介绍信 ______(对方部门)：
兹有我司员工______________到贵司做__________事务
望 接洽
谢谢!
__________________________(公章)
日期
如有必要可以附：______资料
招聘介绍信 篇10
_____人才市场：
兹介绍我公司员工________身份证号码__________________________(等)____位同志前往你处办理______年______月______日现场招聘相关事宜，请予接洽。
此致
敬礼
(有效期____天)
公司名称：
(签章)
年 月
招聘介绍信 篇11
洛阳市人才市场:
兹有我单位等名同志到你处办理招聘手续，请给予办理。
人员需求情况
招聘岗位
介绍人：第一爱学范文网
需求人数
招聘介绍信 篇12
证明兹有我单位前往贵处，全权处理事宜，请予接洽为盼!*单位(公章)年月日证明我单位，**年参加工作，性别：年龄：职务：工资收入：
特此证明
单位(公章)
年月日
招聘介绍信 篇13
×××单位(管理档案处的全称)：
兹有×××(人名)的档案属于贵单位管理，现因本公司招聘×××(人名)到本公司任职，签订正式劳动合同××(数字)年，从××(日期)起生效，在此期间，本公司(×××)(公司名)将负责管理该员工的档案，负责该员工与档案有关的各项事宜。(注：本公司为××××，具有保存档案资质)特此申请批准提档。
此致
×××××公司
负责人：×××
×年×月×日
(盖上法人章)
招聘介绍信 篇14
_____________：
____________，身份证号：____________，_____年_____ 月经人事部门(或劳动保障部门)办理了正式就业手续，是我单位正式在职人员，现同意其报名应聘 县20xx年事业单位公开招聘工作人员。
_____单位公章
公司名称：
(签章)
X年X 月
招聘介绍信 篇15
____________：
____________，身份证号：____________，_____年_____ 月经人事部门(或劳动保障部门)办理了正式就业手续，是我单位正式在职人员，现同意其报名应聘 县20xx年事业单位公开招聘工作人员。
_____单位公章
20xx 年 月 日
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